社区干部自我评价鉴定

1.从事街道工作的自我鉴定200字

社区的工作关键是和老百姓打交道，其中有通情达理的、蛮不讲理的；有思想超前的、有思想保守的等一些问题。

因此在只有工作中不断的向社区里的老干事学习，积累社区知识与工作经验。在这段时间中，其他社区干事给了我极大的帮助和支持，他们都是我的导师，让我学到了很多东西。

来社区工作以来，才发现做社区工作需要懂得东西太多太多，也明白了社区工作远不如自己想得那样简单，社区工作包含极大的复杂性、矛盾性。居民和社区、社区干事之间关系是盘根错节，息息相关，处理问题时必须知辖区情、解民意、体民情。

作为一名社区工作者，就要直接和老百姓打交道，直接接触国计民生，为百姓办实事做好事，把党和政府的政策规则明明白白的办给居民百姓，为百姓排忧解难，就是为国家排忧解难。我们做为21世纪拥有一定文化知识和满腔热情的年轻人，正是我们展示才华、释放激情的机会，我将充分发挥自己，展示自己用尽全力为做好自身的工作。

2.社区党员自我鉴定怎么写

今年在以组织建设年为核心的方针指导下，我们__社区经历了居委会的换届选举和党委、纪委的补选工作，领导班子都进行了交替和更新，党员队伍也有一定程度的变化，党员群众对新阶段中的新班子的期许也在进行着变化。

作为服务群众最直接、联系群众最广泛的基层党组织，如何克服身在基层，不了解基层；面对群众、不懂得群众的弊端；发挥好其在领导协调，贯彻执行、桥梁纽带、组织凝聚、教育管理、战斗堡垒等方面的作用，是我们这一届过去和今后一段时期需要坚持和完善的任务。社区党员干部和工作队伍是联系服务是群众的主体，必须强化党委、纪委、居委会和社工站三委一站干部的主体意识，激发他们的内在动力和潜力，不断提升基层党组织在服务群众、凝聚人心方面的能力。

1、选好配好党委、纪委班子，增强责任意识。在今年的两委换届工作中，按照区委关于两委交叉任职不低于60%的比例要求，我们公推补选了党委委员*名，纪委委员*名。

到目前为止，我社区党委书记*人，副书记*人，委员__名，纪委书记1名（党委副书记兼任），委员*名。平均年龄__岁，文化程度在专科以上，均为乐于为群众办事，善于做群众工作的创先争优先进个人，全面实现党委队伍年轻化、层次结构高素质化、亲民为民服务化，为发挥基层党组织的战斗堡垒作用奠定了夯实的基础。

2、打造居委会、社工站工作团队，提升队伍的战斗力。居委会换届后，我们组成了一居一站新的工作队伍，形成了一个充满活力、创造力、和生命力的战斗团体，如何充分发挥党组织的组织领导作用，团结带领居委会、社工站的人员更好的履职尽责，服务群众，是我们这届党组织必须克服的难题。

通过党委会，我们对一居一站工作人员的年龄、学历、工作经验进行了分析，形成了一对一的合作搭档，做到了队员知识、活力和经验的有效互补，实现班子队伍的均衡发展和科学进步。 3、加强教育培训，提高服务主体的能力素质。

当前，社区的发展变化很快，新情况新问题层出不穷，老百姓的文化水平，民主意识、法制观念不断提高。要做好基层工作，就需要加强学习，建立学习型的服务主体，才能当好老百姓的带头人。

在坚持和完善三会一课制度、民主生活会制度的基础上，我们又尝试建立了率先学习、创新学习、互助学习、实践学习等学习方法，逐步克服本领恐慌，坚持率先学习理论知识，提升思想觉悟。我们创立了两委定期集中学习制度。

按时参加每月1-2次的老干部理论组的学习，一年共组织理论知识专场学习*次，发放学习材料__*余册。创新学习载体，拓宽学习领域。

我们先后借助电视媒体，集中收看市、区第十次党代会和十八大的直播盛况，并组织了观后感座谈会，收集上报感想感受__条；按照区委、街党工委的学习要求，借助网络、广播媒体，动员两委按时收看了我区的十八大代表__*的事迹风采和党员教育片；借助社区博客平台，公布党组织的学习计划、学习安排、学习精神和学习要求，多方位填充学习真空。建立互学互助常态化制度，提高工作能力。

换届工作完成后，我们以学习《居委会自治工作条例》为主题，全面拉开了社区老干部带头垂范促进学、两委以身作则引领学、居委会经验分享交流学、社工站形成案例完善学的学习帷幕，一年来，以老干部理论组为载体，组织党委学习会*次、两委学习会*次、党委纪委党支部学习会*次，通过相互学习、相互交流、相互分享学习心得，达到了提升班子工作理念的效果。日常工作中，我们设立居委会、社工站每周例会学习制度，学习社区工作的理念、方法、技巧，并定期邀请工作阅历丰富、专业知识精通、社区工作娴熟的人进行不定期的培训。

一年来，我们先后进行了公文写作培训、日常工作中用到的法律知识培训、十八大报告、社会事务工作学习等专题学习，并且通过发挥取得国家社工师资格的*名工作人员的能量，带动团队树立专业、科学的社区工作理念，不断为创新社会管理工作补充能量。一年来，我们通过学习提高，形成典型案例*个，好的工作经验*例，供班子成员学习和传承。

