铁路局员工个人优秀事迹范文
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工务段先进生产(工作)者主要先进事迹 本人在车间领导下,在工区职工鼎力支持和配合下,按照各级组织的工作思路、目标、任务,立足本职,勤奋努力、拼搏向上,积极展开工作,圆满完成了各项生产任务。
本人自2003年担任**路桥车间向西桥梁工区工长一职,能认真学习马列主义,毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”的重要思想,坚决拥护党的路线方针政策。自觉同党中央在政治保持高度一致,通过学习胡锦涛总书记和刘志军部长对铁路安全工作的讲话,南工精神创立建立自控型班组,需要我们在思想认识要提高,在自己担任工区工长职务期间都能认真组织职工和带领工班职工,贯彻执行“技规、安规”和段制定一系列规章制度和办法,服从领导,听从指挥能积极开拓工作新局面,勇于为工区工作做贡献。
在事业上有强烈的事业心和责任感,对工作认真负责、吃苦耐劳,能团结职工。勇于开展批评和自我批评,关心和爱护职工,对职工存在问题能积极开展思想政治工作,教育和引导职工树立新风、抵歪风,严格要求自己,在职工中树立良好形象。
在能力方面能较好地胜任本职工作,并较好的带领职工完成日常工作和上级领导布置的一系列生产任务。着力摸索班组管理模式和管理办法,对班组管理存在问题,能敏锐觉察、思路清晰,能处理一些复杂问题,能有效地调动职工的工作积极性和创造性,充分发挥职工各方面的积极因素,组织职工为生产上存在问题,组织“QC”攻关对立交桥交通涵水沟破损严重问题进行攻关,2009年“QC”成果会上“提高水沟盖板承载能力”获得段“QC”成果二等奖,解决设备质量问题,对上级领导和职工的批评能虚心接受、态度端正得到上级领导和职工的一致好评。
对待工作做到勤奋扎实,无私奉献,以工作为重,处处为工作着想,根据自身工作管理经验和业务知识薄弱,努力刻苦学习和掌握各方面业务素质和管理知识,对段、车间下达生产任务做到一丝不苟,对检查发现的问题能大胆抓、对安全存在问题立即给予纠正,生产存在问题,组织职工认真研讨解决。一般人可能觉得桥隧根本不会出什么事,即使出事,几率也要比线路少得多。
但我并不这么想,因为桥隧涵设备一旦出事,必定是车毁人亡的大事。所以在当工长的几年里,我对规定的每月设备检查,节前、节后的检查和防洪期的检查,从来都没有马虎过。
每次检查,我都会背上一个“百宝箱”,里面除必备的检查记录本、钢卷尺、扳手、电筒等检查工具外,还带着一些常用的设备零配件。一旦发现问题,我都坚决按照标准办。
自己能处理的,当即亲自动手处理;自己不能处理的,安排工区及时处理;工区不能处理的问题,立即上报车间、段路桥科。在工作中认真听取职工意见和上级领导批评,对不同意见应做到“三思而后行”,对正确意见立即采纳,为工区班组团结作出自己一份力量。
在总结工作同时自己也清楚认识到工作还存在不少问题,在标准化作业过程中还存在差距,总结成绩,吸取教训克服不足,以更高标准严格要求自己,带领职工向先进看齐,通过努力尽快跨入优秀自控型班组,作出自己一份力量。
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1982年12月这一天是他人生里程上的一个心起点,他接父亲的班被分配到工务段,面对手中的通知书,真可谓“几多欢喜几多愁”,喜的是终于结束了农村生活,成为一名正式的铁路工人;愁的是自己矮小瘦弱的身体能否干好养路工作。
当他扛着行李来到工某地,当时很不习惯,以前人们对养路工抱有偏见,认为养路工是出苦力的,被人们所轻视,直到他在工某地工作生活了一段时间后,才对养路工有了深刻的了解和理解,感受到了他们的平凡和伟大。 需要全身心的投入,把忍辱负重、不甘人后、自加压力、扎实工作,作为养路工职业道德重要内涵,自始至终地贯穿到具体工作中去。
