一、教育要注重细节作文

教育要注重细节看不到细节，或者不把细节当回事的人，对工作缺乏认真的态度，对事情只能是敷衍了事。

而考虑到细节，注重细节的人，不仅认真对待工作，将小事做细，并且注重在做事的细节中找到机会，从而使自己走上成功之路。这是我在《高效能人士的50个习惯》一书中摘录的一段话，它告诉了我们注重细节的重要。

海尔集团总裁张瑞敏告诉我们：把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡。在海尔厂区上下班时工人走路全部靠右边走，没有其他企业员工潮进潮出的现象，完全按交通规则，这就是不简单。

难吗？不难。行人靠右走这是小学生都懂的规则，可很多企业没做到，海尔却做到了。

这就是素质，海尔人的素质，在小小的走路这一细节上体现出来了！如果没有良好习惯为基础，任何理想的大厦都难以建立起来。而习惯恰恰是由日常生活中的一点一滴的细微之处的不断积累所形成的。

作为一位教育工作者，我们肩负着教育下一代、传衍人类文明的重任，更要注重生活、工作中的细节，为人师表，言传身教。一是要注重自身的细节。

凡要求学生做到的，我们首先要带头做到。在学生面前我们要做好榜样，起到示范作用。

俗话说：身教重于言教。教师无声的行动就是对学生最好的教育。

要求学生在校内推车前进，停放有序。我们也应该做到。

这一点除个别老师还时有忘记外，其他的都做到了。还比如要求学生要讲究卫生，我们的办公室卫生、办公桌整理的怎样？和学生比比，又如何呢？要求学生上课要遵守纪律，不随便讲话，那又有没有老师上课随便接电话呢？……这些都是小事，但对于老师来说，可就不是一件小事那么简单了。

你说，对吗。二是要注重学生在学习生活中的细节问题。

学校中，细节无小事。我们要特别关注学生身上出现的一些细节。

如，这几天，上课多次迟到，或者作业突然出现了拖拉现象，或者最近手头阔绰起来，在同学中请客……等等，凡是此类现象，教师都要引起重视，进行调查、引导教育。细节的背后往往就是学生真实思想的流露，往往是学生一些反常行为发生的根源。

教师就要善于把握这些细节，找出学生出现这些行为的思想根源，并加以引导教育，避免学生中不良行为的发生。汪中求先生写过一本书，叫《细节决定成败》，我反复看过多遍。

最后，我想引用文中的一句话来作为这篇随笔的结尾：“一心渴望伟大、追求伟大，伟大却了无踪影；甘于平淡，认真做好每个细节，伟大却不期而至。”这就是细节的魅力，是水到渠成后的惊喜。

二、如何注重细节

zt 培养注重细节的好习惯，提高善抓细节的能力，才能把个人潜在的智慧和力量更有效地发挥出来，才能少走弯路，少出纰漏，在通往事业成功的道路上稳操胜券。

你也许还记得达·芬奇画蛋的故事吧，为了把一个蛋画好，达·芬奇成百上千次地不停画圆圈。任何事情都是这样，把细节做好，最好的办法就是对小事进行训练，形成习惯。

在体育比赛中，我们经常看到有些人之所以取得冠军，就在于那么微小的一个动作，而这个动作却是运动员长期训练的结果。可以说，对细节的注重与否，决定了人生的成败。

美国前国务卿基辛格博士，在诸事繁忙之际，仍旧坚持让自己的下属不断地培养对细节关注的习惯。有一次，他的助理呈递一份计划给他，数天之后，该助理问他对其计划的意见。

基辛格和善地问道：“这是你所能做的最佳计划吗？” “嗯……”助理犹疑地回答，“我相信再做一些细节改进的话，一定会更好。” 基辛格立即把那个计划退还给他。

两周之后，助理再次呈上了自己的成果。几天后，基辛格请该助理到他办公室去，问道：“这的确是你所能拟定的最好计划了吗？” 助理后退了一步，喃喃地说：“也许还有一两点细节可以再改进一下……也许需要再多说明一下……” 助理随后走出了办公室，手上拿着那份计划，下定决心要研拟出一份任何人——包括亨利·基辛格都必须承认的“完美”计划。

