旷工书面检讨范文

员工旷工保证书怎么写?
篇一:旷工检讨书范文旷工检讨旷工检讨范文职工旷工检查书范文旷工检查书旷工检讨书怎么写 尊敬的公司领导: 您好,关于我此次的无故旷工,我在此对您表示深深地歉意,主要还是我自我感到很愧疚。
通过此次深刻的教训和检讨,让我深深地意识到了自己的错误。 作为一名企事业单位职工,我的工作正是我立足于这个社会的本职,这份工作也是我个人社会价值的主要体现。
而我却因为各种琐碎原因旷工,既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的请假申请。就这样贸然的不来工作,我的行为真的是严重的过失。
此时此刻,我深刻认识到我的错误,我这样的行为是对领导的不尊重,和对自己这份岗位工作的不负责。 关于我的此次旷工,客观原因是因为的鞋子旧了,因为是下雨天鞋子进水,行走起来非常不方便。
于是在今天上班路上我先是逛了商场,到了商场的鞋店,不料很多商场店铺没有开门。因此我就在商场里等待。
时间很快到了8点,到了上班时间。于是我为了买鞋就没有去上班。
当购买了鞋子之后,我依然没有回到公司上班,当时我的心情是因为雨天鞋子进水而糟糕透了,因此也就没有回到公司上班。 对于此次无故旷工的检讨,我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的,我承担自己的责任。
今后我承诺再不犯此等错误,即使有客观原因也应该打电话和领导请示。 至上这份深刻的检讨书,希望能够争取您的原谅。
检讨人:xx 年月日 尊敬的各位领导: 您好~谢谢您能在百忙之中抽空看我写的检讨书! *月*日,我擅自离开岗位旷工,虽然领导说,说出旷工的理由, 可是我觉得现在说理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口, 那只能让我更加惭愧。我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再旷工的决心。
早在 我刚踏进厂区大门的时候,您就已经三令五申,一再强调,不得迟到,不得 旷工。其时,领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震 撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头 等大事来抓,不能辜负领导和管理组对我的一片苦心。
自己并没有好好的去 考虑我现在的责。
员工旷工保证书怎么写?
篇一:旷工检讨书范文旷工检讨旷工检讨范文职工旷工检查书范文旷工检查书旷工检讨书怎么写 尊敬的公司领导: 您好,关于我此次的无故旷工,我在此对您表示深深地歉意,主要还是我自我感到很愧疚。
通过此次深刻的教训和检讨,让我深深地意识到了自己的错误。 作为一名企事业单位职工,我的工作正是我立足于这个社会的本职,这份工作也是我个人社会价值的主要体现。
而我却因为各种琐碎原因旷工,既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的请假申请。就这样贸然的不来工作,我的行为真的是严重的过失。
此时此刻,我深刻认识到我的错误,我这样的行为是对领导的不尊重,和对自己这份岗位工作的不负责。 关于我的此次旷工,客观原因是因为的鞋子旧了,因为是下雨天鞋子进水,行走起来非常不方便。
于是在今天上班路上我先是逛了商场,到了商场的鞋店,不料很多商场店铺没有开门。因此我就在商场里等待。
时间很快到了8点,到了上班时间。于是我为了买鞋就没有去上班。
当购买了鞋子之后,我依然没有回到公司上班,当时我的心情是因为雨天鞋子进水而糟糕透了,因此也就没有回到公司上班。 对于此次无故旷工的检讨,我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的,我承担自己的责任。
今后我承诺再不犯此等错误,即使有客观原因也应该打电话和领导请示。 至上这份深刻的检讨书,希望能够争取您的原谅。
检讨人:xx 年月日 尊敬的各位领导: 您好~谢谢您能在百忙之中抽空看我写的检讨书! *月*日,我擅自离开岗位旷工,虽然领导说,说出旷工的理由, 可是我觉得现在说理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口, 那只能让我更加惭愧。我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再旷工的决心。
早在 我刚踏进厂区大门的时候,您就已经三令五申,一再强调,不得迟到,不得 旷工。其时,领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震 撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头 等大事来抓,不能辜负领导和管理组对我的一片苦心。
自己并没有好好的去 考虑我现在的责。
员工旷工检讨书
(上面空一行)
检讨书:
(这里空一行)
尊敬的领导/公会:
本人XXX,于2016年X月X日,因XX原因旷工XX天/小时,造成本岗位工作失职,对公司/企业造成了不良的影响,相应的损失本人愿意承担。本人保证以后再也不会发生旷工事件,希望得到领导的批评指正!
此致!
