1.大学学生会公关部工作总结发言稿

主要写一下主要的工作内容，取得的成绩，以及不足，最后提出合理化的建议或者新的努力方向。。。。。。。工作总结就是让上级知道你有什么贡献，体现你的工作价值所在。所以应该写好几点：

1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事3、你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力解决了

4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识

5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备，即事前准备工作以下供你参考：

总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析，分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。

总结的基本要求

1.总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。

2.成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是怎样产生的，都应写清楚。

3.经验和教训。为了便于今后工作，必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括，并形成理论知识。

总结的注意事项：

1.一定要实事求是，成绩基本不夸大，缺点基本不缩小。这是分析、得出教训的基础。

2.条理要清楚。语句通顺，容易理解。

3.要详略适宜。有重要的，有次要的，写作时要突出重点。总结中的问题要有主次、详略之分。

总结的基本格式：

1、标题

2、正文

开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文。

主体：分析成绩缺憾，总结经验教训。

结尾：分析问题，明确方向。

3、落款

署名与日期

2.学生会的公关部

学生会公关部作为校学生会的一个重要职能部门，其主要工作职责是对外交流对内联系。

包括与外校的沟通、交流与合作；寻求赞助商，为学生会组织各项活动筹集资金及物资；公关部还负责学校内的礼仪接待等方面的工作。公关部的工作范围比较宽泛，充满无限挑战与乐趣。

它需要部门内部每一个成员都要有很强的责任心和自我奉献意识。通过参与公关部的各项活动，在从实践中学会如何去与人交流和沟通的同时提升社会交际水平，强化统筹安排能力和团队合作意识，从而实现全面提高个人综合素质，为今后走向社会奠定良好的基础。

总之，公关部为大家提供了一个彰显个人魅力的平台。 主要工作职能： 1） 增加同学与社会的直接接触机会，为同学们提供社会实践机会； 2） 进一步促进学生会与外界进行学术、文化、艺术、文娱等方面的交流； 3） 加强与兄弟学校、学院之间的密切联系，把各兄弟院校的成功的管理经验引进学生会，精彩的活动带进校园，并为其他各职能部门提供信息来源； 4） 每次活动做到有书面计划、书面总结； 5） 保持和发扬学生会优良传统，树立本学院健康、进取、创新的良好形象； 6） 发挥本部门特色，加强与其它部门的联系，共同搞好学生工作； 7） 加强自身建设和理论学习，提高自身能力与业务素质； 8） 尽最大努力按时完成学生会安排的其他工作； 9） 加强学生会与社会及各高校的联系； 10） 在学生会内部协助各部门尽可能多的开展对学生有积极意义的活动，丰富同学们的课余生活，同时扩大学生会在同学之间的影响力 11） 负责联系赞助单位，争取为一些活动找到赞助商，尽最大努力减轻学校负担，增加同学们参与的积极性； 12） 学生会各部门工作的沟通，协助各项活动的开展，例如联系活动场地、落实参加人员、邀请嘉宾等； 13） 对外对内做好我们学校学生会的宣传工作，让更多的同学了解我们学院及学生会所开展的一系列活动，吸引同学们来参加；。

3.公关部工作计划

本年度公关部的工作主要从三个方面进行，分别是：部门工作、部门建设、主题活动

一、部门工作

1、回访会员权益卡合作商家，并与以前与我学会有联系的商家再进行联系。主要是通过本次联系与商家建构长期的沟通平台，能和与我们联系的商家进行长期的有联系地合作，建立彼此的真正合作机制。

