公司安全文化论坛稿件
1.求一篇稿件,可以关于企业文化,风貌,生产,安全等
“安全第一、预防为主”是国家安全生产的一项重要方针,也是 企业 必须遵循的一项基本原则。
电力 工业 作为国民 经济 的支柱产业,又是高风险的特种行业,安全生产不仅关系到员工的人身安全和经济利益,同时也关系到 社会 的稳定和经济的 发展 。因此,安全 问题 显得尤为重要。
企业要想充分发挥人在企业安全生产中的主导地位和能动性,确保各项安全措施的贯彻落实,并自觉遵守执行,就必须建设好、使用好安全文化。 一、企业决策层的素质是企业安全文化建设的决定因素 1.企业决策层的安全文化素质能直接塑造企业形象。
企业的风格反映企业文化的个性,而企业决策在企业安全文化的形成中起着倡导和强化作用。实践证明,决策者的品格风貌对企业的安全风貌会有极大的 影响 。
从企业的整体来讲,企业的一切生产经营活动都是在企业决策者的决策指挥下进行的,企业的决策层在安全管理中起着举足轻重的作用,决策层的安全文化素质的高低会直接影响到企业的整体素质。 笔者认为,企业决策层的安全文化素质应包括安全思想道德素质、安全知识技能素质和安全心理行为素质三部分。
在这三部分中起首要作用的是安全思想道德素质。企业决策层只有具备了优秀的安全思想素质和高尚的安全道德素质,真正重视人的生命价值,尊重人的生命,一切以企业员工的生命和健康为重,才能树立起强烈的安全事业心和高度的安全责任感,发自内心地去关心职工的疾苦和改善恶劣的劳动条件,才能把安全工作视为“天”字号大事摆在 企业各项工作的首要位置来抓,才能防止重生产、重经营、重效益而轻视安全的思想发生,才能把“安全第一、预防为主”的方针作为企业生产经营的首要价值取向。
在某种意义上可以把企业看作一面镜子,企业在发展中可照出决策者的形象与风格,决策者的风格会给企业行为提供示范和榜样。因此,要建立良好的企业安全文化氛围,营造一个良好的企业安全环境,企业决策者的安全文化素质是决定因素,它能直接塑造企业的形象。
2.企业决策层领导必须增强自身的安全决策素养。 在 现代 化企业的安全生产管理中,谁拥有更多的安全信息、安全法规知识、安全 科学 技术、安全技能、事故预测技能,谁就为企业的安全生产能做出更为正确的安全决策。
因为安全管理的重点在于预防预控,而预防预控的成功与否关键在于决策,作为一个企业决策层的领导只有不断增强自身的安全决策素养,才能促进企业的安全生产,使企业立于不败之地。 (1)安全决策知识素养。
这是决策能力素养的基础。当今世界是知识爆炸的 时代 ,知识就是力量。
决策者掌握一定的知识,有助于决策能力素养和组织管理素养的提高。因此,决策者一定要认真 学习 和掌握和国家的安全生产方针、政策以及 法律 法规,以增强法律意识和法制观念,切实负起安全生产的第一责任;二要不断学习安全工程技术、密切关注国内、国外安全管理的成功经验和新 方法 、新思路,以提高企业的安全管理水平;三要系统地评价企业安全状况,掌握事故发生的 规律 ,为正确决策提供依据。
(2)安全决策能力素养。这是决策层安全文化素养的重点。
决策层安全决策能力的大小会直接影响到企业的安全管理水平。其决策能力素养主要包括对企业重大事故隐患的评估能力;对安全生产全过程的综合管理能力;对事故的调查、分析 、研究 以及预测能力;分析、解决复杂问题的能力等。
(3)安全决策组织管理素养。决策很大的难点不在于决策本身,而在于决策的推行。