3.社区党员自我鉴定怎么写

今年在以组织建设年为核心的方针指导下，我们__社区经历了居委会的换届选举和党委、纪委的补选工作，领导班子都进行了交替和更新，党员队伍也有一定程度的变化，党员群众对新阶段中的新班子的期许也在进行着变化。作为服务群众最直接、联系群众最广泛的基层党组织，如何克服身在基层，不了解基层；面对群众、不懂得群众的弊端；发挥好其在领导协调，贯彻执行、桥梁纽带、组织凝聚、教育管理、战斗堡垒等方面的作用，是我们这一届过去和今后一段时期需要坚持和完善的任务。

社区党员干部和工作队伍是联系服务是群众的主体，必须强化党委、纪委、居委会和社工站三委一站干部的主体意识，激发他们的内在动力和潜力，不断提升基层党组织在服务群众、凝聚人心方面的能力。

1、选好配好党委、纪委班子，增强责任意识。在今年的两委换届工作中，按照区委关于两委交叉任职不低于60%的比例要求，我们公推补选了党委委员*名，纪委委员*名。到目前为止，我社区党委书记*人，副书记*人，委员__名，纪委书记1名（党委副书记兼任），委员*名。平均年龄__岁，文化程度在专科以上，均为乐于为群众办事，善于做群众工作的创先争优先进个人，全面实现党委队伍年轻化、层次结构高素质化、亲民为民服务化，为发挥基层党组织的战斗堡垒作用奠定了夯实的基础。

2、打造居委会、社工站工作团队，提升队伍的战斗力。居委会换届后，我们组成了一居一站新的工作队伍，形成了一个充满活力、创造力、和生命力的战斗团体，如何充分发挥党组织的组织领导作用，团结带领居委会、社工站的人员更好的履职尽责，服务群众，是我们这届党组织必须克服的难题。通过党委会，我们对一居一站工作人员的年龄、学历、工作经验进行了分析，形成了一对一的合作搭档，做到了队员知识、活力和经验的有效互补，实现班子队伍的均衡发展和科学进步。

3、加强教育培训，提高服务主体的能力素质。当前，社区的发展变化很快，新情况新问题层出不穷，老百姓的文化水平，民主意识、法制观念不断提高。要做好基层工作，就需要加强学习，建立学习型的服务主体，才能当好老百姓的带头人。在坚持和完善三会一课制度、民主生活会制度的基础上，我们又尝试建立了率先学习、创新学习、互助学习、实践学习等学习方法，逐步克服本领恐慌，坚持率先学习理论知识，提升思想觉悟。我们创立了两委定期集中学习制度。按时参加每月1-2次的老干部理论组的学习，一年共组织理论知识专场学习*次，发放学习材料__*余册。创新学习载体，拓宽学习领域。我们先后借助电视媒体，集中收看市、区第十次党代会和十八大的直播盛况，并组织了观后感座谈会，收集上报感想感受__条；按照区委、街党工委的学习要求，借助网络、广播媒体，动员两委按时收看了我区的十八大代表__*的事迹风采和党员教育片；借助社区博客平台，公布党组织的学习计划、学习安排、学习精神和学习要求，多方位填充学习真空。建立互学互助常态化制度，提高工作能力。换届工作完成后，我们以学习《居委会自治工作条例》为主题，全面拉开了社区老干部带头垂范促进学、两委以身作则引领学、居委会经验分享交流学、社工站形成案例完善学的学习帷幕，一年来，以老干部理论组为载体，组织党委学习会*次、两委学习会*次、党委纪委党支部学习会*次，通过相互学习、相互交流、相互分享学习心得，达到了提升班子工作理念的效果。日常工作中，我们设立居委会、社工站每周例会学习制度，学习社区工作的理念、方法、技巧，并定期邀请工作阅历丰富、专业知识精通、社区工作娴熟的人进行不定期的培训。一年来，我们先后进行了公文写作培训、日常工作中用到的法律知识培训、十八大报告、社会事务工作学习等专题学习，并且通过发挥取得国家社工师资格的*名工作人员的能量，带动团队树立专业、科学的社区工作理念，不断为创新社会管理工作补充能量。一年来，我们通过学习提高，形成典型案例*个，好的工作经验*例，供班子成员学习和传承。

4.从事街道工作的自我鉴定200字

社区的工作关键是和老百姓打交道，其中有通情达理的、蛮不讲理的；有思想超前的、有思想保守的等一些问题。因此在只有工作中不断的向社区里的老干事学习，积累社区知识与工作经验。在这段时间中，其他社区干事给了我极大的帮助和支持，他们都是我的导师，让我学到了很多东西。

来社区工作以来，才发现做社区工作需要懂得东西太多太多，也明白了社区工作远不如自己想得那样简单，社区工作包含极大的复杂性、矛盾性。居民和社区、社区干事之间关系是盘根错节，息息相关，处理问题时必须知辖区情、解民意、体民情。作为一名社区工作者，就要直接和老百姓打交道，直接接触国计民生，为百姓办实事做好事，把党和政府的政策规则明明白白的办给居民百姓，为百姓排忧解难，就是为国家排忧解难。我们做为21世纪拥有一定文化知识和满腔热情的年轻人，正是我们展示才华、释放激情的机会，我将充分发挥自己，展示自己用尽全力为做好自身的工作。