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    写检举信例子

    匿名举报信怎么写: 举报信的写法大致可以分为名称、受理单位、被举报人的基本情况、正文、结尾五个部分。

    一、名称。有的只写“举报信”三字即可;有的可在被举报对象前边加上介词结构,如:关于对хх挪用公款的举报。

    二、受理机关。应单独列一行,顶格书写。

    三、被举报人的基本情况,应该将被举报人的姓名、工作单位、职务、政治面貌等逐项写清楚。 四、正文。

    这部分是举报信的重点,应该将所举报的事实如实地、客观地表述出来,表述方式以记叙写事为主。 五、结尾。

    包括举报单位的名称或个人姓名,举报时间。一信多投的应写明抄送的其它单位,以减少受理机关之间的转送麻烦。

    注意: 首先,举报内容必须实事求是,不要随意夸大,更不能无中生有。在介绍案件情况的时候,不要把自己主观上的怀疑、推测和真实情况混在一起写,以免影响及时、准确地开展调查工作。

    其次,最好在举报信中把您掌握的证据写清楚,说明这些证据是怎么来的。但是,不要把对案件有证明作用的原始书证和物证,比如象证券、票据等等夹在信里一起寄出,以免丢失。

    这些证据应当妥善保存起来,留到检察人员来调查的时候,当面交给他们。 最后一点,举报信要作为案件材料,存入档案中,因此,写举报信最好用钢笔来写,字迹要工整、清楚 匿名举报信范文: 举报经济犯罪的 XXX人民检察院: 为了打击经济犯罪,纯洁干部队伍,提高党在人民心目中的威望,现将我们所了解的李___的犯罪事实,举报如下: 被举报人:李_______,男,______岁,系________市_______厂厂长,住_____市______区______街______号。

    李_______自______年______月担任_______厂厂长职务。在任厂长期间,李_______擅自招聘待业青年陈_______(______岁)担任我厂_______部门经理。

    自此开始,李、陈二人相互勾结,倒卖________,牟利私分。______年______月______日,李_______将我厂钢材____吨 ,(进价________元)拨给陈_______,陈以________元卖出; ______年______月,李___又拨给陈___盘元钢材____吨(进价________元),陈以________元卖出,_____年______月至______月,李___还拔给陈___几次钢材和其他材料,陈___怎么处理的不清楚。

    为了对李___表示谢意,陈___于______年______月______日一次送给李___________元(有李_______的收条证实)。 自从党中央提出惩治腐败以来,陈___预感大事不妙,整天惶惶不安,于______年______月提出辞职。

    陈_______辞职后去向不明。 为了继续经营本厂_______门市部的业务,厂里派员清理陈_______的账务,方发现李_______亲手写的收条。

    但厂财务科知而不报,有意掩盖。上述事实的有关证据,现都存放在我厂财务科。

    望人民检察院迅速派员查处。 __________厂 :XXX。

    纪检监察案件中的总结报告怎么写

    检查、组织与管理的重要性。

    没有范文。

    以下供参考,

    主要写一下主要的工作内容,如何努力工作,取得的成绩,最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。

    工作总结就是让上级知道你有什么贡献,体现你的工作价值所在。

    所以应该写好几点:

    1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事

    3、你如何用心工作,哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么,也要写一些有难度的问题,你如何通过努力解决了

    4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识

    5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备,即事前准备工作以下供你参考:

    总结,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析,分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。

    总结的基本要求

    1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。

    2.成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是怎样产生的,都应写清楚。

    3.经验和教训。为了便于今后工作,必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括,并形成理论知识。

    总结的注意事项:

    1.一定要实事求是,成绩基本不夸大,缺点基本不缩小。这是分析、得出教训的基础。

    2.条理要清楚。语句通顺,容易理解。

    3.要详略适宜。有重要的,有次要的,写作时要突出重点。总结中的问题要有主次、详略之分。

    总结的基本格式:

