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    幼儿园新教师听课记录和反思怎么写?

    教学反思是一种通过提高教师的自我察觉水平来推动教师专业成长,改善教师教学行为,促进教师能力发展,提升教师专业素养的有力手段和有效途径。

    教师的成长等于经验加反思。对于什么是反思,可谓仁者见仁,智者见智。

    西方哲学通常把反思看作精神的自我活动与内省的方法。洛克认为经验按其来源可分为感觉与反思(又译反省),前者即外部经验,后者即内部经验;反思是心灵以自己的活动作为对象而反观自照,是人们的思维活动和心理活动。

    也有人把反思定义为行为主体立足于自我之外批判地考察自己的行为和情境的能力。笔者认为反思是个体在分析自我经验、监控和评价自我行为的基础上,依据某种标准对自己的经验和行为所进行的批判性的思考。

    为激发教师的研究意识,培养教师的反思能力,在教研活动中,我们倡导幼儿教师写教学反思,要求课后小反思——每周大反思——主题总反思。针对幼儿园教学活动的有效组织形成一条反思链,由浅入深,螺旋上升,在反思过程中加强课程研究,提高教学技艺。

    在实践中,有的教师得益非浅,而有的教师无所适从。翻开教师的反思笔记,存在着空、浮、杂等现象,有些教师把教学反思看成是任务型、应付性的工作,如上了科学活动《沉浮》,教师反思记录:幼儿对探究活动有兴趣,能大胆尝试,观察物体的沉浮现象,就是时间拖长了点;上了语言《桃树下的小白兔》,教师反思:小朋友对故事感兴趣,想象丰富,就是没有注意面向全体……诸如此类,反思浮于表面,也有点八股味道。

    教学反思说到底是教师的一种自我意识、思维习惯、批评精神。有时,经验反思是教师个人的一种缄默知识,惯于理性思考的人总是自觉或不自觉地对自己的行为进行内省和剖析,从而进行自我调控。

    那幼儿教师应该从哪些角度去反思呢? 一、 实话实说——写得、失 一节课下来,教学的状况教师在不同程度上是心知肚明的,教学效果抑或超乎所想,抑或不尽人意。组织教学活动可因教师一个有趣的开头而使课堂气氛空前活跃;可因教师的一个眼神、一个手势而令故事情趣大增;可因一种新的教法而获得意想不到的效果;或者因为讲得多坐得多而使幼儿索然无味;也会因为一个环节的疏忽而开了小叉走了弯路。

    再者,“因”与“果”是相互作用的,不管得失成败,教师皆应实话实说,将其记录在案,以期在往后的工作中考虑更周到,操作更自如,不走弯路,少走弯路。如幼儿提出的问题,教师一时难以回答,教师课后应记录下来,日后查找资料,再补充解答。

    【反思案例:科学活动——拆装圆珠笔】 在本次活动中,我没有注意幼儿已有的经验差异,所以,一些幼儿很容易就能完成整个过程,显得无所事事。我应该事先准备一些更复杂的笔,一旦出现以上情况,就可以给这些幼儿创设进一步探索的空间。

    另外,请个别幼儿为大家演示的时候,虽然使用了实物投影仪,但是效果还是不理想,幼儿依然看不清楚一些细小的、关键的步骤,可以用小组学习的方式,让每组会装的幼儿在组内演示,这样不仅解决了问题,加强了幼儿之间的相互学习,同时,也能够给这些幼儿带来自信。还有,在把笔拆开后,要引导幼儿加深对各个零件的认识,特别了解圆珠笔里弹簧的作用。

    二、 及时反馈——写师、生 教学过程是师生对话、互动的过程。教师的情绪,教师的举手投足,教师对幼儿、对教材的理解以及对教法、学法、教具的运用直接作用于幼儿,影响课堂气氛和活动质量。

    相反,幼儿的注意情况、参与程度、疲劳状态、个性特征和经验差异等也反作用于教师。此二者同时存在,相互作用,彼此牵连,影响着教学的效果。

    因此,组织活动结束后教师应及时反馈,将师生双向的表现与活动的质量作辨证的分析,以帮助教师在日后备课、上课时能对“师”与“生”的情况作更全面的把握。如公开课效果不好,教师往往会说“这些孩子没配合好”,这里面就要反思教师你,你了解孩子以及他对于学习相关内容的经验和最近发展区吗?活动中你是一相情愿还是能顾及幼儿独特的想法与感受呢?你的提问语言能够让幼儿明了你的要求和意思吗?教师要学会从自己身上找原因、求对策。

    【反思案例:主题活动——春天在哪里】 在开展主题活动《春天在哪里》的初次谈话中,发现孩子们对春天已有一定的了解,经验较丰富,涉及了天气、植物、动物、人们的活动等几个方面。有几个孩子能用优美的语言去描述春天的美景,当问什么是芽?什么是冬眠?孩子们则难以回答。

