园林企业获奖稿件

1.公司搞绿化写一篇稿子

天气渐渐转暖，万物渐渐复苏。

留下的是枯萎的草，凋零的花，结了冰的小河。而这，春姑娘却不放在眼里，他把轻纱般的袖子轻轻一拂，花儿冒出了花骨朵，小草长出了嫩芽，小河里的冰也化了。

啊！春天来了。看！家里的那盆吊兰，重新开出了花，阵阵花香扑鼻而来，令人心旷神怡。

走出家门，我看见院里那棵白杨树长出了的绿色的小芽，多像一个美丽的小天使啊！一阵春风拂过，树上已经长出来的嫩叶在风中轻轻浮动，好像在说：“好清凉的风呀！' 走到小河边，只见岸边的杨树也抽出了嫩绿的柳丝，正轻轻抚摸着大地，那绿油油的小草和那五彩缤纷的花儿，在杨柳妈妈的抚摸下，小草长出了嫩叶，花儿们也渐渐开出了五颜六色的花，一丝丝，一缕缕，都像赶集似的聚拢来，像开一个比美大会似的；河水的冰也融化了，阳光照射到水面上，河面上波光粼粼，那波纹就好像春天的五线谱，而那光芒却是跳动着的音符，他们在弹奏着一首春天的赞歌。几只小燕子在河面上掠过，尾尖偶尔沾了一下水面，就看到波纹一圈一圈荡漾开去。

田野上，农民伯伯正在辛勤地播种，看，那一排排绿油油的麦苗在春风和阳光的照顾下，茁壮成长，有的麦苗实在是太调皮了，它居然迎着春风跳起了舞，让原本充满生机的春天更加活泼，麦田旁边是一片黄灿灿的油菜花，菜花在阳光下更加灿烂。我站在这田野中，闻着泥土的芳香，赞赏着这大自然的杰作，任春风吹拂，任心潮起伏。

啊！这春天真是万紫千红，美不胜收啊！看，旭日正在升腾，让我们张开双臂，去拥抱着美丽的春天吧。

2.深圳文科园林股份有限公司的所获奖项及荣誉

中国城市园林绿化综合竞争力10强企业

2015年广东省企业500强

清科中国最具投资价值50强企业

全国十佳园林工程企业

全国十佳园林科技创新企业

全国十佳园林设计企业

房地产行业市场占有率领先企业

广东省十强优秀园林企业

广东省优秀园林企业

深圳市10强园林企业

2009-2014年连续六年获评广东省诚信示范企业

2008-2014年连续七年获评广东省“守合同重信用企业”

