• 首页>范文 > 范文
  • 治具本分析报告范文

    治具厂生产领班月度总结

    产品质量、检查与管理的重要。

    没有范文。

    以下供参考,

    主要写一下主要的工作内容,如何努力工作,取得的成绩,最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。

    工作总结就是让上级知道你有什么贡献,体现你的工作价值所在。

    所以应该写好几点:

    1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事

    3、你如何用心工作,哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么,也要写一些有难度的问题,你如何通过努力解决了

    4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识

    5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备,即事前准备工作以下供你参考:

    总结,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析,分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。

    总结的基本要求

    1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。

    2.成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是怎样产生的,都应写清楚。

    3.经验和教训。为了便于今后工作,必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括,并形成理论知识。

    总结的注意事项:

    1.一定要实事求是,成绩基本不夸大,缺点基本不缩小。这是分析、得出教训的基础。

    2.条理要清楚。语句通顺,容易理解。

    3.要详略适宜。有重要的,有次要的,写作时要突出重点。总结中的问题要有主次、详略之分。

    总结的基本格式:

    1、标题

    2、正文

    开头:概述情况,总体评价;提纲挈领,总括全文。

    主体:分析成绩缺憾,总结经验教训。

    结尾:分析问题,明确方向。

    3、落款

    署名与日期。

    饭店成本的分析报告

    一、主要会计问题??成本的控制是该行业的主要问题,但这并不意味着要为成本控制建立复杂的会计系统。

    其实,经营上的控制比会计记录更能有效地消除由于过高的原料价格、不恰当的配料所带来的浪费。通常的情况是,这种浪费比未完全销售所导致的浪费更为严重。

    ??各环节的会计记录最好由办公人员来完成。尽管出纳及办公人员并不要求是全职的,但兼职的出纳及兼职的记帐员是必不可少的。

    对于会计上的各种问题,餐厅的经理最好能向专业的会计师请教。 会计制度总述 ??一、功能组织??由于餐厅的大小及经营方法不同,所以为该行业设计一个统一的功能图是不可能的。

    例如,在采购原料方面,有的是经理亲自去采购,有的是主厨或专业的采购人员去采购。有些经理几乎不从事食品方面的管理而把主要的精力放在对顾客的接待及酒吧服务上。

    ??尽管通常有厨房工作人员及服务人员的区别,在小规模的餐厅中通常不区别两者的功能;相反,具有酒类服务、熟食零售及其他类别的服务的餐厅中,通常要把这些服务的功能单独区别开来。??只有当某项经营活动大到有必要分析各种职能的服务功能时,才有必要建立一个功能组织图。

    此时,各种功能的建立是基于招聘到各种能胜任各种职位的人员的基础上的。通常的情况是,在一个不断发展的餐厅中,当"瓶颈"突破时或缺少某一服务人员会导致整个经营活动的顺利进行时,才有必要确定一个详细的功能组织图。

    ??二、各类人员及其职责??1.食品核对员??对烹任后食品的控制是防止由于少收帐或错收帐所导致的收入损失的重要一环。良好的管理意味着使用简单的方法逐个核对系统终端给客户的菜看是否是顾客所要求的。

    尽管完善这一环节会导致为顾客提供服务的时间的滞后,但这一环节有利于完善会计记录,因而是必不可少的。??食品核对员必须具有良好的判断能力。

    当侍者与食品核对员负责最后现金的收取时,就会存在欺诈的可能性,因此,应仔细挑选食品核对员。由于这一环节应在最短的时间内完成,故良好的判断力是必不可少的。

    ??每日经营结束后,食品核对员的记录应作为总收入帐户的控制而记录在帐簿中,并且与侍者的发票进行核对。??2.主厨??一流的烹任有赖于厨师的手艺。

    厨师的工作通常包括提供菜单、实际的烹饪以及由于食品的标准及繁忙时间所致的总的监督。主厨除了应根据天气、季节、不同事件而提供有关的菜单外,也应该知道成本及竞争性的售价。

    ??3.酒吧服务员??如果允许酒吧服务员购买酒料饮料,他应该为过多的存货及销售不畅的品牌负责,也应为顾客喜欢的品牌的缺乏负责。??三、会计系统的原则??1.收入??收入一般分为三类:食物、饮料、其他杂项。

