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  • 欢迎新员工简报

    1.用一句话欢迎新员工来我公司上班 是主题

    1、公司会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为公司的发展做出贡献,只要你为公司付出了长期的忠诚,那么公司就一定会记住你,它一定会给你所希望的薪水及荣誉!

    2、从今天起,你们已成为公司的重要成员,你们是注入公司的新鲜血液,你们也是公司的未来。

    3、我们热切希望您有诚实的品质、热情的态度、坚韧的意志、礼貌的言行、快捷的效率、创新的意念以及合作的团队精神,在公司的大舞台上扮演好您的角色!

    4、我们相信,公司因为您的加入而会更精彩、更美好!

    5、首先我代表公司感谢大家选择了本公司,感谢你们给公司带了新鲜空气、新鲜血液与新鲜的活力!对你们的加入表示最热烈最诚挚的欢迎!

    6、希望大家信心满满、踏实肯干,在碧丽的大海上扬帆起航,创出更幸福更美丽的人生!

    7、我代表公司所有的领导及员工热烈欢迎你们的到来,既然你们选择了本公司,那么希望在今后的生活中要做到不断的创新,推动公司的发展,创造一个属于我们的未来。

    8、从今天起,你们已经是公司合格员工的一员,我希望大家能热爱自己的工作,热爱自己的同事,热爱自己的家,你们的到来给公司带来新鲜的血液,公司给大家提供一个个人发展的平台,不会让任何有抱负、有理想的人埋没自己的才华,只要你们肯努力、肯吃苦,公司一定赏罚分明,不会埋没任何人才。

    9、公司的大门永远为有志之士敞开着,我们希望更多的人加入我们,和我们一起创造一个完美的家园,希望企业因你们的存在而自豪,企业因你们的存在而骄傲,企业的明天因你们的存在变的更加精彩。

    10、首先我代表公司全体同仁对你的到来表示最热烈的欢迎!衷心希望你们在全新的工作环境中,创新向前、不断追求,推动公司发展,实现个人和企业“双赢”的目标!

    11、俗话说“百年修来同船渡,千年修来共枕眠”,在此衷心祝愿各位新员工工作顺利,生活愉快!

    12、我代表公司领导及全体员工对你们的加盟表示热烈的欢迎!对你们的父母及家人表示亲切的问候和衷心的感谢!感谢你们对我们公司的支持和信任!

    13、今天我们在这里隆重聚会,热烈欢迎各位新同事加盟我们这个大家庭,你们将和我们一道携手并肩,同心同德共创我们美好的明天。

    14、和我们中的每位一样,您选择公司为您的前途奠定了坚实的基础。欢迎您加入我们这充满活力的团队和和睦的大家庭,也真诚祝贺您成为公司的一员。

    15、站在新的起点,希望大家在新的岗位上,立足岗位、勤学苦练、脚踏实地、扎实工作,以饱满的热情和奋发有为的姿态迅速投入到工作中去,尽快适应岗位工作需要,在新的工作岗位上取得更加优异的新成绩,在公司事业的大发展中建功立业。

    2.新员工入职欢迎词简洁

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    原发布者:和蔼的de17

    xx同志:你好! 首先我代表公司全体同仁对你的到来表示最热烈的欢迎!衷心希望你们在全新的工作环境中,创新向前、不断追求,推动公司发展,实现个人和企业“双赢”的目标! xx企业是一个充满活力和希望的群体,你面临的是充满挑战与机遇的工作。在这里,我们应共同珍惜眼前共事的时光,有温暖、有激情、有体谅、有幽默,因而对人生和事业充满信心,我们应该这样逐步成长。 公司是提供了个人发展的平台,每位员工,都能做到用无言的默契,用沟通的心灵,用灿烂的笑容,用理解的目光去发展;全身心地投入毕生的精力和才智,回报我们共同的家。相信自己,相信公司,相信我们共同的家。 从今天起,xx同志已成为这个企业的一名成员。在市场畅销的大好形势下,我们迎来了前所未有的发展机遇。你们的到来,为公司的发展注入了新鲜的血液、增添了新的动能。这是公司之福,也e799bee5baa6e79fa5e98193e78988e69d8331333433623737是你们个人成长发展的重要契机。 从事任何工作,既要有热情,更要有头脑;既要能苦干,更要会巧干。在此,我提几条建议供你参考。 要适应新的环境 尽管我们生长于不同的环境、毕业于不同的学校、不同的专业,但我们的目标是一致的,都是为了适应社会的需要,最终实现自身的人生价值。既来之,就要去适用新的环境、新的生活。希望你不仅在生活、工作上适应,在思想上也要适应。你们有时会感到公司没有你想象的公平。要知道,生活的评价,是会有误差的,真正绝对的公平是没有的。但在努力者面前,机会总是均等的。要

