1.单位让个人写上班期间个人身体出现任何意外状况单位均不负责的保

单位让个人写上班期间个人身体出现任何意外状况单位均不负责的保证书是违法的，应该予以拒绝。

根据《工伤保险条例》的规定，如果职工受伤符合《工伤保险条例》第十四条规定情形的，属于工伤；如果符合第十五条的，也应该视同工伤。单位必须按法律规定承担相应的工伤责任。

现单位要求职工出具免除单位应负的法律责任的保证书的，与法律规定相背，是违法的，职工有权拒绝出具该保证书。

《工伤保险条例》

第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

（四）患职业病的；

（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：

（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；

（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；

（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

2.三不伤害怎么写保证书

给你个样本，不过你的5分也太假了吧，呵呵.

三不伤害保证书

在这个春意盎然的四月，我们来到了离石110KV变电站实习跟班。针对晋中寿阳供电支公司“3.27”人身死亡事故，为了切实保证在实习中安全和健康，变电站设备的安全运行，为了进一步强化安全意识，在离石站实习期间特作此三不伤害保证。

一，不伤害自己。

1，实习跟班中要严格执行各项规章制度，杜绝习惯性违章强化安全意识。

2，实习中决不随意触摸电力生产设备。

3，进入生产工作区熟悉设备要有老员工陪同，要穿绝缘鞋，工作服，戴安全帽。

4，实习期间不饮酒。

二，不伤害他人。

1，作为一个实习生，要本着谦虚学习的态度，不得乱对设备进行操作。

2，遇到不懂的要及时向老员工请教，决不可私自随意乱动设备。

3，没有带班师傅的许可，不得随意乱动电脑后台机。

三，不被他人伤害。

1，没有老员工带领不得私自进入检修，试验，施工现场。

2，进生产区一定要戴好安全帽，做好自我保护意识。

3，作为一个实习生，当老员工让自己去操作设备时，可参照《安规》错误的指令可拒绝执行。

在实习中我们要互相关心，互相监督，坚决克服习惯性违章，确保安全，总的来说，为了自己及他人的安全，安全警钟长鸣，确保人身，电网，设备安全运行。

3.四不伤害保证书

“三不伤害”保证书尊敬的各位领导：本人XXX，在采一工区从事采煤工作，为响应我矿相关安全管理制度，本人现做出书面保证书，望领导予以监督。

一、不伤害自己：1、正确使用合格的安全工器具及个人安全防护用品；正确佩带劳动保护用品，开工前必须检查完好才能使用。2、工作时与带电设备保持足够的安全距离。

3、上岗前接受安全事项的教育。4、使用佩带安全帽时要检查帽带帽箍是否良好。

二、不伤害他人：1、撬电缆盖板时，要协调配合，防止盖板砸伤同伴。2、在工作时要听从工作负责人的指挥，服从工作安排。

3、梯子上工作，不在梯凳上放置工具、材料，防止掉东西打伤扶梯同伴；4、杆上人员应防止掉东西，使用的工具、材料应用绳索传递，不得乱仍，防止伤害他人；三、不被他人伤害：1、进入工作现场必须戴安全帽。2、熟悉系统、设备，工作时思想要集中，严防被他人误导走错间隔、误登带电线路及设备。

完工作票终结手续后，严禁再进行作业。3、不乘坐酒后驾驶员驾驶的车辆。

乘车时严禁在车上嬉戏、打闹。本人保证在井下作业过程中，服从领导安排，严格遵循煤矿《三大安全规程》，按照措施施工，坚决做到不安全不生产。

在工作期间按章作业，杜绝三违，时刻铭记“三不伤害”，确保个人与工友之间的人身安全。保证人：XXXXXXX年XX月XX日。

4.这样的承诺书受不受法律保护

承诺书是 承诺人对要约人的要约完全同意的意思，表示以书面形式，具备法律效力。

通常是要求以书面订立的合同，其承诺也必须采取书面形式。如《美国统一商法典》第二篇第2-201条规定，凡价金超过500美元的货物买卖合同，除该法典另有规定外，均须以书面方式作成，否则不能要求法院强制执行，法院在诉讼中对这种合同原则上不接受口头证据。

1、行为人本身具备完全民事行为能力； 2、行为人当时意志清醒，未受胁迫或威胁、要挟等，即出于自己真实意思表示； 3、承诺内容本身符合法律规定； 4、承诺内容所涉权利或财物，系承诺人享有权利地。在以上条件下承诺书受到法律保护。