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  • 整风肃纪总结

    1.正风肃纪个人心得

    正风肃纪心得体会 学习了正风肃纪工作之后,我体会很深。

    加强作风建设,狠抓工作落实,集中作风纪律整顿活动,使我们教师队伍保持了思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性,必将有力地促进教育事业的发展。按照“正风肃纪、创优环境”的要求加强党员队伍自身建设,与时俱进,不断争取新的胜利.我校开展了加强作风建设狠抓工作落实集中教育活动,对我们提高工作效率提出必然要求。

    通过十七届六中全会和省十次党代会精神,努力完成教育教学任务,充分发挥党员干部先锋模范作用。开展作风建设狠抓工作落实教育活动,是加强干部党员队伍建设的迫切需要。

    通过参加“纪律作风整顿月”教育活动,我的学习体会有如下几点: 一、强化进取意识。大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。

    始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚中心工作上,把功夫下到抓贯彻落实上,用最大的努力去争取最好的业绩。 二、强化责任意识。

    强化意识必须牢记党的宗旨,把尽职尽责教书育人作为自己的终生追求和义不容辞的责任,勤勤恳恳的完成教育教学任务,诚心诚意为了学生的发展,吃苦在前、享受在后、强化党员意识、加强组织纪律性。 新市场营销法则 助推企业成长 电子商务营销 食品餐饮营销 建筑房产营销 消费品营销 三、提高党性修养。

    作为党员一定要自觉加强理论学习,提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。提高党员素质,增强为教书育人的本领。

    我作为一位年轻教师更需要增强驾驭教育教学工作的本领。 四、发挥党员作用。

    作为一名党员要把作风教育整顿作为推动自身教学工作的契机,把作风建设视为一名教师安身立命之本,以良好的作风开展作风教育整顿“边整边改”工作,做表率、走前列。要针对作风方面存在的问题,认真开展自查自纠活动,进一步完善、健全、规范制度,用制度形成高效规范的工作秩序,提高教育教学水平,提升工作效能,力争在短时间内纪律作风有大改观大变化。

    2.幼教正风肃纪个人总结

    据上级文件要求和学校正风肃纪工作实施方案的评议内容,我认真学习党中央的八项规定,“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总要求的“四风”和曹主任?正“三风”肃“六纪”治“三乱”,优化政风行风建设办好人民满意教育?的工作讲话。

    并结合自身工作实际,在思想、学习、德育安全管理、教育教学等方面的工作表现,进行了深入的自查自纠,现将个人“正风肃纪”自查整改情况报告如下:一、正风肃纪总体要求教育系统正风肃纪专项行动,是以贯彻落实中央八项规定和市委、县委实施意见为着力点,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,聚焦“四风”问题,严明纪律规定,弘扬新风正气,在全县教职工中牢固树立“政令畅通,守住底线,纪律严明,行风纯正,组织放心,群众满意”的良好形象,以作风建设的新成效为办好人民满意教育提供坚强保障。二、个人存在的问题1.政治理论学习不够。

    对政治学习“走过场”,停于形式,敷衍了事。只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。

    有求知欲望,但缺乏持之以恒的自觉性。想问题、办事情、干工作想得不远,站得不高,思想境界没有提到更高的层次;2.在校园安全和学生德育管理工作中,满足于现状,缺乏创新精神。

    由于事务冗繁,有的是浮于表面的了解,有的只限于操作此事时,集中时间突击了解学习一下,使得自己放松学习,难以真正的"沉"下去,班级管理中,与家长沟通不够,家访次数较少。对份外的事抱有一种“事不关己高高挂起的思想”;3.工作激情不够,思想有点消极,开拓进取意识还不够强,也会产生一些打退堂鼓的消极的念头。

    当全身心投入工作不被领导认可,当开展工作不被同事理解时,我就会想:要是让我回到以前,当一名不参与学校管理的老师多好,只要管好我的班,认真教学,让家长、领导放心,我就可以安然地过日子,不用整天神经兮兮,脑子高度紧张。由于自身存在这种消极的念头,因此有时做事也比较被动;4.教育教学中,教学的方法还是缺乏新意,备课中没面向全体学生,对“133生本课堂”的推进不够大胆,缺乏勇气,不适应当前课改的大背景,导致传统的教育方法和教学手段仍然窜进课堂;5.生活中,身体缺乏锻炼,喜欢开同事的玩笑,周末生活中偶尔喜欢打点小麻将和喝顿小酒,荒废了学习的时间;6.缺乏批评与自我批评的勇气,虽然能在大是大非问题上坚持原则,但在生活和工作中的小事上却存在一定程度的“睁一只眼闭一只眼”现象。

