校团委文艺部工作计划范文
文艺部工作计划书
新一学期的工作又开始了,新一轮的工作有即将展开。
对于新学期的工作,我文艺部经讨论研究决定按如下计划逐步开展。 1.文艺部纳新工作 1)纳新工作与学生会其他部门同时开展; 2)考核分三部分完成:1〉首先征收申请书,范围为面向全校新老学生;2〉随后进行面试,再通过申请人面试表现淘汰一部分,留下约十人;3〉最后通过实际行动的考察,选择其中能力突出的正式吸收其为文艺部成员,人数五到六人。
2.迎新晚会 1)今年的迎新晚会将要演出三场,演出对象分别为:新校区——老校区——专家组。 2)首次演出:1〉时间:2005-9-29 2〉地点:大学生活动中心 3〉负责部门:文艺部全体成员 4〉具体实施方法: ·总负责人:张88、罗99 ·服装:张成 ·收碟片: 徐6 ·催台:向8、556霞 ·道具:(若干但不少于五人) ·机动人员:(若干但不少于六人) 3)预期效果:通过这一次演出,在欢迎新生的同时,晚会应该表现出西邮的精神面貌,展现西邮风采。
3.协助院团委搞好“动感地带三对三篮球赛” 1)我部的身份为本次活动的组织部; 2)对于幸运抽奖、有奖问答等环节我部出人组织完成; 3)我部负责为本部组织拉拉队表演; 4)具体细节由我部与移动公司协商后决定。 4.第二届“新西邮杯校园歌手大赛” 1)时间:本学期末(根据当时的具体情况决定) 2)地点:大学生活动中心 3)负责部门:文艺部 4)具体实施办法:先从各系自主决定参赛选手,按人数的十分之一推荐;再经过初试、复试环节淘汰,最后选择十五到十八名选手进入决赛,决赛设一等奖一名,二等奖三名,三等奖五名,优胜奖若干。
·总负责人:张思宇、罗孟洋 ·服装:张成成 ·收碟片: 徐浩 ·催台:向青、江梦霞 ·道具:(若干但不少于五人) ·机动人员:(若干但不少于六人) 5)奖品由院团委决定并提供 5.汇报演出 1)时间:本学期末(根据当时的具体情况决定) 2)地点:大学生活动中心 3)负责部门:文艺部 4)具体实施办法: ·总负责人:张思宇、罗孟洋 ·服装:张成成 ·收碟片: 徐浩 ·催台:向青、江梦霞 ·道具:(若干但不少于五人) ·机动人员:(若干但不少于六人) 以上是我文艺部本学期初步的工作计划,若无太大的变动将严格按照计划开展本学期的工作,届时请学工部及院团委随时给予监督和指导。 或者 →文艺部简介 →文艺部负责组织全校的各种文艺活动,如卡拉OK大赛、一二.九大合唱等,丰富了同学们的课余生活,同时还举办了第二课堂,为同学们传授音乐、交谊舞等相关知识,营照活泼的人文氛围。
→文艺部计划书 新的学年开始,学生会的工作也将一步步步入正轨,对于文艺部的组建,以及今年工作的开展,我提出以下几点计划。 对于文艺部的组建,我的目标是建立起一个快乐的团队。
在这个集体中,大家都能快乐、团结、思维活跃、不断提出新点子,积极的开展批评合自我批评,这样大家才能不断的进步。 今年的招新,艺术生很多。
这个问题是我从前没有想到过的。这群人的总体特点是活泼、大胆、热爱文艺、富有激情。
我担心他们不会或不愿做实事。后来经过对于他们的了解,我发现他们都各有特色。
很多人的文艺经验相当丰富,基本上是文艺特长与组织才能兼备。他们中的很多人,在面试的时候已经对我们的工作提出了很多值得参考的建议。
基于他们的这些特点,我希望今年的文艺部能成为学生会中最活跃的部门,最亮丽的风景线。 对于部门的管理,我觉得最大的问题是部员之间能否相互融合。
这对于我的工作来说,确实是一个挑战。我会在条件允许的情况下经常办一些集体活动,让大家增进了解,加强沟通。
对于校园已有的文艺活动,我觉得有些已失去了应有的内涵,有些已成为一种习惯和任务,没有了生气。我希望能办一些新颖的、适合校园的文艺活动。
由于今年有校庆,为了不耽误校庆的筹备工作,所以在校庆以前文艺部都没什么大型的活动。校庆之后,文艺部打算办一次综艺类的晚会。
这是我们文艺部从来没有尝试过的活动。我认为校园缺乏质量较高的综艺节目。
一台好的综艺晚会,不仅仅是优秀节目的大拼盘,还需要有优秀的主持人和一个适当的主题。晚会时间基本定于11月底,或者元旦。