    因此,如何根据幼儿当前的水平帮助幼儿去丰富经验,如何才能发挥幼儿寻找春天的最大能动性与创造性呢?《春天在哪里》这个主题内容复杂、头绪繁多,如果按一个线索发展可能太偏又不利于幼儿整体经验的获得和积累,而且容易掉入传统教育的模式。基于对本班幼儿的分析和思考,我想是否大胆一些,用分组的形式来满足不同幼儿需要,几个线索同时展开,不仅能加快探究进程,而且能相互补充,让幼儿与同伴共同分享自己获得的经验?思来想去,我决定作这样的一次尝试。

    三、 综合分析——写教、学 教学反思应该是说课的外延,它与说课互补,形成一。

    幼儿园听课记录 范文

    幼儿园听课记录

    公园路幼儿园 中一班 社会 姚燕蔚 活动名称:动物出租公司活动目标:

    1.理解“动物出租公司”是出租动物帮助别人解决困难的并体验“出租公司”给别人带来了方便和快乐的情感。

    2.在看看,讲讲,议议的过程中,提高观察与分析能力。

    活动过程:开始:一.导入 今天,森林里开了一家出租公司

    基本:二.老师提问

    三.出示图标

    四.出示图标 小女孩

    师:谁来了?——小女孩。

    五.出示图标 老爷爷

    师:又来了个老爷爷,他想找个动物陪陪他,谁可以呢?——袋鼠。小狗跟他一起玩。

    六.出示图标 妈妈

    师:妈妈买了这么多的东西,谁可以帮她运会去?——袋鼠, 可以跳,它的袋子可以的。

    七.招聘动物

    请小朋友扮演动物,看看他能不能被聘用。

    师:动物是我们的朋友,我们要爱护它们。

    活动评价:教师以讲故事的形式导入活动,刚开始幼儿还是没能理解“出租公司”的意思,我认为目标还是没有达到。整个过程很清晰,一层一层连续下去,还让幼儿大胆地表演,这一点蛮好的,让幼儿学会了观察。

    关于【幼儿园评课稿怎么写】的问题

    关于教师感悟之幼儿园评课稿怎么写?学生与教师的不断了解中能慢慢的体会出一套独特的幼儿园教育方式。

    人类心往和走往大自然的动力,或许就是摆脱孤独感的欲望。踏幽径,入幽谷,入访者成了幽人。

    这是出发时的孤独。一些没有理智与情感的景物。

    身处这样的朋友当中也许更增添与尘世的隔离感、心灵深处的荒凉感。这是到访时的孤独。

    至少客观上有一种孤独的氛围和情境。 然而这又是一次欢欣之旅。

    人的感觉对客观环境的反应,常常依凭人的心理定向而产生,而变化。作者感觉的欢欣,表现在对周遭景物的喜爱上;这种喜爱又是通过对这些景物的神奇而自由的联想、想像来实现的。

    就像幼儿教师对人生的感悟一般,其对幼儿园评课稿怎么写的感悟相信也是在一点一滴中积累下来的。 关于教师体会之幼儿园评课稿怎么写?一次好的幼儿园评课需要各位学生们的配合,当然也少不了老师在一次次心得体会。

    在活动中,要注意调动幼儿的兴趣,教材内容适当,富有教育意义。同时,在教学过程中,给予了幼儿表现的机会。

    在边听节奏边模仿火车开行速度来感受节奏的快慢,给了幼儿感受的空间。此外,对幼儿的知识拓展做到了有效的连接。

    最后,环节安排清晰有层次,用去北京有什么方法引出火车到听音乐二次,最后到达北京,用了旅游的情景一条线贯穿整个活动。内容安排上有粗有细,这样才能让学生们体会到这节课的重点之处。

    如何评课(适用于幼儿园)反思

    如何评课(适用于幼儿园)反思一、评课的理念1、评课内容 评课是对课堂教学效果的评价, 以及对构成课堂教学过程各要素(教师、 学生、教学内容、教学方法和教学环境等)作用的分析和评价,即教师与学生的相互作用、教师与教学方法的相互作用、教学方法与学生的相互作用等,包括课堂上 的教与学、讲与练、主导与主体、学知识与学做人、学知识与提高能力、全面要求与因材施教、教学目标与绩效达成、教师专业发展等等方面。

    不光评价教师如何执 教,还要看执教效果如何,其中最主要的是评价学生的学习方式和学习成效, 看目标达成度的高低, 即学生通过什么方式来学习和感悟教学内容, 学生能不能用自己的话对教学内容进行再表达。2、评课的功能 评课的功能可概括为四方面:一是促进幼儿园教学质量的提高;二是促使教师专业素质的提高;三是带动幼儿园教科研水平的提高;四是促使学生的素质得到较好的提高。

