电镀厂招工启事怎么写？谢谢

招聘启事

先介绍工厂的规模企业文化等。。。。

因本厂扩大生产规模，现面向全社会招收以下员工：

电镀工：100名。

要求：

1,

2,

3,

工资待遇：月薪5000

焊接工：100名

要求：

1,

2,

3,

工资待遇：月薪5000

木工：100名

要求：

1,

2,

3,

工资待遇：月薪5000

质检：100名

要求：

1,

2,

3,

工资待遇：月薪5000

联系人：

联系电话：

联系地址：

请问电镀车间工人计件方案有范文吗？

我倒是一直在电镀厂做

1. 首先前线上挂比较简单，有单计来货单~没有单计挂具也可以《自己点数，或者带班计数》

2. 电镀线上无法计件，一般月薪或者计时

3. 下挂.下挂由统一一个人计数挂具数量，或者自行点数《把数量写好一张纸条放在筐里》

4. 拉丝《扫砂，扫尼龙》这个是计数工种，有带班就计件，没有带班就计时吧《毕竟下挂班有数，可以拿单计件

5. 喷油上挂根据拉丝单计件，金色和白洛珍珠镍之类的自行点数

6. 喷油都是月薪

7. 包装就不用说了，出货一定有数量，有专门装箱的人，一定不会错

8. 总而言之：计件必须保证人家工资要高一点，计时3500，计件就得3800了。要不然他们没有动力。而且带班的一定要尽量让权，作为上层领导或者老板，不要过多的参与部门内部。说白了，一个部门的员工的去留或者工资结算都是由带班的一句话，给足带班面子，那么带班干起来毕竟认真