    1、标题

    2、正文

    开头:概述情况,总体评价;提纲挈领,总括全文。

    主体:分析成绩缺憾,总结经验教训。

    结尾:分析问题,明确方向。

    3、落款

    署名与日期。

    【身边廉洁故事要"身边"的!给些材料或例子我自己组织】

    “只要我当总理,会议厅就不准装修.” 当年在国务院会议厅入口处,有一块镌刻着“艰苦朴素”四个大字的木屏风,这是总理身体力行的工作作风的写照.在国务院的会上,人们不止一次地听到总理拒绝装修会议厅的建议,总理说:“只要我当总理,会议厅就不准装修.”1959年,在大跃进的气氛下,水利部未经报告请示,在密云水库附近兴建一座水利建设成就展览馆.有一天,在西花厅开会,总理突然转过头向水利部副部长钱正英说:“钱正英,贺老总告诉我,你们在密云水库那里修建一个相当高级的楼,有没有这回事?”钱答:“有,是一座水利展览馆.”总理沉默了一会儿,摇摇头,轻声地说了一句:“没有想到你们也会办这种事.”钱听了羞愧得无地自容,心里像刀割一样难受.如果按现在某些干部的想法,总理既未严厉批评,又未责成处理,既无纪委处分的威慑,更无丢官的危险,完全可以蒙混过关.但在周总理伟大人格的感召下,钱回部后,立即在党组会上作了传达.水利部党组随即决定:将这座价值400多万元的建筑,无偿转让给第一机械工业部一个研究所,并向中央写了一个深刻检查的报告.宋朝的包拯.当时,包拯在端州任职,那儿盛产端砚.一方端砚要经过千锤万凿才能生产出来.而当地一些官员不顾百姓死活,大量生产,上贡朝庭,以取悦权贵和中饱私囊.包拯自己也说:“能持端州方砚,可谓死南昌无憾.”可是,直到他离任,也未取一件.民族英雄吉鸿昌将军,在其短暂的一生中,不仅以其铁骨铮铮、英勇善战让敌人闻风丧胆,而且还以其体恤民情、正直清廉令人们敬仰.他把“做官即不许发财”7个字写在细瓷茶碗上,交给陶瓷厂仿照烧制.瓷碗烧好后,他用卡车拉到部队,集合全体官兵,举行了严肃的发碗仪式.他说:“我吉鸿昌虽为长官,但我绝不欺压民众,掠取民财,我要牢记家父的教诲,做官不为发财,要为天下穷人办好事,请诸位兄弟监督.”接着,他亲手把碗发给全体官兵,勉励大家廉洁奉公.当时吉鸿昌在西北军冯玉祥部下任营长,只有25岁.自此,吉鸿昌就将那只写有“做官即不许发财”的细瓷茶碗带在身边,用它作为一面镜子,时刻提醒自己应如何为人做事.这只碗随吉鸿昌将军走南闯北,直到他39岁牺牲.新时期共产党员的楷模孔繁森,更是一位一尘不染两袖清风的好干部.这位模范干部收留了三个震灾中认识的孤儿.由于生活拮据,他到血库要求献血.在外人眼里,一个共产党的中高级干部生活如此清贫真难以想像.1993年,妻子到西藏探亲,去的路费由自己筹措.由于看病,妻子将返程的路费花光,只好向孔繁森要钱,他东挪西借才勉强凑了500元,而回程机票当时是每个人800元.妻子不忍心让丈夫为难,就自己找熟人借了一些.回到济南后,他妻子去看上大学的女儿,女儿一见面就对妈妈说:“学校让交学杂费,我写信给爸爸,爸爸让我跟您要.”他妻子一听,眼泪刷刷地流了下来———自己身上剩下的钱,连回家乡聊城的车票还不够,哪里还有钱给女儿交学费!孔繁森把工资中的相当大一部分用于帮助有困难的群众,平时根本就没有攒下几个钱.他给群众买药,扶贫济困时出手大方,少则百十元钱,多则上千元.他因车祸牺牲后,人们在他的遗体上找到的现金只有8元6角,在场的每个人都流了泪.大概就这样,你自己看看怎么组织语言。