于是，这位助理日夜工作，有时甚至就睡在办公室里，三周之后，计划终于完成了！他非常得意地跨着大步走入基辛格的办公室，将该计划呈交给国务卿。 当听到那熟悉的问题“这的确是你能做到的最最完美的计划了吗”时，他激动地说：“是的。

国务卿先生！” “非常好。”基辛格说：“这样的话，我有必要好好地读一读了！” 基辛格虽然没有直接告诉他的助理应该做什么，但是他通过这种严格的要求来训练自己的下属怎样才能注重细节，完成一份合格的计划书。

《细节决定成败》的作者汪中求先生曾举了这么一个例子。有一个财会班的本科学生在回答老师的问题时，连续三次都是错误的答案，虽然他所说的数据都非常接近，但是这对于财务所要求的精确性来说，一个小小的错误就会与实际情况差之千里。

对于这种情形，放在大学的课堂上无所谓，但如果放在企业里，这个学生肯定完了，领导看到你第一次错了就非常生气，第二次错了，就觉得你这个人不行了，第三次错了，可能你就被炒鱿鱼了。因此，员工进入企业一定要训练，而且任何的小事都要训练。

尽管“千里之堤，溃于蚁穴”“天下难事，必成于易；天下大事，必做于细”之类的道理，人们已是耳熟能详，对细节的重要性也有非常深刻的认识，然而能够真正做到的人却不多。 培养注重细节的习惯，是个人与企业共同发展的必然要求，我们可以从以下几方面着手去培养： 重在坚持。

细节是一种思维与行动意识的高效组合。谁都想做好每件事，但有的人就是做不好，一件事不是这里出错就是那里出错。

不能说他们不努力，但问题就是发生了，原因就是没有坚持细节习惯的培养：一段时间做到了认真执著，一段时间又懒散松懈，做事有头无尾，总是半途而废，这样就无法真正养成注重细节的好习惯。 培养习惯是经过“曲不离口，拳不离手”，经过“韦编三绝”，最终实现“百炼成钢”的一个过程。

每一个成功者所具备的成功品质与能力，都是由无数个细节习惯的积累而成的。因此，一旦养成良好的细节习惯，就不会再被刻意坚持好习惯与纠正坏习惯的矛盾心情所累，相反那种水到渠成、收放自如的自控能力会让你于轻轻松松中胜人一筹。

改变观念。不注重细节的人，在日常工作中往往对其他注重细节的人和事也不会正确对待，比如，他们会给精打细算的人冠以“斤斤计较、小家子气”的称谓，对善意的提醒会恶言相加，对关系自己生命安全的问题却常抱有侥幸心理，这都是主观上未对细节重视的行为体现。

只有在思想上对细节足够重视了，才能使自己的行为严格要求。因此，要成为优秀员工，首先要改变旧观念，提倡细节决定成败的观念。

从点滴小事做起。细节存在于我们身边的每一件小事之中。

严格遵守工作时间，上班不要迟到，下班时不早退，不因私事影响工作，良好的工作态度是细节；节约一滴水、一张纸、一度电，养成随手关灯、关门窗的习惯是细节；所出具的数据、撰写的文章、产品的工艺指标都做到没有差错是细节；对经手的事，从时间、地点的确定，到准备什么、如何应对都有全盘考虑是细节；生活中对同事、朋友的一句问候、一声劝勉，累时端上一张椅子，渴时递上一杯水是细节；生产中减少跑、冒、滴、漏，实现安全无事故、设备无故障、装置长周期运行是细节；对每一个工艺指标的变化，每一台设备的维护及运行情况都做到心中有数，这些都是细节。当养成关注细节的习惯后，你就会发现，无论待人接物，还是工作进展，都会顺手许多，效率也会大大提高。