在去年的提速安全标准线建设中,面临时间紧、任务重、标准高、困难多等诸多挑战,痛下决心、实干为先、背水一战,顶着烈日炎炎的七月,骄阳似火的会战的场面,人山人海,上千人组成的施工队伍,人头攒动、一字排开,挥铣舞镐,号声连天,好不热闹,我们队的职工大多担任技术指导和施工防护工作,大家站在似火的骄阳下,酷热难耐,钢轨旁的温度高达四十多度,个个汗流浃背,挥汗如雨,脸上晒起了皮,嘴上起了泡,每天早上六点多上班,晚上八九点下班,一天十几个小时不停的跑着、喊着、检查着,下了班回到家,话也懒得说,腿跟罐了铅似得迈不动,连饭都不想吃,到家就想倒头睡觉。 几十天下来个个变得又黑又瘦,跟换了个人似的,我们工队的女职工有的孩子还小,白天她们不能按时接送孩子,晚上又不能陪在孩子的身边,尤其是整治线路病害时,“天窗”点有时在大半夜,晚上上班只好把孩子放到邻居家,孩子抱着妈妈的腿又哭又闹,她们的心里像刀割一样难受。
可是到了作业现场,她们就忘记了一切,个个巾帼不让须眉,各就各位、各负其责又投入到紧张繁忙的工作中。 有一天我们的队长高烧39度,连针都顾不上打,硬撑着在施工工地上奔忙,晚上还要组织道岔破底清筛,大家看着他疲惫的身影和烧红的脸庞,很是心疼,只好找来附近的一个地方村的大夫在大轿车上给他打吊瓶,等他打完后又到施工现场继续指挥工作,虽然又苦又累,大家勤勤恳恳、任劳任怨,为了尽快建成安全标准线,多少人带病坚持工作,多少人没有休过双休日,不论白天黑夜随叫随到,他们不计个人得失,舍小家顾大家,充分体现了我们养路工人良好的职业素质和道德品质,以及他们努力拼搏、顽强进取的奉献精神。
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优秀员工个人事迹范文
公司企业优秀员工个人先进事迹材料
xx,1974年出生,本科学历,1995年参加工作,现任xx湖源牧业开发公司计量部主管,她踏实工作、默默奉献、争创一流,在同事的帮助和领导支持下,取得了不错的成绩,得到了领导和同事的一致认可和肯定。
一、在思想方面
作为xx湖源牧业开发有限公司的一名优秀员工,xx在公司刚刚成立时从天津来到公司参加工作。从小在天津这个繁华的国际大都市长大的xx来到气候环境恶劣,氧气稀薄的天峻县来工作,心理的落差可想而知,这种落差会引起她的失落感,影响工作情绪。富有工作经验的她深知心态决定一切,只有适应这种落差,消除失落感才能把心投入到工作中去,她便把这种落差当成锻炼自己的契机,把生活环境上吃的这一点苦当成是对自己的磨砺和人生财富,由此,调整了自己的心态,使自己愉快地去接受,去适应这种生活,适应这里的工作。在自己的努力下,xx这个来自天津女孩得到了公司领导和同事的认可,被公司提拔为计重部主管,被同事推选为xx湖源牧业有限公司工会主席。
二、在工作方面
作为公司计重部的主管,其工作岗位的重要性不言而喻,计量的准确度直接关系到牧民的收入和公司的效益,在面对公司和牧民这“矛盾体”,她做到了双赢,不偏不倚,全年误差率控制在万分之零点六,得到了公司的认可和牧民的尊重。
作为公司工会主席,为了促`进企业更好的发展,建立完善、稳定、和谐的劳动关系,在xx的领导下,工会组织机构完善,人员配备齐全,活动经费充裕。公司规定凡属公司重大事项或涉及员工利益的问题,必须召开员工代表会议进行讨论。近期她又组织员工学习了《劳动法》、《劳动合同法》、《工会法》,并计划参与讨论公司《员工守则》、《人力资源管理制度》、《工资管理制度》的修订。工会成立后积极监督员工的各项合法权利是否得到落实,全体员工签定劳动合同,并定期向员工公布各类社会保险的激纳情况。她根据公司发展大纲,集合公司企业文化,组织员工进行职业道德、质量、安全、诚信教育,并定期进行培训考核,安全卫生检查,落实管理情况,检查安全操作规程的执行情况,塑造企业良好形象,保障员工生命财产安全,同时也提高了公司的管理水平。
三、在组织纪律方面
作为公司的管理层和公司工会主席,xx以身作则,时刻高标准
严格要求自己,严格遵守公司的各项规定和上级组织部门的纪律要求,按时上班,按时参加会议、学习,没有出现无故缺席想象。她在遵守公司各项规章制度的情况的同时,认真、踏实、尽职尽责的做好各项工作。
四、在学习方面
作为公司计重部的主管,xx深知自己工作的重要性,为了更好的服务于公司和牧民,她依照公司的要求,不断的提高自身的计量业务水平,不断的学习计量知识,先后自学了《计量基础知识讲义》、《计量技能守则》等专业书籍。为了更好与牧民的沟通,她还自学藏语,在她坚持不懈的努力下,藏语水平达到了能和藏民进行基本的交流,得到了牧民的认同和公司的认可。
总之,从xx加入公司以来,她兢兢业业、任劳任怨、埋头苦干,做出了不平凡的成绩,对于成绩她永不不自满,对于困难她永不服输,对于工作她永不放松,以饱满的工作热情迎接每一天,迎接每一天的挑战!