因此,决策者必须具有组织协调企业各部门、各级人员团结一致、协调作战的能力,在决策过程中往往出现不同意见,甚至有多种方案,决策者不仅应具有寻求一致意见的素质,还应具有决策中倾听反面意见的素质,才能使决策避免盲目性和片面性。 二、企业管理层的素质是企业安全文化建设的重要因素 企业管理层主要指企业的中层和基层管理部门的领导及管理干部,他们既要服从企业决策层的管理,又要管理基层的生产和经营人员,起到承上启下的作用,是企业生产经营决策的忠实贯彻者和执行者。
他们的安全意识和安全文化素质对整个企业的形象,对企业整体素质的提高,对企业综合的管理水平的提高,都具有重要影响。 回答人的补充 2009-06-21 08:49 1.规范管理层行为是管理层安全文化建设的前提。
(1)认真掌握安全生产的方针政策,从严遵守法令、法规。安全管理层人员要不断学习党和国家的安全生产方针、政策、法令、法规以及企业安全规程制度,以增强法制观念,并认真贯彻落实。
(2)刻苦钻研业务,提高企业管理技能。安全管理科学技术知识是安全管理层人员必须具备的业务知识。
不但要懂管理,而且要会管理,同时要不断更新观念,学习 应用 现代化管理的新技术、新方法,使之科学化、规范化。 (3)认真负责,一丝不苟。
安全管理层人员必须尽职尽责,在日常安全工作中要踏踏实实、认真负责。处理事故应本着“周密调查、认真研究、妥善处理、有始有终、负责到底、不得弄虚作假”的原则。
(4)不断完善各项安全管理制度,并督促落实。随着企业的不断发展和生产工艺技术的不断革新改造,使企业的一。
2.求关于安全文化演讲稿一篇
各位领导、各位评委、来宾们、朋友们:大家好! 很荣幸我能有这样的机会参加今天的演讲会。
国家的安全是国泰,民众的安全是民安。有了安全,我们才能以休闲的心情漫步在夕阳西下的田野上、小河边,低声吟唱“采菊东篱下,悠然见南山”,有了安全,我们才能以坚定的意志去攀登人生的阶梯,放声高歌“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”,有了安全, 我们的企业才能象三春的桃李红红火火,有了安全,我们的国家才能在建设具有中国特色的社会主义大道上稳步前进。
安全就如一颗光芒四射的太阳,照亮我们整个人生,安全就如一根长长的纽带,联系着我们的生死存亡。 那么,安全是什么呢?安全是一种文化。
文化是一个社会、一个国家、一个民族、一个时代普遍认同并追求的价值观和行为准则,是生活方式的理性表达。重视安全、尊重生命,是先进文化的体现;忽视安全,轻视生命,是落后文化的表现。
一种文化的形成,要靠全社会的努力。生产区内大量的安全警示语、标示牌就是一种文化,因此我们全体员工应认真学习安全文化,提高安全意识。
安全是权利也是义务。在生活和工作中,享受安全与健康的保障,是劳动者的基本权利,是生命的基本需求,就像吃饭穿衣一样,甚至有时比吃饭穿衣更重要。
每个劳动者不仅拥有这个权利,而且要尊重并行使这个权利,不能因利益诱导或暂时困难而玷污了权利的神圣。“我要安全”是权利的表达,也是义务的表达。
无论贫富,无论职业,无论城乡,每一位公民都要尊重他人和自己的生命,都必须维护和保障生产和生活的安全状态,否则就要受到法律的制裁与惩罚。 安全的意义,在于生产装置的稳定运行;在于千家万户的幸福与欢乐;更在于国家财产的安危!不讲安全,哪怕是小小的一只工具包,就能中断供电系统的正常运行;不要安全,哪怕只是小小的一个意念,就能让操作中的生命处于危险。