(多空几行,根据内容的多寡来排版)
检讨人:XXX
2016年X月X日
具体还要看是什么类型的员工,如果是技术工种或者操作工,对公司或企业造成很大损失,可酌情要求一定的经济惩罚。
旷工检讨书2000字
给你提建议:
1、矿工的理由,最好是说一些能说服老板的理由,这样老板也许开始考虑要不要给你机会。
2、你今后的表现和保证,说一些你的能力,让老板觉得你是一个不可多得的人才。说的理由要充分,要得体,这样有给自己添分,到时老板想不给你机会都不行啦!
下面是一份范文,网上复制过来的,你自己改下就好了,望采纳!
尊敬的领导你好;
第一段;我于09年几月几号,我没能按照公司规定的时间到达公司,严重违反了公司的规章制度,抛除所谓的一些原因,过年报道时我没去,值班时也没准时到达,开会也没去,我管的台区也没管好,我个人认为这只能说明我的工作态度极不认真,对工作责任心欠缺,没有把自己的工作做好,在自己的思想中仍旧得过且过,混日子的应付思想,这种不良思潮只能说明我太自由散漫,只顾自己,置广大公司员工的集体利益于不顾;置公司领导人的威信于不顾;置公司规定的原则于不顾。自私自利,自我放纵,丢弃原则······我对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无以复加的后悔与遗憾。
第二段;此时此刻,我只能怀着无比悔恨的心情,由于我个人的种种原因,会对公司造成很大影响,想到这里,我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及,但深感痛心的时候我也感到幸运,感到自己觉醒的及时,这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。
所以在此,我以领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。
第三段;亲爱的领导,我现在已经从内心深处认识到,我所犯的错误时巨大的,后果可能导致别人和我一样,对公司的规章制度完全于不顾,自由散漫,漫不经心。为了杀一儆百,让公司的广大员工不要像我一样,我忠心的恳请公司领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我知道无论怎样都不足以弥补我的过错,因此,我不请求领导对我宽恕,无论怎样对我,我都不会有任何意见,同时希望领导能给我一次机会,使我通过行动来表示自己的觉醒,请领导相信我。
第四段;最后,我希望广大员工以我做反面材料,对照自己,检查自己。希望在以后的工作中,能从领导身上得到更多的智慧,得到你们的教诲和帮助,并且保证以后不会在出现类似的错误,如有在犯,请领导重罚。
旷工检讨书怎么写
检讨书尊敬的领导:2011年7月25日,由于工作责任心的不足,在我身上出现未请假旷工的错误。
我的行为,已造成了严重不良的后果,经过您的批评,以及自身的认真反思之后,我深刻地明白到我的错误,我觉得现在强调任何理由都只是借口,我不想再为自己的错误找任何的理由。现在我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给你写下这份检讨书,已向您表示我对未请假旷工这种错误行为的愧疚和保证以后不再出现同类事件的行为。
一、我对我工作上的失误作出的反思:1、放松思想觉悟,没有严格要求自己和约束自己是这次错误发生的主要原因。对公司的规章制度的重视严重不足,就算是有认识,也没能在行为上真正予以执行。
2、敬业工作的思想观念不够深刻,不够正确。二、整改措施:1、以本次错误为教训,树立牢固的组织纪律观念,不迟到、不早退、不旷工,严格遵守工作纪律和请假、销假制度。
2、认真克服生活懒散,粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。3、经常自省,及时纠正自身的错误,加强学习,配合领导管理,提高自身思想素质,保证以后不再出现上述错误。
我错了,请求领导能给我改正错误的机会,我也会吸取教训,引以为戒,以更加积极和严谨的态度投入工作。检讨人:XXXXXXXXX年XX月XX日。
旷工写检讨书
1楼检查书 各位领导、您好! 关于我此次的无故旷工,我在此对您表示深深地歉意,主要还是我自我感到很愧疚。
通过此次深刻的教训和检讨,让我深深地意识到了自己的错误。但已造成了严重不良后果。
认真反思之后,我觉得现在强调任何理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口, 那只能让我更加惭愧。我现在怀着愧疚写下这份检查,以向各位表示我对旷工这种错误行为的懊悔和再不出现同类行为的决心。
作为一名事业单位职工,我的工作正是我立足于这个社会的本职,而我却因为各种琐碎原因旷工,既没有向领导打招呼请假也没有提交任何的请假申请。就这样贸然的不来工作,我的行为真的是严重的过失。
此时此刻,我深刻认识到我的错误,我这样的行为是对领导的不尊重,和对自己这份岗位工作的不负责痛定思痛:我已经认识到自己所犯错误的严重性,在此,我希望各位领导和同事能真诚的帮助我提高认识,改正错误,给我一个机会,让我回到集体中来,我还借此机会向那些默默无闻地承担了我工作上空缺的同事朋友致以深深的感谢,我承认自己的错误,并愿意承担因为这些错误而为工作造成的损失,我愿意接受领导和同事们给我的任何处罚!以本次错误为教训,树立牢固的组织纪律观念,不迟到、不早退、不旷工、严格遵守工作纪律和各种规章制度。认真克服生活懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。
经常和管理者加强沟通。加强学习,提高自身思想素质,保证不再出现上述错误 。
上述检讨,不能表述我对我自己的谴责,更多的悔恨和责骂,深埋在我的心理。我错了,我请求领导能给我改正错误的机会。
我也会吸取教训、引以为戒,以更加积极和严谨的态度投入工作。 请领导监督、帮助我改正缺点,取得更大的进步和成功 。
此致以上转载 ,请作为参考撒。
旷工检讨书
检
讨
书
尊敬的各位领导:
您好!
