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    安全质量

    一、质量安全是什么

    “QS”是质量安全QualitySafety的英文缩写。

    它是我国最新实施的食品质量安全标志。“QS认证制度”是食品质量安全市场准入制度,是食品生产向社会做出“质量安全”的承诺。

    据悉,企业想获得茶叶QS认证,在环境卫生、生产资源、原辅材料、生产加工、产品、人员、检验、储运、质量管理、包装及标签标识等都有较高的要求。 根据国家关于对工业产品生产许可证标志管理的规定,从5月份开始,包括化妆品等在内的86类工业产品必须要贴上“QS”标志才能上市销售 那些在7月出品而没有QS质量安全标志的用品我劝你还是不要去买为妙,没有经过QS质量安全检验的东西你自己想想它能是什么好东西?。

    二、什么是质量安全

    质量安全问题:

    围绕食品生产、加工和销售的相关环节着重阐述影响食品质量与安全的潜在因素和污染来源,以及相应的控制措施。本书主要包括植物源性食品的安全性、动物源性食品的安全性、加工食品的安全性、食品安全性评价、食品生产过程和加工过程的安全质量保证、食品流通和服务环节的安全质量控制、食品卫生安全法规标准、食品安全监管的机构和制度等内容。 本书可作为食品专业及相关专业的本科生和研究生教材,也可供从事食品安全管理的研究人员和管理人员参考。

    食品质量与安全是以生命科学和食品科学为基础,研究食品的营养、安全与健康的关系,及对食品加工质量和安全管理科学,其基本任务是通过对食品生产、加工和储藏各个环节的管理和控制,保证食品的营养品质和卫生质量,促进人体的健康。国外发达国家将食品质量与安全一直摆在首要位置,随着我国物质生活水平的不断提高,特别是我国加入WTO后,我国政府对食品质量与安全也特别重视,就业前景特别看好。开设本专业的目的在于培养食品产业化过程中所需要的有关质量与安全的科技与管理方面的高素质人才。培养目标:本专业培养具备生物学、食品科学以及营养与食品安全的基本知识和技能,能在食品企业、商检、卫生防疫、科研院所等领域,从事和营养与食品安全有关的技术、管理、策划、食品生产及教学、研究等相关工作的高级科学技术人才。 主干课程:普通生物学、食品微生物学、生物化学、营养学、食品卫生学、食品化学、食品工艺学、食品安全与质量控制技术、食品质量检验技术、食品微生物检验技术、食品企业管理等。 学制学位:本科学制四年,毕业授予工学学士学位。

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    三、安全质量年是什么意思

    2004年《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》,首次明确提出了开展安全质量标准化活动。

    国家安全生产监督管理总局《关于开展安全质量标准化活动的指导意见》,对开展安全质量标准化活动提出了具体指导意见。

    安全质量标准化是企业各个生产岗位、生产环节的安全质量工作,必须符合法律、法规、规章、规程等规定,达到和保持一定的标准,使企业生产始终处于良好的安全运行状态,以适应企业发展需要,满足职工群众安全、文明生产的愿望。通过开展安全质量标准化活动,促使企业建立自我约束、不断完善的安全生产长效机制,提高本质安全水平,促进安全生产状况的稳定好转。安全质量标准化要求企业的安全生产行为必须合法、规范,安全生产各项工作必须符合《安全生产法》等法律、法规和规章、规程以及国家标准或行业标准。因此,安全质量标准化是政府推动、安监部门指导、企业实施的一项长期活动。

    企业在开展安全质量标准化活动过程中,要正确把握安全质量标准化的实质。

    首先,安全质量标准化是企业安全质量工作状况的综合反映。企业实施安全质量标准化的终极目标是为了企业安全生产,而不是为了面对政府监管或考评和面向职工群众作秀。企业实施安全质量标准化,不仅要积极创建达标,而且要长久保持并贯穿于日常生产活动全过程中。

    其次,安全质量标准化应是企业安全生产的主动行为。安全质量标准化不是政府行政许可事项,也不是社会考评机构的本职工作,而仅是政府安全生产监管的一个切入点,属于安全生产行政许可取证后的监管手段之一。企业开展安全质量标准化活动,除自我检查考核、内部总结评比外,还要向政府安监部门申请考评,由社会考评机构参与现场客观考核和公正评价,其目的是查找自身不足之处,寻求进一步努力方向。考评达标不应作为企业荣誉,企业应将考评达标及升级当作是安全质量标准化的一个又一个新起点。

