1.车间5s打扫卫生的稿子

一、整理： 将车间现场内需要和不需要的东西分类，丢弃或处理不需要的东西，管理需要的东西。

目的是为了腾出空间，改善和增加作业面积；现场没有杂物，行道通畅，提高工作效率；空间活用，防止误用、误送事故；塑造清爽的工作场所，提高工作情绪。 整理可以制定如下规则： 1.车间内废品、边角料当天产生当天处e799bee5baa6e4b893e5b19e31333337383233理，入库或从现场清除。

2.班组产生的返修品及时返修，在班组内存放不得超过二天，避免问题产品与合格品混淆。 3.用户返回的产品应及时处理，如暂时无时间处理，应存放在临时库，不得堆放在生产现场。

4.外来产品包装物及时去除，货品堆放整齐。工作现场不能堆放过多（带包装）外购产品。

5.合格部件、产品经检查人员确认后及时入库，不得在班组存放超过一天。 6.报废的工夹具、量具、机器设备撤离现场存放到指定的地点。

7.领料不得领取超过二天用量的部件材料，车间内不允许存放不需要的材料、部件。 8.工作垃圾（废包装盒、废包装箱、废塑料袋）及生活垃圾及时清理到卫生间。

9.窗台、设备、工作台、周转箱内个人生活用品（食品、餐饮具、包、化妆品、毛巾、卫生用品、书报、衣物、鞋）清离现场。>02 二、整顿： 对整理之后留在现场的必要的物品分门别类放置，排列整齐。

物品的保管要定点、定容、定量，有效标识，以便用最快的速度取得所需之物，在最有效的规章制度和工作流程下完成作业。 整顿可以制定如下规则： 1.车间绘制现场《定置图管理图》。

2.车间对各类设备，工装，器具进行分类编号。 3.废品、废料应存放于指定废品区、废料区地点。

4.不合格品、待检品、返修品要与合格品区分开，周转箱内有清晰明显标识。 5.周转箱应放在货架上或周转车上，设备上不得放置周转箱、零件。

6.操作者所加工的零部件、半成品及成品的容器内，必须有明显的标识（交检单，转序卡），注明品名，数量，操作者，生产日期。 7.搬运周转工具（吊车、拖车、升降车、周转车）应存放于指定地点，不得占用通道。

8.工具（钳子、螺丝刀、电烙铁、通路仪）、工位器具（周转箱、周转车、零件盒）、抹布、拖布、包装盒、酒精等使用后要及时放回到原位。 9.部件、材料、工装、工位器具按使用频率和重量体积安排摆放，使物品使用和存放方便，提高工作效率。

10.员工的凳子不得随意乱放，下班时凳子全部靠齐机脚。>03 三、清扫： 将工作场所清扫干净，使生产现场始终处于无垃圾，无灰尘的整洁状态。

设备异常时马上修理，使之回复正常。消除赃污，保持职场内干净、明亮，因为脏乱的现场会使设备的精度减低，故障发生率变高，影响产品质量。

脏乱的工作环境还会影响员工的工作情绪，降低工作效率。 清扫可以制定如下规则： 1.车间建立班《车间组清扫责任区》，落实到班组内具体责任人。

2.地面、设备、模具、工作台、工位器具、窗台上保持无灰尘、无油污、无垃圾。 3.掉落地面的部件、边角料及时处理，外购成品的包盒、箱随产生随清理。

4.不在本班组责任区内工作时，工作结束后及时将工作点地清理干净。 5.维修人员在维修完设备后，协助操作者清理现场，并收好自已的工具。

6.各班组对在车间内周转的原料、部件、产品做好防尘，防潮措施，罩上塑料袋或将其垫起。 7.下班时，员工垃圾桶全部清理干净。

>04 四、清洁： 将整理、整顿、清扫的做法制度化、规范化，并定期检查进行考核。清洁，是对前三项活动的坚持与深入，进而消除发生安全事故的根源。

创造一个良好的工作环境，使职工能愉快地工作。车间环境不仅要整齐，而且要做到清洁卫生，保证工人身体健康，提高工人劳动热情。

工人还应做到自身清洁，如工作服要清洁，仪表要整洁，即时理发、刮须、修指甲、洗澡等。工人除了要做到仪表整洁还要做到精神上的“清洁”，待人要礼貌尊重别人。

清洁可以制定如下规则： 1.各班组每天下班前15分钟进行简单的日整理活动。 2.各班组每周最后一个工作日下班前30分钟进行周整顿活动。

3.各班组每月27日下班前1小时进行一次彻底的整理、整顿、清扫活动。 4.车间每日依据《班组5S考核表》对各班组责任区进行检查，并做相应的记录，作为考核各班组业绩的依据之一。

