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    电力职工安全培训心得体会怎么写

    安全,我不知道大家是怎样理解这个词的涵义的,但我知道安全对于一个电力工作者来说是多么地重要。

    电力安全涉及到各行各业千家万户,安全工作千万不要掉以轻心,它不仅关系到我们个人的安全,也关系到他人的安全。电力职工队伍是一支能吃苦、讲奉献的队伍,这是我从事电力工作以来最大的感受。

    为了确保用电安全,为了规范电力市场,我们电力职工付出的多,得到的少,如果再不注意安全,不把安全时时刻刻记在心头,那么我们职工的生命就会受到威胁,因为大家都知道“水火无情”,但如果对安全麻痹大意,电就象一个杀手。我更想说的是,工作在生产一线的工人责任重大,我们每一个人都关系着一个家庭的幸福,我们的安全,牵系着母亲的心,牵系着儿女的心,更是维系着幸福家庭的纽带!我真心期望,每一位电力工人,在工作的时候,千万要当心,为了自己,为了家庭,为了孩子,保护好自己,杜绝一切悲剧发生,工作前一定要进行“三措一点”分析,千万不要违章作业,真正的做到:“高高兴兴上班去,安安全全回家来”,因为安全责任重于泰山。

    六月,是全国的安全生产活动月,可见安全的重要性,安全生产工作是全面建设小康社会的重要内容,也是实践“三个代表”重要思想的内在要求。大力倡导安全文化,提高全员安全防范意识,加强安全生产宣传教育工作,营造良好的安全生产环境氛围。

    从树立“以人为本”的安全理念出发,利用广播、电视、等新闻媒体,宣传安全生产法律、法规和电力知识,达到启发人、教育人、提高人、约束人和激励人的目的,进而提高全员安全生产防范意识。“人人事事保安全”即要求全体员工在生活、学习、工作中重视安全,做到 “不伤害他人,不伤害自己,不被别人伤害”,也特别要求每一个电力员工提高安全防范意识,严格执行安全生产法律、法规,确保电力设备和电力职工的安全,还要准确地把握电力安全生产管理工作中的轻重缓急。

    安全生产管理者也应把“安全重于泰山”时时刻刻放在心上,树立“居安思危”的忧患意识,把安全提到讲政治的高度来认识。 “雄关漫道真如铁,而今迈步从头跃”。

    近年来,电力安全生产虽然慢慢步入良性循环轨道。但安全生产的现实提醒我们,安全生产管理工作还有许多的不足和漏洞,我们每一个电力职工都不能高枕无忧,一定要不断地加以改进。

    电力事业是充满朝阳的事业,电力企业是不畏艰苦、团结协作、无私奉献、敢于创新的企业,我们将用实际行动筑成一道保障电网安全运行的钢铁长城,让我们在平凡的工作岗位上努力践行“三个代表”的重要思想,为了长青公司更美好的明天唱响安全的主旋律。

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    安全生产是涉及职工生命安全的大事,也关系到企业的生存发展和稳定。

    近年来,从报纸、电视等新闻媒体报道中铁路、煤矿等行业发生的安全生产事故,损失之重,影响之大,频率之高,令人胆战心惊。剖析事故产生的深层次原因,文秘写作网不难看出一些干部、职工对安全生产、管理存在着认识上、思想上的误区。

    我公司是电力施工企业,工程点多、面广,高空作业、交叉作业、焊接作业等高危作业频繁,所以安全生产对于我们这个高风险行业来说,其意义更加重要。结合工程施工安全工作实际,强化各级安全生产责任、提高全员安全生产意识和技能、执行落实好各项规章制度和消除思想认识上的误区无疑是实现安全生产“有序可控”良好局面的有效办法。

