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  • gsp认证首次会议发言稿

    1.项目安质监首次会议项目经理发言稿

    同志们:

    按照局机关标准化管理工作安排,我们要在外审认证之前至少进行一次内审,第一次内审需要召开首次会议和末次会议。根据我局《质量手册》要求,我作为管理者代表,任命局人事处处长(文案中国原创代写:广告文案类、品牌故事类、演讲稿类、总结计划类、公文类 、指导类、软文类 、经济、文书、法律类、企业文案类 、新闻类等常年文秘代理。)祁玉涛同志为内审组长,负责这次内审工作,内审实施计划上周已经发给大家了,一会儿华夏认证中心的杨学伟老师就这次内审的目的、范围、依据、分组分工等还要进行详细讲解。为了搞好这次内审工作,提出几点要求:

    一要高度重视。开展机关标准化管理工作是市政府今年确定的一项重要工作,也是开展党的群众路线教育实践活动的有力抓手,我局从2014年3月起开展这项工作,机关24个行政处室全面开展标准化管理工作,做到体系范围全面覆盖,全程参与,全程控制。经过自上而下、自下而上的反复修改,初步建立了质量管理文件体系,从6月1日起按期启动,边运行、边修改、逐步优化。标准化管理是一个自我控制、自我约束、自我完善的科学管理体系,其中内审的质量直接关系到质量体系文件运行质量和成败,内审的重要性不言而喻。在试运行阶段,我局标准化管理体系文件,会有许多不足之处,通过这次内审的预演、练兵,我们要及时了解体系运行中存在的问题,针对问题进行纠正改进,保证质量管理体系的适宜性、充分性和有效性,达到适合人社工作特点、主要工作全覆盖、实现质量目标过程控制的目的。希望大家要高度重视这次内审。

    二要高度负责。各内审员要坚持原则,对所有要素都要审到、审透、审全,防止遗漏,特别是对岗位职责、重点工作、程序衔接等方面,一定要全面、全覆盖。不要因为面对的是本局的同事,对发现的问题不说、不纠,或者采取走过场的态度,那么我们的内审工作就会流于形式,内审工作也就失去了它应有的意义。

    三要全力支持。在内审过程中,请各处室合理安排工作,确保处室主要负责同志到场迎审,全力配合。对审核时发现的不合格项和观察项,要及时查明原因,尽快予以纠正。由于是第一次内审,各单位都可能会收到大量的不合格项和观察项通知书,对于这一点我们要采取理性的、积极的态度来对待,内审结束后,及时对照问题,采取预防措施和纠正措施,实现自我纠正和完善,这样才会使内审工作落到实处,才会发挥内审工作应有的效用,才能更好地提高机关的管理水平和服务水平。

    四要加强沟通。对审核时发现的问题,被审核处室负责人、内审员要及时协商沟通有关情况,在咨询老师辅导下,保证内审工作的顺利开展。(整理编辑:文案中国)

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