5.车间每月1日对上月各班组5S实施情况进行情况进行一次总结，公布各班组本月5S考核结果。 6.车间依据《车间劳动管理制度》对5S活动不合格的班组及个进行相应的处罚。

>05 五、素养： 素养即提高员工文明礼貌水准，增强团队意识，养成按规定行事的良好工作习惯和作风，素养是5S活动的核心。只有员工素质的到提高各项活动才能顺利开展。

所以开展5S活动要始终着眼与提高员工素质。 素养可以制定如下规则：。

2.商场保洁开荒的宣传稿件

2 开荒保洁总体计划方案 根据我公司业务人员现场勘察及业主描述，针对新世界购物广场项目做出如 下开荒清洁计划：一、总体规划：1 、合理分配人力资源，按照各区域统一划分保洁区域。

2 、充分利用清洁制剂，配备专业保洁工具，每一位保洁员工熟练上岗。3 、搭配专业清洗设备，以替代人工所无法及时完成的地面清洁。

4 、协调工作人员，共同打造商场的洁净空间。5 、保洁主管增强巡回监督、检查，突出重点同时不忽略次要区域。

二、所用工具：（1 ）玻璃：上水器、专业玻璃刮、玻璃铲刀、刀片、玻璃清洁液、全新干抹布。（2 ）电源盒、灯具：全新抹布、刀片、环保清洁剂。

（3 ）厨房、卫生间：全新抹布、环保清洁剂、钢丝球、铲刀、刀片。（4 ）墙：全新抹布、环保清洁剂、刀片、铲刀。

（5 ）地面：专用洗地机、吸尘机、吸水机、环保清洁剂、全新抹布、刀片、铲刀。三、所用药剂：全能清洗剂、除锈剂、强力去污水、玻璃清洁剂。

四、保洁 程序：由内往外，由上往下、由难到易（包括玻璃、墙面、地面等）1 、首先清理商场里遗留的建筑垃圾。2 、由上到下全面清理。

3 、擦玻璃：先用云石铲刀和清洁球清除窗框和玻璃上顽固的污渍，然后用毛巾 把玻璃再用涂水器沾稀释后的玻璃水溶液，均匀的从上到下涂抹玻璃，再重 复以上工序后使用双面玻璃清洁器将玻璃擦干净，最后用干毛巾将玻璃边的 水痕擦干。4 、卫生间：坚持由上而下的原则，首先认清卫生间顶子的材质，是 PVC 的或是 铝塑板还是涂料的，再根据不同的材质用不同的清洁方法进行清洁；用清洁 球或是板刷清洗卫生间的墙壁，着重瓷砖的缝隙，和瓷砖表面上遗留的胶迹、涂料点、水泥渍等；用毛巾清洁卫生间的洁具，用不锈钢清洗液针对各种龙 头、管件进行清洁；用洗地机对地面进行最后的清洁，由其是地面的边角，3 用清洁球和刀片对角落进行针对性的除污、去除水泥渍等；最后，检查无遗 漏后，再用干毛巾把水龙头等管件擦拭一遍。

5 、走廊：程序同上。注意：因走廊里的楼梯扶手等多为不锈钢，应是清洁重点。

6 、办公室及大厅：墙壁用掸子或是吸尘器做除尘处理，擦拭灯具、开关盒、排 烟置、空调口、排风口等。7 、门及框：分清门的材质，用专业清洁剂稀释后，用毛巾擦拭，程序也是从上 到下，把毛巾叠成方块，从门的顶部开始从左到右的擦拭，不能有遗漏，有 胶渍的地方可用除胶剂做处理；框的程序同门；一定要做到无遗漏、无死角。

8 、地面的清洗：把所有的做完以后，就是地面的清洗了，地面也要分材质，是 木地板的、还是瓷砖的、或是石材的，当分清后就选择专用清洁剂稀释后，开始清洗。地面上的胶渍可用刀片清除，顽固的可用去胶剂处理；最后一道 工序做完后，应由领班全面检查一遍后，确认无遗留后撤离现场9 、地角线：用毛巾擦拭，用刀片去掉各种胶迹、涂料点等。

10 、楼梯：用掸子或是吸尘器做除尘处理，用毛巾擦拭扶手，用除胶剂刀片除去 胶迹、漆印、水泥印，用保养剂保养楼梯扶手；用除胶剂刀片除去胶迹、漆 印、水泥印，用墩布擦拭地面。五、最后突击：开荒保洁整体上的清理已完毕，这个时候保洁工作就要进入细节及角落里。