    做好安全生产工作犹如履薄冰,来不得半点疏忽和麻痹。作为安全管理者或单位安全第一责任人首先要消除在思想认识上存在的误区。

    一是对安全设施的认识误区。随着科学技术的迅猛发展,施工现场安全设施和劳动保护用品也呈现高、精、尖技术,并被广泛运用到生产实践中。

    由此个别从事安全管理人员或干部就出现盲目乐观思想,认为只要投入这些“精良装备”今后不会再发生安全大问题了,工作中也不注重抓小防大了,这种麻痹思想很可能会导致事故的发生;二是对职工培训的认识误区。主要是我公司是安全生产先进单位,已连续实现安全生产六千多天,大多职工也从事施工生产多年或干过很多个工程,觉得没有再加大培训力度的必要了;再之是专、兼职安全管理人员少,甲方、业主一味追求工期进度,没有时间、力量和精力来深入搞培训;另外新进职工绝大多数是大中专、技校毕业生,已在公司接受过培训部门的安全培训,于是就降低了三级教育网络的培训标准。

    由于领导重视程度和培训力度不够以及流于形式的状况,而事故恰恰最容易发生在对业务知识生疏、现场安全施工经验少的职工身上。 所以,抓紧对职工劳动安全生产的教育,也是有效防止安全事故发生的保障;三是个别安全管理人员或干部思想上的认识误区。

    执行制度必严、违反制度必究,对待安全生产工作我们都知道“严是爱、松是害”,然而在实际工作中,个别安全管理人员或干部干部对安全管理存在着“三怕”思想:对上怕担责任,对下怕得罪人,对工作怕吃苦受累,造成形式主义、好人主义、官僚主义的严重局面,导致在执行和落实当中出现“缺位”现象。 管理能出效益,安全亦出效益,安全生产是涉及职工生命安全的大事,也关系到企业的生存发展和稳定。

    安全生产需要多管齐下警钟长鸣。 一是牢固树立以人为本的思想。

    再先进的安全设施和机器也要靠人去操作、去控制、去维修,其科技含量愈高,对人的素质要求也愈高。 因此,安全生产必须以人为本,没有一支恪尽职守、技术过硬的职工队伍,安全生产就没有最基本的保障。

    提高人的素质,首先是提高思想素质。把公司“做精做强”创建一流电力施工企业需要高素质的干部职工队伍,保持良好的安全生产局面同样需要培养过硬的职工队伍。

    以科学的理论作指导,是切实提高职工政治思想水平的根本途径。所以,我们应采取多种形式积极宣传搞好安全生产的紧迫性、重要性,牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,站在“三个代表”和确保职工生命安全的高度来对待安全工作;除了从思想上提高认识,增强责任感和使命感外,还要不断增强职工的安全生产意识,从根本上调动职工保证安全的积极性。

    这样,才能把本单位、本部门的安全生产抓好抓实。其次是提高业务素质。

    对职工队伍的业务培训,除了正常情况下应知应会、必知必会的内容外,更要加大对非正常情况下的应变能力教育和演练。针对工程施工安全生产现状,进行超前性、前瞻性的培训,提高事故的防范能力。

    二是增强干部的责任感和危机意识。实践证明:安全好不好,关键在领导。

    为落实“谁施工、谁负责”的责任机制,扭转一些干部认识上存在的误区和不务实现象,就要进行严格的考核,变结果考核为过程考核,形成动态考核评价机制。同时要制定完善的考核制度,明确不同层次考核的对象、内容、程序,并结合职工群众评议、考核等办法有机结合起来进行一体化考核。

    对未完成定量考核任务或发生安全问题的,要有相应的处罚制度,以此增强干部的危机感、责任感,促进逐级负责制的落实,实现从“要我抓安全”到“我要抓安全”的转变。 三是积极探索安全管理机制,不断创新安全管理模式。

    根据工程安全生产形势和实际,各项管理方式、手段也要根据实际情况,摸索与之适应的管理机制和有效办法。 首先要夯实安全基础,坚持预防为主,严查违章违纪。

    把重点放在杜绝违章违纪上,着力点放在预防上,从源头查堵漏洞。更关键的是要建立起能够保证安全生产的体制与机制;其次要坚持逐级负责制,落实领导责任。

    要科学地界定逐级负责制,把领导负责、分层负责、岗位负责和专业技术负责区分开,使其职责明确,各负其责,确保落实;另外还要提高认识,正确对待安全天数。 安全天数是衡量一个单位安全形势的一个因素,安全天数长,并不能说明问题少,关键要警钟长鸣,常抓。

