1.党团工会组织建设情况怎么填

就我国情况，这里以最具代表性的国企加以说明：

1、工会：代表职工的利益，在党委的领导下，负责企业职工的权益保障和开展职工活动的组织，工会的级别与公司的一个内设机构平级。建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨交经费。

2、党支部，公司的一个部门或一个下属企业，根据党员人数不同，设立党支部或党总支部，书记通常由本部门负责人兼任。

鉴于公司性质，党是第一位的， 党委，是国有企业的政治核心，保障国有企业履行国家法律法规，执行党和国家的方针政策，领导本企业党务和政治工作，做好干部工作的核心部门。党委委员就是公司的领导班子，党委书记是公司的一把手。一般还兼任董事长或总经理。

3、团支部，下属分公司或部门的团组织名称。一般是针对没有入党的，28岁以下的青年职工，组织开展活动。只能上，团委，在工会的领导下，协助工会负责青年职工活动的组织。

如果是在私营企业，则党的作用相对在经营管理上变弱，而起到一种先锋带头作用。而工会、团委，则是资方、劳方的桥梁，通常是增加企业凝聚力、战斗力的功能。

2.如何加强工会组织自身建设

工会的基本职责是维护职工合法权益，是一个重要的群团组织，工会工作、活动的开展与经济、政治、文化、社会建设及其他方面的改革息息相关。当前，随着社会主义市场经济的发展，在深化改革中经济关系和劳动关系不断变化，新情况、新问题不断出现，工会作为维护职工合法权益和行使职工民主管理权力的工作机构，面对不断涌现出的新情况新问题，要以推动建设和谐劳动关系为切入点，有效解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题，这才符合工会工作的基本要求。因此，工会组织要想适应新形势新任务的要求，就必须以改革创新的精神加强自身建设，把工会真正建设成为学习型、服务型、创新型的群众组织。只有重视工会工作，大力加强工会组织的自身建设，充分发挥工会组织的作用，不断提高工会组织创新、协调、组织、服务等多方面的能力，增强工会组织的吸引力和凝聚力，真正树立起“职工之家”的工会形象，才能为推动和谐劳动关系建设提供坚实的组织保证。

一、加强工会组织建设的重要性

做好工会工作，要真正做到从源头上参与、政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护，要把职工群众的事情作为头等大事，认认真真、竭尽全力去做实、做细、做好，切实发挥工会的作用。因此，基层工会组织的制度建设是工会发挥作用的前提，基层组织应有实干精神，时刻把职工群众的安危冷暖挂在心上，向郑培民学习，做到“情为民所牵，心为民所系，利为民所谋”，努力为大家办实事、办好事。要以职工群众的认可

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度和满意度来评判基层工会的工作水平，工会在服务于职工群众的同时，要定时定期的组织职工群众学习相关法律、法规，一方面让职工群众懂得用法律来维护自己的权益；另一方面维护职工群众的学习权、受教育权，这才是最好的维护，形成维护、协调、服务三位一体的大维护格局。

二、工会组织建设中存在的主要问题

加强工会组织自身建设，增强基层工会活力，充分发挥工会的作用，就要固本强基。工会要做好工作，履行教育、参与和维护等各项职能，就要把工作的重点放在基层。密切联系职工，深入基层第一线，直接听取职工群众的呼声，关心职工生活，帮助职工解决困难。对侵犯职工合法权益的行为，工会应据理力争，依法干涉。工会只有将自己的职权落实到实处，才能真正提高工作质量，树立起自身的威信，才能实现工会任务和提高自己。广大职工是通过基层工会工作了解工会、认识工会的。基层工会工作状况直接关系到广大职工对工会的感情，关系到工会组织能否发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用和国家政权的重要社会支柱作用。

目前，一些基层工会缺乏活力，发挥作用不理想的主要原因是：基层工会的维权机制、工作制度、工作内容、工作方法、活动方式、评价体系、激励措施等不能适应市场经济转变的形势任务要求。现在处于民营企业占主导地位的时期，一些基层工会组织内部工作制度和民主制度不健全，不能按照职工的意愿和要求开展工作；基层工会协调劳动关系机制运作不规范、实效性差；工会干部数量少且兼职，权益缺乏保障；企业以生产经营为主题，绝大多数企业工会工作不被重视；上级工会组织对基层工会的指导协调不到位。

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三、加强工会组织建设的几点意见

基层工会面临的种种问题，大多是其自身难以解决的，有赖于上级工会组织帮助协调解决。因此，在为基层工会开展活动创造必要条件方面，上级工会应该加大工会理论政策研究的力度，为基层作用的发挥提供理论指导和政策支持；要及时总结宣传基层工会工作的经验，注意培养和推广典型；要注重对基层工会工作实行分类指导，为基层工会开展工作、发挥作用畅通渠道、创造条件。