正是“安全”让我们企业不断的走向发展壮大。如果没有“安全第一”的意识,那么,不仅没有“安、稳、长、满、优”的可能,而且还是失职,是对企业和员工的不负责任,甚至是犯罪。
安全和良好的秩序,是我们企业保证国家整体发展、人民生活水平不断提高的最集中的体现,这也是我们为企业服务,最基本的要求。听不进安全第一的劝告,是耳朵的幼稚;不懂得防范为重,责任重于泰山的人是心灵的幼稚;不深入一线,排除各种安全隐患,还他人以安全则是行为的幼稚。
安全的现代意义在于它伴随着人类的稳定、繁荣、发展和进步,从孙中山的“建国大纲”到毛泽东的“为人民服务”,从邓小平的“发展才是硬道理”到江泽民的“三个代表”,其最鲜明的特点是人民的利益高于一切,安全是人民生存和发展最基本的条件,“关爱生命、关注安全” 就是以实际行动学习实践“三个代表”的重要思想;“安全责任重于泰山”就是要按照“三个代表”的要求,强化各级领导的安全责任意识,落实安全生产责任制,加强对安全生产工作的领导;任何一个细节上的疏忽或失误,都可能损害人的精神、财产甚至生命。只有安全才能有收获、有幸福,否则“皮之不存,毛将焉附”? 安全靠什么?安全靠责任心。
在日常的生活工作中,在上班的每时、每分里,安全的隐患随时都象凶残的野兽张着血盆大口,盯着我们。只有安分守已、踏踏实实的做人做事,强化安全意识,增强责任心,生产的安全才不受威胁。
只有增强责任心,安全才有保障,生命才会美丽。认识是行动的先导,只有在思想上真正确立“安全第一”的观念,才能达到“安全生产”的目标。
安全生产是企业生存和发展的保证,是生产的头等大事。这就要求全体员工从思想上重视起来,充分认识当前安全生产形势的严峻性,牢固树立“责任重于泰山”的意识,增强安全生产工作的责任感和紧迫感,思想上有安全与我共存的意识,认识到生命的短暂和可贵,自珍、自爱,学会防灾避险。
俗话说,“没有规矩,不成方圆”,作为安全工作,必须用制度来保证,用强有力的措施来落实。只有这样,抓安全的思想境界才能提高,作风才能深入,工作才能扎实,现场管理才能深入扎实。
愿我们每一位员工都能从我做起,严格执行公司各项规章制度,真正认识到安全在我们心中。
3.关于安全演讲稿
抓好安全生产工作必须标本兼治,综合治理。为全面落实国家有关法律法规,我认为,在实际的安全生产监督管理工作中,应做到“一二三”,即“强化一个意识、落实两个责任、确保三个到位”。
一、强化一个意识
在思想上真正把安全教育摆到重点位置,树立安全第一的思想,在教育途径上要多管齐下。既要通过安全培训、安全月进行常规性的安全教育,又要充分发挥安全会议、警示牌等多种途径的作用,强化宣传效果;要通过多种形式的宣传教育逐步形成“人人讲安全,事事讲安全,时时讲安全”的氛围,使广大职工逐步实现从“要我安全”到“我要安全”的思想跨越,进一步升华到“我会安全”的境界。
二、落实两个责任
完善安全生产的指标体系,推动政府安全监管主体责任到位。正确处理好安全与发展的关系,当两者发生矛盾时,应服从安全。强化乡(镇)和部门的监管责任,逐步建立县、乡镇、村、企业四级安全生产管理网络体系。
推动企业主体责任的落实到位。自去年10月,在全县重大危险源企业和相关企事业单位中开展“法人代表安全生产双百日承诺”行动以来,全县各类企事业单位共签订安全生产承诺书424份,涉及煤矿、非煤矿山、学校、旅游、医院商场等公众聚集场所,涵盖了全县所有的重大危险源企业和相关企事业单位。
三、确保三个到位
