1.我市《实施办法》在推进"两个责任"落实方面有哪些具体举措

主要有以下五个方面的举措：1.公开责任清单。

细化“两个责任”的具体内容、目标要求和主要措施，形成责任清单，通过下发文件、公开承诺、媒体刊登等形式，向广大党员干部和社会公开，主动接受监督。2.实行签字背书。

各县区、市直各单位党委（党组）主要负责人每年初与市委签订《党风廉政建设责任书》。对上报的廉政报告、调查报告、核查报告等，直接责任人、分管领导和主要领导必须签署明确意见，实行签字背书。

3.开展专项巡查。针对“两个责任”落实不力、群众反映问题比较集中、作风和腐败问题比较突出的部门和单位，由市纪委组织开展专项巡查，突出工作重点，提高监督实效。

4.严格责任考核。由市委常委带队，每年对各地、各部门的党风廉政建设和反腐败工作开展检查考核。

党政主要领导现场述责，班子其他成员提供书面报告，现场进行测评。5.强化责任追究。

2.以‘三个清单’完善‘两个责任’的范文

（一）准确把握，“两个责任”精神内涵

“两个责任”是党风廉政建设用之不竭的“动力引擎”。它是当前中国特色反腐倡廉理论体系的重要创新成果，必定会成为新形势下党风廉政建设用之不竭的“动力引擎”。“两个责任”是党组和纪检组的“双轮驱动”。党组主体责任和纪检组监督责任，是同一责任体系中既相对分开又相互联系的两个层面，两者始终在政治方向、目标要求上保持高度一致，是“双轮驱动”的工作格局。“两个责任”是共产党人担当精神的“本色体现”。“两个责任”体现共产党人的担当精神，要求党组纪检组尽职履责，做党和人民所的“忠诚卫士”。

（二）明确责任，制定“三个责任清单”

我局强化责任意识，坚持问题导向，在制定出台落实“两个责任”实施办法的基础上，积极谋划责任清单，清单就是任务书，就是路线图，就是落实责任的工作指南，做什么，何时做，让人了然于胸，按图索骥，事半功倍。首先外出学习。2015年下半年，我局抽调市局和各县区纪检组、监察室业务骨干，专程到江苏淮安市学习“两个责任清单”先进经验。其次内部创新。在学习外地经验的基础上，我局结合自身实际，一方面2次广泛征求各方意见，一方面3次深入基层讨论，几易其稿，制定出台“三个责任清单”即：《***党组及领导班子成员落实党风廉政建设主体责任清单》、《***局党组纪检组落实党风廉政建设监督责任清单》、《***系统基层单位纪检监察员工作职责清单》。最后细化落实。“责任清单”的落实，由监察室具体推动，监察室每个人具体对应到党组纪检组每个成员，按季下发季度清单，季末对未完成工作再下发季度工作提醒清单，做到每个人有对应的责任，每个责任后面有对应的人，形成“人人有责任，责任到人人”的工作格局，从而确保责任清单落到实处。

3.“两个责任”怎么落实

落实“两个责任”、加大责任追究力度，需要从以下方面着力。

开展专题宣传活动，经常性地讲责任，才能明责任、强责任。合理设定责任内容。

遵循“明确简便、定量为主、奖惩适度”的原则，力戒“大而空”。地方和部门单位主动查办案件的，要给予加分，以示鼓励。

建立科学的考核机制。建立健全考核预告制度、公开评议制度、分类分时段考核制度、随时抽查制度、信息共享制度。

实行“签字背书”。党风廉政建设具体责任行为报告，必须由领导责任人和监管责任人签名。

一旦出了问题，就能够依据签字追根溯源、实行倒查。加大责任追究力度。

要实行终身追究制、连带责任追究制。对发生腐败案件及严重损害群众利益事件的，除了查办当事人外，要上追一级责任，情节严重、影响恶劣的，可上追多级责任。

充分运用考核结果。将党风廉政建设责任制考核情况公开，以便相关单位提取和调阅，为选拔任用、评先表彰提供依据。

4.什么是“一岗双责”制度 廉政承诺书如何写

什么是一岗双责，一岗双责是什么意思 什么是一岗双责，顾名思义就是一个岗位承担两方面的职责。

“一岗”就是一个领导干部的职务所对应的岗位；“双责”就是一个领导干部既要对所在岗位应当承担的具体业务工作负责，又要对所在岗位应当承担的党风廉政建设责任制负责。也就是一个单位的领导干部应当对这个单位的业务工作和党风廉政建设负双重责任。

比如，某个业务处室的领导，他的岗位主要职责是搞好业务工作。按照一岗双责的要求，既要抓好处室业务工作，也要抓好干部职工的思想工作和廉政建设。

？下面是廉政承诺书范文，供大家参考参考： 党风廉政建设承诺书厂党委、纪委： 我叫刘泽红，现任青平川采油厂行政办副主任。为了进一步强化党风廉政建设，正确对待和行使手中的权力，不断提高廉洁自律意识，从思想源头杜绝违规违纪事件的发生，树立良好的企业中层领导形象。

特向厂党委、纪委做出如下承诺，并随时接受监督和检查。 一、不折不扣地贯彻落实党的路线、方针、政策和领导、上级的工作部署，确保各项规定和措施顺利实施。

二、始终以党员干部标准要求自己，按时参加党风廉政宣传教育学习，积极参加党风廉政教育活动，定期向党委、纪委汇报本人开展党风廉政建设工作情况。 三、严格遵守《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》。