    最终在教育思想与理念、教学目标、教学内容、教学方法与手段、教学过程、作业设计、教学管理、教学基本功方面实现八个优化。3、评课的原则(1)实话实说原则:评课对于执教者是学习借鉴的机会。

    评课人只有怀着强烈的责任心,本着客观公正、实事求是的精神, 评课才有实在的意义。但也要避免因“话重”而影响效果的情况, 所以实话实说也要讲究方法与策略,讲究评课艺术。

    (2)“心理零距离”原则:评课者要从帮助促进的角度考虑问题, 提出中肯的指导意见, 特别要用诚恳的态度,营造一种“心理零距离”的融洽氛围。让执教者感觉善意, 容易接受意见, 这样才有助于执教者反思自己的教学,提高其教学水准。

    (3)突出重点原则:哪些地方需要改进,哪些地方很有特色,能抓住重点并理论联系实际,让执教者进入“豁然感悟”的境界。(4)激励性原则:评教语言热情诚恳,能激励执教者自我反省、树立自信、尽快提高教学水平。

    (5)因人而异原则:根据不同的执教者、不同的教学形式、不同的评价侧重点, 评课要有相应的区别和特色。如对骨干教师的要求可拔高一些, 抓住个性特点, 挖掘教学特长, 激发个人教学风格的形成。

    (6)艺术性原则:评课要讲究艺术, 掌握心理学理论,斟酌语言技巧,注意评议尺度, 从帮助、促进的角度去考虑, 就课论课,把课评足, 少议论人。4、评课的形式(1)个别面谈:听课者与执教者面对面单独交流和双向沟通。

    既可保护执教者自尊心, 探讨问题也容易深入。当然只限于听课人数只有1-2人的情况。

    (2)小组评议:听课人数较多时采取,一般程序为:执教者说课→听者评议→领导或专家总评。(3)书面材料:受时间、空间、人员、场所等多种因素的影响, 不便在公共场合交谈的问题可书面表达见解, 还可以填写举办者设计的评课表。

    (4)调查问卷:有三种形式, 一是学生学习效果调查表,二是听课者对课堂教学情况的评价表, 三是教师自评表。这要根据评课者或组织者的需要来决定。

    (5)陈述答辩:执教者先陈述自己的上课设想、教学思路、教学方法、教学理念、教学特色、教学成败等问题, 可有侧重地谈。接着进行答辩, 评课者提问, 双方各自阐述自己观点, 然后总结,最后权威专家点评。

    (6)点名评议:评课组织者采取点名的方式邀请评课者现场点评。(7)专家会诊:邀请专家对执教者的课进行会诊, 帮助青年教师扬长避短, 尽快成长。

    专家看问题比较准确、深入,能有理有据,更有说服力。(8)自我剖析:在听取评价后, 执教者及时反省、修改和优化教案, 进行二度设计。

    特别要探究失误的原因并及时记录, 以防类似问题再现。评课应成为幼儿园经常开展的活动, 它促进教师互相学习、共同研讨;有助于学校领导更好地诊断、检查教学质量。

    其重点不在于评价教师水平, 也不在于鉴定某一节课的教学效果,而在于诊断教师课堂教学的问题和不足,营造教学研究方面的团队精神,促进教师教学水平的提高,带动学生综合素质的提升。二、一节课的评价标准(一)教学目的(体现目标意识)1、教学目标全面、具体、明确、符合大纲、教材和幼儿实际。

    2、重点和难点的提出与处理得当,抓住了关键,能以简驾繁,所教知识准确3、教学目标达成意识强,贯穿教学过程始终(二)教学程序(体现主体意识)1、教学思路清晰,课堂结构严谨,教学密度合理2、面向全体,体现差异,因材施教,全面提高幼儿素质3、传授知识的量和训练能力的度适中,突出重点,抓住关键4、给幼儿创造机会,让他们主动参与,主动发展5、体现知识形成过程,结论由幼儿自悟与发现(三)教学方法(体现训练意识)1、精讲精练,体现思维训练为重点2、教学方法灵活多样,符合教材,幼儿和教师实际3、教学信息多项交流,反馈及时,矫正奏效4、从实际出发,运用现代教学手段(四)情感教育(体现情感意识)1、教学民主,师幼平等,课堂气氛融洽和谐,培养创新能力2、重幼儿动机、兴趣、习惯、信心等非智力因素培养(五)教学基本功(体现技能意识)1、用普通话教学,语言规范简洁,生动形象2、教态亲切、自然、端庄、大方3、能熟练运用现代化。

    幼儿园听课心得体会怎么写

    幼儿园听课心得体会 第一篇:幼儿园教师听课 在我园领导的安排下。

    十一月份一起听了几节示范课、在这次听课中,我又看到了许多值得学习的地方。听的第一节示范课是大班张老师的科学《热水变冷水》在整个活动中,教师除了提供大量材料以外,更多的是鼓励幼儿按照自己的设想大胆尝试,用实验来自己的想法;更多的是关注、引导幼儿在与同伴的交流中发现“不同的方法都能使热水冷得快些”,从而获得发现问题、提出问题、尝试解决问题的能力和更多的科学知识。