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    果然有毒。

    那个什么51PAPER的,破广告真多。

    。 浅谈如何有效监督施工临时用电安全 关键词: 临时用电 用电安全 安全 当前,对于施工临时用电的安全问题,由于施工企业疏于管理,施工用电无专项施工组织设计方案,或方案未经监理单位进行审核,结果造成施工现场临时用电安全隐患问题不断,及容易引发重大伤亡事故发生! 鉴于此,本文将岳阳市建设工程质量安全监督站人员如何有效监督施工临时用电安全多年来的实践和做法作一探讨,以期待互相促进和共同提高安全水平。

    我们在平时检查过程中,经常发现以下施工临时用电常见的七大问题: 1.临时用电达到5台或总容量达到50kw未编制临时用电施工组织设计。 2.同一电网内,同时采用保护零线和保护接地。

    3.保护零线重复接地少于三处(始端,中间,末端),每出接地装置的接地电阻大于10欧姆。 4.总配电箱漏电保护器未达到选漏电动作电流值300~1000mA;分配电箱未达到100~200mA;开关箱大于30mA。

    额定漏电动作时间大于0。1s。

    5.自动空气断路器简称空气开关,用做隔离开关。 6.使用木质电箱和金属外壳木质底版,配电箱未标明其名称,用途,无配琐。

    7.保护零线的截面大于工作零线的截面。 为此,我们针对这些常见问题,重新编制了施工临时用电技术交底: 施工临时用电技术交底 一.施工现场临时用电必须符合《施工现场临时用电安装技术规范》(JGJ46-88)的要求,特别注意如下五个方面: 1.施工现场临时用电必须有施工组织设计,并经审批。

    2.装﹑维修或拆除临时用电工程,必须由电工完成,并做好记录,电工必须有电工操作证。 3.缆必须使用五芯电缆线。

    电缆干线应采用埋地或架空敷设,严禁沿地面明设,并应避免机械损失和介质腐蚀。架空线必须设在专用电杆上,严禁架设在树木﹑脚手架上。

    4.力线路必须采用TN-S接零保护系统,保护零线的设置必须符合技术规范。 5.电箱必须符合“三级配电两级保护”和“一机﹑一闸﹑一箱”的要求,同时必须装设漏电保护器。

    6.工现场临时用电必须经过监理人员组织验收,并由监理人员签发准许使用意见。 二.施工现场临时用电安全监督工作主要内容: 1.核查施工现场临时用电是否由监理人员组织验收。

    2.检查施工现场临时用电是否符合《施工现场临时用电安全技术规范》(JGJ46-88)的要求。 3.发现重大安全隐患,提出停工整改要求,并监督各相关单位落实整改。

    根据以上三点要求,我们在现场检查过程中,还随身携带了一份我们自己内部编制的TN-S系统线路示意图: 通过这份TN-S系统接线图,再加上我们现场针对实物讲评,能取的在较短时间内,使施工现场负责人,施工现场专职安全员,施工现场电工负责人对什么是TN-S系统,什么是三级保护两级配电等等一些问题,能够有个清晰的认识。 也使得我们的检查工作达到比预期还要好的效果。

    同时加大了对现场监理人员的督促,我们首先按照有关规范,要求监理单位项目部的总监将开工前编制的监理规范,以及审核的监理细则,将有关施工临时用电安全检查问题写进去,并应由专业监理工程师负责监督落实!且再三强调一点,按照有关法律,法规,监理单位在检查过程中,发现隐患,要求施工单位整改的,施工单位拒不履行的,有权向我站进行举报!如果监理单位未能有效的督促施工单位整改到位,又没向有关建设行政主管部门上报的,我站将按照相应的法律,法规对监理单位进行严肃处理! 我们还专门针对施工临时用电,每个建设项目增加了一名安监员,主要负责监督施工用电的问题,并随时组织人力对工地进行不定期抽查!这样通过多方面对施工用电进行严格管理,有效的控制了我市以往施工现场临时用电管理混乱的局面。 也大大减少了施工现场安全问题的产生! 实施变电站现场安全措施标准化 关键词: 变电站 标准化 安全措施 〔摘要〕针对石家庄电业局变电检修现场安全措施存在的问题,提出了实施检修安全措施标准化的思路,介绍了石家庄电业局在实施安全措施标准化过程中开发的新型安全围栏与安全警示牌,以及实施安全措施标准化的做法与取得的效果。

