税务祝福

一、求贺卡贺词悬赏100分求明信片贺卡贺词..给领导的.税务部门.. 爱问知识

------给你虎虎的祝福，虎虎的甜蜜，虎虎的运气，虎虎的健康，虎虎的快乐，虎虎的心情，虎虎的欣慰，虎虎的顺利，虎虎的幸福，虎虎的人生！ -------虎年送头虎，全家乐悠悠。

虎蹄为你开财路，虎尾为你拂忧愁，虎耳为你撞鸿运，虎背为你驮康寿，让这头虎伴你左右，你不虎也虎！ -------虎年祝你财源滚滚，发得象肥虎，身体壮的象头虎，爱情甜的象奶虎，好运多的象虎毛，事业蒸蒸象大虎！ -----新春佳节，祝你虎年大吉大利，大显身手，虎气冲天！ --------新春福虎送吉祥，金虎进家富满堂，肥虎祝你寿延长，奶虎为你送健康，耕虎愿你粮满仓，红虎祝你事业旺，虎郎望你爱情长！ -----在新的一年祝大家虎年大吉，虎气冲天！身体健康如虎！总之一切虎！虎！虎！ -----虎年到来，祝您：逢虎年，办虎事，做虎人，走虎运，发虎财，虎气冲天嗷嗷叫，生活幸福哈哈笑，去年的心情还不坏，今年的日子更精彩！。

二、酒桌上祝福他人的话语,比如身体健康,万事如意

祝你财源滚滚.身体棒棒，爱情甜甜.好事连连.

送你一盘三种味的水果，一种是温馨甜蜜，一种是快乐追随.一种是平安祝福.

祝身为母亲的你，永远健康美丽，一切事情都顺心如意，没有鲜花，没有礼物，只有我深深的祝福.

酒水平分兄弟情深.

一口干能升官，两口净.不生病，三口喝完这杯酒，心里想啥啥都有.

菜中放朵花，愿您天天都能发.

上盘青菜，心情愉快.这道是**菜.愿大家青春常在.

头发头发一边倒，钱财肯定不会少.情人最好找.混的就是好.头发往后背，喝酒不会醉.头发两边分，喝酒就是深.头发根根站，好运常相伴/健康快乐常相伴.头发往前扒，事业顶呱呱/生活乐开.

喝酒脸白，欢乐开怀.喝酒脸黑，好事成堆.喝酒脸黄.喜气洋洋.喝酒脸红，返老还童.

太阳出来红似火，感情上来，不由我.

1、喝酒像喝汤，此人肯定在工商，喝酒不用劝，此人一定在法院，举杯一口干.一定是公安，八两都不醉，此人一定在国税，起步就一斤，此人保准解放军，喝酒像喝药，此人不可靠.

2、一口干能升官，两口净.不生病，三口喝完这杯酒，心里想啥啥都有.

3、手机一开，愿你笑口常开.手机一响，愿你黄金万两.信息一到，好人一生有好报.祝你天天睡好觉，看完信息笑一笑，一生都有好运到.

4、太阳出来红似火，感情上来不由我.

5、祝愿：日圆，月圆.团团圆圆，官源，财源，左右逢源，人缘，福缘，缘缘不断，情愿，心愿，愿君随缘.

6、愿你的人生像琥珀一样美丽，愿您的气质向菊花一样非凡.

7、鱼身一翻，代表您的事业翻江蹈海，青云直上步步高升.

8、眼镜一戴，数你最帅，请您喝杯帅气酒吧！

9、愿您的容貌像珊瑚一样美丽，愿您的气质像菊花一样高傲，祝您青春永驻，魅力永存.