广东省园林绿化行业诚信评价5A等级企业 “重庆金碧天下园林景观工程”获评2010全国十大优秀景观工程案例

“重庆金碧天下园林景观工程”获2010年度中国优秀园林绿化工程金奖

“增城山水城园林景观工程”获2009年度广东省风景园林优良样板工程金奖

“重庆金碧天下园林景观工程”获2009年度广东省风景园林优良样板工程金奖

“盐田沙头角街道绿化养护项目”获2008-2009年度市风景园林优良样板绿化养护工程奖

“珠海每一间花园园林景观工程”获2008-2009年度市风景园林优良样板工程奖

“深圳市南光高速绿化工程”获2008-2009年度市风景园林优良样板工程奖

“恒大御景半岛园林景观工程”获得2008年度广东省风景园林优良样板工程金奖

“皓月花园园林景观工程”获得2006年度深圳市风景园林优良样板工程奖

“罗湖火车站、东广场园林绿化工程”获得2007年度深圳市风景园林优良样板工程奖

“梅林公园古荔区完善工程”获得2008年度深圳市风景园林优良样板工程奖

“恒大御景半岛园林景观工程”获得2008年度深圳市风景园林优良样板工程奖

“常虎高速公路项目”获得2005度安全生产、文明施工二等奖

“深圳市首届公园文化节”协作奖

“东湖公园溢洪道绿化工程”获文明施工奖

3.求做优秀员工稿件

尊敬的各位领导、全体员工及家属朋友们：大家上午好！很荣幸能够代表获奖员工站在这里发言。

首先，我代表所有获此殊荣的优秀员工、岗位能手、敬业标兵，向关心和支持我们的各级领导表示衷心的感谢！向关心和关爱我们的亲人们致以诚挚的问候！向紧密配合、相互支持的同事们致以崇高的敬意！ 2010年是极其不平凡的一年，硕果累累，捷报频传----绩效考核成效显著，多个科研项目列入省级重点支持项目，多项国家专利获得，产品打入欧盟市场CE认证的顺利通过，无一不证明雅之江公司正昂首阔步、蓬勃发展！今天，公司分别对25位员工授予优秀员工、岗位能手、敬业标兵的荣誉称号，这既是对我们过去一年工作表现的肯定和赞赏，更是对公司全体员工辛勤耕耘、默默的表彰和感谢。此刻，我的心，除了喜悦，更多的是感动。

回首，我是2008年进入雅之江公司的，在这2年多的工作中，我亲自感受了公司规模不断发展、壮大，管理不思提升、完善，身为其中一员，我感动无比骄傲、自豪，也正是这一份骄傲与自豪，让我时时充满信心和工作激情。责任、高效、严谨、一直是我的工作信条，今天的成绩将是我明天的起点，在荣誉面前，我不会沾沾自喜，因为，我深知：我还有许多不足之处，所以，在今后的工作中，我将更加严格要求自己，维护优秀员工的形象，扬长避短，继续向上，向前，用更加优异的成绩回报公司领导、同事、亲人们的关心、支持和厚爱！我们雅之江人是伟大的，因为我们正在从事一件做大的事业----做国际标准的制定者，做世界知名的创新型企业！我相信，只要我们雅之江人齐心协力，奋勇拼搏，创造性将不可能变成可能，就一定会实现梦想，创造奇迹！最后，借今天这个平台，再一次感谢公司领导、同事、亲人们的支持、帮助与厚爱！祝愿大家新年快乐！身体健康！合家欢乐！兔年吉祥！谢谢大家！篇二：公司优秀员工代表发言稿尊敬的各位领导、亲爱的怡清源家人：大家下午好！今天，清儿很荣幸拥有作为优秀员工代表站在发言席，这份荣誉和骄傲。

站在这个讲台的我很不安很忐忑甚而有些慌张，我，一个行政专员，来公司仅仅一年的时间，这份肯定于我太重太沉，谢谢大家对我的信任，谢谢在座的各位愿意听我的分享。 10年的年终总结会我刚来不久，当时在台下做后勤的我艳羡地看着那么多不熟悉但亲切的面孔站在这个领奖台接过荣誉证书戴上大红花时，我也曾梦想着有这一刻。

今天，我站在了这里。因为你们的肯定，因为你们的支持和鼓励。

前天跟雯雯打电话，这个从我来怡清源就一直带着我成长的良师益友，多希望远在广州的她能回来，因为她带的两个徒弟清儿、阳阳终于可以骄傲地和她一起站在领奖台上。站在这个承载着属于光荣和梦想的舞台，为我们共同的名字——怡清源，我们一直在一起！大学学食品质量与安全的我，因着喜欢茶、喜欢茶文化机缘巧合地来到怡清源接手行政工作。

大大咧咧、粗心的我，其实对于行政工作者吃得苦、耐得烦、受得气、霸得忙的要求还差得太多。在别人眼中行政就是坐在办公室敲敲键盘翻翻报纸，在我没接触之前也曾以为是这样，干过之后才知道自己身兼数重身份，行政专员、食堂帮厨、厨房油渍清理员、垃圾托送员、卫生员、搬运工。

园林修剪工、门卫这些岗位也都一一实习过。

行政工作很杂很琐碎、公司大大小小事物都可与其挂钩。作为门外汉的我在雯雯的带领下，在其他同事的帮助下尽了自己的努力去做每一件事，把每一件工作都当成是一次锻炼和一次学习。

