关于原企业福利待遇问题的承诺书
1.广州市退休申请需要什么资料
一、办理程序1.退休人出生月份当月社保缴费后办理减员;2.退休人出生月份当月减员后办理退休核定;3.地税办理缴交过渡性一次性医保;4.办理退管关系街区转移手续。
二、办理所需材料:(一)、地税减员需提交的资料(退休人减员时间为出生月份当月社保缴费后办理,当月同时办理退休手续):1.填报《社会保险费个人明细登记表》一式二份(附件一);2.填报《广州市劳动用工和社会保险增减员表》一式二份(附件二);3.税务登记证副本原件(审查后退回);4. 单位社保登记证原件及复印件;4.单位出具减员的证明;5.本人出具委托南方人才市场办理退休的书面通知。(二)、社保中心办理退休核定需提交的资料:(退休人减员时间为出生月份当月社保缴费后办理,当月同时办理退休手续)1.填报《广州市劳动用工和社会保险增减员表》一式二份(参保单位填写签章);2.《领取基本养老保险待遇申请表》一式四份(附件三,参保单位填写签章);3.退休人员的户口簿原件及复印件(首页及本人页A4纸复印)、身份证原件及复印件(正反面A4纸复印);4.广州市职工劳动手册;5.《广州市社会保险基本养老金发放银行信息登记表》一式两份(附件四,参保单位签章);6.提供本市开户的工行、农行、建行结算帐户活期存折原件及印有帐号的页面复印件或银行卡原件及正反面A4纸复印件和银行卡开卡申请表(原件及A4纸复印件),若申请异地银行账户发放,请提供本人异地邮政储蓄存折原件及印有帐号的页面复印件;7.已审核视同工龄的原固定工,还需提供《广州市职工连续工龄审批表》原件及复印件;8.已审核早期离开国有企业工龄的原固定工,还需提供《早期离开市、区属国有集体企业人员一次性缴纳养老保险费申请表》原件及复印件;9.已办理趸缴的参保人,还需提供相关审批资料的原件及复印件;10.如有社保基金转入的,提供已转入的相关材料(如:养老保险转入缴费历史、转入确认材料);11.有高级工程师证(国家承认)的要提供原件及复印件;12.军转干部除提供上述资料外,还需提供《军队干部转业审批报告表》及复印件;13.相片八张(办理退休证及相关表格用);14.本人出具委托南方人才市场办理退休的书面申请;15.专户:另外需要提供社保登记证原件。
16.职工在办理完成退休手续后,必须把《广州市职工劳动手册》、《广州市职工连续工龄审批表》或《离开市、区属国有集体企业人员一次性缴纳养老保险费申请表》和《领取基本养老保险待遇申请表》原件归档。三、地税缴交过渡性医保材料(一)、申报时间办理退休手续当月内申请办理,如超时办理将无法享受医保待遇。
(二)、办理所需材料1.SF089 《缴纳过渡性医疗保险金审批表》一式二份(附件五);如属具有本市城镇户籍,女性满40岁,男性满50岁失业后再就业的人员,需提交SF086《失业再就业人员缴纳过渡性医疗保险金审批表》一式二份(附件六);2.《广州市职工劳动手册》复印件;3.身份证复印件和户口本复印件;4.参保人员个人医疗缴费历史数据的纸质资料(个人缴费历史);5.本人出具委托南方人才办理一次性缴纳过渡医疗保险的书面申请(专户单位投保的不用提供);6.如在省属单位办理退休的还要填写《省属单位退休人员参加医保申报表》(附件七,参保单位填写签章)。四、办理退管关系街区转移(一)、申请移交社会化管理批文程序首先,到地税部门缴纳退休人员过渡性医疗保险。
其次,市属企业向市劳动和社会保障局或市退管办提交《关于退休人员移交社会化管理的请示》(附件八)及以下材料(省属企业向省劳动保障厅退管处申请,区、县级市属企业向企业所属区、县级市劳动和社会保障局申请批文):1、一次性缴交医疗保险的《缴纳过渡性医疗保险审批表》、地税局或银行划帐托收单(复印件)。2、《关于原企业福利待遇问题的承诺书》(附件九,企业向市退管办作承诺,移交人员因原企业福利待遇方面引起纠纷由原企业负责解决)一份。
