信誉楼业务稿件有哪些
1.信誉楼稿件把真相告诉顾客读后感
读过第五章,让人收获良多。八个主题鲜明的小结,故事性与说理性巧妙的融合在一起,在此我预备从以下三点谈谈自己的感悟:
1、科学管理,促进业务的长足发展。正如公路上行驶的汽车,如果大家各行其是,不管不顾交通规则,结果一定是造成各种混乱,导致交通瘫痪。可是有了交通规则的制约,有了交警的指挥,车辆会各行其道,道路就会顺通畅达。企业管理也是如此,没有科学的管理,企业只能是一盘散沙,无法获得长足发展。
2、沟通顺畅,打开企业发展思路。沟通是一把神奇的钥匙,不仅能够打开人与人之间的心结,对于企业存在的问题,管理制度的漏洞,沟通之中经常会将问题摆到台面上,在交流中各种方案、各种对策会集思广益,在化解员工不平衡心理的同时,对于解决企业问题十分有效。
3、组织与制度是带动企业前进的双翼。文中所说,信誉楼的机制,概括出来便是:建组织、定制度+良好运行。信誉楼走管理型企业道路,组织与制度恰如两架机翼,带领企业往更高远领地进发。
2.信誉楼人2015年第10期13页(在信誉楼感受幸福和快乐)
在信誉楼感受幸福和快乐 枣强店童装二部:谷义双 光阴似箭,日月如梭,我已经从当年的新员工变成了今天的老员工,从当年的全职妈妈成为信誉楼的一名优秀导购员。
每天服务各种类型的顾客,看到顾客满意的笑容,我收获到了快乐。 2011年入店,经过上级和师傅的培训,我顺利地定了级,后来又被提拔为柜组记账员,一切都是那么的顺理成章。
一段时间后,我有点满足于现状,没有学习目标,也不知道该如何学,脑子一片茫然。申报了几次优导,都没有成功。
看着身边的同事一个个评为优导,我的压力很大,甚至产生了辞职的念头。通过主任和经理与我的沟通,我决定留下来。
还没有努力就选择放弃,这会让以后的我后悔,同时,我也舍不得这里积极、健康、向上的工作氛围,更舍不得同事间深厚的友谊。 正好公司推进“人人练就一技之长”工作,通过研究柜组的顾客需求,我选择了练习库存的快速拿递。
主任和同事们给了我很多的支持和帮助,经常利用不忙的时间帮我练习,给我指导。一段时间后,我的技能有了很大的提升,大大节省了顾客等待的时间,自己也很有成就感,最后通过了公司的验收、考核,很荣幸成为柜组的库存能手,同时也得到了同事、顾客的认可。
我喜欢被认可,更喜欢上了用心投入工作的感觉。 把顾客的事放在心上,促使我不断地拓展学习范围,不断提高专业技能。
有一次顾客拿着一双开胶的鞋子来到柜组,为了更加牢固,顾客要求把鞋子缝合一圈。商厦的修鞋师傅没有这种工具,需到外面维修,这就要把鞋子放在柜组,又麻烦顾客来回跑,顾客很不满意。
我们童鞋出现的维修问题非常多,最常见的是开胶、开线、掉钻。由于去修鞋师傅那儿等的时间太长,顾客也会不满意。
我想如果我们自己学会了维修就不用让顾客等太长时间了。后来我留心观察修鞋师傅的缝补手法及使用的工具,利用休班时凑齐工具,开始练习缝合。
同时与柜组人员共同交流、练习,随着不断地练习,我们的缝合技术越来越熟练了,顾客对维修效果很满意。 我们平时还把通过主任和各种渠道收集的一些装饰物集中起来,在出现开胶、开线、掉钻的情况时,就可以立即维修让顾客随时取走。
通过我们的努力,现在柜组的维修费用降低到了原来的几分之一,而顾客的满意度却更高。 顾客的期望就是我努力的方向,顾客的满意是我最快乐的收获。
在企业工作,不但让我体会到工作的快乐,也让我收获了生活中的幸福,家庭的和睦。在企业的影响下,我更加宽容、感恩,及时与家人沟通解决问题,时不时与老人逛街,创造了与家人的和谐关系。
感谢企业给予的平台,帮助我成长,让我体现自身价值。感谢企业引导我追求成功人生,让我感受到更多的幸福和快乐。
3.石家庄信誉楼导购员工作累不累
分淡季旺季,旺季会累些。
1、传统售货员:属于计划经济的产物,他们往往仅以单纯销售为中心,机械性有余而主动百性不足,对终端形象的建设和维护,以及与产品相关的品牌宣传度涉及不多,服务意识也不是很强。