除了这些工作外：建立办公用茶制度，开辟厨房公布栏，加入茶艺队表演，在茶文化专员缺失时顶替茶文化工作、协助培训、财产维修这些工作也让我有了另一番小收获。从10年年终总结会、怡清源笔会、宿舍茶话会、宿舍乒乓球赛、篮球联谊赛、爱心募捐、安化风情游、黑茶文化节、农博会、元旦会，甚而党务、工会的工作，很多工作也许不曾要求我做，只是觉得这样能让周围的人快乐，能够帮助到周围的同事，能够让身边的怡清源人感受到怡清源这个大集体的温暖。

没想过付出是不是有回报，不在乎累不累苦不苦，因为如果能够让身边的怡清源人快乐，如果付出的能被认可和接受，那样就很值得。我的不安来自于你们对食堂饭菜的不满意来自园区卫生的不干净来自于你们的要求不能一一满足，我的难过来自不够优秀的自己总是犯错，我的感动来自于只要一个电话一声呼吁就有那么多同事的帮忙；我的幸福来自每一次举办活动后你们简单而单纯的快乐；我的成就感来自每一次为大家解决问题后你们的一声谢谢和笑脸！我的动力来自你们的支持和陪伴，我的坚持来自于每一次失败和犯错后康姐邓总的鼓励，是你们，让我学会坚持和珍惜，是你们让我懂得爱与坚持，是你们让我在送信的途中依然很勇敢很快乐。

每一次走进公司，看着这里的一草一木、一砖一瓦，看着每一个和我一起共同奋斗努力的你们，心里就会特别平静特别满足。和心亭池子里夏日里盛开的莲花游弋的小鱼儿，真雨泉旁吐蕊的杨柳，清风林里的随风轻摆的竹子，怡木院里奶奶简大伯种的菜，这些都让我觉得温馨亲切。

甚至小。

4.园林企业名称

龙鼎环境艺术有限公司

枫和园林

景升园林

大地园林

绿景

绿茵

再就是一些占国际味道的

比如

EDSA 易道

wwwla 泛亚

再就是以植物名称的

棕榈景观设计

北方园林

南方园林

再就是以地名的

如南京景观设计院

北京

上海

希望以上的取名方式对你有启发

名字自己取

5.企业发展,我的成长关于园林绿化企业的论文,1500字,多谢爱问知

我国园林绿化企业绿化管理现状探讨关键词：绿化企业管理问题生态环境保护和建设是二十一世纪的一项重点工程，园林绿化作为生态环境的重要组成部分，日益受到全社会的重视和关注。

近年来，随着我国各地经济的快速发展，园林绿化事业蒸蒸日上，园林绿化企业如雨后春笋般蓬勃发展。与其他企业相比，园林绿化企业的最大特征就是起步晚，发展起点低。

这与园林绿化事业的特点相关，它是属于人类精神层面的需求，是人们生活水平发展到一定阶段的产物，并随着人们生活水平的发展其内涵不断丰富和充实。当前，我国园林绿化企业在发展中呈现了以下特点。

一、我国园林绿化企业面临的宏观环境分析当前我国城市绿化中呈现了以下特点：一是缺乏统筹考虑。目前，我国城市建设中，对于绿地系统的格局缺乏系统考虑，实际绿化过程中，“建筑优先，绿地填空”的现象非常严重，大量绿地往往是在填补建筑间不适合建筑用地空隙，而对绿地系统本身的结构和系统性缺乏考虑，具有一定规模，能发挥生态作用，保护生物多样性，疏导、净化空气的绿地斑块和廊道很少。

相反，众多巴掌大小的小块绿地占了绝对优势，其生态功能和游憩功能都极为有限。因此，在我国大多数城市基本上是块状的绿地布局，对于改善城市的生态状况没有明显效果。

同时，对于园林绿化格局的分析，主要用一些描述性的语言来说明城市的绿地分布。如常见的“楔形系统”、“绿环式系统”等，布局规划中缺少对城市园林绿化格局的定量分析和城市生态过程的实际考虑。

