司法助理应聘自我评价
1.法院文职的面试问题
一、大概范围
1. 自我介绍之类。
2. 遇到领导错误问题你怎么办?
3. 关于法院的了解。
4. 和同事之间有矛盾怎么办?
一、面试需要的证件及证明
1. 本人身份证原件(若遗失的请带临时身份证)。
2. 本人户口簿原件(集体户口请带户籍证明原件)。
3. 本人学历原件(若面试当天应届生还未取得证书原件的,请带纸质的《教育部学历证书电子注册备案表》,具体验证方法可登陆学信网.cn/,自行查询验证)。
4. 本人《计算机中文速记》四级或《汉字速录水平测试》二级及以上水平证书或《汉字速录》成绩合格。
5. 本人其他各类技能证书原件(非必须材料,仅供参考)。
二、法院文职面试技巧
1. 一定要分层次,千万不可一堆浆糊,搬给考官,分点分先后。可能有人会问如果没有逻辑怎么办,不要紧,也一样的分点,答完时,再加一句结尾,不可过多,一两句就行。
2. 在答题时,注意眼神与考官的交流。这一点非常重要,当然只注视其中的一个考官也是不错的,至少减缓了压力,但是所有的考官在内心其实都希望考生能够关注他,特别是坐在两边最角落的。所以用眼神与他们进行沟通是必要的,可以为高分打下基础。
3. 注意在答题把想到的名言警句作为佐料,这取得高分的保证。而这就有点讲究平时的功底了,是无法一时突破的。但切记不要多。
4. 注意说话的语气语调,不可太无生气,抑扬顿挫一些,生动一些,不可死气沉沉的,会让人觉得这人真闷。故说话时加上一些手势,增强感情。
5. 表情丰富些。进场时,一定要微笑,保持热情的态度。答题时,在讲到严肃的正义的话题时,一定要玩些深沉;讲到轻松的话题时,就可以卖笑。切忌面无表情。
2.司法助理员的素质
司法助理员应具备五个方面的素质:
一、是要正确地进行自我定位
司法助理员岗位在各乡(镇)的司法所,也就是说,人在乡镇,工作在乡镇,所办的事也是乡(镇)的事。司法助理员要承担司法所的各项工作职能,其主要职责就是围绕乡镇的法制建设和维护社会稳定开展工作,而这些工作的开展、落实和完成,承载的主体就是我们司法助理员。所以要将司法行政工作当作事业去做,把司法所当作自己的家去经营。每个人的工作定位各不相同,有的人认为官儿做得大、待遇高便是一个成功的人,社会上很多人也这么认为。但我认为:人的命运、工作的选择不一定完全掌握在自己的手中,人的生命是有限的,有一个数学家他一生中只做了一件事,就是研究数学,我们如果把司法行政工作做好了也就不错了。我对待司法行政工作的态度就是:“在工作中取乐,乐在工作中;在工作中提高,提高为的是工作有成效”。
二、是要有吃苦耐劳的心理准备
乡镇比起县城,各方面条件要差一些,尤其是一些比较偏远,交通不便,经济不发达的乡镇,所遇到的困难会更多些,地理位置和经济上的差异会给人们的工作和生活带来一定的影响。但乡镇也是一个综合训练场,你在那里什么样的事都会遇到,与什么样的人都会打交道,你成不成材,就看你敢不敢把自己置于乡镇这个大熔炉中。遇到困难并不可怕,关键在于你怎样去克服?没有什么过不去的沟和坎,吃苦受累并不可怕,怕的就是你不能吃苦受累。常言说的好,只有吃得苦中苦,方能得到甜中甜,不能吃苦,将来你什么也得不到。
三、是要有为民服务的真情感
司法助理员工作的对象就是所在乡镇辖区内的广大农民,我们工作的宗旨就是为农民群众做好服务。农民群众虽然文化程度不高,但他们憨厚、朴实。与农民打交道,要尊重他们,不能瞧不起他们,要晓之以理、动之以情。要把处理问题看作是服务,对他们要有亲和力,认真地听他们说,要不厌其烦的听完他们的陈述,再根据所掌握的情况讲道理、讲法律依据,使他们感到你所说的是维护他们的。老百姓有难题、有烦恼希望有人帮助他们解决,我们司法行政工作人员应当真心实意地为他们服务,给他们带去希望、带去正义、带去关怀。这样他们才能信服你、信任你,在他们的心目中才有一定的位置。
四、是要有刻苦钻研的学习精神