培养自我控制的能力。每个人都兼具感性与理性，对大小琐事都想用理智作衡量是不可能的，而且大部分行为都是以感情为出发点的，这是人性真实的一面。

通常因为别人的一句话，便耿耿于怀，动辄勃然大怒。

三、为什么要注重细节

我们知道，企业管理其实是一条环环相扣的闭环链， 链上的每一环都是影响企业的重要因 素。

因此，要提高企业的执行力，必须从细节抓起。企业要重视对每个环节的管理，督促每个环 节都执行到位。

有一家公司规定，每个月的最后一个周五下午擦玻璃、打扫室内卫生。 但是，只要经理当天 不安排，几乎没有人做。

由此可以想到，一 件事没有很好的执行，涉及一系列的环节，只要有一 个环节执行不到位，就可能导致整个事件执行不到位。 措施再好、流程再好，如果执行不到位，也是空谈。

那么多企业模仿麦当劳，那么多企业去 海尔参观、学习海尔模式， 为什么还没有出现第二个“麦当劳”， 为什么还没有出现第二个“海 尔”呢？原因多在执行不到位。 麦当劳半小时打扫一次卫生间， 谁做到了？海尔会议室摆的水 杯，无论是横看、竖看、斜看都是一条线，又有谁做到了？ 最后的结果是什么呢？可能很多人也都像麦当劳和海尔那样去做了，但没做好；可能有人 做好了，但只做了一次， 没有坚持做下去；甚至有些人认为，像他们那样做也太傻了、太浪费了， 根本没必要那样去做。

所以，就没出现第二个“麦当劳”，也没出现第二个“海尔”。 执行力是指人们主动地、创新性地完成上级领导确定的目标和要求的能力，良好的执行力 需要员工把上级要求的事项做到位，在规定的时间内保质保量地完成。

例如，某企业为海外市 场制作一款机型，确定2014年 12月 1 2 日完成，而员工推迟了 30多天才完成， 这就是因为执行 力不够强的表现。 有很多企业的经济效益不好，就是因为其执行力总是在某一个环节出问题。

执行是一个系统工程，必须层层细分下去，不放过任何一个细节。任何一个环节，只有人人 保证执行到位，才能保证总体上的执行到位。

一定要记住，因为一个人执行不到位，会影响企业 的形象，会造成加倍的损失。 下篇你的执行力从何而有一家生产家电的企业，其产品质量一直是行业里的翘楚，有 着 非 常 不错的口碑。

但 偶尔也有一些顾客不满其产品而被退货回来，理由是，送到家的产品外表有损伤。虽然因外表损伤退货的事少而又少，但毕竟有这么回事。

这事也引起了企业的高度重 视 ， 刚出厂的货外表是没有损伤的，容易出现损伤的环节应该是装卸和运输。 于是，企业专 门派人到发货现场，跟踪装卸、运输的全过程……原因找到了， 产品的“外伤”是因为包装箱凸凹不平而引起的，运输途中因车子的振动 导致包装箱与外表有摩擦，外伤就这样形成了。

于是，企业立即改造包装箱，以后再⑷没有 出现这种问题。尽管该企业的产品没有任何质量问题，而且有“外伤”的产品也只是极少数。

但该企业并 没有忽视这样的小细节，而是及时将问题解决了，以保证每一个环节都执行到位。 任何执行的过程都是环环相扣的，在这些过程中，有许多似乎可有可无的细节，看起来似乎 微不足道的小事，或者一个毫不起眼的变化，却往往决定执行的进展状况，甚至改变执行结果。

细节决定执行力，把每个环节做到位是工作的重中之重。工作中的任何一个环节出现一个 小小的纰漏，就有可能造成难以估量的损失。

浙江某地专门出口冻虾仁，生意红火， 赚了不少钱，却因为一次小小的失误而赔了一大 笔钱。有一批重1000吨的虾仁出口到欧洲国家，被当地质检部门检出了 0。

2 克氯霉素，即 氯霉素的含量只占其总量的五十亿分之一。所 以 ，被外商退了货，并且要求赔偿。

这氯霉素是从哪里来的？经过自查，原因就出在手上。原来， 剥虾仁要员工靠手工作 业 ，手经常接触虾仁，很容易痒，一些员工因为手痒难耐，就用含氯霉素的消毒水止痒， 结果 将氯霉素带入了冻虾仁。

这五十亿分之一的微小含量，表面上看起来是加工过程中的正常失误，却深刻地警示着商家——本可以避免的隐患，却因为大家的疏忽而导致了不可挽回的损失。作为一个合格的员工，一 个具有很强执行力的执行者， 对工作中的任何小事及细节，绝对不 能采取敷衍应付的态度。

