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    第一次给客户怎么介绍自己的范文

    公务员简历自我介绍:

    1 、阳光开朗 积极向上 做事认真负责。

    2、学习能力,沟通能力,组织能力良好。

    3、以谨慎的工作作风,认真积极的工作态度,细心完成本职工作。本人工作踏实,刻苦耐劳,如有幸被录用我将会竭尽全力为贵单位创造效益,以尽情体现自身能力和价值。

    文员简历自我介绍:

    1、本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚;工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,用于承受压力,勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力;纪律性强,工作积极配合;意志坚强,具有较强的无私奉献精神。

    2、对待工作认真负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。

    3、工作期间,曾多次获得“每月之星”,深得领导的信任和关注。

    前台助理简历自我介绍:

    本人性格开朗,为人细心,做事一丝不苟,能吃苦耐劳,工作脚踏实地,有较强的责任心,具有团队合作精神,又具有较强的独立工作能力,思维活跃,能独挡一面。

    同时本人有较强的沟通能力及管理能力,希望能尽快收到面试通知,面对面与您详细交谈,凭借多年的丰富阅历与实战经验,我敢保证,我将给您提交一份满意的答卷。

    人事助理简历自我介绍:

    本人诚信开朗,热情真诚,团队意识强,时间观念强,易于接受新事物,乐于与人沟通,较强的适应能力和协调能力,能恪守以大局为重的原则。在校园生活期间,曾担任校园广播站站长,让我的组织协调能力、管理能力、应变能力、团队合作精神大大提升,使我具备良好的心理素质。进入社会工作之后,已慢慢学会耐心、用良好的感知为客户解答问题,已磨练出较强的忍耐力和意志力。

    行政助理简历自我介绍:

    本人性格开朗,爱好广泛,在学习期间积极参加各种活动,多次组织一些校园活动。积极向上且对待工作认证负责,有上进心,勤于学习能不断进步,喜欢向高难度挑战,提升自身的能力与综合素质。我是一个很有时间观念的人,能积极认真做好每件事,不怕辛苦不怕累,更不怕挫折,待人真诚,善于沟通、协调,有较强的组织能力与团队精神。希望贵公司能给我一个学习和锻炼的平台,我会好好把握

    物流助理简历自我介绍:

    物流管理专业,拥有高级物流员资格证。为人乐观开朗,积极向上,勤奋努力,有团队合作精神,有责任心有耐心够细心。作为初学者,我具备出色的学习能力并且乐于学习、敢于创新,不断追求卓越;作为参与者,我具备诚实可信的品格、富有团队合作精神。希望通过工作自己可以得到一定的锻炼,丰富自身。

    会计简历自我介绍:

    热情随和,活波开朗,具有进取精神和团队精神,有较强的动手能力。良好协调沟通能力,适应力强,反应快、积极、灵活,爱创新!提高自己,适应工作的需要。所以我希望找一份与自身知识结构相关的工作,具有一定的社会交往能力,具有优秀的组织和协调能力。在学习中,我注重理论与实践的结合,己具备了相当的实践操作能力。熟练操作计算机办公软件。很强的事业心和责任感使我能够面对任何困难和挑战。

    业务员简历自我介绍:

    自学能力强,善于思考,吃苦耐劳,有良好的沟通能力,善于与他人相处,富有团队合作精神,热爱运动。但人非完人,自己在某些方面还是有一定的不足,比如知识,社会经验等;不过我相信这些都是可以通过自己努力的学习来提高的,我也正朝着这个方向努力!能吃苦耐劳,愿从基层做起;以集体利益为第一原则,遵守公司的规章制度。

    个人自我鉴定怎么写

    要突出自己的优势和特点,可以参照以下内容: 对待工作认真负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。

    在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地提高自己的工作能力,与公司同步发展。自学能力很强,在校自学了很多计算机知识,能熟练组装计算机,懂得计算机的维护,熟练操作windows、office办公软件,熟悉interne资源。

    会auto cad photoshop 等软件;会用c语言编写一般程序.独立性很强,在高中高考时,在没有监护人的监督下以全校第一的成绩考上了全国性重点大学--重庆大学.动手能力很强,在学校平时做实验时都可以很快地完成实验. 专业知识扎实,有积极的工作态度,能够独立工作,又极赋团队精神,同时具有良好的文化素质;赋有进取心,有良好的人员管理和沟通协调能力。我本人适应性强,责任心强,勤勉不懈,并具有良好的团队精神。

