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  • 履行党建责任制承诺书

    1.如何落实党风廉政建设责任制承诺

    一、党委(党组)切实担负党风廉政建设主体责任,加强对本单位党风廉政建设和反腐败工作的统一领导,对职责范围内的党风廉政建设负总责。

    二、不断健全反腐倡廉制度建设和工作机制。领导班子成员根据分工,对职责范围内党风廉政建设负直接领导责任。

    按照“谁主管,谁负责“要求,认真签定责任书,形成一级抓一级,层层抓落实的责任体系。三、党委(党组)自觉接受监督,每半年向市委、市纪委报告党风廉政建设责任制落实情况。

    旗帜鲜明支持纪检监察机关和派驻纪检组依纪依法履行职责、开展工作。 四、认真履行“一岗双责”,把党风廉政建设作为党的建设和政权建设的重要内容,纳入局党组班子议事日程,与党的建设、业务工作以及其它重点工作紧密结合,同部署、同落实、同检查、同考核。

    五、严格遵守党的政治纪律、组织纪律,始终同党中央保持高度一致,确保政令畅通;组织党员、干部开展经常性的党性党风党纪和廉洁从政教育,加强廉政文化建设,增强党员干部拒腐防变能力。六、对本部门、本系统的党风廉政建设、领导班子和领导干部廉洁从政情况开展有效监督检查,对存在的问题及时纠正和解决;切实抓好班子,带好队伍,教育和管好配偶、子女及其配偶和身边工作人员。

    七、严格执行民主集中制原则,坚持“三重一大”等重大问题集体讨论决定,确保民主决策、科学决策。严格按照规定选拔任用干部,防止和纠正选人用人上的不正之风。

    八、加强作风建设,认真落实改进工作作风有关规定和领导干部廉洁从政各项规定。认真执行党员领导干部报告个人有关事项等规定,落实领导干部参与操办本人及直系亲属婚丧喜庆事宜申报制度、节假日公车管理和使用情况申报制度,发挥表率作用。

    2.怎样落实"党建目标责任书"和"党风廉政建设目标责任状

    落实党风廉政建设主体责任,其核心是始终保持党同人民群众的血肉联系,始终保持党的先进性和纯洁性;其重点是从严治吏、正风反腐、严明党纪;其目标是增强自我净化、自我完善、自我更新、自我提高的能力,确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。

    落实党风廉政主体责任重点要抓好三个方面:

    一是要处理好三个关系。即:处理好官与民的关系。作为领导干部要破除“官本位”、确立“民本位”,放下架子甘为公仆,自觉遵守“三严三实”,牢固树立为民务实清廉的观念。处理好权与责的关系。有权必有责,用权要守规。要强化责任意识、服务意识,真正把该担的责任担起来,不能脱离群众,更不能以权谋职。处理好绩与效的关系。

    二是要落实好五项责任。突出责任这一关键,抓住落实这一根本,在具体的工作中要切实推进党组责任、一把手责任、班子成员责任、部门负责人责任、纪检组监督责任等各项责任的落实,进一步细化各岗位、各部门的责任、让人人肩上有担子,形成齐抓共管的合力。既要抓好统筹推进,又要抓好日常管理,更要抓好教育引导和监督检查,让党风廉政建设主体责任真正落到实处,取得实效。

    三要以上率下,层层传导。落实好从严治党要求,履行好各级党组织党风廉政建设主体责任,关键要上下齐心、目标一致,做到压力层层传导,责任层层到位,工作层层落实,不留死角,不出漏洞,不遗空白。

    3.如何履行党建第一责任人职责

    党组织书记是党建工作“第一责任人”。

    只有履行好“第一责任人”的职责,才能深入推进党建工作和其他各项工作。推进从严治党新常态是各级党委工作的重心,要求党组织书记要切实肩负起党建工作”第一责任人”职责,在党言党、在党为党。

    强化责任担当,狠抓党建责任落实。要认真履行党建“第一责任人”职责,团结带领广大党员干部,以强化“两个主体责任”落实为抓手,切实贯彻落实全面从严管党治党各项工作任务。

    树立正确政绩观,以实际行动切实履行“第一责任人”职责,做到始终把党建工作摆在重中之重的位置,与业务工作同部署落实、同检查考核。深入研究解决党建工作推进中的困难和问题,高质量落实各项党建工作任务。

