与公司共进退的范文
谁可以帮我写一篇文章,我以公司共同成长之类的
我与企业共成长 经典范文记得雷锋在他的日记中有这样一段话:“如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒粮食,你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一颗螺丝钉,你是否永远坚守你生活的岗位?”这句话告诉我们无论在什么样的岗位,无论做着什么样的工作,都要发挥最大的能力,做出最大的贡献。
今天,我们再重新体会这段话的含义,便发现它被赋予了更深刻的内涵,那就是爱岗敬业,无私奉献。爱岗敬业是人类文明和公民道德中的瑰宝。
热爱、珍惜自己所在的岗位,不惜为自己所从事的工作付出和奉献,是爱岗敬业的真谛。爱岗敬业是社会责任感的具体化,是一种做人做事的境界。
责不在大小,位不在高低,爱岗敬业,就是尽己所能作贡献。曾几何时,我无数次的梦想着自己的未来,在心中谱写着人生中最美的那束光环;曾几何时,我无数次的感叹着自己的人生,在人世苍茫谁主沉浮中苦寻着自己的目标,定位自己的位置。
岁月如白驹过际,经过十几年学海无涯苦做舟的学习,在面对人生道路延伸的方向,无悔的选择了电力这片广袤的热土。带着青春的,带着对未来的憧憬,不知不觉我已与电力相伴了三年。
当我们坐在宽敞明亮的办公大楼里使用着办公自动化的时候,当你步入鸟语花香、绿树环抱的生活小区享受现代生活的时候,您难道不为我们临供的今天感到骄傲和自豪吗?这一切的一切都是我们供电人开拓进取、勇于创新、科学管理、努力奋斗的结果,这一切的一切都是我们用辛勤与汗水、智慧和力量铸就的辉煌。
我与公司共成长征文
时光荏苒,弹指挥间,又是党的生日即将来临的激动时刻。在不经意中我已伴随公司成长了十五年,作为公司的一员,我由衷地感到骄傲、感到欣慰。汽运公司的成长也就是我的成长,在共同的努力中,我们都已完成了自己人生的转折。
今天,我们的公司已踏上现代物流企业之旅,旅途中的我们也逐渐走向成熟。回首走过的日子,我真的很感激自己所在的公司,因为是公司为我创造了成长的机会,提供了展现自我价值的舞台,让我在工作中不断的获得养分,在一次次的人生经历中获得成长的自信。总之,所有的这些,都是我与公司一起成长的结果,我愿意为这样的公司付出自己的辛劳和汗水。
成长是一种责任。我很欣赏这一句话。惟有把成长当作一种责任,才能创造更大的价值,才能实现不断成长的目标。****年的热装热送,20**年的50台奔驰车的参运,20**年的改制,20**年战略投资者的引进,201*年5月12日,股权结构调整的顺利完成,汽运公司变成由四家独立法人单位共同持股的新公司。我们的企业已经一步步成长为鞍钢道路运输市场中的领军者。
员工是企业的基石,当我们每名员工都能认识到这一点时,我相信,我们的工作就会更有积极性,更有自豪感和责任感。企业的发展离不开每一名员工的辛勤工作和努力。企业就像一条大河,员工就是这条河的源头。只有员工快速成长,努力工作,企业这条大河才会源头不止,滚滚向前。
我很佩服那名叫费雷德的邮递员。他的职业精神非常值得我们学习。曾经,我总对自己的工作没有一个正确的认识,认为纯粹是为企业工作。在成长的过程中才渐渐明白:当你在为企业工作的同时,也是在为自己工作。不懂得珍惜岗位的员工,岗位也不会珍惜他。因而,我们没有理由认为自己的工作环境微不足道,更没有理由轻视、抛弃它。因为有了工作,我们才变得更加重要,对于我们来说是如此,对于我们的家庭来说也是如此,对于企业乃至整个社会来说都是如此!
过去已成为历史,展望未来,要想让我们的企业在市场经济激烈竞争中立于不败之地,就要求我们不断创造更大的价值,但是却只有善于成长的人才能做到这一点。作为一名员工,企业的成败与自己息息相关。当我们主动承担起推动企业成长的责任时,实际上就已经迈出了和公司一起成长、共同提高的步伐。
后面的工作还很多,明天是什么,明天的明天会怎样,我们都无从所知,也无从把握,但是,只要能够报以我为公司,公司为我的目标,就会平实地向前一步。让我们期待明天,期待辉煌!
用一句话来表达对“公司的爱”
生是公司的人,死是公司的魂!
