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    求一个肯德基广告文案

    分不开的两个人,分不开的肯德基

    广告语:分不开的两个人,分不开的肯德基

    广告文案:

    "还记得我们100天时,去吃肯德基的情景吗?"

    "当然记得"

    "今天是我们的第999天,你却在那么远的地方"

    "是啊!对不起"

    "没关系,只是很想你,想和你去吃肯德基"

    "真的吗?那你就快过来吧!我已经买好了,全是你爱吃的那种".

    "我过不去呀!"

    "可以的,只要你走进来,到9号桌就可以见到我了"

    女孩半信半疑的进去了,看见男孩已经准备好了一切,女孩感动的边流泪边跑了过去,抱住男孩撒娇的说:"我再也不许你离开了".

    肯德基广告文案之挚约

    2002年4月30日,我们姐妹四人坐在常州肯德基二楼餐厅的临窗桌前写下了"肯德基之挚约"。

    那时我们只是四个在校学生,友情让我们彼此相惜,于是商定在2005年的5月1日相聚。

    如今,我们聚少离多,四姐妹中有人做了母亲,有人热恋,有人为工作忙碌,但我们总惦念着在5月1日这一天的聚会,带着老公孩子,携手男友抑或单枪匹马,相聚在常州肯德基二楼餐厅。

    希望还能留着那个座位,怕只怕,坐不下!

    求一个肯德基广告文案

    分不开的两个人,分不开的肯德基广告语:分不开的两个人,分不开的肯德基广告文案:"还记得我们100天时,去吃肯德基的情景吗?""当然记得""今天是我们的第999天,你却在那么远的地方""是啊!对不起""没关系,只是很想你,想和你去吃肯德基""真的吗?那你就快过来吧!我已经买好了,全是你爱吃的那种"."我过不去呀!""可以的,只要你走进来,到9号桌就可以见到我了"女孩半信半疑的进去了,看见男孩已经准备好了一切,女孩感动的边流泪边跑了过去,抱住男孩撒娇的说:"我再也不许你离开了".肯德基广告文案之挚约2002年4月30日,我们姐妹四人坐在常州肯德基二楼餐厅的临窗桌前写下了"肯德基之挚约"。

    那时我们只是四个在校学生,友情让我们彼此相惜,于是商定在2005年的5月1日相聚。如今,我们聚少离多,四姐妹中有人做了母亲,有人热恋,有人为工作忙碌,但我们总惦念着在5月1日这一天的聚会,带着老公孩子,携手男友抑或单枪匹马,相聚在常州肯德基二楼餐厅。

    希望还能留着那个座位,怕只怕,坐不下!。

    求一篇关于肯德基“KFC”平面广告鉴赏的论文

    +『中国之星』设计艺术大奖 · 最佳设计奖

    + 多幅作品入选《中国设计年鉴》

    北京哥舒 · 风设计机构致力于中国品牌形象的建立和提升,运用视觉营销提升品牌附加值及销售业绩;提供持续有效的品牌形象推广及维护解决方案。形象终端设计及品牌咨询策划、标志设计、平面设计、包装设计、商业空间、网站设计、商业摄影等全方位的视觉品牌形象的包装、推广和传播。至今已为国内外众多品牌成功整合形象;

    我们汇集了富有前沿创意及实战经验的专业设计精英团队,我们的设计师团队以高度的职业素质及热情,融合现代设计理念,为客户设计出具有独特个性的品牌形象。

    我们的设计项目涉及到不同领域,其中包括:房地产业、通讯电子行业、政府部门、金融证券业、装饰工程、服装纺织品、药业、酒业、会所、食品饮食、保健滋补品、美容化妆品、出版、印刷等。

    设计理念:国际化 发展性 传播性 以完善专业的能力, 提升企业 的品牌竞争力 。

    求KFC面试自我介绍范文

    给你一篇范文 ,告诉你怎么写个人简历,你再根据你自己的实际情况来写吧,希望能帮助到你:

    怎样写求职简历

    个人简历

    个人简历可以是表格的形式,也可以是其他形式。个人简历一般应包括以下几个方面的内容:

    (1)个人资料:姓名、性别、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻状况,身体状况,兴趣、爱好、性格等等;

    (2)学业有关内容:就读学校、所学专业、学位、外语及计算机掌握程度等等;

    (3)本人经历:入学以来的简单经历,主要是担任社会工作或加入党团等方面的情况;

    (4)所获荣誉;三好学生、优秀团员、优秀学生干部、专项奖学金等;

    (5)本人特长:如计算机、外语、驾驶、文艺体育等。

    个人简历应该浓缩大学生活或研究生生活的精华部分,要写得简洁精练,切忌拖泥带水。个人简历后面,可以附上个人获奖证明,如三好学生、优秀学生干部证书的复印件,外语四、六级证书的复印件以及驾驶执照的复印件,这些复印件能够给用人单位留下深刻的印象。

    写履历表要注意的问题是:

    (1)首先要突出过去的成就。过去的成就是你能力的最有力的证据。详细把它们写出来,会有说服力。

    (2)履历表切忌过长,应尽量浓缩在三页之内。最重要的是要有实质性的东西给用人单位看。

    (3)履历表上的资料必须是客观而实在的,千万不要吹牛,因为谎话一定会被识破。要本着诚实的态度,有多少写多少。

    (4)和写求职信一样,资料不要密密麻麻地堆在一起,项目与项目之间应有一定的空位相隔。

    (5)不要写对申请职位无用的东西,切记!