    三、自身存在问题的原因我在各方面存在问题,原因是多方面的,有主观因素,有客观影响,有内因也有外因,但究其根本,还是主观因素在起作用,主要有以下几个方面:1.是自己放松了学习及对自己的要求;2.是思想上有等、懒、靠的情绪;3.是自己对自己的工作没有进行系统的规划、整理;4.有时对学生的要求过于严格、近于苛刻,求全责备,结果适得其反,此时自己便会产生懈怠的情绪;5.自身性格原因,喜欢开玩笑,讲笑话,为人处事方面缺乏圆润灵活;6.平时学习和思考的不够多,工作方法比较单一。四、整改措施1.积极参与到“正风肃纪”学习活动中来,认真学习党中央八项规定、?教师职业道德规范?、曹主任的?正“三风”肃“六纪”治“三乱”,优化政风行风建设办好人民满意教育?的工作讲话,忠诚于党的教育事业,对教育事业尽心尽力,不计名利,积极进取,努力创新,尽心尽责地完成每一项教学任务,不求最好,但求更好;2.加强业务知识学习,努力提高综合素质。

    一是从实践中学,从身边的领导和同事身上学,学习他们思想和好的工作方法。即二是从书上和网络上学,学习自己所管工作的专业知识,学习教育教学理论,业精于勤,才使人信服。

    其次向挫折和教训学,不断加以改进和提高,完善丰富人生;3.要始终保持清醒的头脑,紧跟时代脉搏,充分发挥主观能动性,要自觉地加强党性锻炼,在工作中学会善于总结和观察,提高开拓创新意识。加强事业观念、自律观念,要做到经常自查、自省、自警、自励;4.改进课堂教学,大力大胆推进“133生本课堂”模式教学,班级管理中加强与家长多沟通,校园安全和学生德育管理工作力争做细做实,平稳创新,做丁校学校管理的得力助手;5.发扬奉献精神,不计个人得失,在工作中积极主动,搞好同事之间的关系。

    总之,通过这次“正风肃纪”活动的学习,针对个人存在的问题,我将从思想深处查找原因,加上自己找、同事提、领导点、互相帮,身体力行,从自身做起,真抓实干,改进工作,高标准、严要求迅速整改,力争早日见效,努力使自己成为一名优秀的教育工作者和管理者。正风肃纪自查报告(2)为扎实推进我局党的群众路线教育实践活动,按照《党的群众路线教育实践活动正风肃纪专项行动实施方案》的文件精神和要求,集中整治“四风”,切实解决群众反映强烈的突出问题,推动作风转变,树立党员干部为民务实清廉的良好形象,现将我局开展正风肃纪专项整治的自查情况报告如下:一、正风肃纪专项整治的工作情况。

    1、加强了组织领导。为了扎实抓好县党的群众路线教育实践活动正风肃纪专项整治。

    3."以案为戒""正风肃纪"心得体会

    为吸取上海高院个别法官违法违纪事件教训,加强检察队伍廉政建设,日前,上海松江检察院全体干警参加了“以案为镜、正风肃纪”专项警示教育大会。

    会上播放了违法违纪事件警示教育片,传达了市委领导要求和全市政法系统领导干部廉政教育大会和全市检察机关廉政教育电视电话会议精神。随后,该院纪检组长陆桂军从教育目的、学习内容、活动安排及工作要求等方面对专项警示教育活动进行动员部署。

    该院检察长杨玉俊强调,要以此次专项警示教育活动为契机,深刻吸取上海法院四名法官违法违纪事件沉痛教训,进一步加强我院廉政建设,重申检查纪律和制度要求,规范检察人员从检和业外行为。贯彻市委提出的“严肃教育、严明纪律、严格监管、严惩腐败”的“四严”要求,做到敬畏法律、敬畏组织、敬畏家庭。

    据悉,近日该院还围绕“引以为戒、净化自我”的主题,开展对《警示与镜戒》一书中的38个廉洁案例进行研究学习,并通过邀请廉政监督员参与讲评活动。广大干警通过学习,结合自身工作,从办案安全、八小时外生活细节、个人修养及遵纪守法等方面,畅谈了廉政感想并交流心得体会。

