养老保险诉讼书范文

社保金起诉状样本怎么写

属于劳动争议，到人力资源和社会保障局申请仲裁。

中华人民共和国劳动争议调解仲裁法

第二条

中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：

（一）因确认劳动关系发生的争议；

（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；

（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；

（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；

（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；

（六）法律、法规规定的其他劳动争议。

劳动赔偿起诉书

劳动赔偿起诉书是当事人依据我国相关的法律法规，向人民法院依法提出自己主张的法律文书，当事人可依据《劳动法》和《劳动合同法》的规定，对于受侵害的合法权益进行提出赔偿，具体可参考一下范文：劳动赔偿起诉书原告xxx，女，xx年xx月xx日出生，住xxxxxx 诉讼代理人xxx,xxx律师事务所律师。

被告xxx（郑州）有限公司，住所地xxx市xxx区xxx路xx号xx。法定代表人xxx，职务总经理。

联系电话xxxxxx。诉讼请求 1、请求确认双方存在事实劳动关系； 2、责令被告支付原告自2010年8月19日至2011年6月20日在职期间的工资20032元； 3、责令被告支付原告δ发放的业务提成25125元； 4、责令被告支付原告经济补偿金1966元； 5、责令支付加班费6093.33元；增加一项诉讼请求，即责令被告支付原告因无法享受养老保险待遇（4006.4元）、医疗保险待遇（1201.92元）、工伤保险待遇（200.32元）、失业保险待遇（400.64元）、生育保险待遇（100.16元）而遭受的各项损失共计5909.44元。

事实与理由 201x年7月19日，原告到被告处工作，直到201x年6月20日原告离职被告与原告签订书面劳动合同，也为原告缴纳基本养老、医疗、工伤、失业及生育保险。工作期间被告对原告一直十分信任，委以重任。

至到在原告向被告提出辞职时，被告都再三挽留原告不要辞职，在看到原告辞职坚决时，为此还再次承诺离职后，原告发完的业务提成仍然按照原有约定售房款的1%的比例发放。原告的提成金在发放两个月后，被告突然终止了原告发完业务提成，在原告多次找到被告，要求继续按照约定的1%比例发放提成，被告却多次以各种理由拒绝按照原有比例发放，最后甚至直接停止发放。

原告在不得已的情况下于201x年10月份委托律师向被告发出律师函催要业务提成及工资。并在被告置之不理的情况下，于201x年11月23日向郑州市劳动人事争议仲裁委员申诉，要求认定事实劳动关系，支付在职期间的工资、δ发放的业务提成、加班费、经济补偿金、社会保险待遇等请求，郑州市劳动人事争议仲裁委员经受理、审查，于201x年2月21日做出xx劳人仲案字〔201x〕00xx号仲裁裁决书。

原告认为，xxx市劳动人事争议仲裁委员会认定事实错误，裁决结果明显不当，无法令人信服。故依据相关法律规定，向法院提起诉讼。

此致 xxx人民法院具状人：xxx 年月日。

劳动赔偿起诉书

劳动赔偿起诉书是当事人依据我国相关的法律法规，向人民法院依法提出自己主张的法律文书，当事人可依据《劳动法》和《劳动合同法》的规定，对于受侵害的合法权益进行提出赔偿，具体可参考一下范文：

劳动赔偿起诉书

原告xxx，女，xx年xx月xx日出生，住xxxxxx

诉讼代理人xxx,xxx律师事务所律师。

被告xxx（郑州）有限公司，住所地xxx市xxx区xxx路xx号xx。法定代表人xxx，职务总经理。联系电话xxxxxx。

诉讼请求

1、请求确认双方存在事实劳动关系；

2、责令被告支付原告自2010年8月19日至2011年6月20日在职期间的工资20032元；

3、责令被告支付原告δ发放的业务提成25125元；

4、责令被告支付原告经济补偿金1966元；

5、责令支付加班费6093.33元；

增加一项诉讼请求，即

责令被告支付原告因无法享受养老保险待遇（4006.4元）、医疗保险待遇（1201.92元）、工伤保险待遇（200.32元）、失业保险待遇（400.64元）、生育保险待遇（100.16元）而遭受的各项损失共计5909.44元。