2、促销员:是一种特定活动时间内的短期行为,一般是做促销活动时临时聘请的,并且往往是活动一结束,人员自动解散,双方很难有系统问的沟通;对这类情况,通常是厂方不愿投入太大资源去培训,而他们也往往不屑于去了解太多。
3、导购员:是一种长期行为,他们是处答于某一特殊环境的业务员,是直接面向顾客的终端业务员。他们有一定时期内的稳定性。
4、在具体的工作中通过现场恰切的举止版和优质的服务,给顾客留下美好的印象,从而树立良好的品牌形象和企业形象,使顾客当场购买或在未来形成购买冲动;同时,导购员又通常负责所在卖场的终端建设与维护,并适当协调客情关系权。
4.信誉楼写一篇2016年的工作计划和目标
(一) 工作思路
2016年是集团“十三五”的开篇布局之年,****部将紧紧围绕行业实践“三大课题”、提升“五个形象”的工作任务,紧紧结合集团战略目标任务,进一步提高工艺技术装备水平和综合配套能力,加快打叶复烤整体技改进度,逐步完善仓储设施和经营设施等基层基础设施建设。
本着严格规范、强化引导、突出重点的原则,加强项目立项论证,提高投资控制能力;强化项目过程管理,提高风险防范能力;严格项目招投标程序,确保公平、公正、公开;积极推进重点项目建设,提升工艺技术装备水平和综合配套能力;持续做好工程投资管理工作,积极协调配合工厂确保技改进度,夯实集团发展根基。
(二) 工作目标
2016年****部的主要工作目标是:确保工程投资项目年度投资计划执行率90%以上,工程采购项目的公开招标率90%以上,部门预算执行率90%以上,完成****年度投资考核责任目标。
(三) 工作举措
1. 加强规范管理,落实问责机制
严格贯彻落实国家局下发的《烟草行业投资项目管理办法》、****《工程投资项目采购管理规定》、《工程项目管理规定》和《工业与民用建筑管理规定》、集团《工程投资项目采购实施细则》等管理规范性文件,严格按照项目申报、论证、审批、备案、设计、施工、验收的基本程序办事,严格按照公告、审查、开标、评标、中标的基本流程开展招标工作,确保各级制度落地,责任生根,进一步规范投资行为,提高投资效益。
建立逐级问责机制,根据《****集团关于进一步加强重大工程建设项目的实施意见》,对于无正当理由,延期竣工或延期移交,或者延期安装影响试生产超过一定时间的将被追究责任,明确了项目工程质量终身责任人和建设期工程质量事故责任人,健全常态化监管机制,激发活力、提高效率、加强激励约束。及时修订、更新、完善相关制度,本着针对性、时效性和适宜性的原则,推进现有制度“废、改、立”,筑牢制度保障,做到制度严密、权责明晰、流程通畅、衔接顺畅,为项目后期建设的规范运作打下可靠基础。
2. 加强投资管理,增强法治意识
认真贯彻落实****《关于全面深入推进法治建设的实施意见》,增强法治观念和法治意识,主动学法、守法、用法,不断提高依法投资、依法采购、依法建设的能力和水平。加强投资项目计划管理,严格执行下达的年度投资项目计划,未上报采购计划的项目不得进入采购程序,不得擅自超计划投资;加强工程投资项目招投标的计划、备案、监管,未经批复的项目或违反审批权限批复的项目,不得擅自实施采购工作;采购项目、采购方式发生变更的项目须重新上报审议。
抓好初步设计方案、概算审查,确保初步设计阶段的建设规模、内容与立项批复文件相符,与投资控制指标相符;严格控制项目超批复投资,项目一经批准,不得擅自调整项目建设规模、改变功能用途、扩大建筑面积、提高建设标准,不得无批复项目擅自开工建设,不得越权审批项目或拆分审批项目;严格贯彻中央“八项规定”精神,从严控制经营业务用房建设和使用标准,对于已批准在建的经营业务用房项目,按照朴素、实用、安全、节能的原则施工建设,严格执行办公用房建设标准、单位综合造价标准和公用建筑节能设计标准,需要进行维修改造的,要严格履行审批程序。
3. 加强精益管理,注重过程控制
开展以“更科学、更精准、上水平”为重点的工程项目精益管理,做到精益计划、精益供应、精益施工。一是要深入分解工作结构,合理预测项目施工进度,科学安排采购供应,动态管理投资进度,提高年度计划的执行率和准确率;二是要以公开招标要作为主要采购方式,项目设计、咨询、监理、施工、服务、设备均应招标确定。金额小、频次高的土建和工程维修项目归类整合,全年公开招标项目金额及个数比例均不低于90%;三是要进一步加强过程控制,****部会同法律事务部、审计部、纪检监察部及其他职能部门要对