    再次,安全质量标准化应作为企业安全工作的实际行动。企业要把国家制定和颁布的安全生产技术规范和安全生产质量工作标准,落实在具体的各项工作中;把安全质量标准化工作目标进行层层分解,落实到各科室(车间)、班组(工段)、岗位,使安全质量标准化实现全员共同参与、全过程配套联动、全方位持续深入;把主要负责人的文件化安全承诺,倾全力转化为企业看得见、摸得着的实际行动,而不应仅停留在口头上或存在于文字中。

    总之,安全质量标准化是企业作为安全生产责任主体实施的一项长期活动。

    http://zhidao.baidu.com/question/162407737.html

    四、安全质量标语有哪些

    1、实施安全生产法,人人事事保安全。

    2、依法监管,公正执法,确保安全。

    3、落实安全规章制度,强化安全防范措施。

    4、掌握安全生产知识,争做遵章守纪职工。

    5、安全就是生命,责任重于泰山。

    6、居安思危除隐患,预防为主保安全。

    7、抓好安全生产,促进经济发展。

    8、广泛开展安全活动,深入贯彻安全生产法。

    9、开展安全月活动,深入贯彻安全法。

    10、生命至高无尚,安全责任为天。

    11、安全是效益的保障,安全是幸福的源泉。

    12、隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山。

    13、广泛动员,强化监督,责任到位,常抓不懈。

    14、认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,增强职工的安全意识和安全防护能力。

    15、要认真抓好安全生产责任制的落实,稳步促进安全形式好转。

    16、安全生产一刻也不能松懈。

    17、生产必须安全,安全促进生产。

    18、广泛动员,狠抓落实,群防群控。

    19、采取措施,防患于未然。

    20、安全在心中,生命在手中。

    21、留一生安全给自己,送一份平安给家人。

    22、见了违章严批评,道是无情却有情。

    23、现场施工讲文明,周围居民得安宁。

    24、建筑“三宝”配备好,保障生命安全方有效。

    25、人人遵守《建筑法》,安全生产靠大家。

    26、杜绝违章,珍惜生命。

    27、多一份小心,少一份担心。

    28、隐患不除根,事故根连根。

    29、造高楼靠打基础,保安全靠抓班组。

    30、“四口”好比老虎洞,不加防护把命送。

    31、严格落实安全标准化管理,确保安全生产。

    32、确保安全防治措施落实,加强专项整治重点监管。

    33、落实省建设厅安全专项整治工作方案,强化安全生产监督管理。

    34、认真落实安全生产标准化、法制化、程序化、规范化。

    35、安全第一,预防为主,综合治理,保障安全。

    五、安全质量为主题作文

    安全是一个永恒的主题,它是人类最重要、最基本的要求,安全生产既是人们生命健康的保障,也是企业生存与发展的基础,更是社会稳定和经济发展的前提条件。

    在市场经济大潮中,请问您最需要什么?金钱、美女,还是名与利,让我回答,我就说:我最需要“安全”。

    “工作时注意安全”,这是妻儿对我的叮咛,父母总是在临行时语重心长地嘱咐“一定要注意安全”,“安全责任重于泰山”这是我们每天上班所格守的信念。在人生的旅途上,安全伴我同行,从我们一出生,到蹒跚学步,到离开母亲的挽扶,摇摇晃晃地行走在人生的道路上,我们一直依赖着“安全”这个拐杖,没有它,我们会摔倒,可能会走不完风风雨雨,更不可能到达人生辉煌的顶峰。

    大家还记得“衡阳大火”,“中百商厦”大火,乌海鑫源煤矿矿难,每起事故都伴随着血和泪,每起事故都渗透悲彻和痛楚。面对突如其来的事故,生命显得那么不堪一击,一切的美好都在刹那间化为乌有。一幕幕白发人送黑发人,妻儿撕心裂肺的呼喊,应该让我们警醒“安全第一”的重要性,“安全”对于我们电建职工,它的意义在于施工过程中的安全生产,在于千家万户的幸福欢乐,更在于国家财产的安危,作为电力建设的施工者,无论身在何处,无论自己的周围环境危险性大还是小,都要提高警惕,注意安全,一个失误,一个缺陷,甚至一个小小的疏忽,也许就会让施工中的生命处于危险,正是“安全”为我们电力行业保驾护航,让我们的电力企业不断走向明天。