    今年以来,该院通过每季度开展廉政讲评,开展执法为民专题教育,并举办”清莲”杯廉政作品大赛、参观全国“百优”廉政教育基地方塔园等活动,进一步深化廉政教育和廉政文化建设,加强制度建设和队伍自身建设,为检察机关公正廉洁执法提供了坚实的作风纪律保证。

    4.应该如何“整风肃纪”

    每一次学习实践活动都有每一次学习实践的实际意义。

    就当前开展的“整风肃纪治庸问责”干部作风建设教育活动,是针对新形势下影响社会经济发展的一些积弊歪风,根据建设和谐社会的总体目标而作出的举措,具有推动社会文明进步科学发展的重大而深远的积极意义。学习重在实践,而不应成为一种形式,一种挂在嘴边的政治功利,一种追求功绩的伪隐腐败。

    它应该是“讲学习、讲政治、讲正气”的思想延续,是保持先进性的进一步鞭策。 “整风肃纪”重在常树“治庸问责”之心,常怀感恩之情。

    感恩父母,给了我们生命,让我们拥有创造生活、享受生活的机会;感恩亲人,给了我们关爱,让我们拥有努力进步追求幸福的目标;感恩社会,给了我们舞台,让我们拥有施展抱负的广阔天地;感恩领导,给了我们信心,让我们拥有在宽容与自励中健康成长的动力;感恩学生,给了我们成就,让我们拥有实现人生价值的高雅情怀……感恩世界,给了我们生活,让我们拥有灿烂美丽而又永不破灭的梦想! “整风肃纪”重在常揣律己宽人之心。身体发肤,父母授之,长大成人,父母抚之,为人子女,缘有不平不公之心而行不孝之理?工作学习,国家给予,工资俸禄,人民赋予,为国职员,缘有不平不公之心而行懒散之理?成功进步,同事支持,荣誉功绩,领导关心,为人师表,缘有不平不公之心而行嫉妒之理?抛弃名利恩怨,常念人之好处,静下心来做人,沉下身子做事,以度人之心律己,以感人之心宽人,让我们拥有健康积极而快乐的情怀。

    “整风肃纪”重在加强学习努力工作。茶余饭后,常思做人之过;工作之余,常查失误积弊;闲暇之际,常析得失之理。

    消除慵懒思想,积极正视生活。处理好各种关系,做好自己的事。

    为人子女,当行赡养孝顺之为;为人夫妻,当负睦兴家庭之责;为人父母,当担抚育子女之任;为国职员,当履工作岗位之职;为生师者,当尽教书育人之务。人非圣贤,孰能无过。

    关键的是我们应该常怀一份感恩之情,胸揣律己宽人之怀,加强学习努力工作,不断加强道德修养,淡泊名利,少计以至不计个人得失,消除工作中的慵懒作风,革除工作中的积弊陋习,务实高效,创先争优,精益求精,唯求更好。 (作者:临泽县城关小学)。

    5.如何推进正风肃纪工作常态化,长效化

    推进正风肃纪工作常态化,长效化需做到一下几点:一、总体要求贯彻作风建设永远在路上要求,以打造作风新常态为目标,坚持抓时段、抓节点、抓难点,通过强化组织保障,突出整肃重点,严格问责追究,切实防止“四风”问题隐形变异和回潮反弹,推动正风肃纪工作走上常态化、制度化、长效化轨道,营造驰而不息抓作风建设的良好氛围,以转作风树清风的实际成效, 助推全区经济社会发展实现新跨越。

    二、组织领导构建起纪委(监察局)牵头组织,各部门各单位齐抓共管,社会各界有序参与的正风肃纪工作格局。1.纪委(监察局)牵头组织。

    成立由纪委副书记任组长、分管常委任副组长、相关科室负责人任组员的正风肃纪工作领导小组。领导小组办公室设在纪委党风政风监督室,具体负责正风肃纪工作的组织协调和日常工作。