    在为群众做好事实事过程中接地气转作风,增强与人民群众的感情。一是科学谋划。

    要高度重视基层党建工作,始终坚持把抓党建作为推动全市各项工作稳步发展的前提和基础,切实把教育实践活动作为各项工作的重中之重,组织召开议党会议,专题研究部署基层党建工作,认真审阅分析基层党建工作规划,确立了党建工作目标规划,为全面提升基层党建工作科学化水平奠定了基础。 二是健全体系。

    重新调整党建工作领导小组,形成了纵横联动、齐抓共管的工作格局。坚持实行党建工作联席会制度,定期检查党建工作推进情况、交流党建工作好做法、解决党建工作存在的问题。

    每年年初,市委与基层党委、基层党委与所辖党支部层层签订党建工作责任书,在年末召开党建工作述职大会,构建了市委统一领导、一级抓一级、层层抓落实的党建工作责任体系。 三是抓好整改。

    为了能够找准党建工作瓶颈,通过实地走访踏查、广泛征求意见和深刻查摆剖析等多种方式,梳理出多个党建工作突出问题,并进行了及时整改。强化问责机制,进行了有效整治,切实保证了基层党建工作的落实。

    4.落实党建责任制 党员应该怎么做

    党建工作责任制作为党的制度建设的一个重要内容和党建工作的重要载体,对全面落实党要管党、从严治党方针,严格基层党组织工作责任,增强基层党组织解决自身矛盾能力,推动基层党建工作深入开展发挥了积极作用,但是在落实党建工作责任制过程中,不同程度地存在着以下几个问题:“一是认知不够。

    一些基层党组织特别是部门负责人缺乏‘党要管党、从严治党’的责任意识,存在‘重业务e799bee5baa6e997aee7ad94e59b9ee7ad9431333337613132轻党建行政’的思想,把行政事务作为‘主业’而却把党建工作作为‘副业’,没有认真履行落实党建工作责任制的职能作用。一些部门认为党建工作不是‘一票否决’考核项目,‘抓与不抓一个样’,没有认真严格执行党的组织生活制度和务实地抓好上级安排的党建工作任务。

    有的党组织对党建工作有‘说起来重要,做起来次要,忙起来不要’的思想,更有少数党政领导干部认为经济工作是硬指标,经济工作做好了,党建工作也好做,有‘一好遮百丑’的倾向,并没有真正重视党建工作。” “二是考核不细。

    在党建工作责任制目标考核内容的设置上,任务量化指标较为笼统,导致在实际考核评价中,难以定位,考核模糊化,甚至可能出现工作做得好考核结果不理想,工作落实较差的考核结果靠前,本末倒置。在落实党建工作责任制中,对哪些情况下要追究责任,责任追究主体不够明确;在责任主体的认定上,第一责任人、直接责任人、具体责任人各自所负的职责模糊,难界定。”

    “三是措施不利。部分党组织没有认真研究落实党建工作责任制的措施,工作简单,方法、点子不多,对新形势下履行党建工作职责的能力较弱,作风漂浮,不深入基层,不深入实际,没有认真分析研究新情况、新问题,不能严肃对待和认真处理基层党建工作中的热点难点问题。

    落实党建工作责任制的投入不足。从人力投入上看,领导班子配备改革后,党委副书记职数减少到一人,同时兼任纪委书记,还要负责群团、老年等工作,工作量成倍增加,分管副书记的精力投入不足,配备的党务干部,因人少,多数党务干部都兼任2至3项工作,精力不能集中,抓落实的力度不大,满足于一般化和过得去。

    从财力投入上看,很多地方党委没有单独落实党建工作责任制的工作经费和活动经费,工作推进的难度较大。在落实党建工作责任制中,涉及如党支部活动经费、党员活动场所、党组织学习考察经费、党建试点示范等项目建设,但是党建工作没有专门建设项目,基层党组织工作缺乏保障经费,涉及党组织建设的物资只有从其他渠道挤占,经常如此,导致目前一些党建基础建设项目越来越难以协调落实,同时,由于没有健全基层党组织工作经费保障机制,区镇财政预算投入在落实党建工作责任制方面不多,部门给党总支和党支部投入活动经费不够,党组织办公场所紧张,党员办公基础设施落后。”