2、与本校其他学生社团建立沟通机制，每个社团有一工人固定的人员与其沟通联系，掌握各社团主要责人的联系方式。

3、做好会员服务，将会员服务与学会的宗旨和学会活动联系起来，建立一学会与会员的沟通平台。

4、与本校及蚌埠的原我学会工作人员或会员的老师和社会人士取得联系，并建立一与老会员长期联系机制。

5、省内高中与经济有关的学生社团取得联系，并建立长期的沟通机制。

二、部门建设

具体祥见《公关部部门建设条例》（第3周完成）

三、主题活动（具体祥见《活动策划书》）

活动一：名称：回访会员权益卡合作商家和会员

时间：第3周——第6周

内容：回访会员权益卡合作商家，了解会员和商家对我们的会员权益卡的意见。

目的：通过本次活动进一步做好会员服务和与商家建立更健康的合作关系。

预算：打印费：100元 交通费：100元 其他：100元

活动二：名称：纷彩人生

时间：每学期一次或两次，在每学期的中期举行

内容：邀请学界、商界、政界的成功人士来学校给我学生讲述其自身的经验及本校学生关系的话题。

目的：建立一个在校生了解成功人士的相关经验和社会相关知识，同时通过成功人士与本校学生的互动，了解我校大学生的部分风貌

预算：联系费：100元 宣传费：200元 其他：100元。

活动三：名称：热点关注

时间：周三下午或周末

内容：组织会员观看相关经济型节目或片段，以及事实热点问题的相关报道。

目的：建立一个了解社会经济现象或热点的平台。

活动四：根据学会发展需要而定

4.我想问问关于公关方面的工作

公关，就是公共关系的简称。

公关公司的职责就是，帮助个人/企业/产品通过媒体渠道建立与公众/用户/行业/投资人的关系，帮助树立品牌，推广产品。

除了专业的公关公司，大型企业也会有公关部/市场部，里面会有公关类职能岗位。

一般来说，学新闻、广告、市场营销的人做公关会比较容易入手，但基本这个职业对于学历文凭和学科专业的门槛不高，所以你学财务管理想做公关也是可以的。

公关分三种，一种是策划文案类的，一种是媒介传播类的，还有一种是活动类的。前者主要是策划项目，写各种文案（稿件、发言稿、QA……），多与客户打交道，了解对方的需求，付诸实施。媒介传播类则是主要与媒体打交道，将策划人员的稿件（或其他传播素材）在各种媒体平台进行投放。活动类的是专门负责各种市场公关活动的执行（例如发布会、车展……）。

做一个公关人的条件——综合素质，说来说去就是一个综合素质。

1、超强的学习能力：快速了解行业、洞察媒体环境变化……

2、时间管理能力：与事业单位那种昏昏噩噩喝茶看报纸的工作氛围不同，公关人很多时候像打仗一样赶一些工作，需要对时间的把控能力，高效工作，学会用恰当的方法，以及资源的调配。

3、细节处理能力：你的出品内容代表着一个企业、一个领导、一个产品的对外形象，所以细节上一定不能有任何失误。

4、沟通能力：公关人是一个中间人，上游需要与客户、领导沟通，下游需要与媒介同事、媒体、供应商沟通。良好的沟通能力，是你工作的润滑剂。

5、文案能力：这是最最基本的，如果说前面都是抽象的能力，这个就是具体的了。因为写稿子是大多数公关人的起步工作。

陪酒？如果是在北京上海这样的公关行业发达的区域，公关人是不需要陪酒的，这些地方的公关行业趋于成熟和规范化，更多的时候是为了推进项目维护客户关系而请客户吃饭神马的。

工资？公关行业起步薪资普通，3K左右，视你本身的学历、面试情况而定。如果你做得好，善于学习，能够快速成长，三年薪资达到1w差不多。

面试？没什么条件。做好简历，自信表达就行了。因为你没有行业经验，一个新人去面试，更关注的是能不能够清晰表达自己，对未来的发展有没有规划，对行业是否有足够认识，当然，你本身的学历、实习经验也很重要。

5.公关部是做什么

公关部从属于学生自主管理委员会，其职能充分体现了学生的“自主性”。

一切活动都是由学生“自编自导自演”的，公关部的舞台最大限度的给予了学生发挥各自能力，张扬个性的空间。通常公关部由一位部长于10多位干事组成。

在历届挑选干事的过程中，我们着重考察同学的交际能力，言行举止，语言表达，应变能力等方面，经过筛选，吸纳一批最合适的同学加入到我们的集体中。公关部有这一套合理的工作e799bee5baa6e997aee7ad94e4b893e5b19e31333431373235模式。