具体时间视客观情况而定。 文艺部的另一个构想是把游戏会和周末舞会相结合。
第一,可以提升舞会对大家的吸引力,提高门票收入;第二,这种新的活动形式,可以成为今后文艺部的常规,固定节目,以每周一次或者每月一次的形式办下去。第三,这也可以为文艺部和学生会提供聚会的场所,可以加强部门之间的联系和部员的融洽。
当然,这个构想还需要和学生会以及团委老师进行协商。 以上是文艺部今年的工作计划。
我希望文艺部能够真正起到活跃校园文化活动的作用,为同学们撑起一片快乐的蓝天。 部 长 ** 副部长 ***。
范文 文艺部工作计划
文艺部工作手册目录一. 部门职责二. 本学期部门工作计划三. 部门人员情况及分工四. 部门例会记录五. 部门大型活动策划.过程内容及总结六. 本学期部门大事迹七. 本学期工作总结部门职责文艺部是以“活跃校园文化气氛,丰富广大同学业余文化生活”为宗旨,积极、活泼、有效的开展各项校园文艺活动的职能部门。
(一)计划、组织、协调各系学生组织的文艺和文化娱乐活动; (二)与学校的文艺部保持联系,配合学校文艺工作,反映同学们的愿望和要求,促进我院文艺工作的进步和同学们文艺素质的提高; (三)发动和组织学生参加课余文艺活动。发现和培养学院的文艺活跃分子,充分发挥文艺骨干的作用,并帮助他们解决学习、生活等方面的困难; (四)发挥文化载体在思想政治教育中的作用,通过寓教于乐的方式,加强对学生的思想政治教育; (五)在学生中大力开展美育活动,提高学生的文艺鉴赏能力; (六)负责院文工团的监督和管理工作,协助各队负责人搞好日常训练和活动开展; (七)指导各系学生会文艺工作的开展。
★ 工作理念: 团结协作,积极主动,尽职尽责、开拓创新、廉洁奉献 ★ 工作特色:文艺部是一个可以充分展示才华和魅力的大舞台。通过开展一系列丰富多彩的 文艺活动, 装点着商院的各个舞台,将欢声笑语、莺歌燕舞,注入点线之间的大学生活. ★部长寄语:“商院学生会这片属于我们的小天地,大家可以敞开心扉,畅谈人生,理想,我们更愿意以一颗真诚的心声,分担你们的忧愁,分享你们的快乐,我们也会用一颗真诚、热情的心为大家服务。
亲爱的朋友们,我们期待着您的热心参与和关注。让我们携手起手来,共同去谱写一篇动人的青春之歌!”本学期部门工作计划文艺部是一个团结的集体,我们习惯把全体成员比喻成一只手,每个成员就是手上一指,他们灵活、勤劳,各有特点,当把手握在一起我们就是最有力量的!新的学年开始,学生会的工作也将一步步步入正轨,对于文艺部的组建,以及今年工作的开展,我提出以下几点计划。
对于文艺部的组建,我的目标是建立起一个快乐的团队。在这个集体中,大家都能快乐、团结、思维活跃、不断提出新点子,积极的开展批评合自我批评,这样大家才能不断的进步。
对于部门的管理,我觉得最大的问题是部员之间能否相互融合。这对于我的工作来说,确实是一个挑战。
我会在条件允许的情况下经常办一些集体活动,让大家增进了解,加强沟通。 对于校园已有的文艺活动,我觉得有些已失去了应有的内涵,有些已成为一种习惯和任务,没有了生气。
我希望能办一些新颖的、适合校园的文艺活动。回顾过去,我们心潮澎湃,展望未来,我们信心满怀。
文艺部将以“创新工作,稳中求进”为主题,以一种团结求实的工作作风,奋发向上的工作精神,完善文艺部的组织体系和运行机制,提高本部成员的综合素质和工作能力,努力使本学期我部的工作有特色、有影响、有效果。本学期我部将积极响应号召,根据学期工作计划,积极开展工作,狠抓落实,争取在本学期有新的突破,特制定工作计划如下:(一)部门例会管理计划 (1) 由于文艺部的任务特点,将采取比较机动的会议方式,不设固定的例会时间。
(2)全体成员必须准时出席。无故迟到者须说明理由,例会每次须到,多次不到者除名。
若有事不能来时应向部长或常委请假,经同意后方可。 (3)每次例会由部长主持,收集意见。
(4)严格遵守例会纪律。开会时态度严谨认真,做好会议记录,讨论时发言踊跃,积极主动,保证会议的严肃性和活泼性。