3.浅谈如何抓好基层工会的组织建设

工会是党领导下的群众组织，是党联系群众的桥梁和纽带，基层单位工会作用发挥得好坏， 能否维护职工的合法权益，能否调动职工的积极性和创造性，关系到党与职工群众的关系，关系到党的阶级基础和执政地位，关系到经济发展和社会的和谐稳定。

下面，作为一名基层工会工作者，就如何做好新形势下的基层工会工作，浅谈一点心得体会。一、做好基层工会工作，必须建立健全组织机构 建立健全组织机构极为重要。

基层工会主席的定位由上一届工会领导提名，职工代表表决通过，或由职工代表选举产生。工会各委员由工会主席提名，比如组织委员、宣传委员等也要经过职工代表表决通过，也可以在职工大会上表决通过。

工会组织应明确职责分工，经常与党政领导沟通，履职尽责。二、必须提高工会干部的素质和本领，为单位中心工作服务 一要提高政治素质、服务大局。

用科学发展观和党的群众路线武装工会干部的头脑，做到政治坚定、思想敏锐、明辨是非、旗帜鲜明。学会用辩证法的观点和方法观察、分析、解决问题，不断提高总揽全局的能力，应对复杂局面的能力和为职工办事的能力，满腔热忱地为职工群众做好事、办实事、解难事。

特别是要为困难职工排忧解难。二要树立正确的人生观、世界观和价值观，不怕吃苦，乐于奉献，热心为职工服务，这是做好工会工作的思想基础。

三要提高业务能力，需要有为职工服务的热情，更需要有为职工服务的本领。这是要求工会干部必须与时俱进，自觉钻研学习业务知识、法律法规知识和市场经济知识，尽快成为行家里手，这样才能服务于单位、服务于职工。

四是要有创新意识，面对新形势、新挑战，必须探索工会工作的新思路、新方法、新对策、新优势。用创新的精神、创新的意识研究新问题、解决新问题，保证工会工作有新突破。

要紧紧围绕党政的中心任务来开展工会工作，这是取得基层工会工作实效的重要前提。三、基层工会组织要发挥好桥梁纽带作用 工会组织要通过参与企业行政和党组织的各项活动，要把职工的意愿和要求反映到企业行政和党组织的建设上来，要通过教育和宣传等手段把党和国家的政策、企业面临的形势及时向职工群体传达和沟通，使单位管理层能够了解广大职工群众的意愿、意见和要求，增加决策的透明度和准确度。

工会组织要定期向职工群体宣传党的发展状况，提高职工群众参与单位管理的积极性、主动性和工作热情。再是力所能及发挥工会组织的协调作用；由于劳动关系在市场化改革过程中愈益复杂化和多样化，职工的权益被侵犯现象时有发生，也是一个企业不可预见的因素，工会组织的协调作用非常重要，积极参政议政，以职工代表者的身份协调劳动关系，解决劳动过程中出现的矛盾，维护劳动者的利益，保护劳动者的积极性。

工会组织在协调劳动关系中应正视矛盾，广泛听取职工的意见，支持职工合理要求，对于一些条件不具备难以解决的要求，应及时向职工说明情况，使之放弃过高或不合理的要求。也可以及时反映到上级工会组织和上级党组织、行政部门了解处理，坚决杜绝对问题不理不睬，将矛盾扩大化。

四、紧紧围绕职工的思想实际开展工会工作，做到有的放矢 是否精准地把好职工的思想脉搏，决定了基层工会工作的成败。一定要充分意识到这一点，要采取一系列的措施，建立起与员工沟通和联系的渠道，要针对员工的思想实际来开展工作。

职工的思想政治工作是党的思想政治工作的重要组成部分，基层工会组织必须把职工的思想政治工作渗透和贯彻于工会各项工作的全过程，从贯彻落实科学发展观，走群众路线的高度，深刻认识加强和改进职工思想政治工作的重要性与紧迫性，以科学的理论武装职工，以正确的舆论引导职工，以高尚的精神塑造职工，以优秀的作品鼓励职工，不断提高职工群众的思想道德素质和科学文化素质，努力培养和造就“四有”职工队伍，保护调动和发挥广大职工投身改革开放和社会主义现代化建设的积极性、主动性和创造性，坚持用工人阶级的先进思想和模范行为去影响和带动全体职工，唱响主旋律，打好主动仗，占领职工思想文化阵地，最大限度地把职工组织到工会中来，加强对职工理想信念教育，使广大职工树立科学的世界观、人生观、价值观，以主人翁的态度为单位发展贡献聪明才智。五、紧紧围绕工会组织的特点来开展工作，务求实效 工会工作的生命就在于各种活动，不举行活动，多好的计划也无法实施、多良好的愿望也实现不了，也就无从谈起为职工服务，为职工分忧解难了。