每周有固定的例会时间，总结上周的工作，并布置下周工作，集体讨论遇到各种问题，依靠集体的智慧，出色地完成工作。部门内部有着明确的分工，责任明确；接到具体任务时，大家分工合作，讲求团队精神，极大地提高了工作效率。

公关部的工作职能主要分为两个部分：公关活动与校园文明礼仪。公关部的桥梁作用联系着团学联各部门、与上海市各所学校、乃至社会各界，将学校的窗口向社会打开，也将社会引入我们的校园生活。

校园文明礼仪方面的工作则旨在塑造附中学生良好的外在形象，培养良好的文明礼仪，提高个人修养上。在今后的工作中，公关部将致力于进一步加强部门的桥梁作用，扩大影响，做好附中的窗口，树立附中学生的良好形象；另一方面，做好文明礼仪方面的宣传工作，宣传手段多样化，让讲道德、讲文明的观念植根于每一个同学的心理；突破新工作，让公关部的活动更加有声有色。

6.大学公关部是从事什么工作

学校公关部是学校学生会的重要组成部分之一，它为校学生会和外部的交流搭建了一个平台，是学生会成员走向社会的踏板，是学生会成在校期间进行校内外工作及实践的绝佳场所。

学校公关部代表着高校学生会的精神风貌，是校学生会的形象代表。公关部是学生会一个必不可少的基础性部门。

确切地说，公关部是幕后服务性的团队，是其他各部组织开展活动的有力的、忠实的助手。任何活动的开展都需要公关部每一位成员费尽心思去劝服商家甘愿赞助，有时候还要顶住层层压力有足够的勇气去面对自己的付出却没有回报。

公关部拉来的每一笔赞助费用使活动资金得以解决。公关部毫无怨言地奉献自己，积极地配合学生会整体及其他各部的工作，多年来成为学生会的重要组成部分。

日常工作1.公关部日常工作主要包括学校的对外联谊及与各大企业的交涉事宜（即通过与企业的合作获得相关赞助或支持），在锻炼学生的外联能力同时对学校活动给予经济方面的援助。2. 保持和发扬文联优良传统，树立文联积极、进取、创新的良好形象 ： 3. 进一步促进文联与外界进行学术、文化、艺术、文娱等方面的交流；4.发挥本部门特色，加强与其它部门的联系，共同搞好学生工作； 5.尽最大努力按时完成主席团安排的其他工作；6.在学生会内部协助各部门尽可能多的开展对学生有积极意义的活动，丰富同学们的课余7.学生会，协会等各部门工作的沟通，协助各项活动的开展，例如邀请嘉宾等；。

7.学生会工作总结

这是个范本：本次校学生会办公室纳新工作从报名到面试再到人员的选择与确定工作基本顺利展开。

一、纳新情况此次办公室收到了约270名同学的报名表格，说明办公室在同学中的向心力在逐渐增强。布场工作基本由办公室组织协调，其他部门配合着进行。

但分工方面稍有欠缺，致使有些部门的人员闲散在旁，而有些人则忙忙碌碌。此外，由于场地限制，时有同学会跑到办公室旁的编辑部咨询或填写办公室的表格，不仅在一定程度上造成了报名现场的混乱，也增加的在场组织人员的工作量。

面试工作分两批进行，为避免主观原因素过多影响面试效果，本部门实行集体面试。在面试过程中，出于节省面试同学的等候时间和提高部门工作效率的考虑，办公室决定分时段进行面试，但由于有些同学在限定时间段的后半部分时间才到达，使中间出现的空档较大，导致先来的同学抱怨连连。

对此，办公室及时作出调整，按先来后到的顺序进行面试，但也因此在找面试人员的材料工作上花去更多的时间。有些新生对面试地点并不熟悉，时不时打电话给通知人员，不仅使面试过程受到了一定程度的影响，也增大了我部门的工作量。

面试完成后，部门各小组进行了讨论，决定了人员的去留，并短信的形式通知落选人员。短信中不仅向对方致以对我们工作的支持的感谢和对其面试的结果的遗憾，也表达了对其未来大学生活与学习的诚挚祝福。