二是园林绿化管理体制不健全。当前，我国城市园林绿化管理体制在本质上仍未从根本上消除计划经济时代管理的运行痕迹和框框，政府挑着经济与社会两副重担，明显跟不上市场经济的发展要求。

政府管理机构的设置有背于强化公共管理职能和精简高效的原则。同时，园林绿化管理缺乏统一、协调的管理体制。

目前，许多地方园林绿化规划、建设、管理，各自为政，如：各开发区、各开发商及企事业单位等有关部门的园林绿化管理，自成体系，缺乏全局性、系统性、规范性的管理体制。由于城市园林绿化管理体制不健全，职能部门的综合协调作用未能充分发挥，使得侵占城市园林绿地事件时有发生，随意伐木毁绿事件更是屡屡发生。

有些城市由于管理力度不强城市整体绿化环境遭到了严重破坏。三是城市园林绿化意识普遍不高。

我国城市建设发展起步较晚，由于受经济条件的制约，面临着生态环境恶化和城市园林绿化发展迟缓的严峻局面。从目前的实际情况看，许多城市政府对园林绿化在城市文明建设中的地位与作用，尤其是在城市环境保护与管理中的战略地位与功能认识不足。

如城市园林绿化建设与城市总体建设不防调。城市在规划建设中，绿地预留面积比例不足，大面积、大手笔、高质量、高标准的绿化景观很少。

二、我国绿化行业现状当前我国绿化行业正处在成长期，市场需求开始上升，行业随之繁荣，由于市场前景好，投资于绿化行业的竞争者大量增加，产品也逐步从单一、低质、高价向多样、优质和低价方向发展。（一）绿化行业增长速度加快从2002年起我国绿化行业整体运行状况有了明显改观，绿化行业固定资产投资比2001年提高了20。

6个百分点，创历史新高。在相继的2003年绿化行业固定资产投资为1652。

3亿元，比2002年增长59。 50%，产值为1026。

3亿元，比2002年增长262。8亿元；2004年固定资产投资为1890。

7亿元，比2003年增长14。90%，产值为1260。

5亿元，比2003年增长234。2亿元；2005年固定资产投资为2323。

7亿元，比2004年增长22。9 0%，产值为1939。

6亿元，比2004年增长679。1亿元；2006年固定资产投资为3029。

8亿元，比2005年增长30。40%，产值为2648。

2亿元，绿化行业增长速度明显加快。同时，近年来我国大力倡导绿化工程建设，并且在政府有关政策、法规的引导下，绿化行业结构发生着变化。

绿化工程的规划设计、建设施工、养护管理等领域里的经济活动，面对改革开放，打破了政府一家独办的局面，形成全民、集体、个人、“三资”企业一起上的格局，活跃开放的绿化市场出现了。（二）绿化苗木市场生产规模迅速扩大，生产经营主体呈现多元化据国家林业局统计：2006-2008年全国林业苗木育苗面积平均每年以近25%的速度高速增长，2008年达到1259万亩，苗圃存苗量421亿株。

分析全国林业育苗统计资料可以看出：2004年全国育苗面积800万亩，苗圃存苗量336亿株，分别比上年增长21%和19%，达到基本上同步增长，2007年全国育苗面积998万亩，苗圃存苗量374亿株，分别比上年增长24。 86%和11。

2 % , 2008年全国育苗面积1259万亩，苗圃存苗量421亿株，分别比上年增长26。 23%和12。

48%。可看出，育苗面积的增长速度明显高于苗圃存苗量，说明短期速生树种育苗量迅速增长，苗圃单位面积的存苗量减少，绿化苗木周转率提高，苗木生产规模逐年扩大。

同时，随着我国社会主义市场经济的发展，我国非公有制企业发展迅速，绿化苗木业的生产经营主体也正在发生变化。根据国家林业局林木育苗统计数据显示，近。