因此，一个有生命力的工会组织，必须用各种各样的活动作为自己工作的载体，在活动中调动起干部职工的热情和积极性，形成一个热火朝天的工会工作新局面。如何搞好工会活动？一是要带领职工深人开展学习理论、学习知识的各种活动，以促进职工思想政治水平的提高。

二是要切实维护职工的合法权益。主动与行政领导沟通，积极做好涉及干部职工切身利益的工作。

同时，还要以《中华人民共和国劳动法》为法律依据，通过法律来使广大员工的合法权益得到保障。三是积极发挥工会组织“职工之家”的作用，关心干部职工生活，做好后勤服。

4.如何加强工会组织建设的措施和做法

（一） 提升思想认识，充分认识工会组织的作用 要不断的提升关于工会组织建设的思想重视度， 提升思想认知， 要充分认识到工会组织是企业科学健康发展的重要保障， 在新时代环境下， 积极加强工会组织建设具有很强的时代紧迫性和必要性，， 发挥出工会组织的桥梁和纽带作用， 才能不断的提升企业的市场竞争力。

（二） 加强工会组织工作的实地调研 要科学组织开展好企业工会工作， 就必须要深入企业的基层一线， 了解企业基层一线的实际情况，， 倾听员工的心声， 掌握员工的思想， 征求员工关于工会建设的各种意见和建议， 还可以组织企业群众职工喜欢的各种文体活动， 帮助企业统一员工的思想意识， 团结企业员工， 增强企业员工的凝聚力和归属感。 （三） 完善制度保障加强工会工作基础 企业工会建设要在新时代发挥出作用， 基础建设是关键， 基础保障也是重点；如何确保企业工会建设的基础性保障， 关键要从两大方面入手：一是要完善企业工会建设制度建设， 结合企业内部的具体状况对症下药，适应企业工会发展需求。

扩展资料 工会建设是现代企业日常管理的重要内容；在社会发展的新时代，积极加强工会建设工作，发挥工会的作用和价值，对于推动企业的科学健康发展，对于提升企业市场竞争力等都具有十分重要的作用和价值。 工会干部在组织建设工会的过程中，应注重提升自己的干部素养，尽可能地为职工考虑，同时不忘创新意识，以职工利益为核心，顺应时代发展要求，从而提升企业的竞争力。

工会的职工也应顺应工会组织的培养要求，积极发挥自己的作用和价值，为组织增添希望，共同为促进工会组织发展做出努力。 参考资料：百度百科——工会 中国工会新闻网——组织建设。

5.如何进一步加强乡镇工会建设

摘要：作为国有大型企业下属的基层单位，如何充分发挥基层工会的作用，构建和谐企业，激发基层工会组织活力，充分发挥工会工作的桥梁和纽带作用，是一个值得探讨的问题。

文章分析了基层工会存在的主要问题，提出了今后基层工会组织工作的努力方向。关键词：基层工会；和谐企业；民主管理；职工健康在经济高速发展的新时期，企业基层工会面临着种种新的考验和挑战，所有制形式和分配方式日益多元化劳动关系日趋复杂，困难职工的生活、医疗住房、子女读书等问题备受关注，产业结构调整，职工队伍结构发生变化等问题都在考验着工会的能力[1]。

（剩余2437字）阅读整篇文章新形势下施工企业工程造价管理问题探析本期内容介绍票据权利存续期间的冲突与解决方法。

6.进一步加强基层工会组织建设有何建议

随着社会主义市场经济的不断发展，社会生活各个方面都发生了很大变化，面对新时期工会工作出现的新情况、新问题。如何解决这些新情况、新问题？如何找到处理问题的正确途径和方法？只有创新工会工作，善于研究和解决工会工作出现的新情况、新问题，才能不断开创工会工作的新局面。工会工作创新主要表现在工会维护职工合法权益的内容的创新、维权的方法的创新以及组织效率的创新等等。同时新时期新阶段工会工作的创新，必须与党中央的要求和国家

的战略部署一致起来。

7.当前工会组建工作遇到的最大困难是什么,如何解决

当前，构建社会主义和谐社会，是全体社会成员最为企盼和关注的热点，构建社会主义和谐社会，是我们党适应我国改革发展进入关键时期的客观要求和广大人民群众的共同愿望，构建社会主义和谐社会，既是全党的重大任务，也是工会的重大责任。

联系工会工作实际，充分发挥工会在构建社会主义和谐社会中的积极作用，是我们工会组织的历史责任和重要任务。 一、充分认识工会组织在构建社会主义和谐社会中的重要性和必要性 和谐社会，是指构建社会的各个部分，各种状态处于一种相互协调的状态。