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平凡之中见精神没有什么豪言壮语没有什么惊天动地英雄事迹一名普普通通企业员工所做一切都平平凡凡工作然而那瘦黑脸庞饱经风霜、披肝沥胆最好佐证那朴实装束对工作任劳任怨、一丝不苟真实写照。
一心扑在工作上自从1996年来到xxx公司那一天开始就把自己交给了公司打破了自己生物钟白天从事营销工作晚上兼管值班工作没有节假日工作不分白日昼夜一年三百六十五个日日夜夜都战斗在工作第一线从不把自己看着一名打工仔而企业地地道道主人把自己命运和企业生存和发展紧紧捆在一起只要认为对于企业有利都总积极主动去做货场清洁卫生不要分文报酬天天主动打扫说“其同志较远我离家较近我作为一名老同志应该多替们做点事”平时看到货场里哪里商品堆码得不整齐总要及时堆码好遇到较重东西还要和颜悦色请人协助因此我们不论什么时候到xxx公司货场看到都整齐洁净货场这不能不说与这种强烈主人翁精神有关这种强烈事业心和责任感使一走上工作岗位就忘记了一切哪怕亲情也得让路XX年8月2日对于说一个非常特殊日子——爱妻生日然而xx高速公路b17标xx路段公司通过投标取得新客户这一天第一个交货日领导安排送货为了取信于客户开辟新业务只字未提爱妻生日欣然接受了交货任务在送货途中由于送货车一个载重45吨大卡车到乌扬路又窄又烂小桥又多克服了诸多困难经过艰辛工作按照客户要求及时准确无误地完成了交货任务一直到晚上八点才返家全天颗粒未进这时才感到肌肠淋漉然而,家人还在耐心地等待着归来共庆爱妻生日先进事迹集团公司所有员工无不为这种为了工作舍小家为大家精神所感动勇挑重担总以“老骥伏枥志在千里”气度浑身有使不完劲工作从不拣轻怕重勇挑重担为领导分忧所在xx公司成天就和xx材料打交道不送货交货就接货押货押运货物风餐露宿忍饥挨饿常有事只要听说总抢在先跑在前主动承担繁重任务并且每次不论有多大困难也不论有多大阻力总以百折不挠毅力以艰苦卓绝精神顺利完成任务去年八月一天押运一台装有50吨钢材货车到xxx七标xx工地由于下雨路滑路况狭窄货车不能运达目地只身一人处异乡餐不能进夜不能寐没有退却也没有向领导叫苦而积极向困难挑战主动想办法一边联系接货方说明情况请求谅解并表示将一定想法送达目地又一边踏着泥泞山路联系车辆中转组织人员上下车中转经过一天一夜劳苦奔波终于完成了押运、交货任务客户看到满身泥泞感动不已去年9月公司为了把货场打扮得美观规范树立良好企业形象需搭建规范型材货架和其员工一道挤出工作空闲时间顶着35度以上列日高温清理了50平方米货场然后又自己动手灌注水泥地基施工中不论重体力还其活总踊跃参加时时处处抢先实干两天共清理转运出原货场堆放糟钢、角钢、钢管及石条6吨多弃土4吨多为企业节约临时工开支500多元建言献策不仅工作积极肯干勇挑重担而且善于以主人翁姿态关注企业经营与管理关注着企业生存和发展用自己一言一行捍卫着企业声誉维护着企业形象并积极主动向企业建言献策全年累计为企业提出合理化建议15条为企业节约开支和创造效益上万元XX年上半年xxx公司xx厂技改工程需要从xx拆回刨毛机、劈半锯组织上安排了到了xx厂后脱下外衣拿起二锤开始了紧张工作尽管汗水湿透了衣服双手也打起了血泡没有丢下仍然一锤一锤地敲打着水泥座拆完后和大伙一块找来钢管、圆棒把刨毛机从屠场安全地移到了空坝再支起葫芦架准备把刨毛机从地上吊到车上由于机身大、位置宽费了九牛二虎之力也无计于事这时人们犯难了!有说“叫家里喊个吊车来吊”有说“明天再来”只有非常冷静一人走到大门口看看地形又叫驾驶员把车开到大门口高兴地说“有了”随即指挥着大伙利用大门口坡度用木棒或钢管在车上搭牢再用圆木垫着刨毛机轻松地将刨毛机推上了车在返回途中又电话告诉公司在家同志“到河坝拉一吨沙准备下车”返回xx厂又指挥着货车往河沙里慢慢地翻刨毛机安全轻松地落到了河沙里在场同事们无不竖起大拇指“今天要不我们肯定要去请吊车为企业节约了千多元”“风雨飘摇日月流肝胆相照十几秋员工企业似鱼水壮我威旺志未酬”就这样一个人时时刻刻想着企业一言一行都维护着企业不仅如此也一个感情丰富人不论内部员工还客户总和蔼可亲笑脸相迎还善于乐于助人关心同志于同志们都尊敬地称呼为“x老师”。