    安全知识的贫乏和安全意识的淡薄,总是让我们看到、听到一幕幕血的教训,“前车之签、后车之师”安全工作只有起点,没有终点。安全的良好秩序,是我们企业发展,职工生活水平不断提高最集中的体现,不懂得“安全第一”的人,是不会平安生存在世界上的,只有安全才会有收获,有幸福。

    安全的现代意义是它伴随人类的稳定、繁荣、发展和进步,从“为人民服务”到“三个代表”最鲜明的特点,就是人民利益高于一切,安全是人们生存和发展的最基本的条件。只有人人注意安全,重视安全,我们才能真正拥有安全幸福的人生。

    我们电建人不容易,背井离乡地在外面工作,背负着父母、妻子儿女的期盼。“高高兴兴上班来,平平安安回家去”是我们的心愿。朋友们,为创造我们公司的辉煌,让我们一起记住,安全警钟长鸣,安全伴我同行。

    六、什么是质量安全

    “qs”是质量安全qualitysafety的英文缩写。

    它是我国最新实施的食品质量安全标志。“qs认证制度”是食品质量安全市场准入制度,是食品生产向社会做出“质量安全”的承诺。

    据悉,企业想获得茶叶qs认证,在环境卫生、生产资源、原辅材料、生产加工、产品、人员、检验、储运、质量管理、包装及标签标识等都有较高的要求。 根据国家关于对工业产品生产许可证标志管理的规定,从5月份开始,包括化妆品等在内的86类工业产品必须要贴上“qs”标志才能上市销售,但现在也有一些非法分子在伪造qs标志,所以我们在买食品时,也要注意qs标志的真假。

    七、安全质量制度

    安全生产管理3.1公司全体员工都应认真贯彻国家“安全第一,预防为主”的安全生产方针,执行国家及上级关于安全生产的政策、指令、法规、标准、制度及规定。

    3.1.2公司全体员工,都应依照《公司各级人员安全责任制》的规定,在本工作岗位上,履行安全生产责任。3.1.3各级领导在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的时候,必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

    在实施新建、改建、扩建、挖潜、革新、改造和引进项目时,认真执行劳动保护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用的方针。会签时必须有安全生产小组的审查签字。

    3.1.4全体员工都应自觉遵守安全生产的规章制度,在生产过程中严格遵守本岗位的安全操作规程。3.1.5建立健全三级安全生产管理机构。

    3.1.5.1总经理对全公司的安全生产负全面责任,成立以总经理为负责人的安全生产小组,负责全公司的安全生产管理,并由生产经理主导,安全主任管理。3.1.5.2公司安全生产小组,在安全主任的领导下,负责全公司安全生产的日常业务、技术工作。

    3.1.5.3公司内所属部门的安全生产,由人事行政主管对本公司的安全生产全面负责,成立并主持本公司的安全生产小组,各部门设一名专职或兼职安全员,协助领导管理日常的安全生产工作。3.1.5.4每个从事生产、试验、检测等作业的部门,都应设一名兼职的安全员,协助领导管理本部门的安全生产工作。

    3.1.6按安全教育培训制度实施对全体职工的安全教育、培训。3.1.6.l对新接收的员工(包括调入员工、雇佣的临时工),必须进行劳动卫生和安全生产教育,防止劳动过程中发生事故,减少职业危害。

    经考试合格后,方准其进入工作岗位。3.1.6.2对操作生产设备的员工,进行岗位安全技术培训,在考核合格后发给操作合格证,方准其独立操作。

    3.1.6.3对从事特种作业的职工,必须经过专门培训,并取得特种作业资格后方可独立上岗操作。具体按QJl423《特种作业人员安全技术考核管理》中的规定执行。

    3.1.6.4对调换工作岗位或连续离岗六个月以上重新返岗位的员工,必须重新进行岗位安全教育。3.1.6.5对采用新技术、新设备、新工艺、新材料、新产品的投产,要进行新操作规程的安全教育。

    对有害人身安全和健康的工作,必须配备相应合格的劳动保护用品和安全防护装置。3.1.6.6对参加危险作业工程的员工,要进行有关工程的安全教育。

    3.1.6.7对派往公司外执行生产、试验、检测、安装、运输等任务的员工,要进行有关作业环境和条件的安全教育。3.1.6.8对所有在岗员工,每年进行一至二次安全生产规章制度和安全生产知识的教育,并利用每年的“安全月”活动,生产调度会,以及报纸、广播、展览、劳动保护教育等各种形式,进行经常性的安全生产宣传教育。

