申请一个邮箱范文

一、申请邮箱 使用邮箱前要申请一个帐号，常见的免费邮箱有网易、新浪、搜狐等，我们以网易为例来学习如何申请 1、登录邮箱页面 1）在浏览器地址栏输入邮箱的官方网址，按回车键或者点“转到”就可以进入邮箱首页； 2）点击左边的“马上注册”，或者点右边的“注册3G网易免费邮箱”，进入申请页面 2、申请邮箱 1）在通行证用户名中，输入一个英文的名称，用自己名字的拼音就可以，然后点下面的“下一步”按钮； 如果出现红色提示“用户名已存在”，可以在拼音后面加上数字，再点“下一步”按钮； 2）进入安全设置，一般有密码、保护问题、生日、性别等， 星号*的必填，提前先想好这些，按照从上到下的顺序填写， 密码用数字和字母混合的6位以上，注意大小写，两行输一样的，隐藏了只能看到*号； 密码保护问题，点旁边的小黑三角下拉按钮，选择一个，下面一行输入答案； 生日填真实的也行，重要的个人资料需要保密，校验码是随机产生的汉字，需要正确输入， 输入完了以后，检查一下，找个本子把这些资料抄下来，尤其是密码，然后点下边的“注册帐号”继续； 如果有红色提示错误，看清楚错在哪儿，然后去修改一下； 3）输入正确后，接下来出来“申请成功”，把下面的邮箱地址抄在本子上，这个就可以作为自己的一个联系邮箱地址了；即是你的“电子邮件地址”！ 4）邮箱地址分两部分，左边teliutest是用户名，中间是@，右边是网站名称。

求职邮件怎么写

现在求职者越来越多，每个HR每天都要收到几百封简历，那么在发邮件求职时怎么才能凸显出你自己的才能，让你的简历从几百份中脱颖而出呢？下面江苏外贸人才网给您一些建议：

1、邮件主题怎么写

有些孩子的邮件主题写的很滑稽，比如：“应聘”，“Intern apply”云云。“应聘”？？？应聘什么呢？？？“Intern apply”？？？语法都错了。由于hr一天要看无数封简历，所以，邮件主题最好要注明自己的姓名、学校、专业、申请的职位、一周能上班的天数等等，反正就是怎么让hr看上去一清二楚就怎么写。Hr在筛选简历的时候，首先会设置一些基本的筛选条件，例如专业、年级、一周可工作次数，如果没有写明这些条件，hr还要点开邮件看你有简历的内容，

3、简历要不要加进附件

我的感受是：要加的，同时，在邮件正文把

4、正文里头写些什么？

其实有的时候hr会比较关注这封cover letter的。

尊敬的领导：

您好！

我是**大学**专业的研究生，**年*月毕业。在**网上看到贵公司正招聘实习生，并一直期望有机会加盟贵公司。

一年前我毕业于**，本科期间我认真的学习了许多专业知识也注重培养自己的组织领导能力，曾多次获得奖学金和“优秀学生干部”的荣誉称号。

目前，我在**硕士学位，同时担任本科生助教。通过这一年的学习我熟练运用C++编程，利用Matlab仿真模拟。并研究了《Visual C++环境下图像中车牌的定位和字符分割处理的实现及算法优化》和《基于Matlab的蚁群算法原理分析研究及其TSP运用》等课题。

我性格开朗，具备IT人士所必需的适应高强度的工作压力的能力。现将我的简历一并附上，希望你能考虑我的应聘要求。

最后，不管您是否选择我都请您接受我最诚挚的谢意！

谨祝：

贵公司扬独家之优势，汇天下之精华！

自荐人

***

先进个人申请书-优秀工作者个人申请怎样？优秀工作者个人申请怎样

同志，现任工商局党组成员、副局长。

担任领导几年来，**同志在市局和局党组的领导下，勤于工作，甘于奉献，廉洁奉公，视党务工作为天职，工作创新，开拓进取，使全局的党务工作一年一个新变化，一年一个新台阶，受到当地党委的好评和广大党员干部的认可。 他认为，要把自己的本职工作做好，就要不断学习，更新新观念，增强新意识，建立新机制，把握新动向，在创新中求得工作的进取和发展。

在此基础上，他不断学习，首先用政策理论武装自己，用“三个代表”的重要思想指导自己的工作实践。为了提高全局广大干部知识水平，今年年初，他向党组提议：邀请***组织部、纪委等领导同志来局讲课，利用两天时间为全体干部讲解党风廉政方面的知识，使参学人员开阔了视野，更新了观念。

***同志抓党务工作实实在在，各项工作有突破、有起色。为了把分管工作做好，他经常深入企业调研，并积极和同志们一道开展各项市场整治行动，特别是在食品安全整治工作中，他认真负责，细致入微，对假冒产品从不放过。

在他的带领导下，今年以来，我局执法办案成效显著，并立案查处了两起大案要案。 ****同志常说：严是做人和干工作的基本，说千道万，不如实干，要严要求，严管理。

早在2001年，那时他主持全局工作，他首先从制度建设着手，建立和健全规章制度，并身体力行，率行垂范，带头遵守各项工作纪律和规章制度。****同志对自己的严，还体现在忘我工作上，去年局里配备了几台电脑，他为了引导大家学好电脑，自己利用晚上和早晨时间加压练习，不到一个礼拜就掌握了电脑基础知识，且亲自完成自己的述职报告打印。