关于我此次的无故旷工,我在此对您表示深深地歉意。星期四晚上
我没有向领导打招呼也没有提交任何的请假申请,
就擅自脱离岗位,
违反了公司
的劳动规章制度,
造成岗位上无人上班,
给单位带来了不必要的麻烦,
同时也耽
误了工作的正常运行,
就以上这种过失行为,
我感到很内疚,
旷工后没有及时联
系公司领导及家人引起你们的担心,
真的很惭愧。
早在我刚踏进厂区大门的时候,
公司领导就已经三令五申,一再强调,不得迟到,不得早退,不得旷工。严格遵
守公司的劳动纪律,
但是自己并没有好好的去考虑我现在的责任,
造成了现在的
错误。对于我旷工的事情,
。通过此次深刻的教训和检讨,让我深深地意识到了
自己的错误。认识到自己所犯错误的重要性,但已造成了严重不良后果。如下;
1
、
在同事中间造成了不良的影响。
由于我一个人的旷工,
有可能造成别人
的
效仿,影响单位的纪律性。
2
、
影响个人综合水平的提高,使自身在本能提高的条件下未能得到提高,
使得自己一直都在迷茫状态
!
如今,
大错已经铸成,
我感到很懊悔。
深刻检讨,
觉得藏在我思想中的致命
错误有以下几点:
思想觉悟不高,对工作重视程度严重不足。就算是有认识,
也没能在行动上及时的真正实行起来。
思想觉悟不高的根本原因是因为我对他
人尊重不足。
对待工作的思想观念不够深刻
.
不够正确
.
没有认识到现在的一份合
适工作的机会是多么的难得和重要。
所以我决定有如下个人整改措施:
写份保质保量的检讨书一份
!
对自己思想上的错误根源进行深入整理,并认
清可能造成的严重后果。
以
这次错误为教训,
树立牢固的劳动组织纪律观念,
不
迟到、不早退、不旷工、严格遵守工作纪律和各种规章制度。
认真克服粗心大
旷工检讨书怎么写啊
自己根据实际情况再改改。
尊敬的领导:
本人XXX于2008年11月12日因给同事过生日,一起外出吃饭,而后去劳动厅拿9月份的成绩,看只剩下一个小时的时间就没有回公司,从而导致公司前台无人值班而影响了公司工作的正常运行。我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安在此,我向领导做出如下深刻检讨:
通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时感觉到对自己放松要求,没有考虑到这种行为的负面影响性和错误的严重性。经过反思,这次发生的事使我不仅感到是自己的内疚,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍有欠缺。
此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各自的岗位上,大家都像我一样自由散漫,那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好,并且把工作做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。
发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。
检讨人:XXX
2008年11月20日
矿工检讨书怎么写?
你再按照你的情况改改就可以了:
检讨书
尊敬的领导您好:
2008年12月28日上午,由于工作责任心的不足,在我身上出现了“调换班期导致的旷班”错误,尽管我不是故意的行为,但已造成了严重不良后果。认真反思之后,我觉得现在强调任何理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口, 那只能让我更加惭愧。我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工这种错误行为的懊悔和再不出现同类行为的决心。
一、我的反思
1、 放松思想觉悟、没有严格要求和约束自己是这次错误发生的主要原因。对厂规厂纪的重视严重不足。就算是有认识,也没能在行动上真正予以执行。
2、敬业工作的思想观念不够深刻.不够正确.没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。
3、平时生活作风懒散,有可能造成别人的效仿,在同事中间造成了不良的影响,影响单位的整体纪律性。
二、整改措施:
1、 以本次错误为教训,树立牢固的组织纪律观念,不迟到、不早退、不旷班、不自行调班,严格遵守工作纪律和请、销假制度。
2、 认真克服生活懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。
3、 经常和管理者加强沟通。加强学习,提高自身思想素质,保证不再出现上述错误 。
上述检讨,不能表述我对我自己的谴责,更多的悔恨和责骂,深埋在我的心理。我错了,我请求领导能给我改正错误的机会。我也会吸取教训、引以为戒,以更加积极和严谨的态度投入工作。
请领导监督、帮助我改正缺点,取得更大的进步和成功 。
检讨人:
2010年11月16日