3、《企业移交退休人员社会化管理协议书》(附件十,移交后原企业统筹项目外福利待遇等方面如何处理的协议。企业、企业工会、退休职工,三方协议盖章签名,无工会组织应当注明。
协议书一式四份,市退管办、企业、退休职工、个人档案各一份)。4、转制、关闭、破产单位须提供企业投资主体或上级主管部门的批文(复印件)。
企业接到市劳动和社会保障局或市退管办同意移交复函后,领取移交所需表格样板和退休职工管理手册。(二)、办理移交手续到退休人员户口所在区、县级市退管办办理移交手续(国外、市外定居的按单位所在区移交),并提交如下材料:1、《移交社会化管理退休人员汇总表》(附件十一)一式五份(按户口所在地址分区、县级市街道做表及excel格式做3.5寸盘,备注栏注明属哪类特殊人员(建国前参加革命工作老工人、伤残、孤寡、独居、精神病、伤残、80岁以上高龄、特困、重病、军转干部、退役军人、市外、境外定居地方、工种退休或病退)。
2、移交批文或复函(复印件一份)。3、《广州市退休人员个人情况登记表》(附件十二)一式三份(单位意见。
2.已经和原单位脱离了劳动关系的承诺书要怎么写
提供范本,仅供参考:
不存在劳动关系承诺书
承诺人:____________________ 身份证号码: __________________________________
本人与__________________________ 公司(以下简称“公司”)无劳动关系,现本人有关______________________________事宜做出如下承诺:
一、本人不是公司正式员工,与公司不存在劳动关系。本人瑾委托公司缴纳个人社会保险,公司没有义务为本人承担任何社会保险。
二、本人承诺因公司为本人缴纳社会保险,因此而导致任何不利后果和法律责任完全由本人承担,给自己和公司造成的所有损失和法律责任一律与公司无关,一切后果自负。
三、本人在做出本承诺书后,不得在事后以公司为本人缴纳过社会保险为由要求与公司确认存在劳动关系而提出发放工资等任何索求。
四、本人签订本承诺书完全出于自身真实意愿。自愿承担一切法律后果。
承诺人: 年 月 日
3.广州退休人员更改退休金帐户到那办
一、办理程序 依.退休人出生月份当月社保缴费后办理减员; 贰.退休人出生月份当月减员后办理退休核定; 三.地税办理缴交过渡性一次性医保; 四.办理退管关系街区转移手续。
二、办理所需材料: (一)、地税减员需提交的资料(退休人减员时间为出生月份当月社保缴费后办理,当月同时办理退休手续): 依.填报《社会保险费个人明细登记表》一式二份(附件一); 贰.填报《广州市劳动用工和社会保险增减员表》一式二份(附件二); 三.税务登记证副本原件(审查后退回); 四. 单位社保登7a6431333363363433记证原件及复印件; 四.单位出具减员的证明; 5.本人出具委托南方人才市场办理退休的书面通知。 (二)、社保中心办理退休核定需提交的资料:(退休人减员时间为出生月份当月社保缴费后办理,当月同时办理退休手续) 依.填报《广州市劳动用工和社会保险增减员表》一式二份(参保单位填写签章); 贰.《领取基本养老保险待遇申请表》一式四份(附件三,参保单位填写签章); 三.退休人员的户口簿原件及复印件(首页及本人页A四纸复印)、身份证原件及复印件(正反面A四纸复印); 四.广州市职工劳动手册; 5.《广州市社会保险基本养老金发放银行信息登记表》一式两份(附件四,参保单位签章); 陆.