(二) 干事培养管理计划 提高本部成员的自身素质,多给助理提供一些锻炼的机会,使他们的才能得到充分发挥。 (1)充分调动文艺部所有成员积极性和主观能动性,深入了解和发挥文艺部成员每个人的能力和特长,以及他们对文艺部的发展和建议,加强文艺部成员能力的提高,以共同进步带动文艺部的发展,加强团队合作精神,热情活动,各尽其责,落实工作,努力开创文艺部工作的新局面 (2)在每次例会中,我们将尽量让干事有更多的发言权,把总结的机会留给干事,尽量让他们发表好的意见,好的观点,并且从中观察他们各方面的能力,再加以培养。
(3)每次活动的之前要详细工作分配与干事,要求各有关干事,工作到位。活动结束要有工作总结。
此外,还将积极配合校文艺活动。 (4)安排时间到干事寝室中去,关心干事的学习与生活,紧密与干事间的关系。
(5)准时参加院干部干事培训活动。(三)部门内部管理计划 (1)每月召开一次交流会,与各部门保持紧密的联系,确保各部门之间文艺活动的顺利开展。
(2)配合各系部搞好各项文娱活动。 (3)加强与学校各文艺类社团的交流。
(4)协助其他部门开展工作,共同完成院的各项任务。 (5)加强与部门干事交流,营造团结一致的工作氛围,有利于各项工作的顺利开展 (6)在工作中不断发现自己的问题,总结经验,以实事求是的、积极向上的工作态度面对新问题迎接新挑战。
(7)我们部还要积极配合校学生会文艺部的工作,服从他们的安排,一起为我们江城学院文艺方面的建设做出积极的贡献。 以上是我文艺部。
我是团总支文体部的,我想问下文体部的学期计划怎么写啊,刚进去不
代会圆满结束,我荣幸当选校学生会文艺部部长。
我部现留任两位副部长,八位干事,共十一人,全体成员均为05级。相信我们这支低年级的队伍同样可以把文艺部建设得很好。
我们会发挥大一新生的优势,为校学生会多做贡献。我部制定今年工作计划 1. xx年4月3日—4月30日,举办“顶级女生男生校园选拔赛”,在这一个月中,要分为策划、宣传、海选、复赛、决赛5部分进行。
本次活动要给热爱艺术、喜欢音乐的同学提供一次真正展现自我舞台的机会,力争打造一个完全属于才华横溢的同学去实现梦想的舞台,一次真正属于校园、属于我们的音乐盛会! 字串7 2. xx年5月,举办校会文艺部的厉行活动“歌颂五月鲜花节”歌咏比赛。 3. xx年6月,向学校申请教室,征集同学们都喜欢的影片或音乐剧,进行播放。
观看后以二级学院为单位收集观后感,并进行评比。以次丰富同学们的课余生活。
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5. xx年11月,仿照中央电视台“感动中国”的模式,举行05—06年度“感动石化”的十大人物颁奖晚会。 以上就是我文艺部一年的工作计划,我们将不断努力创新,得民心,让同学们都了解校学生会,并支持校学生会的工作。
学生会文艺部工作计划
新一学期的工作又开始了,新一轮的工作有即将展开。
对于新学期的工作,我文艺部经讨论研究决定按如下计划逐步开展。 1.文艺部纳新工作 1)纳新工作与学生会其他部门同时开展; 2)考核分三部分完成:1〉首先征收申请书,范围为面向全校新老学生;2〉随后进行面试,再通过申请人面试表现淘汰一部分,留下约十人;3〉最后通过实际行动的考察,选择其中能力突出的正式吸收其为文艺部成员,人数五到六人。
2.迎新晚会 1)今年的迎新晚会将要演出三场,演出对象分别为:新校区——老校区——专家组。 2)首次演出:1〉时间:2005-9-29 2〉地点:大学生活动中心 3〉负责部门:文艺部全体成员 4〉具体实施方法: ·总负责人:张88、罗99 ·服装:张成 ·收碟片: 徐6 ·催台:向8、556霞 ·道具:(若干但不少于五人) ·机动人员:(若干但不少于六人) 3)预期效果:通过这一次演出,在欢迎新生的同时,晚会应该表现出西邮的精神面貌,展现西邮风采。
3.协助院团委搞好“动感地带三对三篮球赛” 1)我部的身份为本次活动的组织部; 2)对于幸运抽奖、有奖问答等环节我部出人组织完成; 3)我部负责为本部组织拉拉队表演; 4)具体细节由我部与移动公司协商后决定。 4.第二届“新西邮杯校园歌手大赛” 1)时间:本学期末(根据当时的具体情况决定) 2)地点:大学生活动中心 3)负责部门:文艺部 4)具体实施办法:先从各系自主决定参赛选手,按人数的十分之一推荐;再经过初试、复试环节淘汰,最后选择十五到十八名选手进入决赛,决赛设一等奖一名,二等奖三名,三等奖五名,优胜奖若干。