    虽然活动中用到了温度计,但教师又没有将目标落实到知识点上,而是突出“做中学”的精神,让幼儿通过活动需要来了解、使用温度计,与此同时引导幼儿进行实验记录,充分表达自己的实验经验事实。还值得一提的是教师提供了多种材料,使幼儿可以按自己的意愿选择过程、方法,从中获得相关科学知识,构建属于自己的经验。

    接下来是缪老师的《好玩的纸》此活动缪老师选材新颖,贴近生活,幼儿的参与性很高,认幼儿认识的纤维走向,这堂课不仅是让幼儿还有老师都感到我们身边的面巾纸居然这么好玩。最后我听了周老师的《有趣的三角架》和杨老师的语言《我喜欢》周洁老师在活动中教态自然大方,引导性强,组织能力、都比较好,从导入到内容、试验到最后,整个过程轻松自如,从容不迫。

    能让孩子们充分进行探索活动,活动组织的各个环节清楚,有序。此活动的目标达成度很好。

    杨老师的语言课一开始出示图书让幼儿猜测是谁的大嘴巴时,一下子调动了幼儿的兴趣,利用教师自制的图书,根据画面在教师的引导下能完整讲述“我喜欢……”在最近一环节中幼儿对制作图书的兴趣很深厚,教师提供的贴纸材料可多一些,色彩也可鲜艳一点。在活动中体现了教师的娴熟的驾驭课堂的能力,非常沉稳和从容。

    在听了几位教师的课后,我感到她们真正做到了让孩子们学中玩,玩中学,调动了孩子们的学习热情,让孩子们大胆的发言,探索,教师语言流畅、教师思路清晰,小结到位。整个教学活动步骤清楚,每个段落,层次结束后,教师都清晰的语言进行归纳小结。

    总之,我听完这几节课后触动很大,我想在今后教学工作中学习他们的优点,改进自己的不足,尽心竭力把科学教学工作做的更好一些。第二篇:幼儿园听课心得体会 4月22日上午,丽岙中心幼儿园送课给我们幼儿园。

    第一节课是大班语言教学活动《爷爷一定有办法》,第二节课是中班语言教学活动《喷嚏狗和唱歌猫》,第三节课是大班的绘本阅读了《狐狸爸爸鸭儿子》,第四节课是中班的绘本阅读了《超级PK赛》。这四节课教师的表情很到位,上得都非常的有活力有气氛,让幼儿兴趣很高。

    教师用幽默的话语使课堂上充满了欢笑。从中我也发现我有很多的不足之处,觉得自己要向他们好好学习,提高自身的素质。

    通过这次的听课我也有一些体会:第一点,教师的教学设计一定要有创意,让幼儿体会到学习来源于生活,这样幼儿才有兴趣听你上课。第二点,教学方法一定要灵活多样,要使一节课上得轻松,幼儿学习起来有激情,不但要教师选材好,准备充分,使用教具合理。

    更重要的是教师首先要有激情,语言要惕切,易于与幼儿交流。 作为一名幼儿教师,这一切还只是个开端,今后的工作对于我而言,将是充满挑战性和意义性的,我需要在实际工作不断去学习、去观摩、去实践,我想只要有这样的一份恒心,万事是难不到我的! 徐盈盈 第三篇:参加兴隆幼儿园听课心得体会 2013年11月11日,我荣幸参加了在兴隆幼儿园举行的扬中市幼儿园优质随堂课展示活动,对于老师来说听课是获得教学经验的一种更好的方法,通过听课能给我们的教学带来更直接更有效的帮助。

    本次活动中我主要听了两节美术活动。第一节课是小班美术活动《吹泡泡》,活动开始老师通过吹泡泡的游戏带幼儿感知了泡泡的形状、颜色、大小等。

    接着通过范画加深幼儿对泡泡特征的印象;通过空手画让幼儿熟悉画泡泡的方法;通过操作再现泡泡的特征,孩子们在老师的有序引导下,轻松、愉快用自己手中的画笔画出了泡泡的多样性:一串串;一个连一个;单个的……在整个活动中,有一个环节令我深思着,开始老师通过吹泡泡的玩具吹出了不同大小的泡泡,老师要求孩子们观察吹出的泡泡是什么颜色,我觉得那泡沫水吹出的泡泡应该是五颜六色的而单个的说某一种颜色,是不是有点误导了孩子的视觉。第二节课是大班美术活动《美丽的烟花》,她的取材来源于幼儿的生活,生动形象的PPT有利于引发、支持幼儿的游戏,调动幼儿参与的积极性,活动过程层层递进,让孩子从视觉上感知了烟花的线条和色彩变化,然后让孩子用肢体语言来表现,最后合作完成烟花的创作,给了我们美的享受。