一是重点部位监管到位。我县的安全生产工作重点在基层,难点在煤矿。要推进全县安全生产工作整体上台阶,必须狠抓事故隐患整治和影响安全生产工作全局的煤矿安全监管。
二是投入保障要到位。各级领导特别是企业负责人必须摆正安全与生产、安全与效益的关系,算大帐、算总帐,切实加大安全生产投入力度。企业不得以任何借口擅自减少安全投入。
三是检查整改要到位。各级各部门在深入开展安全生产专项整治工作的同时,进一步加大安全检查和专项监督检查力度。要突出对重点行业、重点领域、重点时段和重点企业进行重点检查。要按期对重大危险源进行排查,建立事故隐患档案,制定监控和整治方案,落实责任,同时督促存在隐患的单位落实好整改措施,确保隐患整治到位。
天地大方安全文化咨询中心(简称“大方咨询中心”)隶属于天地大方集团,专业从事安全文化咨询工作,是我国最早进行企业安全文化系统建设(EESCS)研究与市场推广的专业机构。曾先后为多家大中型企事业单位提供相关服务。国家安监总局及相关部门与大方咨询中心就企业安全文化系统建设——EESCS模式的发展研究工作进行密切合作,该项目已经成为国家级的专项研究课题,并以此为基准制定了国家行业标准《企业安全文化建设评价准则》。
4.写一份居民安全文化教育活动的宣传稿
安全,是我们无时无刻都在关注的话题,它不仅是我们企业生产经营顺利开展的前提,也是我们幸福生活的基础。六月,是我国第七个“安全生产月”,同时,也是 石油机械制造安全宣传教育活动的关键月, 石油机械制造信息部围绕安全主题开展各项工作。
一是扩大宣传范围,提高职工安全意识。充分利用“安全宣传手册”、牌板等各种载体向职工宣传了安全的重要性,而且进一步扩大安全宣传范围,让安全意识同时也走进我部管辖范围内,做到“以人为本”的安全核心理念的宣传到每个角落,每个岗位,每个员工,提高了职工的安全意识,贯彻“安全无假日”、“意识决定成败,事故皆可预防”的思想,不要因为疏忽而遗忘危险,做到警钟长鸣。
二是做好职工安全教育培训,营造良好安全文化氛围。职工培训是提高职工综合素质的平台,安全知7a686964616fe78988e69d8331333361316665识培训的不间断,是安全生产的基础,同时也是营造良好安全文化氛围的平台。该部利用每周的学习日,根据现场情况,重点讲解工作中注意事项,并多次组织相关人员进行安全知识培训,使每个员工充分认识到“安全”不仅仅只是简单的两个字,而是一种文化理念,是企业文化的一个重要组成部分,是职工遵章守纪、爱岗敬业的良好表现,安全文化的建设,不仅树立了企业良好形象,也是企业实现可循环经济发展的良好途径。
5.安全月宣传稿
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原发布者:于伯7
企业安全生产演讲稿——安全与幸福相伴各位领导、同志们:大家好!今天我演讲的题目是《安全与幸福相伴》。在演讲之前,请同志们先听一下发生在我童年的一个真实的故事:上小学四年级时,我对电产生了无限的好奇。一个星期天的上午,我瞒着家人和一个小伙伴想偷偷地改装家中的电灯线路,但当时的我们还不知道改装线路前应该先把闸刀拉下来切断电源,只好利用停电的机会冒险进行。当我用小刀把电线的绝缘层割破正要连接导线时,我的伙伴一下子把我拽了回来,一抬头我才发现头顶的灯泡亮了……当时我的心嘣嘣地跳着,好险啊,幸亏他发现的及时,才使我免受了一次被电击倒的危险,这件事后来家人狠狠地训斥了一顿,但当时的我还未意识到什么是真正的冒险。