    毕业从事多年服务行业、助理工作后,积累了丰富的服务行业和管理方面的经验以及优秀的口头、书面表达能力。能够熟练操作word办公软件及设备,以胜任现代化办公的需求请给我一次机会,我必将还您以夺目的光彩。

    对待工作认真负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。在未来的实习工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地提高自己的工作能力。

    1、扎实的专业基础:在校成绩不错,认真对待学业,努力学习专业知识,为日后工作打好基础。另外,还修了双学位-心理专业。

    2、曾在院学生会宣传部担任干事,和励耘青年志愿者协会管院分会担任宣传部部长一职。能很好融入组织和与别人交流,友好相处。

    3、为人开朗,积极;对事、对工作认真负责‘勤奋做人。性格平和开朗,待人热忱,善于与人沟通协调,亲和力强,具有进取精神和团队精神,有较强的动手能力。

    良好协调沟通能力,适应力强,反应快、积极、灵活,勤勉上进,认真细致,踏实肯干,对工作认真负责,善于团队合作学习注重理论与实践的结合,己具备了相当的社会实践操作能力,有很强的事业心和责任感,能够面对任何困难和挑战。 本人性格开朗,待人真诚,对工作有上进心,有很强的适应能力和团结精神,并能很好地同事相处并协同工作。

    在4年的工作中,以谨慎的工作作风,认真积极的工作态度,细心完成本职工作。本人工作踏实,刻苦耐劳,如有幸被录用我将会竭尽全力为贵单位创造效益,以尽情体现自身能力和价值。

    本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚。工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳。

    自信心强。思想活跃。

    有较强的组织能力、实践动手能力和团队协作精神,能迅速的适应各种环境,并融于其中。 更多精彩的内容请继续浏览:工作中的自我鉴定银行实习个人自我鉴定中学生个人自我鉴定范文毕业自我鉴定及班组鉴定大学生个人自传及自我鉴定读了《》的人还读了: 1、美术选修课教学的自我鉴定 2、电力系统职员自我鉴定 3、教育专业应届生的自我鉴定 4、自我鉴定范文(二)自我鉴定 5、人文地理学专业的自我鉴定 6、园林专业学生的自我鉴定 7、机电一体化自我鉴定范文 8、财会专业大专生的自我鉴定 9、师范学院毕业生自我鉴定范文 10、优秀的本科生四年学习自我鉴定。

    两分钟自我介绍!给范文

    自我介绍 重点提示: 1、 自我介绍的意义: (1) 自我介绍是向别人展示你自己的一个重要手段,自我介绍好不好,甚至直接关系到你给别人的第一印象的好坏及以后交往的顺利与否。

    (2) 自我介绍不仅仅是展示自己的手段,同时,也是认识自我的手段。古人云:“知人者智,知己者明”,常言道:“旁观者清,当局者迷”,可见,要想认识自我,给自己一个准确的定位不是一件容易的事情,而通过写自我介绍,会对自己进行一个有意识的梳理。

    2、 自我介绍的方式: 自我介绍可以有不同的方式, (1)按照使用的语言来划分:可以分为口头的,书面的。我们这里主要讲书面的自我介绍。

    (2)从书面的自我介绍来看,可以有自传性质的自我介绍,比如,像我们学习的《鲁迅自传》和《老舍自传》两篇文章就是这样的自传式的自我介绍。也可以有以事件为中心,突出个性特点的自我介绍。

    3、 自我介绍的禁忌: (1) 自我介绍最忌讳平淡无奇,不能够把个人的特点展示出来。 (2) 自我介绍还忌讳写成简历形式,缺少文学色彩。

    例文点评 自我介绍 我叫**,今年十三岁,刚上初二。 我个子中等,1,66,再班里排第十个,长脸短鼻子,手大脚也大,一双眼睛不大也不小,眼珠子特别有神,一张大嘴巴特别能说,只要一说起来,说上一个小时也没问题,个子不高不矮,身体不胖不瘦。

    总的来说还是比较帅的。 我在北京市**中上学,我们的校服不好看,全是兰色,所以特别好认,一看就是中学生。

    我的优点就是爱动,每天早上我都到外面锻炼,跑跑步,玩玩单杠等, 所以,我在学校的体育特别好,我的学习也是不可质疑的,数学考试从来没下过90分,我的英语也不错。所以,我的脸上总是洋溢者喜悦的表情。

    我的缺点就是不会打篮球,也不知到是怎么一回事,就是不喜欢,而且, 我上课还总走神,不注意听讲。所以,老师叫我后,我还满有信心的站起来,百分之八十都是对的,害的老师又气又笑。

