如何写丧葬补助金申请书

丧葬补助金的申请书范文如下： XX单位： （写出姓名、性别、年龄、身份证号以及与死者关系） XXX，于XX年XX月参与工作，系单位员工，不幸于XX年XX月XX日去世，根据国家规定，现申请领取丧葬费，以便安排后事。

申请人：XXX 年月日 丧葬补助金是指，职工因工死亡的，以及伤残职工在停工留薪期内因工导致死亡的、一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其直系亲属按照规定从工伤保险基金中领取的丧葬费用补助。丧葬费是安葬因工死亡的职工、处理后事的必须费用，工伤事故是其直接原因，自然应予以补偿。

如何写丧葬补助金申请书

丧葬补助金的申请书范文如下：

XX单位：

（写出姓名、性别、年龄、身份证号以及与死者关系）

XXX，于XX年XX月参与工作，系单位员工，不幸于XX年XX月XX日去世，根据国家规定，现申请领取丧葬费，以便安排后事。

申请人：XXX

年月日

丧葬补助金是指，职工因工死亡的，以及伤残职工在停工留薪期内因工导致死亡的、一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其直系亲属按照规定从工伤保险基金中领取的丧葬费用补助。丧葬费是安葬因工死亡的职工、处理后事的必须费用，工伤事故是其直接原因，自然应予以补偿。

深圳非因工或退休后死亡丧葬费和一次性抚恤金申请材料有哪些？ 爱问

（一）《深圳市企业参保人员非因工或退休后死亡丧葬补助费、一次性抚恤金申报表》原件（一式两份）； （二）死者的身份证、户口本、死亡证明及火化证明复印件一份（验原件）； （三）死者本人或其继承人、供养亲属银行活期储蓄存折（深圳市中行、工行、建行、农行、发展行或商业银行的户名帐号页）复印件一份（验原件）； （四）如死者继承人是其法定继承人，死者供养亲属或法定继承人均不在场的，申请人需提供本人身份证复印件（验原件）和死者供养亲属或法定继承人中某一人的授权委托书原件及该代理委托书的公证书原件；如死者继承人不是其法定继承人，死者供养亲属或继承人中有一方无人在场的，申请人需提供缺席一方的授权委托书原件及该代理委托书的公证书原件（缺席一方是死者供养亲属的，申请人只需提供死者供养亲属某1人的授权委托书原件及该代理委托书的公证书原件；缺席一方是死者的继承人且继承人有多名、继承人间又无直系亲属关系的，申请人需提供每名继承人的授权委托书原件及该代理委托书的公证书原件）； （五）有供养亲属的，如供养亲属与死者在同一个户口本上的，应提供供养亲属户口本和身份证复印件一份（验原件）及乡（镇）以上人民政府或街道办事处出具的供养关系证明原件一份；如供养亲属与死者不在同一个户口本上的，另须提供说明供养关系的公证书原件一份； （六）供养亲属完全丧失劳动能力的，还应提供其居住地设区的市级劳动能力鉴定委员会完全丧失劳动能力的鉴定结论原件一份。

谁能帮我写一篇职工救济金申请书

龙在Q拉练厂工作十五年了，2003年1月以来由于订单比较少，生产开三停四，到了四月份便关门停产了。

起先三个月，小龙每月领到150元的生活费。自8月至12月份，厂里一分钱生活费也不发了，小龙几次找领导理论。

厂长说：工厂已经停工4、5个月了，厂里没有事情干，就没有出货，没货出就没钱进，我拿什么发给你们。 2004年12月28日，小龙从《劳动法》宣传资料中得知，可找劳动争议仲裁委员会申诉。

因此，小龙在无可奈何的情况下，向当地劳动仲裁委员会提交了申请书，保护了自己合法的权益。【适用法规及其时效】《劳动法》第八十二条规定：“提出仲裁要求的一方应自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议会总裁委员会提出申诉。

仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行。”

小龙在Q拉练厂工作了15年，2003年1月至3月，生产开三停四，还算发了工资。四月份以后开始停产，也发还了生活费。

但从8月至12月停发了生活费，小龙与Q拉链厂的劳动着呢故意发生之日应是从停发生活费之日开始，即8月1日开始计算，但8月份的生活费是规定在下月5日发的，所以，此案的劳动争议发生之日应该是9月5日。 另外根据劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见第八十九条规定：“劳动争议当事人提出申请之日起，仲裁申诉时效中止，企业劳动争议调解委员会申请调解，从当事人提出申请之日起，仲裁申诉时效继续计算。

调解超过三十日的，申诉时效从三十日之后的第一天继续计算。 ”据此规定，法律规定的当事人向劳动争议中仲裁委员会申请调解的三十日时间，小龙经常找厂方理论，应视为其要求厂方调解发给生活费，故其向劳动争议仲裁委员会的申诉时效可延后三十日。

根据1993年5月1日起实行的《国有企业职工待遇保险规定》第十二条规定：“待业职工领取待业救济金的期限，根据待业职工领取待业救济金的期限，根据待业职工待业钱在企业连续工作时限确定：（一）待业职工待业前在企业连续工作一年以上不足五年的，领取待业救济金的期限最长为十二个月；（二）待业职工待业前在企业连续工作五年以上的，领取待业救济金的期限最长为二十四个月。 ”【赔偿与解决办法】根据《国有企业职工待业保险规定》第十三条规定：“待业救济金的发放标准为相当于当地民政部门规定的社会救济金额的120%至150%。

政府部门规定的社会救济金额是130元，因此，小龙的待业救济金额是975元。 Q拉链厂应补发小龙8月至12月的待业救济金195元，直至2005年3月份。