希望亲亲采纳,你的采纳是对我的支持,谢谢祝2016好运
5.本科生去信誉楼工作如何
父母考虑问题是站在他们认为对你好的角度的,当时对你好不好他们并不真正知道,你的感觉只有你自己知道。
刚刚百度结果东光信誉楼是河北沧州一个县的百货大楼。
先说说优势:
1、熟悉,毕竟那里是你的老家,风土人情、方言土语、饮食习惯都是耳熟能详的,不会陌生;
2、相对比较稳定的人际关系体系,亲戚朋友、同学故交都是十里八乡的,无论大事小事好事坏事、办事容易,连哪天哪个时段哪个交警大队在哪里查酒驾都有人告诉你;
3、消费水平低,从日常的消费到大额度的房价都是比较低的,车这种的在北京宝马奥迪是司空见惯的,在县城里十几万的车就已经很好了;
4、节奏慢、压力小;
5、在父母身边更容易相互扶植,孝敬父母容易,让父母帮忙也容易,离得近,有事可以及时出现。
再说说劣势:
收入低、机会少、空间受限制、对于无背景人士来说、人际关系网稳固到很难打破;除非你家背景在当地还算不错,甚至信誉楼有你家股份,要不然你去百货大楼也就做个楼层经理,监督一下卫生、秩序、定期活动的监管、商家引入、事务处理等等;看看你身边的人,你基本可以想见你40/50/60岁的样子;在父母身边,他们会对你起到很多的帮助,会干预你的衣食住行、恋爱结婚、婚姻关系、买房买车、孩子生养教育甚至是工作、求人办事等等各种鸡零狗碎、杂七杂八的事情,父母要是讲理还好说,要是不讲理还很强硬,你将过上类似于提线木偶的一生。
个人觉得,想去哪做什么首先是你自己的事情,你决定不了自己的人生谁也帮不了你。如果你想有个好的未来,你应该去做个职业规划,找专业机构做,我在北京爱未来教育做的,老师很负责任、建议也挺合理的,现在毕业两年在外面,我爸看我发展不错,也不再叫我回去考公务员了。毕竟他知道,一年20万的工作对于毕业两年的本科生来说,已经很好了。
6.我是做销售工作的,但是公司要我写一篇稿件,我哪里会写啊
关于什么的稿件? 追问: 一、稿件类型 1. 叙事类型 描述工作中发生的感动,励志的故事; 描述同事间,团队间, 部门间 发生的故事; 感情故事:朋友之间的故事、恋人之间的故事; 在家里与家人之间的事,身边有意义的小事为主,并突出从小事中明白的事理; 品牌或者部门拓展及活动的介绍。
2. 业务类型 介绍品牌主打新品或话题新品; 介绍工作技巧及 销售技巧 ; 介绍团队相处之道, 团队管理 经验。 3. 互动类型 提出工作中遇到的各类型疑难问题,让 云南 和 贵州 两区 同仁 参与解答; 分享最新流行的 好吃好玩 的东西(包括 电影 ,游戏,音乐, 电子产品 ,小吃等)。
* 所有稿件须配图片。
7.信誉楼出纳岗位如何竞聘
一、具有一名出纳员应具备的政治素质、文化素质和业务素质,能正确理解和执行国家的金融法规和政策,熟悉掌握储蓄政策、原则,严格执行各项规章制度。
我注重学习提高自己,利用休息日系统地学习金融理论知识,我有一定的文字表达能力和口头表达能力(文案中国,原创代写各类稿件),有一定的思维、分析计算能力,具备与出纳业务发展相适应的基本技能,且善于总结和学习他人先进的工作方法和技巧,从而提高工作质量和工作效率。 二、具有从事农村出纳工作的经验和方法,参加工作以来从事过内部各项工作,多年的工作实践积累了一些工作经验,从中获取到一些技巧及处事原则,有较强的工作责任心、事业心,工作中坚持原则,严于律已,廉洁奉公,遵纪守法、多年来未发生违法违纪案件。
如果竞聘成功,我将不懈努力并且作到: 自我加压,时刻工作不放松,工于何职思于何岗,人是需要紧张的动物,没有压力就没有动力,这一刻没有压力,下一刻就有可能被淘汰掉(文案中国,原创代写各类稿件)。要树立起强烈的危机感,激发自己内在潜力。
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