如何能让员工对公司有归属感?
1、让员工有归属感,不仅仅说话这么简单 。
2、首先要有良好的企业文化。
3、还要可以为员工提供稳定的、舒适的工作环境和薪水。
4、让员工产生与gon公司共进退的荣誉感和责任感。
公司领导的做法:
1、敬人:因为敬重别人才能让人感到人生的意义,才会产生价值感和奋发努力的动机和热情,也就会全身心地投入、全身心地付出。
2、信人:因为这样的话,被领导者就会产生一种感觉:上司很欣赏我,我的能力得到了肯定,我的价值得到了认可。
3、安人:因为于细心地安抚员工、呵护员工,能够让人感到所在集体的美好,并产生一种感情。
4、诲人:因为通过教诲、说服、激发员工,把其置于一个升与降的边际情景中,让员工别无选择、全力奋斗,激发、挖掘其潜能;让员工不断上进,逐渐挑战自我并战胜自我。
5、律人:因为大家都熟知“没有规矩不成方圆”——用严明的纪律约束人,使其明白,不按规则、程序工作就一定会受到惩罚,提升其责任感。
我想要《与公司共命运》的演讲稿
成功的道路
尊敬的各位领导、各位来宾、朋友们:
大家好!
今天我给大家演讲的题目是《成长的道路》
朋友们,你们读了美国作家奥瑞森·马尔腾写的《与公司共命运》这本书吗?和你一样,当我读完这本书时候,让我使我彼为震动和感慨。它告诉我们一个道理,不论在什么社会里,企业与员工不是纯金钱关系、不是工资与工作的关系、不是劳动与报酬的关系,而是一种责任,一种做人的最基本的责任。你为此负出了劳动和艰辛,你就能得到回报。公司兴则我兴、公司亡我的责任,这就是我们事业成功的道路。
朋友,你想成功吗?让我们与公司同呼吸共命运,那么你就要做一个与公司共命运是员工的使命。公司发展你才能发展。只有公司发达了,你才能够发达;只有公司赢利了,你的工资收入才能有所提高,只有公司发展扩大了,你的才能才有更大的发展空间,你的事业才有更多成功的机会。公司与你的关系就是“一荣俱宽荣、一损俱损”。
朋友,你想成功吗?让我们与公司同呼吸共命运,那么公司的事就是自己的事。我们每个员工都把公司的每件事,当成为自己做的事,不要把报酬放在前面,而要把责任放在前面。天要下雨,一堆材料还未入库,雨淋了就会公司造成很大的损失;这时你就不能想:不给钱我不管、我不当班我不管、不是我的责任。而应把责任放在前面,公司损失我损失,公司荣我荣,做一个荣辱与共的好员工。
朋友,你想成功吗?让我们与公司同呼吸共命,那么让我们当好老板的助手。我们每一个员工都是老板的助手,处身处地里为老板着想,以老板的心态考虑问题,为老板出谋划策,真诚实意地提出合理化见意。带着热情多做一些事情,来增长自己的知识和才干。
朋友,你想成功吗?让我们与公司同呼吸共命运,那么养成良好的工作习惯。不仅考虑眼前的事情,而要谋划长远的目标;不屈任何困难和障碍,向着预定的目标前进。对无益于工作的事情有经常说“不”的习惯。要将不愉快的工作最早尽快处理的习惯。要有自动工作,不怠慢工作的习惯。对细小事情考虑周全,主次分明,迅速解决的习惯。有保质保量敬业劳作的习惯。有和别人协作的习惯。对自己所做的事情负责,不找任何借口。
朋友,你想成功吗?让我们与公司同呼吸共命运,那么让我们做一个与公司同舟共济。公司是船,你就是水手,让船乘风破浪,安全前行,是你不可推卸的责任。公司的命运就是你的命运,时刻代表公司的形象,做企业的主人,无论遇到什么困难永不后退。工作是你生命的支柱。自尊与自信是成就大事业的必须条件,任何工作只要我们对它有绝对的尊崇,它就具有至高无上的神圣性,没有一件事是卑贱的、可耻的。你所从事的工作,就是你的生命的石像。
朋友,你想成功吗?那么让我们与公司同呼吸共命运,忠诚是每个员工应尽的义务。忠诚是人类最重要的美德,我们一进公司就要宣誓,表示对公司的忠诚和决心,所以忠诚是一种义务和责任,它还是一种操守,一种评价员工优劣的尺度。你对公司的忠诚,公司也会用忠诚来回报于你。忠诚于你的工作。忠诚敬业是对一种职业的负责,你一定要对你的工作有强烈的责任感,真正地喜欢它。只有忠诚于自己的工作,你的全部智慧和精力才可以专注在这个事业上,这个事业才可以称之为终身的事业。忠诚敬业的人无论走到哪里都会得到别人的的信赖;无论从事什么样的工作,都会有成功的机会。的。
朋友,你想成功吗?那么让我们与公司同呼吸共命运,那么做为一名合格的员工,必须有强烈的责任感和进取心,忠诚于公司忠实于他人,诚信经营互利合作。高标准严格要求自己,以平常的心从事工作参于竞争,以真正的实力和真诚赢得信任,服从领导顾全大局。真实做到“公司兴则我兴,公司亡我的责任”,与公司共命运。只有这样你的事业将会获得很大的成功。只要这样,你才能成功,让我们同公司共命动,让我们共同成长。
谢谢大家!!
