1.工作移交的问题

因你把手里的工作分类列个清单给他.

1.近期需要办理跟进的.谁知道这个事情，可以帮助你跟进或者处理

2.手里有的一些工作不急的，有那些.列个表出来都是什么，需要做什么工作.大约你休假后多久能处理完.

3.工作中还会预计有发生的事情.就是谁会找你联系什么样儿的工作，需要怎么答复.可不可以等你回来再处理，还是需要马上联系你.还是可以由别人代为处理.

总之把你日常工作中的内容都要写清楚.就是需要把一些相关的信息给留清楚了，什么东西出了什么问题找谁处理，怎么联系。.

格式没有什么特别的要求，以邮件的方式最好，有留底，看看是否要抄送给相关的人.主要是把内容写清楚了.

开头可以这么写：由于从那天起本人申请休假，预计多少天.现将手中的相关工作列表，以便领导（或者某某同事）对相关工作的进展有更详细的掌握.减少我休假期间对公司日常工作的影响。

2.工作移交的问题

工作移交就是把你的工作移交给接替你工作的人，最好以书面形式，免得接替你工作的人无法胜任或者忘记了。

移交可以按以下方法：

1、移交物品：你所保管的公司财物，办公用品等。

2、移交工作日志或工作笔记（如有）

3、移交工作事项：比如你手头有哪些工作事项是未完的，需要办理的，什么时候需要办结的，写清楚，最好分清什么是日常事项，就是每天都要办的，什么是经常性事项，就是经常都会有的，什么是突发事项。

4、移交工作关系：比如你的工作内部需要和谁联系，外部需要和谁联系，电话等等。。

移交完后在移交人上签上你的大名，请你的接替者在接收人处签字，请领导在监交人处签字

基本就这些 了

3.工作移交的问题

工作移交就是把你的工作移交给接替你工作的人，最好以书面形式，免得接替你工作的人无法胜任或者忘记了。

移交可以按以下方法： 1、移交物品：你所保管的公司财物，办公用品等。 2、移交工作日志或工作笔记（如有） 3、移交工作事项：比如你手头有哪些工作事项是未完的，需要办理的，什么时候需要办结的，写清楚，最好分清什么是日常事项，就是每天都要办的，什么是经常性事项，就是经常都会有的，什么是突发事项。

4、移交工作关系：比如你的工作内部需要和谁联系，外部需要和谁联系，电话等等。

移交完后在移交人上签上你的大名，请你的接替者在接收人处签字，请领导在监交人处签字基本就这些 了。