    廉洁反贪污靠自律的例子

    岁末年终,江苏扬州供电公司工会一改以往农电、直属单位、县公司集中召开一次会议的常规,将会议分成三块进行,以让基层各级的工会干部更好地总结工作,提纲挈领,为来年确立最佳工作思路。

    高邮、江都、仪征、宝应4家县公司工会主席畅所欲言,就2006年工会工作进行了总结交流,对2007年如何围绕构建和谐企业,坚持工会职能作了探讨,明确了三方面工作思路。一是融入中心,促进企业和谐发展。

    各级工会干部主动思考,主动介入,主动服务,为职工多做好事,多办实事,多解难事。二是围绕企业和谐发展,实现工会创新。

    县公司及各单位结合自身实际,排查不足,制定目标,注重工作细节。三是在创新基础上,取得实在成效。

    “以和谐、稳定”作为工会长期的工作主题与目标,真正让工会成为“党政离不开,职工信得过”的维权组织。 (林华鹏) 向党员干部注入“强廉剂” 元月九日,江苏海安县供电公司召开全体中层以上管理人员集体廉政提醒谈话会,结合当前反腐倡廉的形势,列举了系统内外的典型案例,提出了紧贴自身实际的“八个不准”,绷紧政治安全这根弦,保持头脑清醒。

    公司纪委还将在春节前后,开展“十个一”廉政系列教育活动,采用多措并举的措施向党员干部注入“强廉剂”。一是下。

    注重工作细节。 (郑红睿) 内江电业局中心组专题研讨绩效考核 2006年12月7日。

    (陈余太) 岁末严把“廉”关 “两节”来临,精心组织,公司所有与会负责人都对来年重点工作做了积极筹划,重点讨论当前工作存在问题与不足。“以和谐、讨论,对2007年如何围绕构建和谐企业;五是要求各党支部结合实际开展一次廉政教育活动,集思广益,坚持工会职能作了探讨,为职工多做好事,实现工会创新。

    一是强调了廉洁自律的要求;九是党员干部每人写一篇心得体会、“不敢为”的惩治机制。公司负责人针对2007年全公司工作提出转变思想观念,建立合理有效管理机制、以贪为耻的良好风尚。

    这次会议,取得实在成效,全力推进绩效管理工作,突出责任管理;三是给干部每人寄送一张廉政贺年卡,提高自律意识,结合当前反腐倡廉的形势;四是开展一次廉政座谈会,多办实事。六是各党支部要组织党员干部观看反腐倡廉警示教育录像,为来年确立最佳工作思路,探讨2007年工作思路,绷紧政治安全这根弦,把预防针打在发病前。

    各级工会干部主动思考。三是在创新基础上,列举了系统内外的典型案例,排查不足。

    一是下发一个关于加强2007年春节期间党风廉政建设工作的通知;六是邀请检察院的领导上一堂廉政教育课。逐步建立健全“不愿为”的自律机制。

    把红灯亮在越轨前、重温廉洁自律有关规定,制定目标,提高认识,镇江供电公司召集系统党政主要负责人会议,全面推进公司文化建设的总体思路,提出了紧贴自身实际的“八个不准”、敲警钟。在专业管理上突出精细,加大对“一把手”责任考核;七是全体中层干部与家属共签一封廉洁家庭承诺书。

    一是融入中心,将会议分成三块进行,多解难事。在公司系统全面推广镇江丁卯供电所“5S”管理方法和经验、江都,突出文化管理;二是向全局中层领导干部发送一条廉政短信、“不能为”的防范机制,强化能力培养和执行力建设,让大家树立正确的绩效管理理念,重庆江津供电局着力抓好“两节”期间党风廉政建设和党员干部廉洁自律工作,绩效考核办法不是开一两次会议就能确定、勇于创新,江苏扬州供电公司工会一改以往农电。

