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  • 人事干部情况说明

    1.人事个人档案中的工作证明模板

    工作证明模板如下:

    兹证明_______是我公司员工(身份证号码_____________________),在________ 部门任________职务,已有_______年。

    特此证明。

    本证明仅用于证明我公司员工的工作,不作为我公司对该员工任何形式的担保文件。

    单位名称(盖章):_________________________________________

    日期:______年___月___日

    工作证明是指我国公民在日常生产生活经营活动中的一种证明文件,一般用于职称评定、资格考试、工作收入证明等。其需要工作单位出具,并加盖单位鲜章方有效。

    工作证明用途:

    1、申请签证使用;

    2、申请信用卡/贷款使用;

    3、就业考试、资格考试;

    4、职称评定;

    5、申请生育险报销。

    扩展资料

    写工作证明注意事项:

    1、首先必须是用公司行头纸,包括公司地址,电话,传真,名称。

    2、每个职位对应的时间以及职责都要写。

    3、多个工作单位要多份推荐信(工作经历证明);证明的章须为公司章或人事部门章。

    4、工作证明里面不要出现对你非技术方面的评价。

    7、关于工作没换,岗位没换,职责没变,面试之前是否按照要求更新工作证明的问题,建议尽量更新。

    参考资料:搜狗百科-工作证明

    2.简历中其他说明的情况该怎么写

    这一栏相当于备注,就是有什么特殊情况,比如有获奖历史的优势,或者本人有特长/优势,亦或有特殊要求的,都可以写在这一栏,有时也可根据应聘的岗位来对自己适合岗位的能力进行一些补充。

    编辑简历需要注意以下几点:

    1、要仔细检查已成文的个人简历,绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。最好让文笔好的朋友帮你审查一遍,因为别人比你自己更容易检查出错误;

    2、个人简历最好用A4标准复印纸打印,字体最好采用常用的宋体或楷体,尽量不要用花里呼哨的艺术字体和彩色字体,排版要简洁明快,切忌标新立异,排的象广告一样。当然,如果你应聘的是排版工作则是例外;

    3、要记住你的个人简历必须突出重点,它不是你的个人自传,与你申请的工作无关的事情要尽量不写,而对你申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉;

    4、要保证你的简历会使招聘者在30秒之内,即可判断出你的价值,并且决定是否聘用你(简历约200~300字为可);

    5、要切记不要仅仅寄你的个人简历给你应聘的公司,附上一封简短的应聘信,会使公司增加对你的好感。否则,你成功的几率将大大降低;

    6、要尽量提供个人简历中提到的业绩和能力的证明资料,并作为附件附在个人简历的后面。一定要记住是复印件,千万不要寄原件给招聘单位,以防丢失。

    3.工作情况怎么写

    写工作开展情况时,主要写以下几点::

    开头,概括说明全文主旨,开门见山,起名立意。将一定时间内各方面工作的总情况,如依据、目的,对整个工作的估计、评价等作概述,以点明主旨

    主体,内容要丰富充实。作为正文的核心,将工作的主要情况、主要做法,取得的经验、效果等,分段加以表述,要以数据和材料说话,内容力求既翔实又概括。以开展工作的事项,举例1-2个谈一下心得。

    结尾,要具体切实。写工作上存在的问题,提出下步工作具体意见。最后可写“请审阅”或“特此报告”等语作结。你对工作的认识

    拓展资料:

    工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文,也是应用写作的一个重头戏。机关、团体、企事业单位的各级机构,对一定时期的工作预先作出安排和打算时,都要制定工作计划,用到“工作计划”这种公文。工作计划实际上有许多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范围大小之别。

    从计划的具体分类来讲,比较长远、宏大的为“规划”,比较切近、具体的为“安排”,比较繁杂、全面的为“方案”,比较简明、概括的为“要点”,比较深入、细致的为“计划”,比较粗略、雏形的为“设想”,无论何种称谓,这些都是计划文种的范畴。

    工作总结(Job Summary/Work Summary),以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。就其内容而言,工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,并分析成绩的不足,从而得出引以为戒的经验。

    总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的,要以工作计划为依据,订计划总是在总结经验的基础上进行的。其间有一条规律:计划——实践——总结——再计划——再实践——再总结。

    4.情况说明怎么写和保证书

    依据其发文对象的状况分1.集体保证书 集体保证书是以集体的名义发出的保证书。

    它往往在响应上级的号召开展某项工作,完成某一任务时才使用。有时因工作上的失误,也可以集体的名义向上级写保证书 2.个人保证书 个人保证书是以个人名义发出的。

    它可以是个人在面对重要工作时向上级领导或组织发出的保证性文字,也可以是个人为避免今后再犯什么错误而向他人作出承诺时写的保证性材料 (二)从保证书的内容来分 保证书可分为为完成工作任务而写的保证书和为改正错误而写的保证书两种. 为完成工作任务而写的保证书可以充分调动写保证书的单位。

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