费了好大的劲给你改动了。
你自己再看一看,
再组织一下文章内容,结合公司实际。
祝你取得好成绩。
文章太长了,你要改动。
QQ522521557
我与公司共成长演讲稿
春华秋实,
时光飞逝,转眼之间,**公司已经成长为一株健壮的大树,而我就是我们公司
仅有的几名与企业共同成长的老员工之一。
在公司成立之初,
我就来到了这个公司,
转眼十
几年过去了,在这十几年里,我没有一天离开过我的这个家庭。能亲身见证公司的成长,能
与公司一起发展,这是我人生最有意义的事情,我感到由衷的骄傲和幸福。
回顾往昔,
我总是心情很激动。
公司刚成立的时候,
只有很少的几个人,经验也非常的
缺乏,
办公条件也没有现在的好。当时,
有好几次难关我们差点没有度过去,是我们英明的
老总,给了我们无穷的力量,带领我们没有放弃。我们始终以高度的使命感、责任感,扩大
规模、
创新经营,不断开拓新的经营服务领域,使我们的企业从一个小毛头公司,
成为了现
在全省有名的大型公司。而这一切,离不开每一个员工的功劳。
有这样一位同事,
她从来都是以诚待人,
乐于助人,
从不斤斤计较,
有一颗宽广的胸怀。
只要身边的同事碰上了困难,她都会热情的帮忙。在她的家中,有一个正准备
高考
的儿子,
还有一个八十几岁高龄的婆婆,
丈夫又常年在外地,
家里的里里外外都需要她照顾。
试想一
下,这样的情况之下,她还有多少时间能留给其他的人呢。然而,她却总是加班加点,有时
候甚至到了
12
点多还在办公室工作。有的时候,她忙得连饭都没有好好吃,但是她从不为
这些而耽误一分钟的时间,她总是那麽无怨无悔,脚踏实地的干好工作。
我与企业共成长,
在公司的十几年里,
我见证了很多大大小小的事迹,
也常常被身边的
同事所感动。但是,最让我难忘的是企业对我们的培养,是领导对底下员工的关心与重视。
刚来公司的时候,我只是一个办公室的普通职员,
从事的也是简单的工作,
但是现在,我已
经是办公室的主任,这都离不开单位的培养。**年里,无论从商业知识,品牌文化,业务
技能,售买技巧,服务水平,对于我来说都是一种能量充电,是我在与企业的发展不断地
成熟,我爱我的工作,更爱企业,因为是企业照就了我的职业生涯,给我展示事业的空间,
这里有着重视,关心我综合素质提高的企业,有着传我经验,助我成长的同事,有着彼此相
携,同舟共济的和谐氛围。通过多年的磨练,使我从一个毛头学生逐渐成长为一个中层领导。
朋友们,今天,我们见证了历史,与企业精英们共同磨练智慧的灵光;未来,历史将会
见证我们,
与后来者一起分享收获的馨香!我相信,我们的企业前景是铺满了鲜花,我们每
个人的发展空间都会很大。虽然,在行进的路程当中,会有很多艰难险阻,但是,我相信,
我们一定会劈风斩浪,扬帆远航。
一枝独秀不是春,百花齐放春满园!让我们在公司领导的带领下,以“ 奉献、拼搏、
求实、
高效”的企业精神,
追求“设备一流、
管理一流、
服务一流、
效益一流”的企业目标。
坚持“质量第一、
顾客第一、
信誉第一”的经营宗旨和“以人为本、
诚信服务”的经营理念,
开拓进取、奋发有为,去开创**公司更加辉煌、灿烂的明天。