    〔关键词〕变电站;安全措施;标准化在电力企业安全生产工作中,保证职工人身安全始终是重中之重,它既是安全生产的基础,也体现了“关爱生命,以人为本”的精神。在设备停电检修工作中,一套合理完备的安全措施对于确保人身安全具有十分重要的作用。

    近年来,石家庄电业局在现场安全措施标准化方面进行了大胆的探索和实践,积累了一定经验,收到了良好效果,主要思路及做法如下。 1现场安全措施标准化思想的提出以往现场安全措施设置存在的不足,主要表现在以下几方面:(1)安排设备停电随意性大。

    经常会出现分2个分路进行年检,一个在设备区的东头,一个在设备区的西头。运行人员做临时围栏的工作量大,检修人员进行检修时,人员分散,设备分散,不利于管理和监护。

    (2)年检工作与消缺工作脱节。对于一些不影响设备继续运行的缺陷,大多合并到年检时消缺。

    但年检时又常常想不起来这些缺陷,年检工作结束后,才发现还有缺陷没有消除,再停电也不可能,设备只好继续。

    电力安全学习心得

    一、情况概述。

    简要地交代一下工作或学习的时间、背景、大体过程和成绩、效果等。 二、主要做法、经验和体会。

    这部分是总结的重点,可以先讲做法,后讲体会、经验;也可以根据内容分成几个问题,一个一个地写,每个问题既有做法,又有体会;还可以把工作或学习分成几个阶段,按时间顺序来介绍情况,谈体会。 三、存在的问题和教训。

    问题要提得准确,以便今后去解决;教训则侧重今后要注意避免和克服的方面。 四、今后的努力方向。

    努力方向要写明确,对下一步工作或学习的设想、安排意见要提得切实可行。 写总结不必非要遵循固定的格式,以上几个部分也不必一一都写到每篇总结里。

    有的可以合并,有的可以突出,有的还可以省略,这要根据总结的写作目的和要求来确定,灵活安排。

    电力职工安全培训心得体会怎么写

    安全,我不知道大家是怎样理解这个词的涵义的,但我知道安全对于一个电力工作者来说是多么地重要。电力安全涉及到各行各业千家万户,安全工作千万不要掉以轻心,它不仅关系到我们个人的安全,也关系到他人的安全。电力职工队伍是一支能吃苦、讲奉献的队伍,这是我从事电力工作以来最大的感受。为了确保用电安全,为了规范电力市场,我们电力职工付出的多,得到的少,如果再不注意安全,不把安全时时刻刻记在心头,那么我们职工的生命就会受到威胁,因为大家都知道“水火无情”,但如果对安全麻痹大意,电就象一个杀手。我更想说的是,工作在生产一线的工人责任重大,我们每一个人都关系着一个家庭的幸福,我们的安全,牵系着母亲的心,牵系着儿女的心,更是维系着幸福家庭的纽带!我真心期望,每一位电力工人,在工作的时候,千万要当心,为了自己,为了家庭,为了孩子,保护好自己,杜绝一切悲剧发生,工作前一定要进行“三措一点”分析,千万不要违章作业,真正的做到:“高高兴兴上班去,安安全全回家来”,因为安全责任重于泰山。

    六月,是全国的安全生产活动月,可见安全的重要性,安全生产工作是全面建设小康社会的重要内容,也是实践“三个代表”重要思想的内在要求。大力倡导安全文化,提高全员安全防范意识,加强安全生产宣传教育工作,营造良好的安全生产环境氛围。从树立“以人为本”的安全理念出发,利用广播、电视、等新闻媒体,宣传安全生产法律、法规和电力知识,达到启发人、教育人、提高人、约束人和激励人的目的,进而提高全员安全生产防范意识。“人人事事保安全”即要求全体员工在生活、学习、工作中重视安全,做到