只有这样，才能在根本上防止和避免因不注重细节带来的危害及 损失。 “没有精彩的细节，就没有壮观的整体”。

每一个细节都可能直接影响着整体事业的壮观。 只有每一个环节都做到位， 执行力才可能不存在问题。

要避免因执行不到位而引起前功尽弃， 就需要做到：把自己所从事的工作的每一道工序或环节统统写出来，在执行的过程中认真对照 检查是不是每个环节都执行到位了。 不要因为某个环节比较小就不重视。

执行不到位，往往是细节出了问题。执行要到位，就必须不放过任何细节。

四、细节决定成败作文

在我成长的旅途中，是多么希望自己能够乘着梦想的帆船，驶向成功的彼岸。

你知道人的成功在于什么吗？就是在于——细节。细节，可以决定每个人是否成功。

你知道细节是什么吗？细节就是把生活中每一件事做好，也就是说做事要认真对待，让人得到满意。你听过海尔集团总裁张瑞敏的一句话吗？“把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡。”

在你的道路上有注重细节的人吗？你想成功吗？你失败过吗？人生存在这世界上必定有成功或失败。正如“成功乃失败之母。”

例如：爱迪生，他发明电灯也有许多次的失败，但是经过细节而踏进成功的道路。还有牛顿……在我读初一的时候，我对身边的所有细节都忽略了。

就在我身边很多同学都很注重细节。例如：在做卫生的时候，他们把卫生做得非常认真，从不马虎。

还有很多很多……因此，我们班获得了“明星班级”的荣誉。你注重细节吗？我经过身边的事，我就逐渐懂得细节、注重细节。

细节决定成败。让我们一起走向成功的道路，实现自己的梦想吧！。

五、注重细节描写,记叙文不少于800字

一个特点鲜明的人一双黑色的布鞋，一条深蓝色带花的裤子，上身穿着整洁的黄色工作服，头戴一顶的小黄帽，帽子下面一张朴实的脸庞……你可曾注意过，无论严寒，或是酷暑，这些在街头挥舞扫帚、扫去尘埃的清洁工阿姨们？而我看到了，看到了烈日下风雨中的最美 ——他们勤劳、朴素、无私……——题记世界上有这样一些幸福的人，他们将自己最无私的一面用别人的微笑来演绎.他们挥汗埋葬了自己在清闲时悠哉，使它变成种子，长出鲜花和芳香，为别人的生活添上一抹靓丽，他们是那么渺小，却是那么高尚.他们是绿色家园、美好心灵的守护者，他们就是清洁工.暑假，太阳将热量毫无保留地奉献给大地.人们挥汗如雨，门前的冷饮店成了海洋，而我就像一条弱小的沙丁鱼拼命往里挤，好不容易“抢”到了一个冰激凌.这几天，我开展了假日小队的活动，可受了罪了，舔到冰凉的味道，我颇有一番成就感.也许是条件反射，看到地下到处是乱扔的包装袋，我便也毫不经意地将包装袋随手一扔.我坐在门前的长椅上，整理着活动笔记与材料，过了好一会，冷饮店门口的人才散尽，留下的是街边满地的塑料包装袋.这时，一个大约四十来岁、脸色暗淡、头发干涩、整个人就像干瘪的果脯的清洁工阿姨，正挥动扫帚，将人们乱扔的包装袋默默地扫入清洁车里.“呲、呲、呲……”扫帚与地面发生的摩擦声像针扎般刺激着我的内心，此时的我，心中有所触动，脸上像火烧似的，但又不知该做什么，于是，盯着清洁工发呆.这时，一阵脚步声响起，一对母子向这边走来，母亲对孩子说：“你看，如果再不认真读书，长大就只能像这清洁工一样扫大街……”清洁工阿姨似乎也听到了什么，头低着，一言不发，只顾挥动扫帚.“啪”，一个烟头伴着一口浓痰落在刚扫过的地面上.“请不要随地吐痰，请尊重别人的劳动.”清洁工阿姨停下手中的活儿，礼貌的提醒吐痰的人，男人不屑地瞄了一眼清洁工，“扫地的，你叫什么叫？不就扫个地吗？多扫个烟头，有多大的事啊？再说了，你一个扫地的要什么尊重的？笑话！”看着阿姨远去的背影，我心里很不是滋味.清洁工人也是人，也有自尊，凭什么要受到这般的羞辱？他们日复一日、年复一年.在那不起眼的岗位上默默奉献着.夏天，当我们还在家中享受着清凉时，他们却在酷暑下坚守岗位，他们好象从来不怕太阳的热烈、垃圾刺鼻的臭味.脸上豆大的汗珠，在阳光的照射下那么晶莹透明.冬天，当我们还在家中享受着温暖时，他们却在严寒下用冻僵的双手，捡拾着每一片被风吹落的叶子，打扫着每一条街道，生活的每一个角落都有他们踏过的足迹.他们是勤劳的；心是善良的.学会尊重他们，其实并不需要付出多少，一个感激的微笑，一个赞许的目光，都会给他们带来莫大的安慰.每天坐在车上，走在马路旁都能看见他们穿着橙色的衣服，在街上用挥动拖布与扫帚，抹去了街道的污垢，让滨海新区有了干净整洁，容光焕发的面貌.每一位市民留在地上的泥垢与丢弃的杂物，他们都会在第一时间清理干净，留下整洁光亮的道路，当天公不做美的时候，更是他们工作最为繁忙的时候，留在地面的泥渍与雨、雪水，他们一遍一遍不厌其烦地打扫干净.我们在平时生活中看到的清洁工都是老爷爷与老奶奶，他们已经年迈，但凭着不服老的精神，为市容街貌的整洁做出了极大的贡献，更需要我们去学习、去敬仰.他们付出了这么多，却成为人们经常忽略的角色.在这里，我想用我的话语打动你的内心：城市是我们大家的，只有我们大家拉起手来同清洁工一起，共同维护我们的家园.这样我们的家园才会更加美丽；我们的生活才会更加美好！他们是城市的美容师，更是心灵的美容师；是创建美好家园的劳动者，更是现实生活中的活雷锋！太阳的光芒笼罩在清洁工阿姨的身上，映红了她的脸庞.啊，我陡然发现，她竟是那样高大，那样美丽！。