    最后一项可能包括香烟、糖果、寄售等。如果其他杂项这一类中的任何一项的金额变得越来越大,在帐簿中应为其设置单独的一栏。

    ??2.直接费用??服务是一项直接费用并且应包括在各项与之有关的项目中。为了避免过于复杂的会计系统,该行业已形成一种共识,即把服务员的工资作为该项计算的要素。

    这一项通常是销售的30%,但也有可能在25%-35%之间波动。??3.间接费用??许多权威机构把间接费用分为三类:食品准备、食品服务、其他项目。

    这种划分的目的在于为各餐厅之间的比较提供一个统一的标准口径。然而,这种划分会导致把重点放在各种分类与销售预计的百分比关系上。

    过分把重点放在这里是不恰当的。实际上,各种费用的控制应与顾客的满意程度相联系。

    更进一步说,间接费用用销售百分比来表示的话,有些项目会显得过小而没有必要对其进行单独的控制。把各种项目组合在一起还有助于消除对它们进行更深层次分析的倾向。

    ??为了保持平均利润,应仔细审查各项间接费用并确定其是否越过管理上的标准。管理人员必须考虑某一项服务的改进是否有助于利润的提高。

    消除没有必要的服务的改进会把某些费用降至适当的水平,同时也不至于失去顾客。管理上的这种考虑同时所带来的结果是加强了顾客所期望的服务,同时消除了那些无助于利润提高的服务。

    ??四、建议使用现金制??由于餐饮业的服务相对简单,其帐簿及各种记录应建立在现金收支的基础上。尽管有些客户会拖欠,餐厅在支付原料上也会有拖欠,然而,一本记录恰当的现金簿、独立的工资记录、一本日记帐就足够了。

    应收帐款及应付帐款可以通过其他的控制帐户进行处理。日记帐把日常经营活动记录下来并且最终体现在收益表及资产负债表上。

    数据处理程序 ??一、销售收入的核算??如果销售收入是根据食品、饮料、其他杂项进行分类,则各类应使用不同的发票,或者是在告知记帐员时应明确销售的类别。??每日的现金收入在现金日记簿中记录,该记录应与出纳所报的现金总数相核对。

    ??二、应收帐款??应收帐款要在现金收入簿中的应收栏中进行记录,并且加总记入每日的销售收人中。每月底,将该栏总记转入应收帐款。

    当应收帐款收回时,现金收入记入现金日记簿并且在其他杂项栏中进行记录。实际的销售发票应留存起来作为未收帐的控制工具。

    由于把应收帐记入销售栏中会增加销售记。

    如何设计夹治具呢?

    考虑最多的往往不是机械自身,通常设计夹治具。

    而是产品或制程方面,无论怎么做,每套治具的利息差别不大(专案费用也限死了就算多花个三五万,企业也能接受;如具备丰富的产品和制程经验,往往能洞悉先机,未生产时就对产品可能问题提出改进,同时拟出一套合理高效的生产方案,然后再细化到各工站夹治具制作,也就久远性地保证利息控制和效率提升,这部分是企业最在乎的同工站的治具,会有很多方案,有时需要综合考虑产品特性、产能要求、利息控制等因素才干定稿,这个过程其实更多是一种机械以外的分析能力,而不单纯是所谓的设计能力。换言之,优秀夹治具设计者同时应该是产品、制程和设计全通,否则水平会低一个档次,哪怕图画得再漂亮,治具做得再巧妙。

    事实上,不懂产品不了解制程的设计师,相信也捣不出象样的治具,甚至可以说只会制造麻烦。

    2017五金行业分析报告

    五金是指用金、银、铜、铁、锡等金属通过加工,铸造得到的工具。

    近年来,五金行业一改过去的顺风顺水,渐渐进入发展的瓶颈期,五金行业出现产能过剩、同质化严重等一些列问题。随着行业竞争的加剧,越来越多的五金企业开始谋求线上销售渠道,以提升企业竞争力。

    目前,五金行业中逐步出现了具有一定影响和知名度的第三方电商平台和专业服务机构。虽然定位不同,运营模式和目标宗旨各异,但经过推广宣传和专业运作,逐渐被行业了解并形成了较大影响。

    2016年,我国五金市场电商规模为671亿元。随着互联网经济的蓬勃发展和供给侧改革的持续深入,供应链资源整合和优化成为未来发展的必然趋势,B2B可谓前景广阔,五金B2B前景亦然。