·总负责人:张思宇、罗孟洋 ·服装:张成成 ·收碟片: 徐浩 ·催台:向青、江梦霞 ·道具:(若干但不少于五人) ·机动人员:(若干但不少于六人) 5)奖品由院团委决定并提供 5.汇报演出 1)时间:本学期末(根据当时的具体情况决定) 2)地点:大学生活动中心 3)负责部门:文艺部 4)具体实施办法: ·总负责人:张思宇、罗孟洋 ·服装:张成成 ·收碟片: 徐浩 ·催台:向青、江梦霞 ·道具:(若干但不少于五人) ·机动人员:(若干但不少于六人) 以上是我文艺部本学期初步的工作计划,若无太大的变动将严格按照计划开展本学期的工作,届时请学工部及院团委随时给予监督和指导。 或者 →文艺部简介 →文艺部负责组织全校的各种文艺活动,如卡拉OK大赛、一二.九大合唱等,丰富了同学们的课余生活,同时还举办了第二课堂,为同学们传授音乐、交谊舞等相关知识,营照活泼的人文氛围。
→文艺部计划书 新的学年开始,学生会的工作也将一步步步入正轨,对于文艺部的组建,以及今年工作的开展,我提出以下几点计划。 对于文艺部的组建,我的目标是建立起一个快乐的团队。
在这个集体中,大家都能快乐、团结、思维活跃、不断提出新点子,积极的开展批评合自我批评,这样大家才能不断的进步。 今年的招新,艺术生很多。
这个问题是我从前没有想到过的。这群人的总体特点是活泼、大胆、热爱文艺、富有激情。
我担心他们不会或不愿做实事。后来经过对于他们的了解,我发现他们都各有特色。
很多人的文艺经验相当丰富,基本上是文艺特长与组织才能兼备。他们中的很多人,在面试的时候已经对我们的工作提出了很多值得参考的建议。
基于他们的这些特点,我希望今年的文艺部能成为学生会中最活跃的部门,最亮丽的风景线。 对于部门的管理,我觉得最大的问题是部员之间能否相互融合。
这对于我的工作来说,确实是一个挑战。我会在条件允许的情况下经常办一些集体活动,让大家增进了解,加强沟通。
对于校园已有的文艺活动,我觉得有些已失去了应有的内涵,有些已成为一种习惯和任务,没有了生气。我希望能办一些新颖的、适合校园的文艺活动。
由于今年有校庆,为了不耽误校庆的筹备工作,所以在校庆以前文艺部都没什么大型的活动。校庆之后,文艺部打算办一次综艺类的晚会。
这是我们文艺部从来没有尝试过的活动。我认为校园缺乏质量较高的综艺节目。
一台好的综艺晚会,不仅仅是优秀节目的大拼盘,还需要有优秀的主持人和一个适当的主题。晚会时间基本定于11月底,或者元旦。
具体时间视客观情况而定。 文艺部的另一个构想是把游戏会和周末舞会相结合。
第一,可以提升舞会对大家的吸引力,提高门票收入;第二,这种新的活动形式,可以成为今后文艺部的常规,固定节目,以每周一次或者每月一次的形式办下去。第三,这也可以为文艺部和学生会提供聚会的场所,可以加强部门之间的联系和部员的融洽。
当然,这个构想还需要和学生会以及团委老师进行协商。 以上是文艺部今年的工作计划。
我希望文艺部能够真正起到活跃校园文化活动的作用,为同学们撑起一片快乐的蓝天。 部 长 ** 副部长 ***。
院团委文艺部工作总结
主要写一下工作内容,取得的成绩,以及不足,最后提出合理化的建议或者新的努力方向。
。 转载:总结,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,分析成绩、不足、经验等。
总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的,要以计划为依据,制定计划总是在个人总结经验的基础上进行的。
总结的基本要求 1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。
2.成绩和缺点。这是总结的中心。
总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。
3.经验和教训。做过一件事,总会有经验和教训。