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当他扛着行李来到工区,当时很不习惯,以前人们对养路工抱有偏见,养路工是出苦力的,被人们所轻视,直到他在工区工作生活了一段后,才对养路工的和理解,感受到了的平凡和。 老铁路的后代,丢脸,要在平凡的工作中创出一番业绩,在艰苦的考验中强者。
他刻苦学习,早日工作要领,熟悉作业程序,他跟着老同志仔细看、学、默默记,一番努力,他的能力,并很快了起、拨、改、捣的技术,成了工生产骨干,他把干好本职工作的人身追求,干过养路工、巡道工、班长、工长,从不示弱永做强者。 铁路的改革,维修体制的改革,2002年3月份又被调入保养工队任工长,这工长***。
新建的队人员多,思想不,管辖设备多、型号规格,,他有性的思想教育,时时用全国劳模袁绍根的先进事迹教育工队职工,用集体的力量帮助人,用老工人敬业爱岗的精神激励人,使工队职工风雨同舟、荣辱与共的坚强集体。 多年,的使这里的职工在工作生活中了的互帮互助、团结协作的,了敬业爱岗的自觉性。
养路工的工作周而复始,在线路的中,从事简单、重复、繁重的体力劳动,需要奉献、需要全身心的投入,把忍辱负重、不甘人后、自加、工作,养路工职业道德内涵,自始至终地贯穿到工作中去。 在去年的提速安全标准线建设中,面临紧、任务重、标准高、多等诸多挑战,痛下决心、实干为先、背水一战,顶着烈日炎炎的七月,骄阳似火的会战的场面,人山人海,上千人组成的施工队伍,人头攒动、一字排开,挥铣舞镐,号声连天,好不热闹,队的职工大多担任技术和施工防护工作,大家站在似火的骄阳下,酷热难耐,钢轨旁的温度高达四十多度,个个汗流浃背,挥汗如雨,脸上晒起了皮,嘴上起了泡,每天早上六点多上班,晚上八九点下班,一天十几个小时不停的跑着、喊着、检查着,下了班回到家,话也懒得说,腿跟罐了铅似得迈不动,连饭都不想吃,到家就想倒头睡觉。
几十天下来个个变得又黑又瘦,跟换了个人似的,工队的女职工孩子还小,白天她们按时接送孩子,晚上又陪在孩子的身边,是整治线路病害时,“天窗”点有时在大半夜,晚上上班只好把孩子放到邻居家,孩子抱着妈妈的腿又哭又闹,她们的心里像刀割一样难受。可是到了作业现场,她们就忘记了一切,个个巾帼不让须眉,各就各位、各负其责又投入到紧张繁忙的工作中。
有一天的队长高烧39度,连针都顾不上打,硬撑着在施工工地上奔忙,晚上还要组织道岔破底清筛,大家看着他疲惫的身影和烧红的脸庞,很是心疼,只好找来附近乡村的大夫在大轿车上给他打吊瓶,等他打完后又到施工现场指挥工作,又苦又累,大家勤勤恳恳、任劳任怨,尽快建成安全标准线,多少人带病工作,多少人休过双休日,白天黑夜随叫随到,不计个人得失,舍小家顾大家,体现了养路工人的职业素质和道德品质,努力拼搏、顽强进取的奉献精神。 列车提速,工务是关键,线路是基础,一名养路工,好设备质量是的天职,在提速施工过程中,紧、任务重,一度了质量、降低标准的,问题,工队质量分析会,重申在情况下,维修规则;样的理由,都简化作业程序。
全体职工的努力,使管内设备质量处在状态。 当看到一列列火车又快又稳在线路上风驰电掣般行驶时;当看到崭新的护网、整齐的路肩,我的眼睛湿润了,我的心被感动了。
这里面有养路工人多少心血和汗水,有多少鲜为人知、可歌可泣的动人故事。铁路大提速,建好安全标准线,用的行动展示了与时俱进的时代风采;展示了当代养路工人的豪迈情怀。