目前,司法助理员队伍有一种现象:一是工作业务不熟,节奏跟不上,反映疲塌拖拉,缺少一种干劲;二是工作干了,质量跟不上,做得不到位,缺少一种比劲;三是干好了不想干得更好,心态跟不上,落后了不想翻身,不找差距,缺少一种奋劲。出现这种情况,关键在于刻苦钻研的学习精神不强。如果下功夫去学习,知识丰富了,方法掌握了,还有什么做不好的呢?所以说,司法助理员不仅要学思想、学知识、学品德、学一切应该学的东西,还要边学习、边实践、边总结、边提高。不但要加强自身学习,逐步提升自己的品位,而且还要做到学以致用,造福社会。学习是一个永恒的话题,要把别人玩牌、喝酒、闲谈的时间充分用在学习上,持之以恒、天长日久、终有效果。也只有不停的学习,才能做好你的本职工作,才能适应社会发展的需要,才能跟上时代的步伐,才能有所作为。
五、是要有大局为重的胸襟
基层司法所是县司法局的派出机构,人在乡镇,举手投足,都代表着司法局的形象。我们每一个司法助理员都要有集体荣誉感,所言所行都要让人尊重,千万别让人鄙簿或轻视,任何时候都要以大局为重。如何做到这一点呢?我认为,首先要有团队精神。按照我们司法所的现状,三个人也好,两个人也罢,你在哪里代表的就是一个司法所。在工作上,不能相互推诿;在荣誉上,要相互谦让;在生活上,要互相关心。要让人家看我们是团结的集体,是干实事的集体。其次是要加强协调。司法所与乡镇息息相关,我们所做的一切都是紧紧围绕乡镇工作服务,我们离不开他们的大力支持.我们在做好分内工作之余,如果涉及到一些突发性事情,不管乡镇安排与否,我们都应该主动去做,工作不讲分内分外。只有这样,你才能赢得他们的信任,也才能赢得他们的支持和帮助,基层司法行政工作才能有大的发展和作为。
3.2014年司法助理员年终个人考核总结怎么写
强调服务与管理的重要性。
没有范文。以下供参考,主要写一下主要的工作内容,如何努力工作,取得的成绩,最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。
工作总结就是让上级知道你有什么贡献,体现你的工作价值所在。所以应该写好几点:1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事3、你如何用心工作,哪些事情是你动脑子去解决的。
就算没什么,也要写一些有难度的问题,你如何通过努力解决了4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备,即事前准备工作以下供你参考:总结,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析,分析成绩、不足、经验等。
总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。总结的基本要求1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。
2.成绩和缺点。这是总结的主要内容。
总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是怎样产生的,都应写清楚。
3.经验和教训。为了便于今后工作,必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括,并形成理论知识。
总结的注意事项: 1.一定要实事求是,成绩基本不夸大,缺点基本不缩小。这是分析、得出教训的基础。
2.条理要清楚。语句通顺,容易理解。
3.要详略适宜。有重要的,有次要的,写作时要突出重点。
总结中的问题要有主次、详略之分。总结的基本格式: 1、标题 2、正文 开头:概述情况,总体评价;提纲挈领,总括全文。
主体:分析成绩缺憾,总结经验教训。 结尾:分析问题,明确方向。
3、落款 署名与日期。