那些微忽的、细小的、石灰迹、漆迹、涂料点、铅笔印、包装膜迹。保洁员要针 对性处理。

1 、厨框上的黄胶在新装的厨房经常见到。可以使毛巾沾除胶剂擦掉，严重的地方 用擦丝沾除胶剂擦，但尽量只在边缘使用。

靠中的地方多闷会儿再擦；2 、封柜子门的胶带迹万万不得用钢丝擦，沾上水清理比较容易，直视看不出问题，侧光看则出现无数划痕、铝塑框（板）也有同样的问题3 .实木地板上遇漆点，可用少量稀料沾布轻擦拭软化，一般有这种情况少见，业 主也会提出注意，因为这也许是装修时未保护好地板所造成的；4 、涂料点、铅笔印，用小刀和软擦丝沾水清除。但涂料点落在铁艺及其他装饰材 料比较难清，铁艺上可用钢丝球沾水清，装饰材料上用湿布用劲擦，铅笔印一 般都；5 .有些石材铺地接缝处有石灰迹，可用小刀侧刮或钢丝球沾水擦。

3.求一篇部队装备换季广播稿

秋高气爽，我们又迎来了春季换季保养，连涌现出了一来大批先进典型，他们能够严格按照紧固、适当、润滑、周到的要求，积极为战车保养，俗话说，保装就是保胜利，看啊，驾驶员XX真在车下为润滑点跟换黄油，他的双手已经被黄油所侵蚀，脸上自也有了些油记号，但他丝毫不在意。

他那尽职尽责的神态打动着在场所有官兵，充分发扬了我军不怕苦不怕累的精神，我们为有这样的驾驶员而放心。 广播稿百的写作要求： 一是通俗口语化。

广播稿是用耳朵听，要求语言明白易懂口语化，口语化要求写“话”而不是写“文”。 ①多用短句，少用或不用长句。

②少用方言、土语，度尽量不用群众不熟悉的简化词或简称。 ③少用书面词汇、文言词汇和单音词。

把单音词改成双音词；书知面语改成口头语；文言词改用白话；音同字不同的词要改换。 ④不宜用道小括号、破折号、省略号，因为其中的内容不便读出来；那些表示否定含义的引号也尽量不用，改用“所谓的”。

4.如何注销已锁定的iCloud账号

1、这里以 iPhone 为例，在主屏上找到“设置”图标，点击打开。

2、在设置列表中找到“iCloud”选项，点击进入。

3、随后在 iCloud 设置页面的底部点击“删除账户”选项。

4.接下来系统会提示我们若删除 iCloud 的同时也会删除设备上的文稿和照片流，点击“删除”继续。

5.据。根据个人实际情况，如果想要保留的话，请选择“保留在我的 iPhone”上。

6.最后就可以看到 iCloud 设置中的账户已经被删除注销了。

5.请教个稿件怎么写

三峡左岸电站2004―2005年度冬季检修项目已完成过半。在整个检修过程中，三峡电厂、长江电力检修厂以及机组安装单位的工作人员，紧紧把握质量和安全两条主线，严格人员、设备的全过程管理，实施质量、安全的全过程控制，比较彻底地清除了设备隐患，为发电生产和长期稳定运行打下良好的基础。

70天来，参与三峡左岸电站冬季检修工作的职工，充分发挥团结奋进的团队精神和科学、敬业、奉献的三峡精神，克服工作任务重、技术难度大、作业标准要求高等不利因素，精心组织、精心施工；严格贯彻质量、环境、职业健康安全管理体系方针，落实项目责任制；以精细的工作质量，努力打造检修精品，目前已高质量地完成了5台机组、5回500KV出线的检修，并完成了一些缺陷的处理。 电厂就是发电的，把热能/水能/风能/核能转化为电能，并通过升压变压器和输电线路，把电能输送到需要的地方 。

电厂效益较好，职工生活待遇较高，工资收入/奖金也比较好。因此能够使职工安心工作。 电厂工作的人员根据工作年限，贡献大小，技术高低享有不同的福利和待遇。

在电厂工作，技术水平有机会得到较快的提高，技术水平高，能解决实际问题的人，受到领导的重视，得到大家的尊重。

电厂一般离城市都有几十公里，特别是水电、风电、核电大多在比较边远的地区。

电厂在正常运行时，工作虽然轻松，但责任重大，一旦出现事故，或检修，任务繁重，压力也是很大的。电厂是24小时连续运行 的单位，三班倒是必然的。检修任务重时，检修人员连班工作在所难免。

电厂管理比较严格，一些电厂实习准军事化管理，进出厂都要排队点名等。

6.要日常行为规范的稿件 急~

中学生日常行为规范 “问问”里回答过的。

员工日常行为规范（35条） “品质源于细节，卓越来自真诚”。对于每一名普通员工来说，从现在做起，从一点一滴做起是提高个人素养，树立文明形象的基础；对于每一个管理者来说，企业管理无小事，抓好管理中的每一个细节是铸就企业良好品质，建设现代企业制度的基础。