    这就是我,只要一见到我,我总是笑,我会热情的和你打招呼,来吧! 点评: 这篇自我介绍虽然和简历有所不同,但是,确实看起来像简历的一样的东西了,没有必要面面俱到,一板一眼,让人觉得很古板,缺少文学的特点。在这个自我介绍中,存在问题就是,把“我”的优点,“我”的缺点一条条的罗列出来,明确是明确了,但是,文学性却失去了,因此,应该学会用一种文学的方法描写自己,在某一个自己最得意的特点上,下大功夫描写自己,当然,也不要企图掩盖自己的不足,所谓君子坦荡荡,小人长戚戚,只有通过你的自我介绍,看到一个立体的生动的磊落的你,这才说明你的自我介绍或者说自画像是成功的。

    李玲自传 小女孩一位,现年十三岁,并非大家闺秀,其貌不扬, 生于广西柳州市。祖籍浙江(为金庸之老乡),却从未涉足此地。

    四岁上,随父进京,进入地科院幼儿园。人生地不熟,受小朋友之欺侮,常含泪缩于墙角,渐将爱动爱闹之习改掉,胆小慎微,直至现今。

    记得当时住于一小院,母亲教之读幼儿书报,增长见闻,并习钢琴,后受益匪浅。 六岁半入小学,低年级时甚欢乐。

    班主任姓粱,极慈祥,伙伴亲密如一家。可惜好景不长,三年级插班时并入二班,亦搬家至先住地。

    此班同学待人冷漠,妒性强,不以诚心相对;搬家后住处离小学甚远,与同学不能互通有无,更增隔膜。在此班中度日如年,几欲转学而不得,只得整日学习,以慰无聊。

    常受老师表扬,实不知乃出于无奈。 毕业后,考入北京八中。

    此地环境优美,令人心怡。同学大都多才,且全班关系和谐。

    老师深得学生之心。平日同学高谈阔论(吾班谓之“扯”),我时常混于其中,其乐融融。

    吾不爱体育,便去打电脑看小说。生活充实学业得志,不亦乐乎!现升入初二,今后之事,还未得知。

    吾从小到大爱好甚多,却无一成为特长。琴棋书画,只略知其一。

    小学时得过些奖:在市英语科技竞赛中,一、二、三等奖各获过一次,在新加坡数学竞赛中获过三等奖,钢琴过了九级。中学后便无一所获。

    目前无大志,只把心胸豁达作为最高追求,喜爱金庸先生之《笑傲江湖》,及李白、辛弃疾之诗词。愿今后不负自己及家长之望,小事开心、大事顺利、少出差错,足矣。

    点评: 这篇自传语言十分简练,文中的小作者以时间为顺序,重点叙述了小作者三个时期的不同情况,即在幼儿时期、小学时期和中学时期的情况,而且简要地叙述了小作者自己的性格、爱好、特长以及取得的成绩。可谓重点突出,详略得当。

    这篇自传的语言不仅简练,而且诙谐、生动。在充满朝气的文字中,一个多才多艺而又谦虚谨慎;一个健康向上而又诙谐活泼的“阳光女孩”脱颖而出,亭亭玉立于读者面前,煞是惹人喜爱。

    这篇自传中诙谐、幽默的语言有模仿《老舍自传》语言特点痕迹,但是,在初学的时候,这种模仿借鉴是必不可少的,而且,是值得提倡的。 我这个人呀 我这个人呀! 小时候,妈妈常埋怨我:“你这个调皮鬼呀!”长大了,我常自嘲:“我这个人呀,就这样了。”

    什么样?用同学们的话来归纳:“你这个人呀,真是个怪人!” 有时候,我希望自己能快点长大,做一番惊天动地的大事,让周围的人全都惊诧。

    入职怎么做自我介绍?

    首先站起来,微微鞠躬。大家好,我叫xx今年24(微笑)在今后的很长一段时间内我将跟大家成为同事,我同时非常希望我跟大家能成为很好的朋友,谢谢xx领导,给我这个工作机会,如果以后工作中有什么做的不对的地方希望大家及时指出,谢谢大家。

    入职自我介绍范文

    尊敬的各位领导,各位前辈:

    大家好!