    3.1.6.9有计划地对职工进行灭火、急救、抢险等培训。3.1.7对于接触火工品,易燃易爆品、化学毒品的安全管理与要求,按QJl421.11规定执行。

    3.1.8建立并严格执行定期的和经常性的安全检查制度。及时消除安全隐患,严禁违章指挥和违章作业。

    3.1.8.1公司所属各部门应结合生产,认真组织本部门的月查,班组的周查和作业岗位的日查。3.1.8.2公司安全生产小组每年至少组织一次全面的安全检查。

    3.1.8.3公司安全生产小组要与其他部门配合,认真做好生产前安全检查。每年要组织全公司性的专业技术安全检查。

    3.1.8.4公司各部门做好各节、假日前的安全检查工作。3.1.8.5各级专、兼职安全员进行经常性安全监督检查。

    3.1.9认真排除隐患并进行安全技术改造,改善劳动条件,预防伤亡事故和职业病的发生。3.1.9.1对从事有害作业的职工,应当定期进行健康检查,安排疗养并发放保健费。

    具体标准按《员工保健费和疗养假管理规定》执行。3.1.9.2为预防伤亡事故和职业病的发生,公司领导和相关部门必须依据国家规定,将每年技术改造经费的10—20%用于安全技术改造。

    3.1.10依照国家有关法律和规定,保证员工必要休息。配备适当的休息场所和饮水设施等。

    3.1.10.1坚持每周工作不超过四十八小时的工时制度,严格控制加班加点。3.1.10.2女职工因生理特点所需的劳动保护,以及在劳动过程中的安全要求按《女工劳动保护管理规定》执行。

    3.1.11对高温作业、防暑降温和暑期工业卫生的具体要求,按我公司的有关规定执行。3.1.12公司安全生产小组和各级专、兼职安全员及全体职工负有安全生产的监督职责,对用人部门管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行、对危害生产安全和身体健康的行为,有权提出批评、检举并上报。

    3.1.13为职工提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳保用品。3.1.14按规定严肃认真处理职工伤亡事故。

    3.1.14.1为了及时吸取教训,防止伤亡事故发生,执行事故报告制度,如实反映情况。已经发生的伤亡事故,要保护现场,抢救伤员,协助安全生产小组调查分析事故原因。

    不准瞒报或虚报各类工伤事故,应及时上报安全生产小组。严格做到“四不放过”:事故原因没有查清不放过;事故责任者没有受到严肃处理不放过;广大员工没有受到教育不放过;预防事故重复发生的防范措施没有落实不放过。

    3.1.14.2以经安全生。

    八、质量安全管理思路

    一、提高认识,统一思想。安全质量工作是各项工作的前提,成本管理事关企业的生存发展。因此,要站在讲政治的高度,从对企业、对个人负责的角度抓好安全质量和成本管理工作。

    二、落实责任,加强组织领导。重点强调“责任”,特别是“领导责任”。各项目经理对安全质量和成本管理负有第一责任,项目班子要齐抓共管,从思想观念、组织体系、制度措施、奖罚执行等方面强化安全质量和成本管理工作,做到统筹兼顾,重点突出。

    三、夯实基础,加大监管力度。做好项目前期安全质量策划工作,推广******项目安全管理模式,抓好安全标准工地建设,加大安全质量检查考核力度,建立安全质量管理的长效机制。

    四、挖掘潜力,提高企业效益。坚持成本分析制度,落实目标成本责任制,合理控制成本,向安全质量、成本管理要效益,实现经济效益与社会效益、短期效益与长期效益并重。

    九、什么是安全质量标准化

    安全质量标准化管理制度为进一步推进我公司安全质量标准化工作再上新台阶,再创新水平,保持公司安全生产稳定发展,改善安全生产条件,规范从业人员管理和操作行为,对2009年安全质量标准化工作提出如下实施意见,望认真贯彻执行。

    一、指导思想认真贯彻党的安全生产方针,严格落实公司提出的各项安全生产目标,坚持科学发展观,坚持安全第一,预防为主,综合治理,秉承“从零开始,向零奋斗”的安全理念,全面实施安全生产工作的规范化、精细化和标准化,提高从业人员素质,建设本质安全型企业。 二、工作目标一矿保持一级标准,二矿保持二级标准;各单位制定亮点工程规划并组织实施,每季度必须完成两个专业“亮点”工程,不得重复;到2009年第三季度末力争公司二对矿井全部达到省一级质量标准化矿井,新建矿井实现当年投产、当年达标。