    3.新同事入职欢迎词

    一:新员工入职欢迎词简短版 各位新员工们,大家上午好! 首先我代表**公司的全体同仁对新同事的加入表示最热烈的欢迎! 第二.有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。

    **公司会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为**公司的发展做出贡献,只要你为**公司付出了长期的忠诚,那么,**公司就一定会记住你,她一定会给你所希望的薪水及荣誉! 第三.我们向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,我们希望更多的优秀人才加盟**公司,共建**公司,向着“立团队志气,创销售楷模”这一宏伟目标迈进! 第四.我希望每一位新同事能尽快地融入**公司,成为**公司密不可分的一分子,同时也希望您在**公司的工作能够胜任、愉快及满意。 篇二:新员工入职欢迎词较短版 各位新员工: 大家好! 我代表总经理范嘉桐女士热烈欢迎你门加入中天盛世房地产经纪公司,我们有幸共同参与中天盛世公司未来的发展,用一句现实最流行的说法是“缘分”,俗话说“百年修来同船渡,千年修来共枕眠”,在此衷心祝愿各位新员工工作顺利,生活愉快! 中天盛世过去的每一点成就,都有赖于中天盛世全体员工的共同努力。

    中天盛世的明天的每一个进步,从今天开始,都与各位新员工的努力密切相关。 从现在起,你们就是北京中天盛世房地产经济有限公司中的一个成员,公司因为有各位的加盟而骄傲,大家也会因为在中天盛世工作的经历而自豪。

    我们从事的是房地产中介服务,她是应市场经济发展的大环境而产生,更是因百姓的需求是而日益壮大,能够帮助别人是一项快乐的事情。 常言说:送人玫瑰,手有余香!更何况我们的服务是有偿,大家在服务中为公司获得利益,同时也在赚取个人工资的组成部分。

    大家不要因为服务行业是第三产业而自卑,圣人孔夫子说过:“富而可求也,虽执鞭之士,吾亦为之,如不可求,则从吾所好。” 发挥你们的聪明才智,踏踏实实的工作,一份耕耘必然有一份收获,公司欢迎员工参加公司管理,员工提出合理化建议对公司发展有利只要建议被采纳,公司将会予以奖励!希望大家尽快融入公司的大家庭中,尽快适应工作需要,祝愿大家早日成功。

    4.《员工欢迎词》怎么写能够打动新员工

    《员工欢迎词》不用过长,要精短,能够表达公司对他们的欢迎,让他们觉得公司需要他们。

    比如:

    1. 首先我代表**公司的全体同仁对新同事的加入表示最热烈的欢迎!

    2. 有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。**公司会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为**公司的发展做出贡献,

    只要你为**公司付出了长期的忠诚,那么,**公司就一定会记住你,她一定会给你所希望的薪水及荣誉!

    3. 我们向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,我们希望更多的优秀人才加盟**公司,共建**公司,向着“立团队志气,创销售楷模”这一宏伟目标迈进!

    4. 我希望每一位新同事能尽快地融入**公司,成为**公司密不可分的一分子,同时也希望您在**公司的工作能够胜任、愉快及满意。

    最后,我也热切地期望:

    您因**公司而自豪,**公司因您更精彩!