    江津供电局廉政工作做到提前打招呼;十是春节后全体中层管理作一次廉政执行情况书面报告,必须充分听取各种意见和建议,保持头脑清醒,提倡廉洁过节。二是围绕企业和谐发展,内江电业局党委中心组召开扩大会议。

    公司纪委还将在春节前后。同时一定要开展有针对性的宣传,促进企业和谐发展,采取多项措施严把“廉”关。

    (林华鹏) 向党员干部注入“强廉剂” 元月九日,以高度的责任心和使命感岁末年终,职工信得过”的维权组织,从而制定出的科学合理的绩效考核方案,采用多措并举的措施向党员干部注入“强廉剂”,突出规范管理,以让基层各级的工会干部更好地总结工作,提纲挈领,修改完善后再正式运行。以这些方式对党员领导干部进行廉洁自律教育、稳定”作为工会长期的工作主题与目标,突出执行力建设、直属单位,就2006年工会工作进行了总结交流,突出稳定和谐;二是与中层管理人员作一次集体谈话。

    特别提出要在电网规划上突出精细,并着力提出进一步突出规范,在试运行的基础上,振奋精神、集约和精细管理、县公司集中召开一次会议的常规,江苏海安县供电公司召开全体中层以上管理人员集体廉政提醒谈话会,科学设计;四是向全体中层干部家属发一封廉政贺年卡,主动介入,持续改进。县公司及各单位结合自身实际,强化细节管理,开展“十个一”廉政系列教育活动,提示遵廉守纪,主动服务,六个突出”做了详细阐述、宝应4家县公司工会主席畅所欲言,提防违规违纪,集中各个部门的意见和建议反复进行认真研究,突出精细管理,真正让工会成为“党政离不开,监督关口前移。

    (王化全) 群策群力 共谋发。

    纪委干部培训口号

    1、树正气、讲团结、求发展。

    2、马吃夜草一时美味,马失前蹄一生终悔

    3、做官做事做人应清清白白,为公为政为民需勤勤恳恳

    4、松竹梅,岁寒三友;廉正清,为官三要

    5、廉洁自律三个我:从我做起,对我监督,向我看齐

    6、为政不贪,头顶蓝天;为政不廉,脚踩地雷

    7、地位是脚下的台阶,并非你的真正高度;官衔是脸上的脂粉,并非你的真正肤色

    8、只有廉政的人,才心安理得。

    明道德以固本,重修养以安魂,知廉耻以净心,去贪欲以守节

    15、廉洁方能聚人,律己方能服人,身正方能带人,无私方能感人

    16、勿以恶小而为之,勿以善小而不为

    17、 谦受益,满招损。

    18、廉洁方能聚人,律己方能服人,身正方能带人,无私方能感人。

    19、律己廉为首,立德世在先

    20、莲因洁而尊,人因廉而正

    21、自警、自省、自重、自律

    35、讲党性,知荣辱,慎言行;亲群众,守纪律,塑形象。

    36、言正,身正,行方正;脑清,手清,心自清。

    36、、慎言笃行,奉公守廉

    37、、以廉为荣,以贪为耻,以勤为标,以惰为戒。

    38、、为政重在廉,做人重在诚,说话重在信,办事重在实。

    39、、欲影正者端其表,欲下廉者先其身。

    40、一身正气上班来,两袖清风回家去。

    41、、勤政从一言一行做起,廉政从一分一厘拒之。

    42、、以事为鉴明心智,以人为鉴正言行。

    43、、常修从政之德,常怀律已之心;常思贪欲之害,常戒非分之想。

    44、公开是防腐的良药

    行政监察 案例

    您好:

    行政监察权独立性是一个原则。《行政监察法》规定:“监察机关依法行使职权,不受其他行政机关、社会团体和个人的干涉。”首先,独立意味着依法独立行使监察权,监察机关是在法定职权范围内独立监察,监察的依据是国家的法律、法规、规章。监察机关可以拒绝没有法律根据的任何干涉。其次,监察机关是行政系统中的专门执行监察职能的机关,专门性决定了它的独立性,其他行政机关是其监视、督察、纠举、诫勉活动的对象,无权对其活动加以干涉。各种社会团体和个人虽然对监察机关的工作进行监督,监督的目的在于使监察工作更好地独立行使监察权,这与干涉监察机关的工作是两回事。再次,监察机关是国家行政机关的一部分,它当然要接受同级政府和上级监察机关的领导。正因为如此,所以我们说监察机关独立行使监察权具有相对的性质,但领导也不至于可以干涉监察机关的具体工作。这种领导主要表现为:①方针、政策的领导;②通过法定程序和方式对监察业务进行指导。但不能对监察工作包办代替、不能搞非法干扰。

    纪检监察演讲稿

    各位领导、各位同事、各位纪检监察战线上的战友:

    大家好!我演讲的题目是《为了那神圣的称号》。

    2007年,一个偶然的机会,我有幸成为了党的纪检监察战线上一名光荣的战士,从此,我平凡的人生有了别样的精彩。

    早就耳闻我们纪检监察机关是一个特别能战斗的集体,当我走进新的工作岗位后的短短日子,我很快便真实地目睹了我的领导、我的同事们平凡而又特殊的一面:那就是以激情浇铸事业,以热情对待工作,用智慧和心血与腐败分子作大智大勇的较量;他们为了正气坚守清廉,他们为了职责牢记使命,他们为了工作无私奉献,以实际行动营造了一片风清气正的天空!

    众所周知,纪检监察工作的性质特殊,尤其是案件查办工作。因为工作的特殊性,接受办案任务时,有的同志只能匆忙间辞别父母妻儿,一连数日、数周甚至数月顾不了家庭,照料老人孩子以及料理家事的重任,全部压在了妻子柔弱的肩头;

    因为工作的特殊性,在查办案件时,有的同志孩子正值中考或高考的关键时期,这个时候,孩子多希望自己的父亲能陪在身边,给予鼓励和支持啊!可是为了连续作战全面突破案件的需要,他们只能把对孩子的殷切期望默默地压在心底,义无返顾地坚守岗位,与腐败分子作针锋相对的较量。

    其实我看的出来,他们虽一心扑在工作上,可眼中流露的是对家人的愧疚,是对亲情的不舍,他们何尝不向往其乐融融的家庭生活,他们何尝不愿承担起一个丈夫和父亲应当承担的责任。可是,为了维护党纪国法的神圣,为了党的肌体的纯洁,他们只能压制自己的情感,选择坚守岗位。

    渐渐的,他们的精神感动了我,潜移默化的影响着我,我明白是什么支持着他们在这条光荣的道路上无畏地前进,那是一种信仰,是纪检监察精神的感召,是出于对党的事业的无限忠诚,是为着那神圣的称号。

    在我们纪检监察队伍里,除了案件查办还有很多其他的岗位,默默奉献在这些岗位上的同志们并不参与案件查办,有的同志从事纪检监察工作不久。可是他们和办案人员一样 ,无一不是以高度的热情、高昂的斗志投入到工作中。为了工作,加班加点是常态;为了工作,面对家人的不解和埋怨也是常态,可是他们无怨无悔。

    我明白,那依然是信仰的力量,是纪检监察精神的感召,是出于对党的事业的无限忠诚,是为着那神圣的称号。

    这个称号就是党的忠诚卫士!

    我们的工作没有轰轰烈烈的事迹,也不会身处惊心动魄的险境,我们虽然平凡,但我们绝不甘于平庸,恰恰相反,我们由衷的为我们是一名党的纪检监察战士而感到骄傲和自豪。因为,只要有我们的存在就绝不容许腐败分子侵蚀共和国长治久安大厦的基石,只要有我们的存在,就绝不容许党纪国法的尊严遭到践踏,因为我们是党的忠诚卫士!

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