    可以预见,随着国家政策对电子商务发展的进一步推动,依托中国五金机电大产业、大市场和强大的需求潜力,未来五金电子商务发展前景将十分可观 .国家全面兴起“互联网+”战略以来,中国互联网产业增速超国家GDP增速5倍,作为国家经济增长的新动力,“互联网+”已经具备推动传统产业转型升级的能力。B2B作为“互联网+”战略的核心组成,为五金产业创新发展提供了良方。

    五金细分市场电商发展态势主要从两个方面体现,机电五金电商和工具五金电商。机电五金主要以批发市场为主,并且成交额呈现不断增长趋势,总体态势良好。

    机电五金所选取的B2B电商平台主要有大型综合平台及垂直型机电五金电商平台。工具五金电商在发展上呈现B2B及B2C并举的情况,因为工具五金产品单位体积及单位价值较小,且大都为标准化产品,更适宜电商的销售渠道。

    随着五金企业开拓线上销售渠道,我国五金电商市场规模逐步增长,2016年,我国五金市场电商规模为671亿元。中国永康五金指数对五金市场交易月价格指数、五金产品生产价格指数、五金产品外贸价格指数做出了相应的图表分析。

    五金行业电子商务面临区域发展不均衡、技术人才欠缺、在线交易意识淡薄、运营能力不足、平台鱼龙混杂等诸多问题。中国各省、市、地区经济发展存在较大落差,决定了区域电商发展不均衡局面。

    在较发达地区,电商已遍地开花,而偏远地区受限于消费习惯、网络搭建、物流建设等发展要素,“最后一公里”现象势必长期存在。技术人才欠缺同样制约着五金行业电商发展。

    在欠发达地区,配套资源不足,人才流失严重,电商化进程严重受阻。不少企业仅将电商当作门面,在线交易意识淡薄,消费习惯尚未转变。

    在电商运营、信息管理、平台维护等方面能力严重不足。相对为数众多的第三方平台,企业自建电商平台少之又少。

    第三方平台鱼龙混杂,品牌定位有云泥之别,技术服务高下悬殊。就五金企业而言,垂直B2B电商平台较泛B2B更专业,具有良好口碑的大中B2B平台较小微平台更具合作价值。

    五金企业应该具备什么样的电商发展策略?五金企业当顺势而为、因地制宜、实事求是、高瞻远瞩,在电商建设和发展过程中,实现最优服务和价值输出,提升效益,沉淀品牌。华南城网五金垂直商城,由华南城网与京东云携手共建,创新融合华南城网运营、京东云技术优势,提供一站式五金供应、采购及在线金融、数据分析等优质服务。

    华南城网五金垂直商城将为产业发展赋能,激活五金新价值,促进产业大发展,开辟生态B2B五金蓝海。自建电商平台对于企业而言,具备个性化、多样化、灵活性等独特优势。

    但事实上,自建电商平台需要企业投入大量资源用于平台开发、建设、运营及推广,难度较大且成本高昂。加之通常企业产品品类有限,自建电商平台SKU较少,导致引流不足、搜索乏力、服务面窄,形成规模化、品牌化绝非易事,在线交易也存在较大风险。

    较高投入与较低回报严重制约了自建电商平台发展。依托第三方平台开展电商业务,整合推广使得成本较低,产业集群令品牌声音传播更快更准,第三方平台提供的可信担保、专业风控机制,有效保障了交易安全。

    企业依托第三方平台开展电商业务时,也存在线上商铺标准化、用户体验不可控等弊端。因此,如何选择优质的第三方平台尤为重要,从安全性、实用性、体验度三方面考虑,第三方平台须兼具显著的“品牌、品质、服务”特征。

    近年来五金电商呈逐步增长态势,2016年产业规模为671亿元。在为数众多的五金电商平台中,又以垂直电商平台发展最为傲人。

    垂直电商平台专注五金细分领域,不断深入发展,能够提供更专业的解决方案,更优质的服务体验,使得用户粘性较高,市场反响较好。此外,O2O渐成气候,线下体验店受到市场亲睐。

    将线上购物的安全便捷与线下购物的真实体验无缝结合,O2O线下体验店为用户带来了创新的购物感受。双线一体化发展模式,将成为未来五金品牌的营销首选。

    传统五金采购普遍存在采购难、采购贵、隐性成本畸高等痛点。五金电商开发线上渠道为解决这些痛点提出了新的思路,电商渠道的开拓有可能为五金行业节约渠道成本,带来新的利润空间。

    同时随着国家政策对电子商务发展的推动,我国五金电子商务发展前景十分可观。随着国家政策不断推动“互联网+”的发展以及五金行业竞争加剧,未来线上渠道将成。

    设备事故分析报告怎么写?最好有范文?