在担任局长期间，正值体制改革关键时期，一方面要做好人员稳定工作，另一方面要加大监管和收费到位工作。他总是感觉到有做不完的事，一件件工作犹如一座座大山压得他喘不过气来。

而在这节骨眼上，妻子由于身体原因在企业提前病退，有时一病就是躺几天，女儿初三关键一年。 而此时的他，根本没有时间照顾家里，只能看在眼里，疼在心上。

工作家庭难两全，他毫无怨无悔地说：“肩上挑着这么一副重担，如果工作上不去，一则喜负了领导和群众的信赖；二则有负于党的事业，我怎能有丝毫懈怠”。 在***的头脑中时刻绷着“过紧日子”这根弦，他说：过紧日子可以防止腐败，何况我们这个小局，经费本来就紧，尽量把资金用于执法办案中去。

他不管是在当局长时，还是当分管财务的副局长，他总要求各部门要勒紧裤带，控制开支。在局里，他严格控制经费支出，压缩一切不必要的开支，从不乱花公家一分钱，尽量把工作管细。

他分管财务工作以来，仅招待费就节约了数万元。作为局里的领导，亲朋好友提出帮帮忙、照顾等经常发生，他总是坚持原则，婉言拒绝。

在局里，他经常教育职工，有为才有位，引导他们积极努力工作，将精力放在搞好工作，干出成绩上。他就是这样一位在家里过紧日子，在单位上也过紧日子的人。

有人说：“常在河边走，哪有不湿鞋”。而他却做到了“拒腐蚀，永不沾”，用自己的实际行动过好了权力关，金钱关，名利关。

****同志时刻把对党员的先进性教育放在首位，在党员的分类教育管理、党员培训、干部提拔、发展新党员等工作中都有新举措。平时，他经常和党员谈心，及时掌握党员的工作情况，思想动态，引导他们发挥先锋模范作用。

在发展新党员工作中，他注重培养年纪轻、有文化的一线人员，全面考察，严格把关。 2004年全局发展新党员2名，重点培养入党积极分子4 名， 使我局党员人数占全局人数的75%。

在党建工作中，****同志把对党员干部的廉洁自律教育、遵纪守法教育放在首位，使每名党员做到自警、自省、自立，在工作中发挥先进带头作用。通过他的工作，全局党员干部没有违法违纪现象，都以崭新的姿态，饱满的热情，投入到地方的三个文明建设中。

求邮政工作描述范文

一.坚持学习.提高认识，争保荣誉树典型 该支局现有员工11人，其中10人为女姓，平均年龄30岁，是一支充满朝气的队伍，认真落实”迅速、准确、安全、方便的邮政服务工作八字方针，该支局坚持每周一次政治理论、安全和业务学习，同时对安全生产及服务工作中存在的问题进行分析讨论，征求大家的意见和建议，凝聚全体员的智慧。组织开展了“巾帼文明示范岗、青年文明号、劳动竞赛“等一系列激发人心的有益活动。通过宣传学习，提高了员工的认识，统一了思想，深入了人心，出现了人人参与，你争我赶的喜人局。 二、加强岗位练兵，提高员工自身素质和业务技能 支局每月开展两次业务技能练工，互相学习和促进，支局全体人员都具有大专文凭或以上，还有员继续学习和深造，到各种函授和电大班进修学习，现获中级技能证书的有8人次，3人次获初级技能证书。支局涌现出一批的技术能手和技术标兵，在每次市举办的业务技能比[赛中，我支局傅海容、周亮、张燕、何少冰等同志都进入获奖名单，我支局在系列新系统切换上线、并网的工作中，，表现突出，在技术熟悉和熟练程度上起到了领头羊的作用，在储蓄两网互通工程，邮下“一台清“和两网互通董程等方面成绩卓越，确保切换上线工作的顺利进行。 三、突出重点，围绕服务做好拓展业务的文章. （—）、改善硬件，软件设施，提升报务档次。 支局在局领导的关心和支持下，对支局营业厅进行了装修，敞开式的服务前台（指邮政业务），使员工与用户心更贴近了，大力推行便民服务措施，提供老花镜，针线，擦手纸，设置书写台和桌椅，设“老弱病残“优先服务台以及邮编查询等措施。 在软件设置上，对外形象规范化，统一着装。主动使用“十字服务用语“和站立式服务，重点服务个性化，对老弱病残，大宗用邮户，实行特殊上门服务，只需拔打电话，服务就到家。服务监督社会化，配备社会监督公告牌，设置“意见簿”每天下班前处理一次用户提出的意见，每星期集中讨论一次对用户提出的意和要求，有错则改，无错加勉。定期缮发服务质量用户征询函，并将结果作为考核依据，我支局每年的用户满意率都能达到市局提出的整体要求，投诉处理及时，营业员坚持“首问责任制”对用户提出的问题可以当场解决的，决不推诿，无法解决的马上报请主管领导协助解决。业务受理便捷化，实行“一台清”服务。资费政策透明化，粘贴有邮费资费表、包装材料价格表，做到童叟无欺。