    我来到xxx虽然只有一天的时间,但在这短短的一天里,在和x总、x总、xx执行总经理、x总,交流中,让我感到公司领导对工作的精益求精,不断创新,对员工的无微不至------让我感到加入xxx是幸运的。能成为公司的一员,我感到无比自豪,相信这种自豪感将使我更有激情投入到工作中。

    作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过去的工作中有过一些工作经验,但刚进入公司,难免还是有点压力。所以在以后的工作免不了要向各位领导和同事多多请教。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境,我会努力学习,不断提高自己的业务水平。虽说来公司只有一天的时间,我却觉得过得非常充实和快乐,就是在以后的工作中再累也是值得的!我会尽快地适应了环境,全身心地投入到工作中去!因为正如我了解的那样,xxx是关心自己的每一个员工,给每一个员工足够的空间展现自己!

    对于我来说,xxx是一个区别于以往的新环境,所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工,我会去主动了解、适应环境,同时也要将自己优越的方面展现给公司,在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外,我还要时刻保持高昂的学习激情,不断地补充知识,提高技能,以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力,但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去,就一定会取得成功。

    社会在发展,信息在增长,挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势,更要通过学习他人的经验,来提高自身的素质。xxx公司的发展目标是宏伟而长远的,公司的发展就是我们每个人的发展,我相信我有能力把握机遇,与xxx一起迎接挑战!

    如何书写自我介绍的样本

    各位领导,大家好:

    首先感谢各位领导给了我这样一次面试的机会,我叫XX,是一XX大学XX级XX专业的学生。我此次想应聘的岗位是XX。我是一个乐观、开朗自信的X孩,在大学中除了学习专业的知识外,也参加了XX,在XX中,我负责的是XX,而我们小组做的,XX系统最终获得了X等奖,在这次大赛中,我充分认识了自己在XX方面的不足之处,同样,也认识到了团队精神的重要性,而在学校组织的实习中,我接触了XX,并且对这方面产生了很大的兴趣,在XX单位,我也做过XX,并且得到了XX单位领导的好评,同时也通过以上的经历,使我得到了磨练与提升。所以,我觉得自己有能力胜任这个岗位。

    希望各位领导能给我这个机会。谢谢!

    我的情况大概就是这样,请问您有什么其他方面想要了解的么?

    自己写给自己先进事迹范文300字

    我个人提出了一些改进方案,得到了领导的大力支持.经过改进使用新式充气轮胎后,推运更轻便快捷,即降低了劳动强度也节约了空间,摆放也显得更加整齐有序.我积极努力维护和保养,使运布车保证了100%的完好使用率.同时,我也制定了一些管理办法和措施.把运布车严格划分前后缘,设立班组使用标识.有效保障了车辆的正常运转和整齐有序.在做好节约成本的同时,我还搞了些操作技术的改进和创新.例如:增加布层及卷布筒固定位置放置,即大大提高了工作效率也有效节约了人力资源. 三 班组民主管理及团队建设协作: 我是军人出身,又是一名党员,十余年的军旅生涯使我养成了作风勇敢顽强纪律严明,做事坚决果断坚忍不拔的性格.我认为班组建设同样需要这种精神,担任班组长后我更是深知这种重要性,尤其是参加了百仕威管理培训后,使我得到了更进一步的提高,我在班组内积极开展明主管理及团队建设,以班组安全生产增强生产技能为重点,紧紧围绕团队建设为核心,建立健全班组各项制度,不断提高安全意识和生产技术水平,及时了解员工的思想动态及综合能力进行优化组合,工作中给予及时指导,对于员工的工作给予充分认可,奖惩分明,生活中给予关心和照顾业余时间搞一些集体活动或者聚会,开会时交流工作经验,充分利用班组的板报栏及时传达公司领导的会议精神和指示,通过以上工作和举措,即增强了凝聚力和战斗力也有利于管理工作的开展和团队协作精神的提高,同时,也保证了生产任务的完成. 四 模范带头作用 作为一名组长,带领员工认真完成领导交给的个各项任务自是责无旁贷,在工作中,我也把部队这种勇敢顽强纪律严明的作风融入其中,用自己的实际行动去带动身边的人,高标准严要求,要目前为止共培养出组长两名骨干若干,他们也都在各自的岗位中发挥着巨大的作用,而我本人在工作中更是严格要求自己,认证遵守工资的各项规章制度,认证履行职责,爱岗敬业,不论是在那个岗位我都是干一行,爱一行,专一行.服从上级领导的管理完成上级交给的各项任务,从来不打折扣,以身作则,充分发挥自己的先锋带头作用,脚踏实地的工作,以更好的促进自己的本职工作. 回首这几年来的风雨历程,几分耕耘,几分收获,尤其是在09年在领导的关怀支持下我与全组员工共同努力完成了公司交给的生产任务,不管是技术上还是思想上都取得了很大的进步与提高,自己的收获也希望和同事们多多交流与分享,新的一年,新的起点,我将一如既往的去努力工作,努力做好班组明主管理,充分发挥每一名员工的工作积极性,充分发挥我在部队的优良作风,把团队精神贯彻到底,更进一步做好,原材料节约工作,不浪费,不错裁,进一步完善现场管理工作及规划,物品摆放更加整齐有序,地面整洁干净,一目了然,为构建一个和谐明主的优秀班组继续努力. 祝愿我们的叶片事业蒸蒸日上,明天会更好! 此致 敬礼 梁京涛 2010年1月14日 优秀员工事迹材料 时间:2010-11-13 作者:tsadmin 2010年01月27日 福莱公司2009优秀员工候选人事迹材料 辛 腾 部门:生产部 职务:涂布主手 事迹材料: 辛腾,06年6月4日进厂。