    “四是监督不严。围绕履行党建工作责任,各级党委都建立了一系列工作制度,但实际运行过程中,监督管理措施相对滞后,对制度落实不到位、职责履行不到位等问题,缺乏及时有效的监控措施和制约手段,在一定程度上影响了责任制的全面落实。

    有的基层党组织对落实党建工作责任制只部署不督导、重安排轻落实,不重视建立健全强化工作问责制,对工作滞后、绩效较差、软弱涣散的支部或支部内长期不过组织生活、不开展集体活动等问题没有及时深入了解情况和研究应对办法。如工作因安全生产、计划生育、社会治安等工作过失,受到责任查究和党内行政处分的领导干部屡见不鲜,但在落实党建工作责任制方面还没有人受过处分。

    同时,基层党建工作考核奖惩机制不完善,平时的督促检查指导工作开展不好,特别是考核结果运用得不够充分,奖惩措施落实得不够严格,还没有在综合考评中凸显出党建工作责任制的落实情况。”(金钊主编:党的建设科学化学习读本,国家行政学院出版社,2010年3月) 怎样解决上述这些问题,值得各级党务工作者认真思考。

    笔者认为应从以下几个方面对症下药:1.切实提高认识,不断夯实落实党建工作责任制思想基础。要牢固树立“抓党建是本职、不抓党建是失职”思想,不断增强书记抓党建工作的责任意识;开展思想排查教育活动,不断统一党员领导干部抓党建的思想认识;建立党建工作“一票否决”制,不断增强党员领导干部抓党建意识;开展个别约谈活动,不断帮助党员领导干部校正认识、理清思路;加大宣传力度,不断营造落实党建工作责任制的良好思想舆论氛围。

    2.完善考核,不断提高党建工作责任制落实情况考核水平。要明确考核价值标准,进一步增强考核评价目标激励、责任激励、效果激励导向作用;科学设置考核指标,做到程序与标准、年末考核与日常检查、统计结果与综合分析、“显绩”与“潜绩”相结合;完善考核程序,努力实现考核成绩突出、测评随意性减少、群众座谈实效增加、查看资料和听取汇报事实依据足;细化任务指标,进一步增强考核评价可操作性;强化考核体系执行纪律,增强考核评价权威性;加大考核结果运用力度,把考核结果与表彰和推荐各级各类先进。

    5.如何履行好党建工作“第一责任人”职责

    党组织书记是党建工作“第一责任人”。只有履行好“第一责任人”的职责,才能深入推进党建工作和其他各项工作。推进从严治党新常态是各级党委工作的重心,要求党组织书记要切实肩负起党建工作”第一责任人”职责,在党言党、在党为党。

    强化责任担当,狠抓党建责任落实。要认真履行党建“第一责任人”职责,团结带领广大党员干部,以强化“两个主体责任”落实为抓手,切实贯彻落实全面从严管党治党各项工作任务。树立正确政绩观,以实际行动切实履行“第一责任人”职责,做到始终把党建工作摆在重中之重的位置,与业务工作同部署落实、同检查考核。深入研究解决党建工作推进中的困难和问题,高质量落实各项党建工作任务。在为群众做好事实事过程中接地气转作风,增强与人民群众的感情。

    一是科学谋划。要高度重视基层党建工作,始终坚持把抓党建作为推动全市各项工作稳步发展的前提和基础,切实把教育实践活动作为各项工作的重中之重,组织召开议党会议,专题研究部署基层党建工作,认真审阅分析基层党建工作规划,确立了党建工作目标规划,为全面提升基层党建工作科学化水平奠定了基础。

    二是健全体系。重新调整党建工作领导小组,形成了纵横联动、齐抓共管的工作格局。坚持实行党建工作联席会制度,定期检查党建工作推进情况、交流党建工作好做法、解决党建工作存在的问题。每年年初,市委与基层党委、基层党委与所辖党支部层层签订党建工作责任书,在年末召开党建工作述职大会,构建了市委统一领导、一级抓一级、层层抓落实的党建工作责任体系。

    三是抓好整改。为了能够找准党建工作瓶颈,通过实地走访踏查、广泛征求意见和深刻查摆剖析等多种方式,梳理出多个党建工作突出问题,并进行了及时整改。强化问责机制,进行了有效整治,切实保证了基层党建工作的落实。

    6.如何落实党建工作责任制

    近年来,浙江省余姚市运用审计理念,对15 个乡镇(街道) 党委和4 个市直部门党委开展“基层党建责任审计”,探索出一 条强化基层党建责任意识、加强党的基层组织建设的新路子。