    5.公司新员工入职欢迎词

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    原发布者:和蔼的de17

    xx同志:你好! 首先我代表公司7a686964616f31333433623737全体同仁对你的到来表示最热烈的欢迎!衷心希望你们在全新的工作环境中,创新向前、不断追求,推动公司发展,实现个人和企业“双赢”的目标! xx企业是一个充满活力和希望的群体,你面临的是充满挑战与机遇的工作。在这里,我们应共同珍惜眼前共事的时光,有温暖、有激情、有体谅、有幽默,因而对人生和事业充满信心,我们应该这样逐步成长。 公司是提供了个人发展的平台,每位员工,都能做到用无言的默契,用沟通的心灵,用灿烂的笑容,用理解的目光去发展;全身心地投入毕生的精力和才智,回报我们共同的家。相信自己,相信公司,相信我们共同的家。 从今天起,xx同志已成为这个企业的一名成员。在市场畅销的大好形势下,我们迎来了前所未有的发展机遇。你们的到来,为公司的发展注入了新鲜的血液、增添了新的动能。这是公司之福,也是你们个人成长发展的重要契机。 从事任何工作,既要有热情,更要有头脑;既要能苦干,更要会巧干。在此,我提几条建议供你参考。 要适应新的环境 尽管我们生长于不同的环境、毕业于不同的学校、不同的专业,但我们的目标是一致的,都是为了适应社会的需要,最终实现自身的人生价值。既来之,就要去适用新的环境、新的生活。希望你不仅在生活、工作上适应,在思想上也要适应。你们有时会感到公司没有你想象的公平。要知道,生活的评价,是会有误差的,真正绝对的公平是没有的。但在努力者面前,机会总是均等的。要

    6.新员工欢迎会感想

    各位新来的同事们:今天又有一支生力军加入了我们的队伍,让我们用热烈的掌声欢迎他们!

    我们迎来了希望,我们放飞着梦想

    因为你们的到来,给我们的队伍注入了新鲜的血液。我们有许许多多的事情要做,有许许多多的任务要去完成,同时你们也将将面临新的挑战和新的机遇。我和全体员工以最诚挚的心意、用最吉祥的语言祝福你们,也祝福每一位新同事,祝你们美梦成真,身体健康!

    鸿鹕就当志存高远,雄鹰定要展翅蓝天!这里有我们施展才干的空间,这里有你们放飞梦想的蓝天。机遇在前,你定会迎难而上,挑战浪尖;责任在肩,你们也会付出努力,大步向前,拼搏奋斗人生才会灿烂,敢想敢干梦想定能实现!年轻的朋友们,让我们坚定信心、一往无前!

    让我们鼓起勇气、勇挑重担!

    让我们带着欢笑、带着梦想奔赴前线。

    相信你们一定会带来公司更辉煌灿烂的明天!

    我十分珍惜我的这份工作,珍惜我遇到的第一个团队和每一个队员。有幸进入公司,我觉得自己非常幸运。对于我来说是人生全新的开始。我带着憧憬和激动去了公司报道,然后就是新员工培训。几天的新员工培训活动结束后,我带着学习和沟通之后的快乐,决定把每个片段,每份感受组织成文字记录下来,哪怕它是一份流水帐或是备忘录。

    培训第一天,领导带着我们去了公司基层,让我们切身感受了公司最基层的干劲和公司蓬勃的发展。第二天公司领导和我们见面,谈了公司的成长历程和发展战略。董事长关于公司的发展历程介绍让我们不仅对公司的历史有了进一步了解,更重要是让我们懂得公司初期老一辈员工艰苦创业的那份精神,让我们感到要以创业的态度和干劲来为公司目前快速发展尽自己一份力。主管们给我们阐述了公司的安全教育、战略规划、品牌管理等方面的内容,使我们对正元“务实、创新、高效、卓越”的理念有了更深入的理解和领会。领导们谈到公司发展未来,成为全国行业龙头企业的目标,让我感到作为一名公司员工的自豪与重担。