参加工作以后,亲眼见过因违章操作而被电死的人和旁边哭得死去活来的亲属时,我才真正意识到,违章冒险就是在拿自己的生命开玩笑。现在那刻骨铭心的一刻还深深地印在我的脑海中,如今我的一生都在感谢那位曾救过我一命的小伙伴,感谢他在关键时刻拽了我一把,那一把把我从死神的边缘拉了回来,也把我从无知幼稚的冒险中拉了出来。从此,不管干什么事,我都首先考虑安全。因为安全不是一句空洞的口号,而是关系一个人的生与死,一个家庭的圆满与残破,关系到一个社会的温馨与悲切的大事。从我童年时的那次冒险可7a64e59b9ee7ad9431333433623764以看出,事故的发生是因为人的不安全行为和物的不安全状态同时存在且通过加害物体导致的,如果把人的不安全行为称为违章”,把
6.关于安全的稿子
安全在我心中,生命在我手中 热情的五月、阳光灿烂,生命就如同这飞火流萤一样的美丽!曾经有人问,世界上最美丽的花朵是什么?有人说是玫瑰,有人说是牡丹,有人说是杜鹃,有人说是水仙。
但我说,最美丽的花朵是我们那怒放的生命之花。和生命相比,所有的鲜花都显得那么苍白,是生命创造了无数的奇迹,是生命丰富了人间,是生命生动了世界。
安全,是一个永恒的主题。安全是什么?安全就是生命。
生存是每个人最基本的权力,没有生命就没有一切。对每个人来说,生命只有一次,谁都没有权利去践踏。
我们需要珍爱生命,为了家庭,为了自己。安全就是效益。
企业的效益来自安全,企业的生存离不开安全。事实证明,只有抓安全,才能取得效益。
安全是我们工作的态度,是寻求利益的原则,是我们每个人奋斗在此的一切。没有安全,我们的生命就无从保障;没有安全,我们的队伍就无法稳定;没有安全,我们的生产就无从着手;没有安全,我们的企业效益从何谈起而对于一个企业来说,则是我们生产中最重要、最基本的要求。
安全生产既是人们生命健康的保障,也是企业生存与发展的基础,更是社会稳定和经济发展的前提。安全就是幸福。
有人曾说安全是幸福,也有人说有钱就有幸福,我说对于一个人来讲平安就是幸福,平平安安是幸福的基础,而失去安全的保障也就毫无幸福可言。安全靠什么?安全靠的是责任心。
在我们工作和生活中的每时每刻,安全隐患都象凶残的野兽般盯着我们麻痹的神经。“珍爱生命,安全第一”这八个大字,我们每个人都要铭刻在心中。
这八个字不仅仅是一个口号,它生动的说明了安全和我们每个人的关系。“责”是我们的“责任心”和“职责”等,“安全无小事,人人有责”,就要求从我做起,从我们身边的小处着手,真正树立安全第一的思想,而且需要我们大家齐心协力的长期努力。
“前车之鉴,后事之师”,目前社会上出现的一个又一个安全事故,绝大多数是违章操作,违章指挥,习惯性违章所引起,也就是一切的根源出现在我们的思想上,安全意识不足,凡事掉以轻心!安全工作只有起点,没有终点,我们必须提高警惕,牢固树立责任意识,时刻紧绷安全之弦。安全对于我们个人及单位的意义,就好比罗盘对航船的意义一样,没有罗盘,在茫茫大海上航行的船便难以到达成功的彼岸。
“孩子,绕过前面的石子”,这是母亲在我蹒跚学步时的指点;“当心路上的汽车呀”,这是父亲在我飞车上学时身后的叮咛;“珍爱生命,安全第一”,这是我现在恪守的信念。我们离开母亲的怀抱,摇摇晃晃行走在人生道路上时,我们一直依赖着“安全”这个拐杖。
没有它,我们可能会摔得头破血流;没有它,我们可能还来不及经历风风雨雨;没有它,我们更不可能到达人生辉煌的顶峰。谁若忽视安全,谁就将付出惨痛的代价!我们最常听到的例子:就是,在宽阔的马路上,一骑车男子抱着侥幸的态度闯红灯,结果与一辆从侧面驶来的大卡车相撞,骑车人因抢救无效当场死亡;还有,放学路上,两名小学生一路上追赶嬉戏,在过马路时不幸被撞,造成一死一伤的惨剧。