事实与理由

201x年7月19日，原告到被告处工作，直到201x年6月20日原告离职被告与原告签订书面劳动合同，也为原告缴纳基本养老、医疗、工伤、失业及生育保险。工作期间被告对原告一直十分信任，委以重任。至到在原告向被告提出辞职时，被告都再三挽留原告不要辞职，在看到原告辞职坚决时，为此还再次承诺离职后，原告发完的业务提成仍然按照原有约定售房款的1%的比例发放。原告的提成金在发放两个月后，被告突然终止了原告发完业务提成，在原告多次找到被告，要求继续按照约定的1%比例发放提成，被告却多次以各种理由拒绝按照原有比例发放，最后甚至直接停止发放。原告在不得已的情况下于201x年10月份委托律师向被告发出律师函催要业务提成及工资。并在被告置之不理的情况下，于201x年11月23日向郑州市劳动人事争议仲裁委员申诉，要求认定事实劳动关系，支付在职期间的工资、δ发放的业务提成、加班费、经济补偿金、社会保险待遇等请求，郑州市劳动人事争议仲裁委员经受理、审查，于201x年2月21日做出xx劳人仲案字〔201x〕00xx号仲裁裁决书。

原告认为，xxx市劳动人事争议仲裁委员会认定事实错误，裁决结果明显不当，无法令人信服。故依据相关法律规定，向法院提起诉讼。

此致

xxx人民法院

具状人：xxx

年月日

养老起诉状怎么写

起诉状应当记明下列事项：（一）原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式；（二）被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息；（三）诉讼请求和所根据的事实与理由；（四）证据和证据来源，证人姓名和住所。

民事起诉状原告***（单位写明名称、住所地、法定代表人或负责人姓名职务；自然人写明姓名、性别、出生年月日、民族、职业、服务处所、住所地、居住地、公民身份号）。联系电话*** 被告***（写法同上）请求事项 1.判令被告***； 2.本案诉讼费用由被告负担。

事实与理由 ***（扼要写明时间、地点、当事人、案情经过、结果、主张的理由及法律依据）此致 ***人民法院具状人：*** ****年**月**日附：1.本状副本*份； 2.书证**份； 3.证人姓名和住址。

打官司该怎样写起诉状

在格式上，诉状可以分为五个部分：（一）标题：写明“民事起诉状”。

（二）原告、被告和第三人的身份事项：当事人一方是公民的，应记明姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位和住所；当事人一方是法人的，应记明法人或其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人姓名、职务；如户籍地与实际居住地不一致的，应注明现居住地址和起住时间，有电话的写明电话号码。（三）诉讼请求：要写明具体的诉讼要求与目的，如离婚案件要写明对子女抚养、财产分割和住房安排的意见等。

（四）事实与理由：“事实”是指被告侵犯原告权益的行为过程，同时应列出相应的证据；“理由”是指诉讼的法律根据。一般先写事实后写理由，也可穿插起来叙述。

事实经过和诉讼理由，要简明扼要、实事求是，对事实的叙述要完整、真实、明确，所列的证据要有真实性、可靠性，并写明其来源及可靠程度，有证人的，应列明证人的姓名及住址等。（五）尾部：写明受诉人民法院名称；具状人（起诉人）签名（盖章），起诉人是法人的，要写明法人名称及法定代表人姓名；具状的日期。

“附项”部分写明诉状副本件数（按被告及第三人人数）、物证、书证件数，证人的姓名、住址等。

民事起诉书-请问怎么写民事起诉书？其内容格式是什么？谢谢！爱问

《民事起诉书》的格式如下：民事起诉状（放首行中间）原告：姓名，性别，出生年月日，民族，工作单位，住址。

（单位的：名称，地址，电话；法定代表人：姓名，职务；）委托代理人：姓名，性别，年龄，民族，职务，工作单位，住址，电话；被告：姓名，性别，出生年月日，民族，工作单位，住址。（单位的：名称，地址，电话；法定代表人：姓名，职务；）委托代理人：姓名，性别，年龄，民族，职务，工作单位，住址，电话；诉讼请求：（1） (2) 事实和理由：（事实：写明双方产生民事法律的时间、主要内容、发生纠纷的原因、经过、和现状。

叙述事实应当实事求是；理由：写明起诉人对纷争是非责任的看法，提出支持其诉讼请求的法律依据。就是讲理讲法。

还有就是证据的来源。）此致 _____人民法院起诉人：_______（盖章）法定代表人：_____（签章） ____年__月__日附：合同副本____份。

本诉状副本___份。其它证明文件__份。

注：①原告应向法院列举所有可供证明的证据。证人姓名和住所，书证、物证的来源及由谁保管，并向法院提供复印件，以便法院调查。

2。本诉状适用于被告为法人或其它组织。

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