    一直以来,基层党组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒, 是党的政策和方针传达落实的末梢,是党的全部工作和战斗力 设呢?笔者认为,关键在于党建工作责任制的落实。 新为基础。

    基层党组织处在社会发展变化的最前沿,对党组织 所处的环境、担负的任务、工作的条件以及自身状况所发生的 变化,以及这些变化给党的建设带来的压力和挑战,感受最深 切。因此,要把党建工作的责任制落到实处,必须坚持以基层 党建工作的实践创新为基础。

    二要有党建工作专职队伍为保证。 加强各单位的党建工作,要成立了党建工作领导小组,并建立 了相应的制度,而且要设立基层党建专职岗位,为推进基层党 建工作提供坚实的组织保障。

    三要以建立党建目标责任考核制 度为标尺。科学严格的党建目标责任考核管理办法是促进责任 制落实的有效措施。

    首先必须准确把握考核指标设置和考核结 果的运用这两个重要环节。对基层组织党建工作第一责任人和 直接责任人及班子成员的考核指标,要根据他们不同的职责设 置,既要看在抓党建工作过程中所表现出来的态度和创造精神, 又要看社会反映和群众公认程度。

    在考核结果的运用上,除了 实施奖惩措施,鼓励先进,鞭策后进外,还要找准存在问题, 分析原因,以便“对症下药”,改进工作,促进党建工作整体水平上台阶。 只有将党建工作责任制落到实处,才能更好地贯彻党的政 策和方针,增强党的战斗力,保持党的先进性。

    7.如何履行好党建工作“第一责任人”职责

    仅供参考:

    党组织书记是党建工作“第一责任人”。只有履行好“第一责任人”的职责,才能深入推进党建工作和其他各项工作。推进从严治党新常态是各级党委工作的重心,要求党组织书记要切实肩负起党建工作”第一责任人”职责,在党言党、在党为党。

    强化责任担当,狠抓党建责任落实。要认真履行党建“第一责任人”职责,团结带领广大党员干部,以强化“两个主体责任”落实为抓手,切实贯彻落实全面从严管党治党各项工作任务。树立正确政绩观,以实际行动切实履行“第一责任人”职责,做到始终把党建工作摆在重中之重的位置,与业务工作同部署落实、同检查考核。深入研究解决党建工作推进中的困难和问题,高质量落实各项党建工作任务。在为群众做好事实事过程中接地气转作风,增强与人民群众的感情。

    一是科学谋划。要高度重视基层党建工作,始终坚持把抓党建作为推动全市各项工作稳步发展的前提和基础,切实把教育实践活动作为各项工作的重中之重,组织召开议党会议,专题研究部署基层党建工作,认真审阅分析基层党建工作规划,确立了党建工作目标规划,为全面提升基层党建工作科学化水平奠定了基础。

    二是健全体系。重新调整党建工作领导小组,形成了纵横联动、齐抓共管的工作格局。坚持实行党建工作联席会制度,定期检查党建工作推进情况、交流党建工作好做法、解决党建工作存在的问题。每年年初,市委与基层党委、基层党委与所辖党支部层层签订党建工作责任书,在年末召开党建工作述职大会,构建了市委统一领导、一级抓一级、层层抓落实的党建工作责任体系。

    三是抓好整改。为了能够找准党建工作瓶颈,通过实地走访踏查、广泛征求意见和深刻查摆剖析等多种方式,梳理出多个党建工作突出问题,并进行了及时整改。强化问责机制,进行了有效整治,切实保证了基层党建工作的落实。

    8.党员承诺书范文

    党员承诺书 作为一名共产党员和兵团党委党校常务副校长,特郑重承诺: 1、在兵团党委的领导下,圆满完成兵团干部培训教育任务及其它各项工作; 2、加强学习与党性修养,弘扬正气,做到勤政清廉,团结带领好校委班子; 3、加强党校三支队伍建设,不断提高教学质量和科研水平以及管理与服务层级; 4、坚持科学发展,以人为本,关注民生,尽力改善教职工学习、工作和生活条件; 5、努力把党校各项工作做到党委、学员、教职工“三满意”。