    听了这节课也有我思索的地方,美术教育,除了给幼儿美的感知,技术支持上也很重要,教师在分析烟花不同形状的时候,虽然展示了线条图,让孩子通过简单的线条了解特征,但作画点没有示范,导致孩子拿到纸不知道如何着手画,所以我觉得教师的示范很重要,只有在幼儿掌握基本技能的基础上才能通过手中的画笔去发挥想象,这也是我以后在美术教学。

    幼儿园老师如何听课和评课

    〈一〉教师听课应按下面三个步骤进行: (1)可前要有一定的准备工作 (2)听课中要有认真观察与记录 (3)听课后要有思考与整理。

    〈二〉不仅要关注教师的教,更要关注幼儿的学。对于教师的教,听课时重点应该关注的是: 〈三〉对于幼儿的学习活动,听课时应该关注: (1)幼儿是否在教师的引导下积极参与到学习活动中去。

    (3)幼儿是否乐于参与思考、讨论、争辩、动手操作。 (4)幼儿是否经常积极主动地提出问题等等。

    〈四〉听课者应定位为教学者 听课者应该是活动的参与者、组织者,而不是旁观者,听课者要有“备”而听,并参与到教学活动中,和授课老师一起参与课堂教学活动的组织。 二、如何评课 〈一〉、评教学目标 教学目标是教学的出发点和归宿,它的正确制定和达成,是衡量一堂课好坏的主要尺度。

    所以,分析课首先要分析教学目标。 首先,从教学目标制定来看,要看是否全面、具体、适宜。

    全面:指一般教学目标的制定包含三个纬度(情感态度、能力、知识)来确定;具体:指知识目标要有量化要求,能力、思想情感目标要有明确要求,体现本次教学活动特点(即在表述时可操作性明显);适宜:指确定的教学目标,能以新纲要为指导,符合幼儿的年龄特点和认知规律,关注本年龄段幼儿兴趣点,且难易适度。 其次,从目标达成来看,要看教学目标是不是明确地体现在每一活动环节中,教学手段是否紧密地围绕目标,为实现目标服务。

    〈二〉、评选材 评析一节课的好与坏,不仅要看教学目标的制定和落实,是否准确、科学,还要看教师对活动内容的选择是否恰当,对教材理解是否透彻,更要注意分析教师在教材处理和教法选择上,是否突出了重点,突破了难点,抓住了关键。 具体可以从以下几点入手: 1)选材是否符合幼儿生活经验水平、认知规律以及心理特点。

    2)教师对教材的处理是否准确。(处理是指:对教材进行合理的调整充实,重新组织、科学安排教学程序,选择好合理的教学方法。)

    3)是否突出了重点,突破了难点,抓住了关键。 〈三〉、评教学程序 1)看教学思路、脉络、主线是否清晰。

    做事,要有思路,写文章要有思路,教学活动设计,同样要有思路,这就是教学思路。教学思路是教师上课的脉络和主线,它是根据教学内容和幼儿水平两个方面的实际情况设计出来的。

    它反映一系列教学措施怎样编排组合,怎样衔接过度,怎样安排详略,怎样安排操作练习等。 教师在活动中的教学思路设计是多种多样的,如:环节的设计、提问的设计、操作环节的设计等等。

    为此,我们评教学过程,一是要看教学思路设计,符合不符合教学内容实际,符合不符合幼儿实际,激发兴趣,满足幼儿学习需要;二是要看教学思路的设计,是不是有一定的独创性,能不能给幼儿以新鲜、刺激的感受;三是看教学的层次。脉络是不是清晰,由易到难,由浅入深,层层递进(这也是最重要的一点)。

    我们平时听课,有时看到有些老师课上不好,效率低,很大一个程度就是教学思路不清,或对活动预设不够,对孩子不够了解,以至于遇上情况后缺乏应变能力,不能及时的调整教学对策。 2)设计思路与实际教学操作是否符合 有时,教师在设计教学思路时对活动预设不够,对孩子的了解不够,或者教学思路不清楚,导致在活动中遇到情况无法很好的处理。

    3)看教学的结构安排是否合理 看教学环节时间分配和衔接是否恰当,要看有没有“前松后紧”或“前紧后松”的现象,要看指导与练习时间搭配是否合理等。 看幼儿个人活动,小组活动和集体活动时间分配是否合理,有没有集体活动过多,关注个体的时间过少的现象。

    〈四〉、评教学方法和手段 评析教师教学方法、教学手段的选择和运用,是评课的又一重要内容。所谓教学方法,就是指教师在教学过程中,为完成教学目的、任务而采取的活动方式的总称。