    设 备 事 故 报 告 单

    填报部门: 年 月 日

    事故区域

    发生时间

    年 月 日

    时 分

    影响作业

    时间

    学 时

    工 时

    损坏部件

    损坏程度

    直接损失价 值

    间接损失价 值

    合计

    事故原因及责任分析

    事故处理及抢修措施

    事故教训及今后措施

    责任者姓名

    性别

    年龄

    文化程度

    本专业工龄

    签字

    部门意见

    设备管理

    部门意见

    主管领导

    意见

    部门负责人: 班组长: 填表:

    分析报告怎么写

    导语也称前言、总述、开头。

    分析报告一般都要写一段导语,以此来说明这次情况分析的目的、对象、范围、经过情况、收获、基本经验等,这些方面应有侧重点,不必面面俱到。或侧重于情况分析的目的、时间、方法、对象、经过的说明,或侧重于主观情况,或侧重于收获、基本经验,或对领导所关注和情况分析所要迫切解决的问题作重点说明。

    如果是几个部门共同调查分析的,还可在导语中写上参加调查分析的单位、人员等。总之,导语应文字精练,概括性强。

    应按情况分析主旨来写,扣住中心内容,使读者对调查分析内容获得总体认识,或提出领导所关注和调查分析所要迫切解决的问题,引人注目,唤起读者重视。 主体 主体是分析报告的主要部分,一般是写调查分析的主要情况、做法、经验或问题。

    如果内容多、篇幅长,最好把它分成若干部分,各加上一个小标题;难以用文字概括其内容的,可用序码来标明顺序。主体部分有以下四种基本构筑形式。

    (1)分述式。这种结构多用来描述对事物作多角度、多侧面分析的结果,是多向思维在谋篇布局中的反映。

    其特点是反映业务范围宽、概括面广。 (2)层进式。

    这种结构主要用来表现对事物的逐层深化的认识,是收敛性思维在文章谋篇布局中的反映。其特点是概括业务面虽然不广,开掘却很深。

    (3)三段式。主体部分由三个段落组成:现状;原因;对策。

    如此三段,是三个层次,故称三段结构。 (4)综合式。

    主体部分将上述各种结构形式融为一体,加以综合运用,即为综合式。例如,用“分述结构”来写“三段结构”中的“现状”;用“三段结构”来写“层进结构”中的一个层次;用“总分结构”来写“分述结构”中的某一方面内容,等等。

    结尾 结尾的写法灵活多样,一般有以下几种。 (1)自然结尾。

    如果主体部分已把观点阐述清楚,作出了明确结论,就不必再硬加一条尾巴。 (2)总结性结尾。

    为加深读者的印象,深化主旨,概括前文,把调查分析后对事物的看法再一次强调,作出结论性的收尾。 (3)启示性结尾。

    在写完主要事实和分析结论之后,如果还有些问题或情况需要指出,引起读者的思考和探讨,或为了展示事物发展的趋势,指出努力方向,就可以写一个富有启示性的结尾。 (4)预测性结语。

    有的报告在提出调查分析情况和问题之后,又写出作者的预测,说明发展的趋向,指出可能引起的后果和影响。这是在更广阔的视野上来深化主题。

    岗位分析报告格式,岗位分析报告范例

    一、财务负责人岗位 1、财务负责人在单位负责人的领导下全面负责单位财务管理和会计核算工作。

    根据岗位分工、内部牵制原则,提出财会岗位设置和人员配备方案;负责组织软件系统运行环境的建立,确定操作使用人员,并对操作人员的权限作出规定;负责会计电算化日常工作管理,协调各电算化岗位的工作关系,经常检查计算机输出帐表、凭证数据的正确性和及时性;在系统发生故障时,及时组织有关人员尽快恢复系统的正常运行。 2、认真贯彻国家的财经方针政策、法律、法规,严格遵循财经纪律和各项规章制度。

    对本单位的财务会计制度进行督促检查,发现问题,及时纠正,如发现重大问题,应及时向单位负责人或上级主管部门报告。 3、根据本单位的发展规划、业务工作计划和及上级下达的各项控制指标,按年度编制各类财务计划、预算,并组织实施。

    同时加强预算分析,及时提供信息,调整预算,加强业务收支管理。 4、按有关规定,严格审查应交纳的税金、公积金、养老金、失业金、医疗保险金等款项,并督促及时办理交纳手续,做到按时、足额上交。