六、有关不注重小事的事例不注重小事而酿成大祸的事例

其实，个人小节从来就不是小事，一些看似平常、很不起眼的小事，往往能反映出一个人的作风和形象.凡是一身正气的人，必定是能在细微处严于自律的人，而那些小事上放纵自我的人，难免走向蜕变堕落.修身养德须慎于微，恪尽职守也须在这上面下功夫，切不可心浮气躁，急功近利.例子1有个公司招聘员工，经理坐在办公室里面试，墙角倒着一根扫把和几张废纸.众多通过笔试的应聘者都踌躇满志，按序前来应试，但都失意而出.只有一个人成了幸运者.这位幸运者之所以脱颖而出，原来决定因素竟是他随手拿起了扫把并将废纸扫入纸蒌的这个细节打动了经理.职场上有句名言：“细节决定成败.”对于经理而言，当应聘者技能相当时，择人的天平必然倾向注重细节者.因为商场风云变幻，不注重细节的人，往往会导致“千里之堤，溃于蚁穴”的败局.而注重细节者则往往在扑朔迷离的商战中见微知著，蠃得先机.例子2 20世纪世界四位最伟大的建筑师之一密斯·凡·德罗，在被要求用一句最概括的话来描述他成功的原因时，他就只说了五个字“细节是魔鬼.”他反复强调的是，再恢弘大气的建筑设计方案，如果对细节的把握不到位，就不能称之为一件好作品.正是关注细节，使他在高手云集的建筑界成为一代大师.其实，人生亦如是.漫漫人生路是由无数细节串缀的，每个细节都是人生的一个节点.你不妨回顾过往的生活，是否有很多事情因你认为成大事而不必拘于小节而终无所成，或是因你慎重对待小节而顺水顺风成就了一番事业.老子云：“天下难事，必成于易；天下大事，必做于细.”诚哉斯言！对于细节，能不慎欤？让我们用细节做基石，来铺设自己坚实的人生之路吧！。