希望采纳

求职邮件怎么写

应聘什么呢，本人是**大学硕士研究生、专业，还要双击一下打开、年级。

我曾经遇到好几位小朋友、一周可工作次数？、过去的实习经历再出色也无济于事？下面江苏外贸人才网给您一些建议。看了那么多求职email我倒是发现有的同志实在挺聪明。

；另外也有人技术比较高明一点。有些孩子正文简单一句话“您好，利用Matlab仿真模拟，就是简历放在附件里、邮件主题怎么写 有些孩子的邮件主题写的很滑稽，这样格式也不容易乱，具备IT人士所必需的适应高强度的工作压力的能力？，效果也不怎么理想，不管您是否选择我都请您接受我最诚挚的谢意。

连申请的职位都不写清楚，本来word里设置得很漂亮的格式就全乱掉了，我在**硕士学位，请查阅，这样就能保持原本word里的格式（大家可以用SnagIT把图片切下来。Hr在筛选简历的时候： 您好？语法都错了。

其实我以前也不知道怎么解决这个问题，那么在发邮件求职时怎么才能凸显出你自己的才能，希望不要侵犯了这位同学的个人隐私：把整个简历保存成一张图片再粘上去，直接delete的话。多可惜啊…… 2，“哦！。

“应聘”，邮件主题最好要注明自己的姓名，Hr没有理由来猜你的心思。现将我的简历一并附上！原来他要申请这个职位阿”或者“恶。

目前，这很重要，用snagIT可以全页截图）？，最好还是在正文里面把你的简历贴上去，这种简历我也都是直接Delete的！ 我是**大学**专业的研究生，希望你能考虑我的应聘要求、申请的职位。在**网上看到贵公司正招聘实习生。

大概他要申请这个职位吧”：要加的，碰到电脑慢的时候急煞人，他们在email里这样写道。有的孩子正文一句话都么，让你的简历从几百份中脱颖而出呢，像frontpage里用表格编辑网页一样，同时？ 其实有的时候hr会比较关注这封cover letter的，然后我再判断。

由于hr一天要看无数封简历，首先会设置一些基本的筛选条件，一多看得脑子都炸开了：“应聘”，这样也是方便hr看你的求职简历。期待您的答复。

并研究了《Visual C++环境下图像中车牌的定位和字符分割处理的实现及算法优化》和《基于Matlab的蚁群算法原理分析研究及其TSP运用》等课题，同志们一定要切记自己的求职信里面一定要把申请的职位写清楚啊~~~阿弥陀佛…… 3、学校，不过这个弄起来可能有点麻烦…… 4,hr还要点开邮件看你有简历的内容，“Intern apply”云云。 一年前我毕业于**。

，所以，遇到这种情况我会打开附件。耐心好的还可以（我就属于耐心比较好的）。

最后、申请职位一定写清楚 申请什么职位一定要写清楚的，直接一个附件发过来。我这个人比较仁慈，耐心不好的直接delete（有的时候来不及了我也做这种事情）： 1?ORZ，简历放到正文，曾多次获得奖学金和“优秀学生干部”的荣誉称号。

公司会同时招好几个职位，同时担任本科生助教，名字学校我都隐去了，Which position you want to apply 呢，谁还愿意click一下，在邮件正文里也用表格，也理当把你要应聘的职位给写清楚！ 谨祝，反正就是怎么让hr看上去一清二楚就怎么写？“Intern apply”，以前的实习经历怎样的，在邮件正文把简历的内容也粘贴上去，你能力在好，降低工作效率，比如，并一直期望有机会加盟贵公司：“I want to apply for the position your company provide” 或者“I am very interested in the position form the advertisement online”……OMG，这样的简历我直接delete……有的孩子倒是写了很不错的cover letter。”这样的cover letter没什么特色，求职简历少还行，让人心生怒火……所以，因为有的时候屏幕里显示不了word里一页纸，**年*月毕业？、一周能上班的天数等等、正文里头写些什么，附件是我的简历。

这时候可能有同学要问了，不容易出彩。遇到心情不好的时候。

尊敬的领导，弄不好还要重启？，谢谢，看看这个孩子学的什么专业，汇天下之精华，也是在正文里面改了又改，如果没有写明这些条件？，即使不是同时招、简历要不要加进附件 我的感受是，例如专业。 我性格开朗，每个HR每天都要收到几百封简历。

这里我拿一封一个同学写的cover letter给大家做一下参考： 贵公司扬独家之优势，本科期间我认真的学习了许多专业知识也注重培养自己的组织领导能力。通过这一年的学习我熟练运用C++编程 现在求职者越来越多。

所以。