为了规范员工日常行为，培养员工的职业道德和文明习惯，公司从员工衣、食、住、行、纪律、卫生等方面制定了员工日常行为规范（35条），望大家相互监督，共同遵守，从我做起，共树北元员工美好形象。 1、严格遵守劳动纪律，按时上下班，不迟到、早退、溜岗、串岗、睡岗。

上班时精神饱满，工作积极。工作期间不聚众聊天，嘻笑打闹，不吃零食，不干私活，不看与工作无关的书籍报刊，不占用电话聊天。

2、生产人员每天上下班必须列队出入生产区，未经允许外单位人员不得进入生产区。 3、进入生产区不得穿拖鞋、裙子、高跟鞋及带金属鞋掌的鞋，不得将违禁品及与生产经营无关的物品带入生产区，在生产区管理人员尽量避免使用手机。

4、按照“5S”（整理、整顿、清扫、清洁、素养）要求，保持生产办公现场清洁卫生，摆放有序。做到“四无三整洁”（四无：设备、工具、门窗无尘垢；柜顶、桌面物品无乱堆乱放；地面屋角无杂物；顶板、墙壁无蜘蛛网。

三整洁：现场整洁；工具、仪表、办公生产库房、桌面整洁；原始记录整洁）。 5、员工要尊重领导，服从管理，听从领导指挥安排；领导要关心爱护员工，经常与员工交流沟通。

6、按时参加会议，不迟到，不早退，开会期间关闭手机铃声，原则上不接打手机。 7、每天工作做到“日事日结，日清日高”，按时完成工作任务，保证事事有着落。

8、保守公司机密，不随意向外单位人员谈论或泄露公司有关业务和技术等方面的情况。 9、不得利用工作机会和便利谋求私利，假公济私，贪污腐化。

10、爱护公共环境卫生，保持环境整洁，严禁随地吐痰，严禁乱扔果皮、纸屑等杂物。 11、公司实施“无烟工厂”，厂区禁止吸烟。

外来人员有吸烟行为，应及时制止。 12、办公场所要保持安静、整洁，不可大声喧哗、吵闹，接打电话时语音柔和，音量适中，不可影响他人。

13、实行首任接待制，接待人员要态度和蔼，服务热情，尽快将来客带到接洽部门。 14、工作中提倡使用普通话；语言规范、文明，不讲粗话、脏话。

15、上班期间全体员工须穿工作服，下班后不得穿工作服外出。 16、服装洁净得体，衣扣整齐，不敞胸露怀，不挽袖挽裤，不穿奇装异服。

17、头发整洁、大方得体，经常洗理，不染异色。男员工不留长须长发，女员工不留怪异发型。

18、女员工不浓妆艳抹，不留长指甲，不涂有色指甲油，不佩戴耀眼的饰物；男员工应保持面部洁净，不留小胡子，不戴有色眼镜从事工作。 19、坐姿端正，站姿挺拔，行为端庄。

多人同行时，不勾肩搭背，不并排齐行。 20、在公共场合不应剪指甲、化妆、抠鼻子、剔牙齿、挖耳朵、打哈欠、脱鞋、颤腿、伸懒腰。

21、服从总务后勤科对职工宿舍的统一调配和管理，讲究卫生，做到室内整洁美观，不得在墙壁上乱刻乱画、乱定铁钉、乱张贴纸张字画、乱拉蚊帐等。 22、职工住宿楼楼道、室内等公共场所不准大声喧哗、唱歌、喝酒、猜拳、赌博等，不准看黄色影视、刊物。

23、按时作息，及时熄灯。熄灯后不准说话或争论问题，以免影响他人休息。

24、爱护职工宿舍配备的公共设施、生活用品，不得随意更换门锁。 25、自觉养成良好的卫生习惯，做到大小便入池，随手冲洗，手纸入篓。

26、不准向窗外泼水，扔东西，污水要倒在卫生间洗漱槽内。 27、职工宿舍楼内不准使用电热水器、电炉等高耗能器具，不准做饭。

28、外出行走要走人行道，不横穿马路。夜间外出人员必须在晚10:30以前返回公司。

29、员工不得擅留外来人员住宿。员工家属要留宿的，必须到总务后勤科履行来客登记手续。

30、爱护卫生间设施，提倡节约用水，保持卫生间清洁。 31、自觉排队买饭，不插队，不拥挤，按量取食，杜绝浪费。

32、用餐时不得大声喧闹和乱扔乱倒食物。 33、洗碗时不可将水龙头开得太大，在节水的同时注意节约洗碗时间。

34、乘通勤车时，严格遵守《乘车公约》，做到按时、文明乘车，在规定站点上下车。 35、见面互致问候，男女交往有礼有节，举止文明大方。