三、白山市地方税务局直属税务局待遇如何

呵呵阳光工资不阳光哈哈开玩笑这样说税务局分两个一个是地方税务局另一个是国家税务局，国家公务员考试招的是国家税务局，省级公务员考试招的是地方税务局。

另外税务系统有个说法是，国税局是名气，地税局是福气。呵呵国家税务局是直接属于中央垂直管理的单位，这种机关没有多少，海关也是中央垂直管理，中央垂直管理的单位地方省级地级政府没有任命权利的。

但是要还是说收入等，地方税务局要好一些。呵呵说多了。

国税局总体待遇是很不错的，虽然比地税低一点，但是税务系统本身就很好。我是资深税务家属，我家人就是国税的，他们新局长从东北调过来，开会说，我要在我任期内争取每个税务干部有两套房子。哈哈牛吧。不过你问税务科员。只能这样说，任何单位都有热门科室和冷门。税务一样，如果你去了稽查科等这样好的科室那灰色收入不少。虽然阳光工资，但是企业送礼，送卡绝对不少。直接送钱的不多。但是你要是去了一些垃圾的科室，养老的科室，那就没有太多意义。想别人请客送礼机会很少。但是工资都是一样的，这个就要看你自己奋斗了。

另外，公务员最最主要就是稳定，生老病死都有人管，说难听了，就是你死了，火葬费单位还给你出呢。呵呵但是钱总不会太多。想赚大钱就不要去做公务员，毕竟做到厅局长的人太少太少。呵呵公务员大钱没有小钱不少。呵呵我能去公务员单位，家里关系都找好了，但是今年我没有报考，还是看个人对自己发展的看法，因为我看了太多公务员心酸。不过总体来说是一份不错的职业

四、税务机关应该如何落实税收优惠政策呢

税务机关应该从以下几点，落实税收优惠政策：一、“吃透”政策。

组织业务人员对税收优惠政策进行学习，做到认真研究政策，准确掌握政策。二、严格政策执行。

经常组织干部深入基层，及时发现和解决税收政策落实中出现的新情况、新问题，切实做到执行政策不走样。三、强化政策宣传。

大力宣传税收政策。通过办税服务厅公告栏、公共平台、广告媒体LED屏及税收管理员深入企业发放相关政策宣传资料等渠道，使广大纳税人及时掌握和了解税收优惠政策。

四、是严把减免税审核关。牢固树立依法落实税收减免也是依法治税的重要内容，不落实税收优惠政策也是收“过头税”的全新观念，严格依法加强减免税工作，坚决制止越权减免或不按政策规定擅自审批减免税。

五、做好后续管理工作。强化对税收优惠政策落实情况的监管，并逐月登记造册，准确掌握纳税人享受税收优惠情况，确保纳税人能够及时、充分地享有政策规定应有的优惠。

五、地税征文“身边人身边事”

和谐的关系，融洽的情感——我身边的人和事我是一名转业军人，200xx年初就来到了直属所这个团结奋进，人心凝聚的集体。

三年了，在这个集体中虽没有发生什么惊天动地泣鬼神的大事，但发生在我身边的一些小事却深深的感染着我、激励着我。润物细无声，细微之处见真情。

这就是直属所人心凝聚的真实原因，同时，她也为如何在改革开放的新形势下做好思想政治工作做出了很好的诠释。 “区区小利”，营造人心 “生日快乐！”“生日快乐！”，随着一声声温馨的祝福，一场简单的生日宴便拉开了序幕。

这是直属税务所十七名干部职工在为所里的职工举行生日宴会。这是2008年冬日的一天，也就是从这天起，直属所便形成了一个不成文的规矩：每当所里的干部职工过生日，所里便从有限的工会、支部经费中挤出300元，给干部职工予以补助，庆祝生日。

这也是直属税务所为进一步实践“以人为本”管理理念，充分调动广大干部职工的积极性，使他们能够以饱满热情投入工作所采取的一系列措施之一。每个人都希望得到他人的关心，区区300元，在现在经济条件下虽算不得什么，但也就是这“区区小利”加之这人情化的形式，更进一步增进了领导与职工，职工与职工之间的感情，让职工充分感受到了集体带来的春天般的温暖。