    “不伤害他人,不伤害自己,不被别人伤害”,也特别要求每一个电力员工提高安全防范意识,严格执行安全生产法律、法规,确保电力设备和电力职工的安全,还要准确地把握电力安全生产管理工作中的轻重缓急。安全生产管理者也应把“安全重于泰山”时时刻刻放在心上,树立“居安思危”的忧患意识,把安全提到讲政治的高度来认识。

    “雄关漫道真如铁,而今迈步从头跃”。近年来,电力安全生产虽然慢慢步入良性循环轨道。但安全生产的现实提醒我们,安全生产管理工作还有许多的不足和漏洞,我们每一个电力职工都不能高枕无忧,一定要不断地加以改进。电力事业是充满朝阳的事业,电力企业是不畏艰苦、团结协作、无私奉献、敢于创新的企业,我们将用实际行动筑成一道保障电网安全运行的钢铁长城,让我们在平凡的工作岗位上努力践行“三个代表”的重要思想,为了长青公司更美好的明天唱响安全的主旋律。

    求电力系统运行安全伴我行范文关于安全生产方面的

    尊敬的各位领导,同志们:大家好! 我叫XXX,是XXXXXXXXX所的参演选手。

    很荣幸我能参加今天的演讲,今天我演讲的题目是:《变电运行安全伴我行》 记得我刚到变电站工作的时候,老师傅们就对我们讲,在变电站工作必须加强自我安全意识及学习,掌握安全技能,一定要做到“安全第一,预防为主”。 不但要确保自己的安全,也要确保他人的安全,还要确保设备、电网安全。

    当时的我并不以为然,因为听许多人都在讲变电站就是一个看门的,平时没有什么事情。于是就抱着这样的思想混了几年的光景,如果不是出现了那样的一件事情我想我大概还是和大多数人认为的那样去看待变电站。

    记得在2007年4月的一天,出现了一个严重的违章行为,工作票上的许可时间比操作的发令时间提前了2分钟。在外人看不过就是2分钟,没有什么大不了,但是只要是一个电力工作者,他都会明白这2分钟到底意味着什么,这就证明工作班成员是在线路带电的情况下进行工作的。

    虽然说这只是在填写时的一个小失误,没有引起任何事故的发生。但在事情结束之后,我一直在反思这个问题,也一直在设想如果、假设这不仅仅是因为填写时间时的一个失误,而是在实际操作时出现如此的情况,结果将会是如何?我无法想象,也不敢去想任何可能因为这一小失误而导致的任何事故,我不得不承认,我怕了,我惶恐了。

    经过这件事情使我明白安全对于我们是重要的,对于设备的操作人员,它的意义在于生产设备的稳定运行;对于每一位员工,在于“高高兴兴上班,平平安安回家”;对于电力安全,在于千家万户的幸福与欢乐,更在于国家财产的安危;不讲安全,哪怕是看错一字就能造成误操作引起事故的发生;不懂安全,哪怕一只小小的烟头,也能酿成惊天惨祸;不要安全,哪怕只是小小的一个意念,就能让操作中的生命处于危险;不守安全,哪怕一次不经意的疏忽,就能对电网造成毁灭性打击。 经过几年的工作经历,现在我越来越明白安全对于我们的重要性。

    越来越知道安全的必要性。 相信大家都没有忘记:2008年5。

    12四川汶川大地震瞬间吞没了近万条生命,再次显示了人类的生命在灾难面前是这么的脆弱,人是这么的渺小,但,这只是天灾啊!这是我们无法去避免的,那么人祸呢?据统计,电力行业有80%的人身死亡事故竟然是习惯性违章造成的,而且有惊人的相似之处。 看到这个数据,难道大家都没有认真的想一想吗?难道大家就真的都麻木不仁了吗?试想一下,如果这样的事故放在自己的身上,你是否也可以如此的麻木,是否依久可以事不关已高高挂起。