为西部大开发、铁路跨越式发展了,我为我是养路工而感到骄傲、感到自豪!。
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张三2012年4月-2012年7月,担任五食堂的烤品制作工作,本职工作认真负责,积极主动,工作中能够积极考虑就餐者需求,及时调整花样,满足需要,顾全大局,以工作为重,为不耽误班组工作,有时带伤工作。
2012年8月-2012年10月,担任记账员工作,工作认真负责,记账仔细,做到完整无误。每月认真对各班组的库存进行严格盘点,工作顾全大局,在家庭等诸多事情情况下,首先想到工作,及时完成每日的出入库记账工作,未出现任何耽搁,乐于助人,积极参加各项活动,并在后勤处和中心举办的多项活动中获奖,为集体增添荣誉。
2012年11月-2012年12月担餐厅的食堂主任,工作积极主动,认真负责,在浩园餐厅人员少、任务重的情况下,顺利完成供餐工作,对待工作严格细致,食品卫生等各项工作一丝不苟,为同学们身体健康作了充分的保障,能够积极创新,主动调整菜品的花色品种,让同学们早餐品种更丰富。
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小肠切掉一半仍日夜售票
在深圳站售票大厅,记者发现中年男售票员朱桂贤,额头上都是汗却顾不上擦。旁边的一位同事说:“老朱肠子切掉了一半,又连续干了一个多星期,连说话的力气都没有了。”
“春运是全年最忙的时候,人手紧,我就多坚持一阵。”一脸蜡黄的朱桂贤年仅36岁,但近半年已连续做了两次小肠切除手术,总共切除107厘米。
同事们说,朱桂贤的手术结束后不到1个月,春运售票就开始了。他坚决要求来上班,大家只好“将就”他。但老朱一干就到春运开始,车站售票窗口每天24小时开放,他基本上每天只离开窗口四五个小时。
“老朱,喝口水吧。”同事为朱桂贤倒了杯水。他只是点了点头,手却不停地接钱、给票。“我不敢喝,喝多了上厕所就多。”
记者在票房公告栏的统计表中发现,朱桂贤每天的售票张数都超过3000张,比大部分人多出300张左右。
10天没和孩子见面
时针指向12点,一位女售票员倒水时对现场值班的负责人说:“我想给家里打个电话,不知孩子今天是不是又吃方便面了。”负责人立即拿起话筒递给她。电话一接通,女售票员说:“峰峰,中午吃什么?别老吃方便面……”话没说完,她已有些哽咽。
这位名叫李明芳的女售票员,已经在售票窗口坚持工作了10天没有回家,每天只是打电话问问孩子的情况。由于铁路严禁售票员带手机进票房以防倒票,打电话都要申请。
“大家都是这样,孩子已经习惯了。”李明芳说,自己和丈夫都是铁路员工,春运期间夫妻俩都是24小时在一线,7岁的孩子只能自己管自己。铁路不少双职工家庭都是如此。
除此以外,所有50个售票窗口的值班人员还有一个共同特征:脖子不会动。一位售票员说,长期端坐窗口,人人基本都有颈椎炎、肩周炎,有的还会腰椎痛,春运售票开始以后大家都是日夜连轴转,有的人连上厕所都要同事扶,才能站起来。
带着脑瘤24小时值班
昨天(1月14日)下午,铁路客流达到最高峰。二楼长途候车大厅人头攒动。一位女客运员引导A286次的旅客进站后,靠着墙角大口喘气,脸色苍白。“大家都是咬牙坚持,我也一样,没事的。”女客运员边说边扶着墙,走向5号闸口。
“香瑞,你从昨天下午一直干到现在,累了就歇歇吧。小心脑袋里的瘤子又大了。”旁边的同事劝她。
“我虽有脑垂体瘤,不过干活不碍事。”这个名叫王香瑞的女客运员表示,2年前单位体检时发现有脑瘤,医嘱要求不能劳累,但春运客流一来哪顾得上这些。
“比我病得严重的同事都在忙呢,跟她们比,我不算什么。”41岁的王香瑞说,有个女同事患有子宫肌瘤,已连续干了快两天没休息。“我是干了19年的‘老客运’,到春运不能‘掉链子’。”