    1、运用会计资料,采用科学方法,进行经济预测,找出管理中的漏洞和不足之处,提出改进意见和措施,充分挖掘增收节支的潜力,为领导决策当好参谋。 2、依法实行会计监督。

    组织对单位各经济活动部门定期或不定期地进行检查和业务指导,发现违反财经法规的行为及时制止和纠正,对问题重大的及时向单位负责人和有关部门报告。 3、组织和督促财会人员学习政治理论和会计业务,遵守职业道德,不断提高会计人员的政治思想素质和业务水平,并对所属人员按照各自的岗位职责进行检查考核,奖惩分明,公正处事,促使财务管理和会计核算工作规范化、制度化。

    二、出纳岗位 1、严格遵守财经纪律和国家有关现金管理和银行结算制度,按照规定办理现金收付和银行结算业务,对一切货币资金收、付凭证进行认真复核,对不符合规定的收、付凭证有权拒绝受理或退回要求重制。 2、遵守现金保管有关规定,确保库存现金安全。

    不得用白条抵库,不得挪用资金。保守保险箱密码,保管好钥匙,不得任意转交他人代管。

    遵守现金库存限额的规定,超过库存限额部分的现金及时存入银行。 3、保管和使用好有关印章和空白支票、空白收据。

    随时掌握银行存款余额,严禁签发空头支票;对填写错误的支票必须加盖“作废”戳记,与存根一并保存;支票遗失要及时办理挂失手续;对空白收据要妥善保管,并认真按规定办理领用、注销手续。 4、及时确认记录收付款凭证,核对帐面余额与库存现金,按照规定管理好银行存款,每月与银行对帐,保持双方余额的一致,未达帐项要及时查询、清理。

    5、负责收取酒店的各项收入,按实收金额开出收款收据,并将收取的款项及时缴存银行。 6、负责酒店职工夜班费、差旅费等日常报销及临时工工资的发放工作。

    7、认真完成财务负责人交办的其它事项。 三、制单岗位 1、根据审核无误的各类原始凭证,按医院会计制度规定的会计科目和会计软件的要求编制和输入记帐凭证。

    要求科目运用正确,摘要简明扼要并能说明经济业务的内容和来往关系,凭证内容完整,手续齐备、填制及时。 2、负责打印输出记帐凭证,及时装订。

    同时做好数据备份工作。 3、及时编制银行存款余额调节表,核实未达帐项,使银行存款帐面余额与银行对帐单调节相符。

    4、对操作过程中出现的问题、故障应随时记录,并及时向财务负责人汇报。 四、 1、按统一的会计科目,设置总分类帐、明细分类帐及备查薄,运用 计算机会计核算系统对制单员编制的全部记帐凭证进行复核后记帐。

    2、月末终了,根据总帐科目余额平衡表,与各明细帐核对,保证帐帐相符,同时,还要根据帐薄记录与库存实物、货币资金、往来单位或个人等进行定期核对,做到帐证、帐实相符。 3、按要求对计算机输出帐页进行整理及装订。

    4、对以前已记帐务的个别调帐、错误冲正等,应经财务负责人同意后,方可在计算机上执行。 五、稽核岗位 1、按《会计法》和有关法规、财务制度、收支标准等规定,负责对记帐凭证和原始凭证等会计数据进行审核,包括经济业务的合法性、摘要的规范性、附件的完整性、手续的完备性、会计科目和会计数据的正确性等内容。

    2、对不符实、不合法、不完整、不规范的凭证退还各有关人员更正、补齐,再进行重新填制与审核。 3、对计算机输出的报表及时进行逻辑性审核,确保会计报表数字、内容与帐薄一致,且表表相符。

    4、根据稽核中发现 的问题,提出进一步完善会计核算制度,改进会计工作的意见和建议。对稽核中发现的较大问题或可疑现象,主动向财务负责人汇报。

    六、报表编制岗位 1、按照上级规定的统一报表格式和要求编制会计报表,做到数字真实、计算正确、内容完整、说明清楚、编制及时。 2、根据预算执行情况,开展财务专题分析,每季编写财务分析报告,分析盈亏增减变化原因,提出建设性意见,为领导提供经济决策依据。

    3、负责年终会计决算编制工作,撰写综合分析报告。 七、系统管理岗位 1、负责财务软件操作系统的维护,定期对计算机设备进。

    发表评论

    登录后才能评论