四、树立胡锦涛总书记倡导的领导干部“八个方面”的良好风气，用“八个方面”要求对照检查自己的行为。 五、摒弃现在没权不能腐败的错误思想，树立掌了权也不当贪官的长期思想准备。

六、坚持“干好工作和加强党风廉政建设”同等重要的准则，廉政是前提，干好工作是目标。 七、自己不腐败，并教育妻子、儿女做好“廉内助”。

八、认真学习厂党委、纪委下发的各种文件，并坚决贯彻落实。 以上是我的廉政承诺，请厂党委、纪委随时监督检查。

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5.党风廉政建设4x责任清单是哪些内容

党风廉政建设4 x责任清单是履行好4项共性化责任和X项个性化责任。

其中规定完成的4项共性化责任是：1。履行领导责任。

对单位的党风廉政建设工作负主要领导责任，每月督查指导不少于1次，积极推进本院党风廉政建设。 2。

强化组织推动。及时传达贯彻市局有关党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，专题研究和安排部署党风廉政建设不少于1次，制定目标、分解责任、明确举措，强力推进落实。

3。加强教育监管。

坚持从严要求、敢抓敢管，年内与班子成员开展日常约谈不少于一次，讲廉政党课不少于2次，管好班子，带好队伍。 4。

保持清正廉洁。严格执行廉洁从政和改进作风等各项规定，自觉践行“三严三实”的要求，管好自己，管好亲属和身边工作人员，作廉洁从政的表率。

承诺完成的X项个性化责任： 1、年初，组织召开党风廉政建设工作会议，统筹安排反腐倡廉工作，分解落实党风廉政建设工作目标任务。 2、领导班子成员签订责任书，并纪委监察室备案。

3、签订党风廉政建设公开承诺书；签订党风廉政建设目标责任书。……可以根据支部情况列举多项个性化清单。

6.党员公开承诺书

党员创先争优承诺书 为保持共产党员先进性，化抽象微具体，化无形为有形，在推动公园新一轮基础环境建设和索道经济发展中，贡献自己最大力量，找准自己的位置，更好的发挥先锋模范作用，本人结合岗位实际，作出如下承诺： 1. 全面提升个人素质，坚定理想信念，带头学习，广泛阅读时事及索道专业的相关书籍，不断提高思想觉悟，争取做一名更加优秀的共产党员； 2. 恪守工作职责，贯彻执行上级的各项方针、政策及公园的有关规定。

认真对下属的工作进行指导、检查、监督与考核。 3. 做好公园建设工程的协调工作和索道站的管理工作，爱岗敬业，专心致志，开拓进取，为打造公园全新的局面贡献自己全部的力量。

4. 模范执行党组织的各项决议，党决定的事情，一定严格执行； 5. 认真遵守单位的工作纪律和规章制度，作为一名共产党员，要求真务实，有意见摆在桌面上，不搞两面派，言行一致，表里如一，在职工中起到模范带头作用。 6. 积极响应党的号召，投身到经济建设和各项社会事业发展的洪流中，根据情势，树立正确的道德观、荣辱观，将人民的利益放在首位； 7. 调整自己的处事方式，争做螺丝钉，在党最需要的时候，能够及时出现，用自己微薄的力量为社会主义建设增添力量。

8. 锐意进取，乐于奉献，努力在现有的岗位上做出不平凡的成绩。 承诺人：###。

7.围绕"两个责任"工作与两委班子该怎么谈话

明确落实“两个责任”的途径定责。

解决“责任定位不够准确”的问题。落实责任的前提是要定下规则，定好党组织主体和纪检组织的“责”，明确双方“责任田”。

根据三中全会《决定》第36条精神和地方实际情况，上级党组织要求有针对性地研究制定出台《落实党风廉政建设主体责任和监督责任的实施意见》，清晰界定基层党组织和纪检组织落实党风廉政建设的“责任田”，以责任归位促责任到位。考责。

解决“责任制落实考不考一个样”的问题。建立健全党风廉政建设责任制落实情况考核制度，实行定量考核与定性考核、平时考核与年度考核、领导班子考核与领导干部个人考核相结合。

要科学设置考核内容，突出考核基层党组织落实主体责任，支持纪检组织履责情况，党政主要负责人履行第一责任人责任、领导班子成员履行“一岗双责”贯彻落实八项规定，执行领导干部廉洁自律各项规定，以及解决群众反映强烈的突出问题等情况，并提高这方面工作考评分值的比重。强化考核结果运用，认真研究考核等次结果，及时召开考核结果通报会，对检查发现的问题限期整改，并将考核结果作为对领导干部业绩评定、选拔任用的重要依据。

问责。解决“责任制落实好不好一个样”的问题。

首先要“签字背书”倒逼追责。无论是党组织还是纪检组织，或是职能部门，都要对党风廉政建设责任制“签字背书”，一旦出现问题，依据签字追根溯源，以倒查倒逼机制形成各负其责的局面；其次要“一案双查”严格追责，坚决做到有错必究，有责必问，坚持把集体责任与个体责任、党组织责任与纪检组织责任捆绑起来，防止以集体名义不了了之，根治责任“追究难”、“难追究”的痼疾。