为便于今后的工作,须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中,并上升到理论的高度来认识。 今后的打算。
根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提出改进措施等 总结的注意事项 1.一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。
2.条理要清楚。总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。
3.要剪裁得体,详略适宜。材料有本质的,有现象的;有重要的,有次要的,写作时要去芜存精。
总结中的问题要有主次、详略之分,该详的要详,该略的要略。 总结的基本格式 1、标题 2、正文 开头:概述情况,总体评价;提纲挈领,总括全文。
主体:分析成绩缺憾,总结经验教训。 结尾:分析问题,明确方向。
3、落款 署名,日期。
院团委文艺部工作总结
主要写一下工作内容,取得的成绩,以及不足,最后提出合理化的建议或者新的努力方向。
。 转载:总结,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,分析成绩、不足、经验等。
总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的,要以计划为依据,制定计划总是在个人总结经验的基础上进行的。
总结的基本要求 1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。
2.成绩和缺点。这是总结的中心。
总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。
3.经验和教训。做过一件事,总会有经验和教训。
为便于今后的工作,须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中,并上升到理论的高度来认识。 今后的打算。
根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提出改进措施等 总结的注意事项 1.一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。
2.条理要清楚。总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。
3.要剪裁得体,详略适宜。材料有本质的,有现象的;有重要的,有次要的,写作时要去芜存精。
总结中的问题要有主次、详略之分,该详的要详,该略的要略。 总结的基本格式 1、标题 2、正文 开头:概述情况,总体评价;提纲挈领,总括全文。
主体:分析成绩缺憾,总结经验教训。 结尾:分析问题,明确方向。
3、落款 署名,日期。
大学班级组织委员的工作计划书怎么?大学班级组织委员的工作计划书
随着两代会的顺利召开,新一届政管院分团委学生会文艺部应运而生。
本届文艺部将继承上届文艺部严肃、活泼、开放、务实的优良作风,竭诚为大家服务。同时总结上届文艺部工作的经验和教训,将文艺部的工作带向一个全新的高度。
我们将开展丰富多彩的文艺活动丰富同学们的业余文化生活,并积极配合分团委学生会做好各项工作,将一个团结、奋进、开拓、进取的新文艺展给大家。 我们根据院、校分团委学生会的要求以及实际情况制定以下工作计划: 一、健全文艺部内各项体制,制定工作规范 时间:2005年5月 我们将总结老文艺部工作的经验,根据新分团委学生会的各项规章制度建立起我们文艺部内部的工作制度以及奖惩制度,职责条例,会议制度等等。
将文艺部工作条理化,制度化。 二、筹办“政管魅力文化节之政管动机联谊舞会” 时间:2005年5月21日晚7:00——9:00 目的是为加强我院内部以及我院和兄弟院系之间的联系,扩大我院影响,丰富同学们的课余文化生活,展现我院学生风采。
我们将充分准备,考虑周全,将一场轻松、健康、活泼的舞会献给大家。 三、配合政治与公共管理学院分团委学生会做好招新工作 时间:2005年9月 为文艺部吸纳优秀人才,补充新鲜血液。