安全,是多么美好的字眼,是那样的温馨,那样的倍感亲切。然而,在现实生活中,却常常发生许多触目惊心的事故。
事故的发生有客观的原因,但更多的却是人为的原因造成的。不注重安全宣传,不注重安全生产,不注重安全操作,使得多少生灵涂炭,多少幸福家庭惨遭不幸?前不久,我在网上看到一篇报道,一个30出头的小伙子在高空作业,因没有规范系上安全带,从高空坠落,一个年轻的生命就这样被无情的夺走了。
30多岁的他可是家里唯一的顶梁柱啊!他上有老,下有小,他走了,那个家也彻底的垮了。死去的人啊!你可曾知道?当你闭上眼睛离去的时候,你的妻子哭的死去活来;你那白发苍苍的父母老泪纵横,人世间还有什么比白发人送黑发人更让人痛不欲生的呢?还有你年幼的孩子,他在用令人心碎的声音哭喊着,爸爸,您不能走啊!这一切,你若地下有知,你怎能不为当初在高空中的违章作业而倍感后悔呢? 逝者已往,而留与生者的,该是何等的悲痛与无奈?这样活生生的教训,难道不足以敲响我们做好“安全”工作的警钟吗?朋友们,当你看到一个个鲜活的生命消失于车轮之下,当你发现一阵阵欢声笑语湮没在尖锐的刹车声中,当你面对那些触目惊心的场景时,难道不感到痛心疾首吗?安全意识的淡薄总是能让我们听到一次次血的教训,让我们看到一幕幕人间惨剧。
但你们想过吗,其实,80%的意外伤害事故是可以避免的。红灯短暂而生命长久,当我们过马路时,多一份谦让与耐心,我们会收获更多美好。
我始终坚信,安全重于一切,而我们,是安全的第一责任人。在生活和工作中,享受安全与健康的保障,是生命的基本需求,就像吃饭穿衣一样,甚至有时比吃饭穿衣更重要。
一个社会、一个国家、一个民族,和谐发展的过程中必须重视安全。安全是一种文明,安全是一种文化,重视安全、尊重生命,是先进文化的体现;而这种文化的形成,要靠我们每一个人的不懈努力。
呼唤安全,呼唤文明,单位发展,安全第一。重视安全,以。
7.企业安全文章
安全生产管理创新 安全生产工作,关系到广大人民群众的生命、财产安全,直接涉及到广大人民群众的根本利益。
安全形势的好坏,影响到国家经济健康快速持续发展,影响到社会稳定。随着我国经济快速发展和社会的全面进步,在深化改革、发展社会主义市场经济条件下,安全生产管理工作面临着许多新情况、新问题。
如何做好新形势下安全生产管理工作,是摆在我们面前的一项重大课题。这就要求我们各级领导干部对安全生产工作在思想认识、工作方法和工作作风方面都应有一个新的提高和转变,在安全生产管理模式上要有所创新。
在安全生产管理上,我们要打破传统的管理模式和运行机制。 坚持与时俱进,开拓创新,转变工作思路,搞好管理模式的创新,逐步形成“以人本管理”为中心,以法律制度为基础,以事故防范为目标,以自我约束为主体,以科技进步和管理方式现代化为手段,以强化宣传教育、提高职工素质为保障,以遏制安全事故的发生为重点,以不断健全和完善监督管理机制为关键的现代安全生产管理模式。
1、以法制建设为基础,推进管理体系的创新 依法行政和依法监察是安全生产管理工作的职责所在。安全生产监督管理职责的本质就是依法行政,即依据国家安全生产的法律、法规及规章制度对安全生产实施监督管理和监察的行政行为。
法律、法规是安全生产监督的依据和准绳,要使我们的安全生产管理走向法治化的轨道。 一是建立、健全以安全生产基本法为主体的安全生产管理制度。