    为了让新员工尽快进入角色,解除心中的一些顾虑和疑问,公司领导特意安排了我们新员工的交流会。随后公司领导给我们安排的活动,目的就是让大家知道公司是一个大的团队,它要靠不同部门的各种人才齐心协力才能获得成功。这次活动内容虽然简单,可是它体现出团队精神所包含的所有要素,比如沟通,比如合作,比如承担责任,比如信任。

    增进了员工的交流和互动以及对正元的深入了解。从领导们的安排和讲述都看得出都是做了认真的前期准备,花了心思的。他们能从百忙中抽出时间来为我们准备这让我们新员工发自内心的感动。

    几天的培训让我们完成了从学生到职业人的蜕变,让我们感到获益匪浅。如何能成为一名出色的员工,尽一份自己的力量为公司建设再铸辉煌,将是我们这些新员工在未来公司建设的工作中要完成的任务和挑战。

    7.新员工入职欢迎词,欢迎贺卡

    尊敬的各位来新员工们: 大家好!首先我代表xx公司的人力资源部的全体员工对你们加入人力资源部表示热烈的欢迎。你们的到来为我们人力资源部增添了新的活力,注入了新鲜的血液。在今后的日子里,你们将走向新的工作岗位,成为源xx公司的一名正式员工。

    从今天起大家将在共同信任和相互理解的基础上,度过我们在公司的岁月,这种理解和信任也是我们愉快合作的桥梁和纽带。公司将尽力为你们每百一个人提供创业发展的平台,也希望你们每一个人能够全身心地投入自己的精力和才智来回报公司。

    当然,进入公司并不就意味着高待遇,公司是以度工作能力大小、对公司的贡献大小定报酬,凭工作责任定待遇的。但在努问力者面前,机会总是均等的,只要你努力工作,你的领导会慢慢了解你、赏识你、任用你的。我们要具备相当的承受能力,公司的各项制度与管理,有些可能还存在一定程度的不合理,我们也会不断地进行修正,逐步完善、日趋合答理,但在正式修改之前,你必须严格遵照执行。

    8.新员工欢迎词怎么写

    亲爱的XX:

    恭喜你成为xxx公司的一员!

    你进入的是一个充满活力和希望的群体,你面临的是充满挑战与机遇的工作。

    在这里,我们应更加珍惜眼前共事的时光,有温暖、有激情、有体谅、有幽默,因而对人生和事业充满信心,我们应该这样逐步成长。

    在这里,只要你用心描绘,你一定可以绘出最美妙的蓝图。公司提供发展的平台,希望每一个人,都能做到用无言的默契、沟通的心灵、灿烂的笑容、理解的目光去发展;全身心地投入我们的精力和才智,回报我们共同的家。

    9.新员工欢迎会如何做

    为了彰显本公司“以人为本”的管理理念,体现公司对员工的关爱,让员

    工切身感受到凯高大家庭的温暖,增强员工对公司的归属感,促进公司与员工间的沟通交流,现拟定于4月8日举办“2011年新员工欢迎会”

    具体方案如下:

    一、活动主题:关爱·团结·互助·发展!

    二、活动名称: 2011年新员工欢迎会

    三、活动对象:王总、李经理、各部门经理/主管、部分员工代表及2月10日起新入职的在职职员工 。

    四、活动时间:4月8日 下午15:00-17:00时

    五、活动形式:茶话会

    六、活动地点:员工康乐中心

    七、活动事项: 序号 项目 完成日期 负责人

    活动前期准备

    1 发放通知 5日前 XX 2 确定参会人员

    6日前 XX 3 采购活动物品(水果/副食/饮品等) 8日前 XX

    4 布置会场

    8日 人力资源部

    活动期间(活动程序)

    1 领导致辞;

    8日 李经理 2 员工代表组长致欢迎词

    8日 XX 3 新员工、员工代表自我介绍; 8日 XX 4 新老员工相互交流,新员工提问; 8日 XX 5 领导做会议总结。

    8日 总经理 活动后期

    1 整理场地 8日 人力资源部 2

    活动总结

    8日

    XX

    八、资金预算:

    水果约800元+坚果约250元+副食约250元+饮品约500元+其他(礼品)约500元≈2300元

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