    自入厂以来严格遵守公司的各项规章制度,各方面表现优秀,目前担任组长兼生产部涂布机8#机上胶主手。在09年度被评选为优秀员工候选人。

    他工作非常积极勤奋、认真负责,不但反应快,做事麻利、灵便,而且能做到粗中有细,并且凭借自己三年多的丰富经验和精湛的技术水平,在8#机这台多功能机上应用自如,发挥出色。 他虽然是老员工,技术熟练,操作到位,但他并没有骄傲自满,反而一直积极上进,精益求精,不求最好,只求更好。

    他在灯片面涂这一特殊岗位上,不断的学习和虚心的请教,通过具体操作对本岗位所出现的产品质量问题能及时的判断和处理,对出现的一些简单的机器故障所造成的问题也能够排除。 在带领新人方面,也做的非常到位,对他们耐心的辅导,把自己所学的和遇到的情况都一一传输给了他们,使他们在操作和岗位安全方面不断的熟练并且迅速的成长起来。

    三 年来,为公司培养了不少优秀人才。 在业余生活中也积极的参加公司所组织的团体活动.如:打篮球、乒乓球,在打乒乓球时拿过一次冠军,在公司今年组织的篮球赛上拿到一个团体冠军。

    在 以后的工作和生活中,相信会更加努力的学习,在工作中不断的锻炼自己,使自己得到全面的提升,做一个更加优秀的员工。 福莱公司2009优秀员工候选人事迹材料 夏远寿 部门:生产部 职务:涂布主手 事迹材料: 夏远寿,男,1991年出生于湖北省麻城市张家畈镇,他于2009年3月来到公司工作,自入厂以来严格遵守公司的各项规章制度,各方面表现优秀,在机台主手的带领下,夏远寿不断的学习,并加强自我的操作技能. 虽然进厂时间不是很长,但他勤奋好学,很快掌握了操作技能和应变技巧。

    正是他快速的反映能力和敏锐的洞察力才使得他在工作中能很好表现。“学似逆水行舟,不进则退”,要求人们必须每天学习一点点、进步一点点,改变一点点,否则就会倒退,会被淘汰。

    在竟争如此激烈和十分残酷的社会,只有你比别人先起步,。

    有谁可以发一篇方案例文给我?

    武进供电公司兼职驾驶员安全教育活动设计方案 常州广播电视大学行政管理(专科)xxx 摘要 通过对公司近期发生的一起交通事故的调查,了解本公司驾驶员队伍现状。

    提出安全教育的急迫性和重要性,设计安全活动方案。希望为期一年的活动能使公司的驾驶员安全意识增强,驾驶技能提高,然而确保安全生产的顺利展开。

    关键词 武进供电公司 驾驶员 安全教育活动 设计方案 近年来,我国的道路交通事故造成的损失是巨大的。2003年,1至8月,全国共发生道路交通事故448535起,造成66180人死亡、330331人受伤,直接经济损失25.6亿元。

    2004年全国交通事故半年直接财产损失13亿。在如此严峻的交通安全形势下,强化公司车辆安全管理就显得异常重要。

    到目前为止,公司现有各种机动车辆183辆,分布在公司下属的59个乡镇和公司本部11个部门。公司现有在职驾驶员330人,而且还在壮大。

    交通安全面临严峻的考验。 为了减员增效,公司在进行体制改革时,大量培训兼职驾驶员。

    除了改制前的80名专职驾驶员转入到各部门以外,其他200多名驾驶员都是刚刚领证的新手。仅通过40多天的培训,他们对车辆的构造原理、保养车辆的基本常识、道路基本状况等应知应会知识,知之甚少。

