1.乡镇干部公开承诺书

创先争优活动领导点评记实表

基层党组织： ***办公室党支部

点评

领导 姓名 *** 点评对象

（基层党组织、党组织书记或党员） ***

职务 党委书记

点评方式 个别点评 点评时间 2011.1.6

领导点评

意见 取得

成效 办事处在总支书记的带领下，各项重点工作都取得了很好的成绩，特别是招商引资及工业民营经济工作成绩突出，走在了全镇的前列。

2、能够很好的对办事处各村的党员干部进行思想教育，使广大党员干部能够在思想上与党委保持一致，有力的促进了工作的顺利开展。

存在

问题 特色、亮点还不够多。示范作用还不够明显，尤其表现在破解发展难题，推进项目建设方面，办法不多，能力不强，效果不佳；

干部作风不够实。部分党员存在畏难、厌倦、应付的思想，群众有反映，待进一步改善。

努力

方向 进一步加强对所辖区党员干部的教育管理，进一步增强党员干部的向心力。

党委政府安排的各项重点工作要进一步抓好落实，力争位列全镇第一位。

整改措施 1、加强学习，提高自身理论水平。2、加强对包村干部的管理，要求包村干部工作要深下去，确实把心思靠到重点工作上。

备注

表一式三份，（1）点评基层党组织记实表：点评领导存一份，本基层党组织存一份，上报上一级党组织存一份；（2）点评党组织书记或党员记实表：点评领导存一份，点评对象存一份，基层党组织存一份。

2.乡镇武装部长职责是什么

基层人武部部长职责

基层人武部部长在上级军事机关和同级党委、政府的领导下进行工作，对本区域的民兵、预备役和其它兵役工作负完全责任。其职责：

一、认真学习、贯彻执行党的路线、方针、政策。执行党中央、国务院、中央军委和上级关于后备力量建设的方针、政策和指示，负责组织领导民兵干部和民兵坚决完成各项民兵、预备役工作任务。

二、熟悉民兵、预备役工作和业务，当好党委、政府的参谋，制定民兵、预备役工作实施计划和意见，并负责认真抓好落实。

三、负责民兵干部的管理工作，协助党委做好民兵干部的选拔、培养、调配、任免工作，定期召开民兵干部会议。

四、负责民兵训练、民兵整组、兵役登记、征兵、退伍军人预备役登记统计和动员潜力调查及资料统计核对工作。

五、负责搞好民兵政治教育，协助党委、政府抓好全民国防教育工作。

六、组织和带领民兵在两个文明建设中，发动民兵开展以劳养武活动，负责带领民兵完成战备、治安执勤和急难险重任务。

七、协助有关部门做好拥军优属和两用人才开发使用工作。

八、战时负责组织、带领民兵参军参战，支援前线，保卫后方。

九、积极参与中心工作，认真完成上级军事机关和同级党委、政府分配的其它工作任务。

3.乡镇副镇长承诺责任书

东郭镇副科级干部2010年工作承诺

目标责任书

东郭镇副镇长：曹峰

一、分管工作

1.安全工作无事故，保障全镇人民群众有一个安全和谐的生产生活环境。

2.教育工作，注重抓好教师队伍建设，改善教学条件，加强安全管理。

3.企业工作，注重抓好企业的安全生产，保障企业职工的合法权益，加大招商力度，进一步推进东郭镇的经济发展。

4.发展我镇体育事业，实现村村都有健身广场，各种体育锻炼器材安装到位。

5.加大小城镇建设力度，严格城建队伍管理，完善小城镇环境卫生机制。

二、包村工作

在分管下段村方面，积极组织好、督促好、协调好、指导好村两委干部高效有序的完成各项村务，具体如下：

1.指导村两委清明节组织药王庙会，为群众唱大戏7场。

2.督促村两委拓宽环村路26000平方米（北帮路、付村路）。

3.督促村两委及时恢复硬化村小巷6000余平方米。

4.组织协调村两委做好新农合的宣传说服工作，使我村2010年新型医疗合作参合率达100%。

5.组织协调并督促指导村两委搞好下段村设施农业项目，促进下段经济发展，提高人民收入。

4.如何当好乡镇基层武装部长

加强学习，提高决策能力是好当好武装部长的前提

武装部长要有较强的政治理论素质和业务水平，这是基本条件。首先，必须要有艰苦创业、奋发图强的精神，要有一个强大的精神支柱，要有一个昂扬的精神状态，要有对党和人民无限忠诚的品德，优良的工作作风和铁的纪律，要热爱武装事业，要多学习政治理论和党中央、中央军委对民兵预备役工作的一系列指示精神，要精通武装工作知识；其次，要多学习一些社会主义市场经济和农村管理及发展方面的知识，多深入村（居）调查研究，倾听群众的呼声，化解群众之间的矛盾纠纷，丰富自己的工作经验，融洽了与群众的关系。作为一名专武干部，如果没有一定的市场经济知识，不懂得经济和社会发展工作，在会议上发言就无从谈起，如果长期不发言，或者一发言就讲"外行话"，久而久之，武装部长的威信、地位和作用就会削弱和淡化。