一份舍得，激人奋进 “xx”是我所的一名退伍军人，人有上进心，工作有魄力，因各种原因一直未能改变自己在工作上的工人身份。为鼓励“杜帅”的工作积极性，2008年初，身为所长、书记一肩挑的xxx同志便主动放弃书记一职，推荐“杜帅”当上了所里的党支部书记。

既当书记、管理员，又分管企业组的“xx”，身上的担子一下重了许多，但他没有丝毫懈怠，而是更加积极的工作，“八小时”时间不够就加班，单位上时间不够就把工作带回家。一年下来，他不但圆满完成了税收任务，还领导所党支部一举拿下了“和谐党支部”的创建工作，自己也被评为“优秀党务工作者”。

点滴关怀，情意更浓我来自远在他乡的xx，父母也一直身在农村，自2004年母亲便身患各种疾病、医药不断。2010年母亲曾四次住院、两次抢救，仅北京一次住院就花费了4万余元，前后共花费8万多元。

得知我的情况后，身为一所之主的xx所长主动向县局汇报，为我争取困难补助。2011年春节前夕，一个沉甸甸的信封由县局领导亲自交到了我的手上。

虽然这点补助对于我来讲，只不过是杯水车薪。但它体现的并不只于这点经济补助，它体现更多的是，组织的一份情，领导的一份意。

给人的是一份工作上的力量，和生活上的一份希望。我爱这个集体，爱这个和谐融洽的集体，我更为我能在这样一个集体中工作而感到骄傲和自豪。

柔肩铸税魂 ——记区税务局第一税务所女税务官们在区税务局第一税务所有这样一批女税官：她们严格执法，争先创优，用那份特有的爱心、热情和执着，在平凡岗位上无怨无悔地付出，诠释着为人民服务的真谛。近年来，一所先后荣获“巾帼文明岗”和第xxxx文明单位等多项荣誉。

她——xx，税务一线的指挥官身为一所党支部书记、所长，xx同志以人性化管理和自身示范表率，使全所干部在现场中感受真情，在比较中接受教育。在办税服务厅实行“扁平化管理”、“一窗多能”和“两个减负”的试点过程中，有15项业务的审批权下放到一所窗口。

由于工作量大，她经常加班加点，数次感冒生病，仍坚持在一线，从容指挥，使试点取得圆满成功。她针对一所干部人数多、新进大学生多、高学历干部多等特点，以“巾帼不让须眉”的精神，做到“自身表率当先锋、管理方式人性化”。

一所人员最多时有90多人，她用自己的真情，采用“木桶管理”和“动车组管理”等人性化管理模式，积极营造“愉快工作、愉快学习、愉快生活、愉快成长”的氛围，不让一个干部落后，努力实现“1+1〉2”的效果。她勤于学习。

在市局组织的科所长技能考试中，取得2xxx9年市局第x名、201x年区局第1名的好成绩，她多次立功受奖和荣获xxx区“三八红旗手”等多项荣誉。在她的带领下，三年来一所取得了x0多项市局级以上奖励。

她们——xxxx、xxxxx、吴xxxx，税务一线的中坚力量多年的税务一线工作经验，让她们给新人们留下了宝贵的经验财富，也树立了一个个光辉的榜样。她们在自己的岗位上，用“热心、细心、耐心、贴心、爱心”竭诚为纳税人服务，用春风般的热情和娴熟的工作技能赢得了纳税人的口碑。

她们在所长的带领下，结合创先争优活动和办税服务工作实际，创新性地提出了“一、二、三、四、五”的服务理念。一是落实“首问责任制”；二是设置办税导向咨询岗和党员示范岗两个特色岗；三是倡导“来有迎声、问有答声、去有送声”的“三声”微笑服务，营造热情温馨的服务环境；四是推行四种服务模式，通过“一次性”、“清单式”、“顾问式”和“人性化”服务模式，进一步提高工作效率和服务质量；五是优化“五制式服务”，深化窗口服务内涵，为进一步提高办税服务厅效率，提升纳税服务效能打下扎实的基础。

她们在“传道授业解惑”的过程中，对新进公务员政治上关心、思想上用心、纪律上留心、生活上费心、业务。