    但它不是教师孤立的单一活动方式,它包括教师“教学活动方式”,还包括学生在教师指导下“学”的方式,是“教”的方法与“学”的方法的统一。评析教学方法与手段,包括以下几个主要内容。

    1)看是不是量体裁衣,灵活运用。 我们知道,教学有法,但无定法,贵在得法。

    一种好的教学方法总是相对而言,它总是因内容,因学生,因教师自身特点而相应变化的。也就是说教学方法的选择要量体裁衣,灵活运用。

    2)看教学方法的多样化。 教学方法最忌单调死板,再好的方法天天照搬,也会令人生厌。

    教学活动的复杂性决定了教学方法的多样性。所以我们评课,既看老师是否能够面向实际,恰当地选择教学方法,同时还要看教师能否在教学方法多样化上,下一番功夫,使课堂教学超凡脱俗,常教常新,富有艺术性。

    关注随机的生成。 3)看教学方法的改革与创新。

    评析教师的教学方法既要评常规,还要看改革与创新,尤其是评析一些素质好的骨干教师的课。既要看常规,更要看改革和创新。

    要看活动上的思维训练的设计,要看创新能力的培养,要看幼儿主体性的发挥,要看新的教学理念,要看独特的教学风格和教师的人格魅力等。 4)看现代化教学手段的运用 〈五〉、评师生关系 1)看能否充分确立幼儿在学。

    幼师如何听课、评课

    相关:◇ 巧构新教师听课新空间 >>详细◇ 幼儿园园长该如何听课 >>详细◇ 男幼师的缺乏、流失 >>详细◇ 促进幼儿园科学教育深入开 >>详细 听课是评课的前提,只有听课才能获得第一手材料,从而为实现客观、公正、全面地评价一堂课奠定基础。

    〈一〉教师听课应按下面三个步骤进行: (1)课前要有一定的准备工作 (2)听课中要有认真观察与记录 (3)听课后要有思考与整理。 〈二〉不仅要关注教师的教,更要关注幼儿的学。

    对于教师的教,听课时重点应该关注的是: (1)课堂教学确定怎样的教学目标 (2)新的活动如何导入,包括切入时引导幼儿参与哪些活动 (3)创设怎样的教学情景,结合哪些生活实际 (4)采用哪些教学方法与教学手段 (5)设计了哪些教学步骤(即设计怎样的问题,安排怎样的活动进行探究,让幼儿运用已有的经验进行迁移 (6)使用哪些知识系统?巩固哪些知识?补充哪些知识? (7)培养幼儿哪些方面的能力 (8)渗透哪些教学思想? (9)课堂教学氛围如何? 〈三〉对于幼儿的学习活动,听课时应该关注: (1)幼儿是否在教师的引导下积极参与到学习活动中去。 (2)学习活动中幼儿经常做出怎样的情绪反应?(抛接球的关系与艺术) (3)幼儿是否乐于参与思考、讨论、争辩、动手操作。

    (4)幼儿是否经常积极主动地提出问题等等。 〈四〉听课者应定位为教学 听课者应该是活动的参与者、组织者,而不是旁观者,听课者要有“备”而停,并参与到教学活动中,和授课老师一起参与课堂教学活动的组织。

    〈五〉把幼儿的发展状况作为评价的关键点 教学的本质既然是学习活动,其根本目的在于促进幼儿的发展,因此学习者学习活动的结果势必成为评价课堂教学活动好与坏,优与劣,成功与否的关键点。 1.从教学目标上分析 (1)从教学目标制定来看,要看是否全面、具体、适宜,关注目标的三个纬度。

    (2)从目标的达成来看,要看教学目标是不是明确的体现在每一教学环节中,教学手段是否都紧密地围绕目标,为实现目标服务。 2.从处理教材上分析 评析教师一节活动是否成功 (1)看教学目标的制定和落实。

    (2)看教者对教材的组织和处理。 (3)看教师知识授课的准确性和科学性 (4)注意分析教师教材处理和教法选择上是否突出重点,突破难点,抓住关键。

    3.从教学的程序上分析 教学程序评价包括以下几方面: (1)看教学思路设计(教学思路时教师上课的脉络和主线)评价者评教学思路:一看教学思路设计是否符合教学内容实际,是否符合幼儿实际。二看教学思路设计是否有一定的独创性,超凡脱俗给幼儿新鲜的感受。

    三看教学思路设计的层次性,脉络是否清晰。四看实际运作的效果。

    (2)看课堂结构的安排①看教学环节时间分配和衔接是否恰当,又无前松后紧后前紧后松的现象。②教师是否占用时间够多,幼儿时间过少的现象。

    ③计算个人与集体,小组与群体时间的分配④对不同层次的孩子给与时间与关注,合理分配⑤是否脱离教学内容,浪费了时间。 4.从教学方法和手段上分析 (1)是否量体裁衣,优选活用 (2)看教学方法多样化,教学方法最忌单调死板 (3)看教学方法改革与创新 (4)看现代教学手段的运用。