    三、组织领导为确保安全质量标准化工作的顺利开展,公司成立安全质量标准化活动领导小组。组 长:副组长:成 员:领导小组下设办公室,办公室设在安监部,马晓家兼任办公室主任,负责组织协调安全质量标准化具体工作。

    四、检查验收办法1、各矿每月由主管领导组织进行一次安全质量标准化考评工作,并于次月2日前将检查结果(包括检查人名单、评分基础表、考评材料、检查通报材料和本月度工作总结)以及下月质量达标规划报安监部备案。迟报或少报材料对主要责任人罚款100元,并扣单位双基1.0分。

    2、公司分专业成立检查验收组,每月2日~~5日对各矿上月质量标准化工作检查验收一次,并将原始记录、验收结果于检查当日下午5点前报送公司安监部。3、月度验收内容有:(1)矿月度达标规划工程;(2)矿月度亮点工程;(3)公司安排的月度达标工作。

    4、公司安全质量标准化推行“抓系统,系统抓”的安全管理模式,充分发挥专业特长。生产部负责采煤、掘进、通风、地测防治水专业的标准化检查;机电部负责机电、运输专业的标准化检查;调度中心负责调度专业的标准化检查;安监部、保卫部负责爆破专业的标准化检查。

    5、为鼓励单位实现动态达标,每个专业每月对各矿动态达标检查至少一次,检查覆盖面要达到60%以上,参加检查人数(含陪检)不低于3人,检查人员必须在检查结果上签名方可作为考核依据,不进行动态检查活动对相关人员进行处罚,罚金从季度奖金中扣除。6、每季度后第一个月5号以前,公司对各矿上季度的质量标准化工作进行一次综合考评,由安监部负责组织,分专业进行考评,提前一天通知被检单位。

    检查地点由检查人员到达被检单位后临时确定。7、公司及各矿各专业管理部门的检查记录要规范,并及时存档管理,作为季度奖罚和年终评级考核的依据。

    8、公司安全质量标准化检查标准按照2007年版《河南省国有煤矿生产矿井和地面厂(处)安全质量标准化标准及考核评级办法(试行)》执行。五、考核与奖惩办法1、公司对各矿质量达标工作实行等级奖励制度,公司依据季度综合考评结果,兑现奖惩(具体标准参见附表)。

    质量标准化办公室将考核结果报公司考核领导小组审定后,报人力资源部执行。2、凡未达到规划目标的单位,对单位和矿班子成员对等处罚;在矿井8个专业中,对没有达到矿井同级别的专业,扣除分管矿领导奖金的20%;从下半年开始,公司要对生产矿井进行季度排名,对获得第一名的单位班子加奖10000元。

    3、各专业管理部门必须本着客观公正、实事求是的原则考评。公司对部室参与考核的人员按照参加检查次数和分管专业安全质量标准化开展情况进行奖罚(具体标准参见附表)。

    4、季度内发生重伤事故或一级级别事故的矿井和发生轻伤或二级级别事故的地面单位,取消安全质量标准化奖励,并按未达到规划标准进行处罚。六、关于亮点工程的考核与奖惩1、亮点工程前提条件:(1)达到一级质量标准化标准;(2)矿井亮点工程所涉及的区队不得出现重伤(二级非伤亡事故)及以上事故;(3)不得存在重大隐患;(4)检查验收达95分以上。

    2、亮点工程按照规划由矿(厂)向公司申报,同一地点不得重复申报(大巷一次检查不得少于200m),由公司统一组织验收,凡被评为亮点工程的给予3000元奖励;达不到亮点工程标准的对等处罚。 3、亮点工程要做到验收一个,巩固一个,凡出现质量滑坡的给予对等处罚。

    七、对安全质量标准化工作的几点要求1、加强领导,健全机制。各单位要按照公司整体部署,成立质量标准化管理机构,配齐专业技术人员,建立完善的安全质量标准培训、自检、验收、考核、奖惩等各项规章制度。

    将矿井质量标准化工作作为安全生产管理的重要内容抓紧落实。做到年度有规划、季度有重点、月度有亮点,采取措施,保障投入,明确责任,严格考核,推动质量标准化工作的稳步发展。

    2、加强宣传,营造氛围。要把质量标准化工作的重心放在生产现场,教育和引导班组职工形成“干标准活、上标准岗、做标准事”的良好思想氛围,通过“一化二法”的强力推进,不断提升员工的操作和管理水平,达到干部规范管理,职工规范操作,实现安全质量的源头控制效果。

    3、科技先行,创新发。

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