二、工作反思1、工作过程中人员的分工协调对工作的顺利展开与效率的保证尤为重要。2、考虑问题要全面，使好的出发点收获好的结果。

3、通知信息尽量全面详细，既保证了通知效果又能减少后期的工作量。校学生会办公室 2008年10月5日一，活动开展方面：十月：1，中秋迎新晚会：为迎接07届新生，欢度中秋，宏福校区经管院举办了一场中秋迎新晚会.学生会各部派出干事组成项目组协助了晚会的筹办，办公室也参与其中，帮助布置晚会现场，并积极参与到晚会的互动游戏中，不仅做好了份内工作，更促进了本部院学生会和宏福校区新生的友谊.2，火舞演歌：这是一年一度的院内卡拉OK大赛.办公室协助现场工作人员布置科学会堂，发放宣传资料，维持秩序等，积极地配合院文艺部成功地举办了这届比赛.3，班级评优：该活动由分团委主办，办公室主要是协助分团委的工作，例如布置会场，维持秩序等.十一月：1，书墨北邮：这是宣传部的特色活动.办公室积极地参与到宣传活动中，在主干道上发放传单，高效地完成了分配的任务.2，精英培训：这是办公室的特色活动之一.办公室邀请了电子工程学院的肖妮老师给学生会的干部们进行了一次关于礼仪规范的培训.公关部的干事康凯受邀参与到讲座的策划中，为培训的成功举办作了不小的贡献.但由于这次活动的宣传力度不够，并没有达到预期的上座率，在以后的工作中应该吸取这次的教训，加大宣传的力度，把这个活动推广到更大的范围.3，世纪讲坛五周年庆典活动：为了更好地协助讲坛办好五周年庆典活动，办公室派人组成了项目组，为活动借用场地，购买物品，协助宣传等，并按时地完成了所分配的任务，对活动中所花的经费进行了详细地报账.十二月：1，辩论赛策划：办公室已经在各班特色了部分人选，将在第二次的筛选后组成一支辩论队，代表经管院参加下学期学校的辩论赛.2，经管一家亲：这是经管人一年一度的联欢活动.作为院内的大型活动，学生会全体员参与到活动的策划和准备之中，办公室也不例外，协助文艺部布置会场，购置活动所需物品，维持现场秩序等，为全院师生奉献了一场精彩的晚会.3，年会：这是年末办公室主办的特色活动，也是学生会全体成员的联欢活动.程安科老师和所有学生会成员欢聚一堂，所有人都积极参与到互动游戏中，各部门都表演了精彩的节目，现场的气氛用"火爆"形容绝不为过.虽然这次年会的成功举办.但在前期的准备工作中也有不足之处，如年会的策划，因教学评估而有所耽搁，以致活动的一些细节地方准备不周.在下次的年会中，一定尽量做好充分的准备工作.财物管理方面：从这学期初到现在，学院开展的各项活动所花的经费在办公室都由负责记录，方便查阅和审核；每一笔账都有发票作为凭据，会定期进行报账，做到详尽，真实；其次，办公室在学期初制定了一套新的学生会物品管理制度，对学四地下室的物品进行了整理，归类，并用物品借用登记表管理各部门的借用情况.学四地下室的物品清理是定期进行的，在十二月教学评估期间，一些事务被迫耽搁，在评估结束后，立即进行了处理.信息管理方面：每次例会办公室都有专人负责记录会议内容；每月定期收取各部门的会议记录和活动策划，做出报告和总结.学期初，办公室重新制定了学生会制度，规范学生会全体成员的行为.总结这一学期办公室的工作情况：在院里举办的各项活动中，办公室基本能高效率，高质量地完成所分配的任务，起到了很好的协助作用；在办公室主办的活动中，每位干事也能积极完成分配的任务，并很好地发挥主人翁精神，将自己部门的活动办得有声有色.不可避免的是，工作中也会存在一定的失误.由于很多干事是刚进入学生会，不熟悉学生工作，难免会出一。