避免无法可依、执法不严的现象。所有有关安全生产的法律、法规、行政条例等必须以安全生产法为准绳,不得与其冲突。
二是依法建立、健全各级安全生产机构,落实人员编制,形成纵横交错安全生产管理网络,使安全生产工作有组织保障。 三是应根据新形势和安全生产特点及发展趋势,加强对安全生产的调研。
使安全生产工作既要立足当前,更应着眼未来,具有前瞻性,以增强对安全生产管理工作的预测性和指导性。四是依法强化安全生产监察,加大对违法、违规行为的惩戒力度,维护生产正常秩序。
严格执行《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》,对造成特大事故的责任人,予以严肃处理,依法追究其行政和法律责任。 2、以观念转变为先导,实现管理方式的创新 转变观念,实质是使主观认识符合不断发展变化的客观实际,适应新形势的要求。
今后安全生产监督管理方式要有所创新。一是要实现从事后查处的被动型管理向事前预防的主动型管理转变。
未雨绸缪,防患于未然。 二是要实现由经验型管理向技术型、专业化管理转变。
过去,安全生产的管理更多的是凭借经验的积累,规章制度的约束等。诚然这种管理方式起到一定作用。
但是,随着当今生产社会化和专业化的迅速发展以及产业分工的日益技术化,这一传统管理方式,无疑已不适应时代的要求,应更多地依靠先进技术和专业化、职业化队伍来实施有效的监管。 3、以加强科学管理为目标,实现管理制度的创新 安全生产工作的落脚点是基层、基础工作。
安全生产管理制度的创新是安全生产宏观管理制度创新的基础。当前,要逐步实现经营管理者和员工从“要我安全”向“我要安全和我会安全”转变,并形成安全生产的自我约束和激励机制。
一方面我们必须积极采用先进、科学的安全管理方法,改善职业安全卫生条件,遏制重特大事故的发生。另一方面,借鉴兄弟单位的经验,强化安全管理,提高安全管理水平。
4、以科技进步为依托,实现管理手段的创新 科学技术是第一生产力。当今世界科学技术在生产力和经济发展中的作用日益突出。
要实现安全生产形势的根本性好转,必须紧紧依靠科技进步,大力发展安全科学技术,从设计、工艺、技术装备上保障安全生产,从硬件上做到本质安全,从本质上为遏制或减少重特大事故发生提供技术手段,使安全生产转移到依靠科技进步的轨道上,大力采用先进的科技成果,淘汰落后的生产技术、工艺和设备,从而减少伤亡事故的发生。 5、“以人为本”为中心,建设现代安全文化体系 安全文化是指人类安全活动创造的安全生活、安全生产的观念、行为、环境、条件的总和。
先进的文化,是人类社会文明进步的结晶,也是人类精神文明的载体,它以知识形态凝聚了人类社会进步的智力成果,是人类认识世界、改造世界能力的体现。 现代安全文化的特点是本质论和预防型文化。
以人为本,体现在安全生产管理上,就是必须以保障人的生命权和健康权为最高原则,杜绝以危害人的生命与健康去换取物的安全和经济效益的非人道行为。 为此,我们要围绕以人为本,高度重视人的生命、健康价值和精神、情感意识等,大力推进安全文化建设。
安全文化建设应是多层次的:一要大力开展社会安全文化建设,创造全社会良好的安全文化氛围。二要利用各种媒体和信息网络向全社会宣传安全知识,继续开展“安康杯”、“安全生产月”等形式多样、生动活泼、丰富多彩的宣传、教育活动,提高全民的安全意识和事故应急能力,其形式和内容应根据形势的变化,不断创新。
三要根据本单位、部门的特点,利用多种方式创造各具特色的安全文化,使。