    个人简历范文选登

    毕业生个人简历

    姓名:***

    性 别:男 公司电话:*********

    出生日期:19**年**月**日 家庭电话:*********

    地 址:某省科技职业学院xxxx# 手机 :*********

    邮 编:***

    求职意向:销售部主管

    工作经历总结

    非常热爱市场销售工作,有着十分饱满的创业激情。在两年从事陶瓷市场销售工作中积累了大量的实践经验和客户资源。与省内主要的二十多家陶瓷经销商建立了十分密切的联系,并在行业中拥有广泛的业务关系。在去年某省的陶瓷博览会上为公司首次签定了海外的定单。能团结自己的同事一起取得优异的销售业绩。

    工作经历

    2***年5月—至今: 担任某瓷器公司的市场部业务员。

    主要负责与经销商签定经销合同、办理产品的包装、运输、保险、货款结算、售后产品跟踪、市场反馈以及开拓新的销售渠道等。负责公司新业务员的培训,在实际工作中具体指导和协调业务员的销售工作,并多次受到公司的表扬。

    1999年12月--2000年5月:在***公司做市场调查员。主要负责以电话形式向客户提取对产品的意见,并填写相应的表单转报给公司。

    教育经历

    1996年9月—1999年7月某省科技职业学院国际经济与贸易专业大专学历。 在校一直担任学生干部,工作认真负责,学习成绩优秀,多次被学院评为优秀学生干部,优秀团干,个人标兵等。

    所获奖励

    1999/06 某某学院 优秀学生干部称号

    1998/10 某某学院 优秀团干,个人标兵称号

    1997/10 某某学院 优秀团干称号

    培训经历

    2000/07--2000/09 某省科技职业学院 通过外销员考试

    2001/03--2001/06 某省科技职业学院 通过报关员考试

    外语水平

    可与外商进行日常常用语沟通,能阅读业务范围内常用术语。

    电脑操作

    熟练使用常用办公软件编辑业务文档,上网收发电子邮件

    广告文案的写作例文

    标题:送出你的爱标语:想通过网络表达你对他的爱?那就赶快加入我们吧!正文:是爱在心口难开?还是当面说不出sorry?或者“说”爱还不够?那就通过肯德基的“送出你的爱”活动来展现你特别的表达方式,有多款卡片样式可供选择,还犹豫什么?快来参加吧!随文:详情请见: 或者 肯德基主页: 画面说明:标题和标语在画面的上方,中央是肯德基“送”给全体消费者的“爱”——TO:亲爱的消费者肯德基向您郑重承诺:我们将不畏艰难,更加努力,为消费者提供放心食品和优质服务。

    FROM:肯德基正文紧随其后,旁边有一个较大的可点击的按钮:点击进入,随文在画面下方。整个画面色彩鲜艳,感觉活泼、动感,并配有可爱的动画,总体显得年轻、朝气。

    KFC的工作心得应该怎样写才更好呢

    范文如下:

    肯德基受欢迎,主要是美国式的餐饮文化:1 经理、助理、员工都要在大厅作随手清洁,经理看见地或桌子不干净,条件反射地自己将其清理

    干净,然后才把负责的员工找到电脑显示器前,调出摄像头的视频对其问责。

    2 所有餐厅工作者,见到顾客(不管是不是来消费的),都要说:“您好,欢迎光临!”/“您慢走,欢迎您再来!”即使没到营业时间,也会把登

    门的顾客请到已经擦干净的椅子上,请其静候。

    3 不停的、音量合适的背景音乐和年轻接待员柔美的女声,加之干净的地面、桌椅,使顾客感到很舒服。

    4 食品、服务、仪表都有严格的标准,不达标顾客可以向带班经理投诉,并得到餐厅认真受理。柜台前,就可以看到总配、厨房工作站的工作

    情况,厨房员工(有时人手吃紧经理也在厨房参加做饭工作)以貌整洁,使顾客觉得食品也会很干净。厨房的卫生整齐,是洋餐厅的优点!

    5 儿童游乐区、鞋柜、儿童生日餐会——体现出“对餐厅的喜爱要从娃娃抓起,抓住娃娃的心,才能拥有未来数十年以至更多年的市场!”的经

    营理念。

    6 不来吃饭也都能来餐厅坐,所以来肯德基自习、谈悄悄话、上厕所、无偿索要牙签餐巾纸卫生巾的顾客亦不少,餐厅来者不拒,诠释出“顾

    客就是上帝”的真意。

    7 外卖人员衣帽整洁,用语礼貌,准时准点,风雪无阻。

    8 餐厅各小组(内部称之“家族”)每月评选最佳运营家族和个人,予以经济奖励;公司也不定期派陌生人到餐厅暗访,给其运营打分、写评语,

    以次评出最佳餐厅,予以经济奖励。这些都刺激每家餐厅、每个经理、助理、员工的“为客疯狂”。

    9 肯德基注重反馈,即包括工作站员工、经理、助理运营期间的呼应,也包括员工在纸上、网上给肯德基公司写的建议、感想等,公司会择优

    在内部刊物发表、传阅,管理组还会写评语,以至找“作者”面谈——这是美国民主式的反馈!

    10 肯德基各餐厅每月都有员工大会,即考勤,算工时(员工大多是小时工),迟到、不到者不算工时,等于少得了工资,情节严重者开除。可

    见,肯德基在每个细节上都着力培养工作态度。

    11 肯德基餐厅各小组不定期由组长自行组织家族活动(游园、下馆子等),加强团结。12 肯德基总会出促销新食品,并有优惠券、抽奖活动、

    街头三人篮球等活动,还有为困难大学生每年发数千元助学款并提供到肯德基餐厅打工挣钱的机会,还找名人、漂亮人为肯德基作电视广告代

    言,这些大投资也为其聚拢了大量人气。

    这些,都是值得我们好好学习、体会的先进理念。在kfc这个团结、积极的团队中,我一定会更加努力,服务顾客,提高自己。

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