    5.从教师教学基本功上分析 (1)看演示:设计科学合理,言简意赅、条理性强、富有艺术性。 (2)看教态:明朗、欢快、庄重、富有感染力。

    (3)看语言:语言的运用决定活动的成败。 (4)看操作:看教师运用教具、操作投影仪、录音机、微机等熟练程度。

    幼儿园教师如何进行听课和评课

    听课评课是幼儿园教师进行园本培训的主要形式,也是教师专业发展最重要、最有效的途径,然而当前教师在听课评课方面最感困惑的是只会听不会评。

    那么,作为听课者应该从哪些方面去观摩、评议教师的教学活动呢?怎样的听课评课活动才是有效的呢?无意中我看了一篇关于教师如何进行听课评课的文章,里面讲了四点评课策略,即研、品、读、思。我认为这四点策略无论对于上课的老师还是听评课的老师来说都会有所帮助,现推荐给大家,希望对大家有所启发。

    策略一:“研”方案 活动方案是教师对教材的理解和把握,一个好的活动方案是教学活动取得成功的最基本条件。因此,观摩教学时,听课者首先要对活动方案认真思考,细致分析,可从以下三方面入手:1.目标的把握 教学目标是教学活动的出发点和归宿,也是进行教学评议的依据。

    在目标的制定上,怎样既关注到幼儿的现有水平又促进幼儿的长远发展呢?首先,目标定位要淮。目标主要包含三个方面的内容,即知识目标、能力目标和情感目标,它们是相互依赖、不可分割的。

    因此,教师要根据幼儿的年龄特点、经验水平等方面合理制定,缺一不可。其次,目标要具有可操作性。

    有些教师在目标的制定上过大过空,如培养幼儿的创造力、语言表达能力等,显得过于空洞,缺乏可操作性。再者,目标要具有弹性。

    教学目标要具有弹性,遵循“上不封顶,下要保底”的原则,上限——充分发挥幼儿的潜力,下限——保证学习的基本要求,寻找确定儿童的“最近发展区”。2.程序的设计 教学活动的程序合理与否是决定教育目标能否有效实现,幼儿能否在学习中较长时间保持身心愉快的重要因素。

    其实,在这个问题上,最根本的处理原则就是动静交替。如活动导入一般以动机呼唤为主,以激发幼儿的学习兴趣和热情。

    活动中间部分是活动中心内容,教师要遵循结构严谨、环环相扣、过渡自然、时间分配合理、密度适中等原则。活动结束一般在“享受”的境界中帮助幼儿消除身心疲劳。

    3.难、重点的处理 策略二:“品”教师 活动中,教师担当着主导者的角色。教师在教学活动中的教育行为、教学方法是否科学有效都直接影响活动的效果。

    因此,听课者要积极关注教师在活动过程中的地位和角色,要认真思考教师的教学策略和教育行为,更要深入分析教师教育行为后面的教育理念是否科学正确。1.方法引领孩子的“头脑不是一个要被填满的容器,而是一支需要被点燃的火把”。

    因此,在方法的运用上教师要尽可能地多样化、个性化.因材施教,使每个幼儿在原有基础上得到最大限度地发展。所以听课者既要看教师是否能够恰当地选择教学方法,还要看教师能否在教学方法多样性上下一番工夫。

    使课堂教学超凡脱俗,常教常新,富有艺术性。2.体态运用教学活动中教师体态语言的运用是否恰当,对提高幼儿的学习兴趣、提高教学质量以及幼儿的心理发展有着很大的影响。

    活动中,如果教师面带笑容,语言亲切,眼神温和,幼儿就会感到轻#松、亲切,产生一种愉悦的情绪,将全身心投入到活动中。因此,听课者要积极关注教师在活动中的言行举止,尤其是教 师的表情、眼神等体态是自然适宜、矫揉造作还是呆板乏味。

    3.回应方式《纲要》中指出:教师要关注幼儿在活动中的表现和反应敏感地察觉他们的需要,及时以.适;当的方式应答,形成合作探究的师生互动。因此,听课者要积极关注教师的应答语言,是肯定式的应答(你真会动脑筋等鼓励语)还是提升式的应答(教师根据幼儿的回答给予经验上的提升),还是拓展式的应答(教师给予幼儿相关的知识拓展)等都要做到心中有数。

    4.问题设计有效的提问是幼儿良好学习的开端,也是师幼之间良好交流的桥梁。教学中教师应为不同层次的幼儿设计不同的问题。

    因此,听课者要积极关注教师的提问:问题是否具有开放性和挑战性,是否能引发幼儿的思考,是否能拓展孩子的经验,是否能提升幼儿的智能,等等。 策略三:“读”幼儿 《纲要》提出了“以幼儿发展为本,,这一理念,在教学活动中幼儿的自主性体现如何,创造性发挥如何,是否体现了乐学、会学、创造性地学习精神,是否促进了幼儿主动参与、全面发展,听课者可从以下几个方面给予关注和思考。