    让我们回头看看今年前半年国网公司系统发生在我们电力系统的9起事故吧!而恰恰这9起事故都是因为安全意识薄弱和违章行为造成的。 其中2009年3月17日,安徽合肥供电公司在220KV竹溪变电站进行35KV电容器361开关检修时,发生了人身触电死亡事故;同月28日四川西昌电业局喜德供电有限责任公司检修队进行35KV黑老林变电站10KV开关柜刀闸缺陷处理,也发生了人身触电死亡事故,于28日死亡。

    而造成这两次事故的主要原因是违反了我们应该遵守却没有遵守的安全规则:没有按照规定穿工作服;监护人没有始终履行对操作人的监护责任,在有危险行为时没有及时发现并有效的制止;在工作前进行安全交底时对工作任务、危险点、安全措施交待不清晰、不具体;没有严格履行两票制度,对两票的管理并不严格;对五防闭锁装置管理不严禁等等。 面对这样的人祸,天地无言,江河无语。

    在一次次的安全事故中,你可看见,白发的老母抚儿尸身昏厥于地的凄惨;你可看见,美丽的妻子抱夫遗体悲痛欲绝的凄楚。颗颗血泪,声声泣诉,面对如此这般的场面,你能不为之撕心裂肺吗?正是那些无视安全的无良之人,那些可悲可叹的人为疏漏,夺走了人世间最宝贵的财富-----生命。

    是啊!有什么能比生命更为重要呢?但没有安全保障,生命就显得极为脆弱,平安也将是无稽之谈! 在这一个又一个惨痛的教训发生后,我们是不是应该反思一下我们的态度,我们的过去,当我看完这样的事故之后,久久不能回神,无法去想像。 如果我是受害者的家属,我是否能够面对痛失亲人的悲痛;如果我是事故的制造者,我是否还能心安理得的过自己的生活;我更加无法想像,如果我是当事人,我会如何,我是否会在那一刹那间后悔。

    可是我们都知道上天没有给我们后悔的机会。我总是一遍遍的问自己,为何我们一定要做事后的诸葛亮?为何我们不能在事故发生前就有效的防止它的发生! 请大家注意以上9起事故都发生在变电站,所以说这足以证明变电站不是一个闲人机构。

    因此在变电站工作的人员必须有这样的认识,变电站的正常运行;才能确保电能的正常供出,才能给我们个人、企业乃至国家带来经济效益;正是“安全”保持着电力行业高速、迅猛的发展态势,也正是“安全”让我们电力不断的走向发展壮大。 安全知识的贫乏,安全意识的淡薄总是能让我们看到听到一幕幕血的教训,而这些惨剧,无一不是听不进“安全第一”的劝告,不懂得防范为重,责任重于泰山的真正含义。

    无一不是违章作业,违章指挥,违。

    电力安全生产心德体会

    电力安全生产心德体会在电力生产中,生产者实现“要我安全”到“我要安全”的观念转变,是安全思想由强制性到自觉性的一次质的飞跃。

    但是,要确保电力生产安全,这一转变依然是不够的,还必须由“我要安全”转变到“我会安全”,才能够从事故源头上遏制不安全因素的作用,减少或避免事故的发生。 电力生产是一门非常复杂的系统工程,而生产安全又是这一系统工程中诸多因素综合作用的结果。

    一般而言,电力生产事故有三类:一是“天灾”,如雷电、大风、暴雨、施工爆破等不可控或不便控的自然因素,有其突发性。二是线路、设备、器材的“先天不足”,有其隐蔽性。

    三是“人祸”,人为地违法、违规、违章,有其盲目性。且占所有事故中的绝大部分。

    而“人祸”又可分为三种表现形式:其一是对规章明知故犯,明知这样做不符合要求,但图一时方便或抱着侥幸心理的习惯性违章。其二是对规章似懂非懂,知其一,不知其二,工作中又恰好在其二中发生了问题。

    其三是对规章不懂装懂,稀里糊涂,发生了事故才”恍然大悟或恍然半悟。 显而易见,工作人既是事故的制造者又是事故的受害者。

    但是,可以肯定地说,所有事故的发生都不是工作人的主观愿望。因此,“我要安全”也就仅仅是一种良好的主观愿望,要真正取得确保电力生产安全这一客观效果,就必须解决好“我会安全”这一根本。