    纪委各室、各纪工委、各镇(街道)纪检监察组织根据工作需要和领导小组办公室要求,派员配合参与正风肃纪明查暗访和专项检查活动。2.各部门各单位齐抓共管。

    各部门各单位要建立健全正风肃纪组织机构和人员队伍,组织开展本部门本单位的正风肃纪工作。同时,积极协同配合正风肃纪组联动检查和交叉检查工作。

    3.社会各界有序参与。畅通公众参与正风肃纪监督检查渠道,充分发挥社会群众的监督和评判作用。

    邀请公众监督员、监察局特邀监察员、“两代表一委员”及媒体记者等社会各界参与正风肃纪工作。三、工作重点围绕贯彻落实中央“八项规定”精神及省、市、区作风建设各项规定要求,以查纠“四风”问题、严查执行不力、整饬工作纪律、严查利益冲突等为重点,扎实开展专项监督检查。

    1.查纠“四风”问题。重点检查:①工作餐和公务出差期间饮酒,同城安排公务用餐,将非公务活动纳入公务接待范围,用公款大吃大喝,超规格、超标准安排和接受公务接待和组织会议;②下基层调研接受公款宴请、娱乐和其它消费,违规收送礼卡礼金礼券或土特产等相关礼品;③违规组织或参与高消费娱乐、健身活动;进入营业性娱乐场所接受有偿陪侍服务;违规收受并使用会员卡;违规出入私人会所;④公车私用、超范围租用公车或借用下属单位和相关企业车辆;⑤违规到风景名胜区开会,公款旅游以及借考察、学习、开会、培训等名义变相公款旅游;⑥因私护照未按规定上交组织;未经组织批准因私出国(境)等问题;⑦大操大办婚丧喜庆;⑧参与“酒局、牌局”,参赌涉赌;⑨违规发放津贴、补贴、奖金、实物或其他福利;⑩办公用房超标准。

    2.严查执行不力。重点检查:①区平台拓展、项目推进以及“五水共治”、“三改一拆”、生猪养殖业转型提升等区委区政府重点工作、重大决策部署贯彻落实不到位、推进不力;②服务企业、服务项目及群众工作中存在为官不为、少为、慢为和事难办等懒政、怠政现象;③行政执法部门选择性执法、随意性执法,以权谋私搞执法交易,执法不公、不严、不廉;④窗口服务人员不认真执行首问责任制、AB岗位制、限时办结制,办事不公开、不公正,吃拿卡要;⑤对作风效能投诉、市长电话、行风热线等移送交办问题落实、整改不力等问题。

    3.整饬工作纪律。重点检查:①上班时间无故迟到早退;②上班时间使用QQ或微信闲聊、网上购物、炒股、玩游戏,看网络小说或与工作无关的视频;③擅离职守,随意脱岗离岗;④不按要求参加会议,不遵守会议纪律和会场秩序等;⑤对管理服务对象作风粗暴、态度恶劣、推诿扯皮等问题。

    4.严查利益冲突。重点检查:①以个人或借他人名义经商、办企业;②违规在企业兼职取酬;③违反规定插手干预工程项目建设;④公款存放发生利益冲突和利益输送;⑤接受企业或服务管理对象安排的宴请、旅游或高消费娱乐活动;⑥其他利益冲突行为。

    四、工作机制建立健全正风肃纪长效管理机制,以制度机制优化确保正风肃纪工作力度不减、频率不降、标准不松。1.专项检查机制。

    保持正风肃纪专项行动频度,每月有计划、每周有检查。做到专项检查“三必查”,即节假日等重要时间节点必查、问题暴露较多的重点单位必查、群众反映强烈的隐形变异问题必查。

    坚持多措并举,做到日常检查和节点督查、飞行检查和联动检查、举报核查和公众监督相结合,确保专项检查抓实抓长。正风肃纪工作纳入年度目标责任制考核和党风廉政建设责任制检查考核。

    2.查办督办机制。对上级交办督办的事项以及正风肃纪检查发现或信访受理的问题,原则上按照属地管理和干部管理权限进行分类分级核查。

    对涉及重要或敏感问题以及较复杂的违纪线索,正风肃纪组可直接组织人员进行核查。对于交办督办件,各部门各单位要按规定时限完成核查,并向纪委报送由单位盖章、单位主要领导和纪检组织负责人签字的书面情况报告。

    3.问责追究机制。严格落实党委主体责任和纪委监督责任。

    对问题多发频发、造成恶劣影响的单位,实行“一案双查”,除追究当事人责任外,还要追究相关领导责任。对违反中央“八项规定”精神和省、市、区作风建设要求的,要按规定对责任人和相关责任领导予以党政纪处分或者组织处理,涉嫌犯罪的,移送司法机关依法处理。

    对于效能执。

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