而社会主义和谐社会，应当是各方面利益关系得到有效的协调、社会管理体制不断创新和健全、稳定、有序的社会。 具体来说，就是一种民主法制、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会。

构建社会主义和谐社会，是党的十六届四中全会提出的一项重大战略任务。这充分体现了我们党对基本国情的准确把握，对执政规律的深刻认识和对执政方略的进一步完善，具有重大的理论和实践意义。

促进社会的和谐历来是我们党治国理政的重要目标，在建设中国特色社会主义进程中，我们必须更加注重经济和社会的协调发展，更加注重社会的公平与正义，更加注重人的全面发展。 目前，我国正处在改革发展的关键时期，实现“十一五”规划，促进经济社会全面协调可持续发展，推动构建社会主义和谐社会，工会组织承担的任务更加繁重。

我们要抓住机遇，迎接挑战，不断提高工作水平和能力，更好地服从服务于党和国家工作大局就必须高度重视工会组织在构建和谐社会的重要作用，进一步加强基层工会工作。 加强企业工会工作是工会推动经济发展、构建社会主义和谐社会的重要着力点。

企业是社会的细胞，在国民经济和社会发展中处于举足轻重的地位。企业发展是经济发展的动力，企业和谐是社会和谐的基础。

工会围绕中心、服务大局的一个重要途径，就是要团结动员职工支持、参与改革，推动建立现代企业制度，促进完善法人制理结构，构建稳定和谐的新型劳动关系，实现企业与职工的共同发展，基层工会直接面对职工群众，除在促进企业发展、协调劳动关系的第一线，在动员职工、组织职工、依靠职工的积极性和创造性，提高企业经济效益和生产效率方面，具有不可替代的地位和作用。 实践证明，促进劳动关系双方相互尊重、平等合作，推动构建和谐劳动关系、和谐企业、和谐社会。

加强基层工会工作是工会扩大覆盖面、增强凝聚力、构建和谐社会的必然要求。坚持以非公企业为基础，是我区工会组织体制的一个显著特点和优势。

党的全心全意依靠工人阶级的指导方针，国家有关保障职工权益的法律法规和政策，“组织起来、切实维权”的工作方针，都需要基层工会卓有成效的工作，才能真正得到贯彻落实。基层工会建立情况怎么样、工作开展得如何、作用发展得好不好、对职工群众的吸引力强不强，是检查工会落实扩大覆盖面、增强凝聚力的要求的重要依据，因此，我们要在重视基层、面向基层、服务基层的基础上，把非公企业工会工作放在更加突出的位置，做到工作重心下移，努力把工会工作做到企业职工中去，巩固工会组织基础，增强工会组织活力，为提高工会整体水平、开创新形势下工会工作新局面奠定更加坚实的基础。

加强基层工会工作是工会应对新情况、解决新问题、构建和谐社会的迫切需要。近年来，我区各基层工会在组织动员职工促进企业发展，帮助职工提高素质、维护职工合法权益、推动构建和谐稳定的劳动关系等方面做的大量工作，发挥了重要作用。

同时也要看到，随着改革开放的深化和社会主义市场经济的发展，我国的经济关系和劳动关系日益复杂，企业所有制形式、组织形态、经营方式和职工队伍内部结构、就业方式、思想观念也发生了深刻的变化。基层工会的工作对象、领域、范围、运行方式、活动载体和干部队伍等，出现了许多新情况、新问题，维护职工权益的任务更加繁重。

据了解，现在有一些工会领导机关没有把非公企业工会工作放在应有位置，对非公企业工会遇到的新情况新问题调查研究不深，对非公企业的指导服务不够，工会的组织体制、运行机制和活动方式还不适应新形势下非公企业工会工作发展的需要，目前非公企业工会工作还存在不少薄弱环节，工会组建率不高，维权机制不健全、维权工作落实不到位已成为制约工会工作深入开展的重要因素。 这些情况充分说明，只有切实加强基层工会工作，才能把职工最广泛地组织到工会中来，切实维护他们的合法权益，保护职工队伍和工会组织的团结统一，进一步巩固党的阶级基础和执政地位。

党是工人阶级的先锋队，工会是工人阶级的群众组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱，是职工利益的代表者和维护者，可见，构建社会主义和谐社会，离不开工人阶级的主导作用，离不开工会的积极参与和大力推动，离不开工会作用的充分发挥。 二、要充分发挥工会组织在构建社会主义和谐社会中的重要作用 工会作为党领导下的我国最大的社会团体和群众组织，在构建社会主义和谐社会中具有得天独厚的优势，。