    大凡发生了事故后,总结时都不难得出:“安全基础不牢,安全观念淡薄,安全管理不善,技术素质不高,安全防护能力弱,习惯性违章”等诸多教训的结论,都会把违章作业认为是事故的“病灶”,也提上了人们的议事日程。但深层次地去分析违章作业存在的原因,拿出切实可行的从源头上杜绝违章作业的办法来,是不是真正摆上了我们各级安全部门、管理者、生产人的办事日程? 勿庸置疑,经过有电以来的生产实践和血的教训,总结提炼了一套有效确保电力生产安全的规章制度。

    各电力生产企业又结合实际根据不同生产时期制定了大量的具体保证措施,以及上级随机性,针对性的电力安全生产的指示、通报、要求等。这些是确保电力生产安全的依据,且有唯一性。

    但是电力生产是一个错综复杂,千变万化的过程,从事生产的人又是这个过程是否安全的决定因素。而人的认识水平,接收能力,工作姿态,经验积累等等又各尽不同,要把所有确保电力生产的依据变为每一个从事电力生产的职工的自觉行动,解决好“我会安全”的问题,应是从事电力生产安全的管理者,生产者长期的,艰巨的,复杂的课题。

    笔者认为:唯一的途径就是学习--学习--再学习。 首先,要为我而学。

    安全既是电力生产本身的需要,更是从事生产职工的生存需要,安规技规既反应了电力生产安全的客观规律,又是从事生产人的行为规范。因此,每一个从事电力生产的人,都应明白学习安全技能,既是企业的需要,更是自我的需要。

    这就需要“教条主义”、“本本主义”而不要“实用主义”、“形式主义”。把强制性与自觉性有机地结合起来不断学习,反复学习。

    从个体到团队都形成一个良好的学习安全技能的良好氛围。并制定配套的学习激励机制和考核办法,点滴学习,日积月累,这样不仅能够对安规、技规等安全生产的内涵有了深刻的理解,就能在生产过程中运用自如。

    也只有人人成为安全明白人,才能事事做到安全人。 第二,要因人施训。

    近些年来,职工队伍生产技能、安全防护能力差,人才断层等已达成了管理者的共识。把加强教育培训也作为解决上述问题的有力措施。

    但各级抓各级的事,一级抓一级,一级向一级负责,真正形成有效的教育培训链还是力度不够。往往形成上级制定安全措施“一字一字地抠”,经逐级折扣后贯彻到生产中却“一把一把地丢”。

    因此要把从事电力生产的各类人员分门别类,拉开梯次,有的放矢地逐级制定年度、月度培训计划,以“蚂蚁啃骨头”的精神,专人负责。充分利用班组站法定的每周一次安全学习和每天班前会进行。

    这样每周解决一个难题消除一个不安全隐患,一年就能解决52个“会”和消除52个不安全隐患。每天学习一条技规、安规,一年就能学懂弄通200多条。

    持之以恒地坚持下去,耳濡目染地强化人的意识,就能潜移默化地在职工队伍中形成一道事故的防线。 第三,要善于纠偏,电力生产暴露问题和存在潜在的不安全因素是正常的,关键是要正视问题和善于做到“见于未萌,禁于未发”。

    有效的办法就是边生产边整顿,发生问题及时整,安全顺利定期整。明白“磨刀不误砍柴工”和“温习规程与包扎伤口”一样重要的深刻道理。

    自己发生了事故多从自我找原因,不要“摔了跤总怪路不平”。把别人的事故当着自己的教训来接受;把小问题当着大问题来解决;把带有倾向性和危害性的现象消灭在萌芽状态。

    从真正意义上体现“安全第一,预防为主”的根本方针。 “要我安全”到“我要安全”的转变需要漫长的过程,而“我要安全”到“我会安全”更需一个漫长而渐进的过程,甚至说是一个无终极的课题。

    笔者提出以上粗浅认识和解决途径还远远不能解决“我会安全”的问题。此文主要是基于安全生产观念上。

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