    1.自主学习当今的教育已从封闭式逐渐向多元化、开放式发展,它强调创设开放的学空间,建立互动的师幼关系,让幼儿在自主、开放的氛围中,建构健全的人格,促进全面发展。因此,听课者要积极关注幼儿在教学活动中的学习方法和孝习策略。

    如教师是否为孩子创设了自主学习的环境,是否给孩子提供了自主探索的空间和材料,是否给幼儿创造了与同伴相互学习、探讨、交流、分享的机会,是否给予幼儿反思性学习、选择性学习的机会,等等。 2.创造表达 教育家陶行知先生曾提出“处处是创造之地,天天是创造之时,人人是创造之人”,倡导“六大解放”——解放儿童的眼睛、头脑、双手、嘴、空间和时间。

    因此,听课者要关注教师是否为幼儿创设了宽松的学习氛围,是否在活动方式、活动材料、活动空间、活动伙伴等方面给了幼儿一定的自由度,是否对幼儿的创造表达给予及时的肯定。

    学习《幼儿园教师该如何听课、评课》心得体会

    幼儿园教师的听课、评课活动从不同的课型角度展示了在新纲要的引领下,老师们教学观念的更新,素质的提升,以及以幼儿为主,把时间留给孩子,深挖教材,明确目标的体现。

    经验丰富的骨干教师基本功素质经得起考验,也是对教师课堂驾御能力的考验及心理素质的考验,与其说坐在下面听课,其实是在欣赏,以敬佩的姿态去聆听、去学习。 一次听观摩课是我园周晓老师上的《有趣的按摩》,经验丰富的周老师,语言极富感染力,能根据活动需要很快地把孩子带入情境,她的体态语言很生动,虽然有点夸张,但她的每一个眼神,每一个手势,每一个动作,都让孩子们深受感染。

    活动中,所有在坐的老师听得津津有味,孩子们更是兴趣盎然。小手一次次举起,小口一次次打开,有时为了抢答问题高高站起,课堂是孩子的,她们特别喜欢且兴趣浓厚。

    她甜美的声音,自然大方的教态,抓住孩子的心,用孩子喜欢的游戏教学法,融入孩子们当中,与孩子们一起表演,整个活动有规则,但不约束,活而不乱,调动起孩子学习的兴趣。这些都是我们非常熟悉的课堂教学,也是我们每天在课堂上需要做的事情,这样的环节听起来更觉亲切,更有收获。

    周老师的课使我体会到以下几点: 1、转变教育观念,落实纲要精神。《纲要》中明确指出:教师应成为幼儿学习活动的支持者、合作者、引导者。

    建立良好的师生、同伴关系,让幼儿在集体生活中感到温暖,有安全感、信赖感。在传统观念上,我们习惯与整齐划一,因为这样便于管理。

    在很长时间内幼儿园的教育方式是以教师讲解为主,教师总会要求小朋友“手背在背后,坐好不准动”,“小朋友跟我读”然后就一遍一遍的重复。还有上美术课的时候教师会在黑板上画一副示范画,评价是以画得像不像为标准,这是一般教师常范的弊端,但这种教育方式对于幼儿的身心发展造成了限制和束缚。

    随着创新教学的不断深入,幼儿园逐步屏弃了这种刻板的、不适应幼儿身心发展需要的教学方式,开始采用灵活多样的教学方式,允许幼儿自由自主地选择活动的内容和活动的方式,允许自由选择伙伴,允许有自己的见解,赏识每一个幼儿,尽量发现幼儿的闪光点并加以鼓励,引导幼儿探索和创新。尤其是我园引进了多媒体教育手段,使我园的课堂教学更加生动活泼。

    在传统的观念中,老师是权威的化身,老师总是对的。要求教师“蹲下来与幼儿说话”,转变自己的幼儿观和师幼观,把幼儿当成真正具有自己的思想和见解的人,尊重幼儿的观念和选择。

    建构积极的师幼互动,真正实现教师与幼儿人格上的平等,成为幼儿学习活动的支持者、合作者、引导者。 2、教学设计有创意。

    每一节课教师都经过精心的研究、每一个环节也都经过认真的考虑,什么地方该说什么?该提问那些问题,这些每一位老师都应做到心中有数。 3、教具的准备恰到好处:一堂课的成功与否,教具准备非常关键,如果你准备的教具,孩子感兴趣,愿意去了解它,认识它,那么你这节课就成功了一半。

    以上是个人的一点粗浅体会,但我在以后的工作中,要向周老师这样的骨干教师多多请教、不耻下问,课后及时反思总结经验,更要刻苦钻研教材,不断学习提高自身素质。

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