我们将认真考核,慎重选拔,让真正有能力的同学加入文艺部,为文艺部今后的 发展打下良好的基础。
高中学生会文艺部工作计划
学生会09学年工作计划
2010级 龙焕然 G0724010068
学生会是在校党委的领导下,在政教处的指导下独立开展工作的学生自治组织,是切实为同学服务的团体,新一届学生会是承前启后的一届,更是开拓创新的一届,新的团体,新的机遇,新的任务,新的挑战,我深知肩膀上的重任,在继承并发扬学生会优良传统的同时,我更要在新的形式下搭建新的舞台,开创新的局面,使学生会提升到一个新的发展平台,在总结往届学生会的工作情况和结合自己的优点和不足,做如下工作设想:
一、工作设想之工作理念:
明确职责,力求创新,集思广益,脚踏实地,合理分时,实现目标。
(1)明确职责:学生会共有8个部(学习部、纪检部、体育部、卫生部、宣传部、文艺部、生活部、宿管部)分管每个部的副主席及每个部的部长,应明确自己的职责,只有明确自己的职责,我们才能做好自己的工作,我们才能知道自己的优点与不足,才能知道自己工作存在哪些缺陷,才能知道本部的发展方向,才能知道本部是以怎样的方式来发挥自己的作用,我们明确了自己的职责,才能为自己每周、每月、每学年作工作总结,这样我们的工作才能有所提高,这些都是最基础的,我们需要从这些最基础的做起,我们更需要在上一届校学生会的基础上,精诚团结,与时俱进,继续不懈的抓好日常管理和各项基础工作,建立健全学生会各项章程,完善各种制度,改进工作方式、方法,真正满足同学们的确实需要,服务于广大同学,以让同学100%满意为奋斗目标,引领和凝聚边高的广大同学朝着更高的要求和方向发展。
(2)力求创新:新的团体,新的机遇,新的任务,新的挑战,我们第四届学生会靠什么新,就是靠创新,靠思路新,思路决定出路,格局决定定局。我们要具有创新意识,敢于突破传统,能够推陈出新。但是是不是陈的就一定要推呢?是新的就一定出呢?这时我们应该站在更高的角度来看待问题,往届学生会有非常优秀的传统值得我们学习、发扬,这样的“陈”我们更应该让它更好的“出”,而不应该“推”。面对“新”我觉得更应该好好的打量,看它应不应该“出”,看它适不适应我们工作的实际需要,适不适应我们工作的发展需要的方向。学生会的活动要做出成绩,做出成效,让同学们认可,我们要不断做出符合时代发展的要求的工作,所以我们要勇于做出最理想的推陈出新。
(3)集思广益:学生会是一个集体组织,它离不开每位同学而单独存在,但同时每位同学只有紧紧依靠集体才能发挥出最大的力量,众人拾柴火焰高,集体也只能集中众人的智慧,广泛吸收有益的意见,才能发挥出最大的力量,也才能反应出它是一个组织,它是一个学生自治的组织,做为学生会长,自己应该多和同学们交流,多和同学们沟通,听听他们心中的学生会是什么样的学生自治组织。边高3500多位校友,就有3500个想法,我相信里面有好的,但也有不合实际的,但是我们只能听这些,我们才能知道我们的工作做的怎么样,是到位还是不到位,如果不到位,那么应该怎样改才能做到适合实际需要,所以说集思广益应该是我们一个谋将,我们的工作应怎样做才能满足学生的需求,我觉得这个点是我们非常值得参考的点,我们应该从这里开始。
有句话叫沉默是金,但是我觉得一点都不金,鲁迅先生曾说过一句话:“沉默啊,沉默,不在沉默中爆发,就在沉默中灭亡,”我不知道我们现在是在走向沉默,还是走向灭亡,这句话是什么意思呢?在每次开会,我都问谁有什么想法可以说出来,我们一起讨论,我尊重你们每个人的想法,充分考虑你们提出的想法,尽量意见统一,可是每个人都说没有,这说明你们根本就没有进行勾通交流,那么我们就了解不到我们需要的意见与想法,我们就做不到集思广益,我真的很需要你们的意见与想法,只有这样我们才能把工作做更好,所以集思广益是我们学生会09学年的工作理念,也是以后工作的一个理念。
(4)脚踏实地:做事踏实认真是我的工作态度,踏实肯干是我的工作作风,在其位,就要谋其政,学生会工作不是做让谁看的,而是让我们自己看的,脚踏实地,才能把工作做好,如果没有这种工作态度,那么我们所做的