    而据车管所的不完全统计,在一般交通事故中,驾驶员负主要责任的占80%。更重要的是,有部分驾驶员缺乏应有的职业道德素质。

    如不按规定超车、让车,夜间会车不变光、违章占道行驶等,这些现象的出现是由于少数驾驶员自身的修养差,只重视自身利益和经济利益,忽视了道德品质的培养。 这给公司的安全生产埋下了事故隐患。

    如何搞好驾驶员队伍建设是职能部门运输公司当前要着重解决的问题。在本人的《电力公司某交通事故赔偿纠纷的情况调查》的报告中,对由事故引发的一系列问题进行了阐述。

    为加强公司车辆管理,加强驾驶员安全意识、安全教育,我设计了一个名为“安全大家行”的系列活动。 其具体方案如下: 一、指导思想: 以“三个代表”重要思想为指导,以加强企业内部管理,强化安全生产,树立企业新形象为目的。

    在驾驶员中开展突出“严守规章”、“全勤全安全”“安全伴我行”的主题活动,认真做好车容车貌、车内卫生、文明行车等工作以实际行动践行新时期苏源公司的企业精神,不断推进我公司参与全市综合整治工作的新局面,为我市文明建设作出贡献。 二、组织领导 为了使活动顺利有序的开展下去,公司成立综合整治系列活动领导小组。

    组长:武进军 办公室主任:李苏鸿 成员:薛林 张鸿来 华君 王凯 领导小组下设安全教育组、安全稽查组、后勤保障组、督察组四个组。 安全教育组组长:王安兰,组员:张露、丁松,负责安全教育活动的设计,车容车貌、车内卫生,定期对车辆车容车貌、车内卫生、文明施工等方面进行检查,一经发现问题,当即下发整治通知单,整改不到位,一律停车整顿,确保两个100%:上安全教育课到课率100%和车容车貌完好率100%。

    安全稽查组组长:刘传海,组员:杨新民,负责对安全法规学习后的测试,车辆安全部位检查和事故处理。事故从快从速处理,处理结束率100%。

    后勤保障组组长:魏凤毅,组员:汪鲲鹏、周军,负责后勤保障以及宣传报道工作。后勤保障在活动结束后必须通过群众评议。

    宣传报道要有台帐可查。 督察组组长:王玉柱,组员:曹波、梁继、周军,负责检查各小组工作开展情况。

    及时向领导小组汇总。 三、实施阶段 1、宣传发动阶段。

    公司通过印制通知、宣传单发到驾驶员手中,并利用橱窗、横幅、公示栏等形式对活动进行宣传发动,同时出版“安全大家行专刊”为活动造势,不但让公司员工家喻户晓,也要尽量让社会上人人皆知,为活动的开展营造良好氛围。 2、具体实施阶段。

    在全公司开展两大讨论、四项活动、一个确保工作。 (1)两大讨论:依照组织行为学的理论,员工在参与制度的讨论以后,一方面可以提高员工的参与意识,使制度更容易实施,另一方面,员工参与制度讨论,使原来领导的个体决策变为群体决策,可以使制度更贴近现实问题,使其的可操作性较强,不致出现有制度无人遵守或者是制度过于苛刻而无法遵守的情况。

    所以第一步,我们在员工中展开两个主题的讨论,一是在管理人员中突出展开“安全大家行”活动的大讨论,形成大家齐心,重视安全的全局性氛围;并制定两个制度,同时出台相关细则,即安全行车教育考核细则,强化全员安全意识,推动公司形成“安全生产”的新局面,促进公司发展。 二是在全体驾驶员中开展“严守规章”“安全即生命”的大讨论,让驾驶员从行人、公司领导、家庭等多个角度出发,真正换位思考,体会交通安全的作用。

    真正让安全意识在心头扎根。安全教育变为自己的自觉行动。

    (2)四项活动:全年在全体驾驶员中开展安全教育课全员参与活动、创建最佳车容车貌活动、文明施工行车活动及开展全年无交通事故活动。 ①开展安全教育课全员参与活动。

    公司设计不同于以往一人主讲,其余人聆听的教育形式,变为各种方式共同开展。安全口号比赛,当一天护士(服务于交通受伤者),交通法规,文明行车理论知识竞赛。

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