    赵柳成 二〇一〇年九月二十日 党 员 承 诺 书 我是一名有30多年党龄的老党员,在开展创先争优活动中,我庄严承诺:紧紧围绕推动科学发展促跨越,发挥三大作用争先锋的主题,按照维护团结稳定,促进社会和谐,践行根本宗旨,服务职工群众,加强基层组织,忠实履行岗位职责,遵照校委的统一部署,多为群众办实事做好事,着力解决好职工群众最关心最直接最现实的利益问题,始终保持高尚的精神追求和道德情操,坚持严于律已,清正廉洁,老老实实做人,干干净净做事,用实际行动推进反腐倡廉建设,真正做到为民、务实、清廉。 刘心鸣 二〇一〇年九月二十二日 党 员 承 诺 书 一、认真履行共产党员的义务,发挥党员领导干部的模范作用,要求教职工做到的,自己首先做到,禁止教职工不做的,自己坚决不做。

    二、认真履行工作职责,对分管工作提出工作思路、工作任务、工作目标和工作标准,及时给予指导和帮助,敢于管理,科学管理,努力实现校委提出的“三满意”目标。 三、严格要求,清正廉洁,珍惜自己的政治生命和政治荣誉,筑牢思想道德防线,自觉接受教职工与学员的监督,力求做教职工和学员满意的勤政廉政公道正派的党员领导干部。

    四、注重品德修养,加强理论学习,提高工作水平,特别提高为教职工和学员服务的能力和水平,经常倾听他们的心声,转变思维方式,真心实意为其排忧解难。 胡永芬 二〇一〇年九月二十五日 党 员 承 诺 书 一、承诺内容:严格遵守《中国共产党党章》,时刻以党员的标准严格要求自己。

    不断加强理论学习,提高自己的思想素质。努力学习实践科学发展观,并将理论学习贯彻到实际工作中。

    紧跟时代,不断改进自己的思想作风。在工作中,始终坚持党和国家的大政方针,始终坚持民族团结,反对分裂,始终坚持以大局为重,以读者的利益为根本,为促进图书馆各项工作健康有序的发展贡献力量。

    二、承诺措施: (一) 加强学习,提高素质。认真学习党的十七大以来的路线方针政策,特别是中央关于新疆工作和兵团工作的指示精神,把思想统一到中央关于推进新疆跨越式发展和长治久安的要求上来。

    学习国家法律法规,在工作和生活中做到遵纪守法。加强党性修养,以党员领导干部的高要求约束和锻炼自己。

    (二)认真履行岗位职责。履行校委委员职责,积极关注和研究党校工作面临的困难和问题,为党校的发展出谋划策。

    支持校委主要领导的工作。以改革创新精神思考和谋划分管工作,支持分管部门的同志大胆创新,创造一种积极进取的工作氛围。

    加强调查研究,特别是围绕兵团改革发展的热点和难点问题开展工作,切实发挥好兵团“党委科学决策思想库”作用。勇于承担工作责任。

    (三)廉洁自律。不以任何理由和方式为自己谋取不正当利益。

    严格要求分管的部门和同志。 杨文玖 二〇一〇年九月二十二日 党 员 承 诺 书 为保持共产党员的先进性,更好的发挥先锋模范作用,本人结合岗位实际,作出如下承诺: 一、坚持用科学的理论武装头脑,在思想上保持先进性。

    每天坚持读书读报,认真学习党的理论、路线、方针、政策和自治区、兵团党委的指示精神,在政治上思想上始终与党中央保持一致。 二、增强事业心和责任感,紧紧围绕党委工作中心,谋划、推动党校干部培训事业的科学发展。

    解放思想,开拓创新、勇于进取、乐于奉献,认真实践党的宗旨,密切联系群众,牢固树立为广大教职工的服务意识。 三、以创先争优活动为契机,切实加强党校的制度化和规范化建设。

    在机关党的建设方面着力抓好先进性长效机制建设,将近年来党建工作中的好经验、好做法形成制度,加以推广,提高党建工作水平。 四、注重把握惩防体系的前瞻性和规律性,结合党风廉政建设,完善惩防体系建设;坚持警钟长鸣,创新教育形式,严肃查办案件,体现综合效果。

    争做遵纪守法的模范,实现和维护好人民群众的根本利益。 五、重视和维护校委班子团结。

    严于律己,公道正派。积极开展批评和自我批评,虚心听取领导和群众的意见,自觉接受全校教职工的监督。

    曾宪勋 二〇一〇年九月二十日。

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