提供本市开户的工行、农行、建行结算帐户活期存折原件及印有帐号的页面复印件或银行卡原件及正反面A四纸复印件和银行卡开卡申请表(原件及A四纸复印件),若申请异地银行账户发放,请提供本人异地邮政储蓄存折原件及印有帐号的页面复印件; 漆.已审核视同工龄的原固定工,还需提供《广州市职工连续工龄审批表》原件及复印件; 吧.已审核早期离开国有企业工龄的原固定工,还需提供《早期离开市、区属国有集体企业人员一次性缴纳养老保险费申请表》原件及复印件; 9.已办理趸缴的参保人,还需提供相关审批资料的原件及复印件; 依0.如有社保基金转入的,提供已转入的相关材料(如:养老保险转入缴费历史、转入确认材料); 依依.有高级工程师证(国家承认)的要提供原件及复印件; 依贰.军转干部除提供上述资料外,还需提供《军队干部转业审批报告表》及复印件; 依三.相片八张(办理退休证及相关表格用); 依四.本人出具委托南方人才市场办理退休的书面申请; 依5.专户:另外需要提供社保登记证原件。
依陆.职工在办理完成退休手续后,必须把《广州市职工劳动手册》、《广州市职工连续工龄审批表》或《离开市、区属国有集体企业人员一次性缴纳养老保险费申请表》和《领取基本养老保险待遇申请表》原件归档。 三、地税缴交过渡性医保材料 (一)、申报时间 办理退休手续当月内申请办理,如超时办理将无法享受医保待遇。
(二)、办理所需材料 依.SF0吧9 《缴纳过渡性医疗保险金审批表》一式二份(附件五); 如属具有本市城镇户籍,女性满四0岁,男性满50岁失业后再就业的人员,需提交SF0吧陆《失业再就业人员缴纳过渡性医疗保险金审批表》一式二份(附件六); 贰.《广州市职工劳动手册》复印件; 三.身份证复印件和户口本复印件; 四.参保人员个人医疗缴费历史数据的纸质资料(个人缴费历史); 5.本人出具委托南方人才办理一次性缴纳过渡医疗保险的书面申请(专户单位投保的不用提供); 陆.如在省属单位办理退休的还要填写《省属单位退休人员参加医保申报表》(附件七,参保单位填写签章)。 四、办理退管关系街区转移 (一)、申请移交社会化管理批文程序 首先,到地税部门缴纳退休人员过渡性医疗保险。
其次,市属企业向市劳动和社会保障局或市退管办提交《关于退休人员移交社会化管理的请示》(附件八)及以下材料(省属企业向省劳动保障厅退管处申请,区、县级市属企业向企业所属区、县级市劳动和社会保障局申请批文): 依、一次性缴交医疗保险的《缴纳过渡性医疗保险审批表》、地税局或银行划帐托收单(复印件)。 贰、《关于原企业福利待遇问题的承诺书》(附件九,企业向市退管办作承诺,移交人员因原企业福利待遇方面引起纠纷由原企业负责解决)一份。
三、《企业移交退休人员社会化管理协议书》(附件十,移交后原企业统筹项目外福利待遇等方面如何处理的协议。企业、企业工会、退休职工,三方协议盖章签名,无工会组织应当注明。
协议书一式四份,市退管办、企业、退休职工、个人档案各一份)。 四、转制、关闭、破产单位须提供企业投资主体或上级主管部门的批文(复印件)。
企业接到市劳动和社会保障局或市退管办同意移交复函后,领取移交所需表格样板和退休职工管理手册。 (二)、办理移交手续 到退休人员户口所在区、县级市退管办办理移交手续(国外、市外定居的按单位所在区移交),并提交如下材料: 依、《移交社会化管理退休人员汇总表》(附件十一)一式五份(按户口所在地址分区、县级市街道做表及excel格式做三.5寸盘,备注栏注明属哪类特殊人员(建国前参加革命工作老工人、伤残、孤寡、独居、精神病、伤残、吧0岁以上高龄、特困、重病、军转干部、退役军人、市外、境外定居地方、工种退休或病退)。
贰、移交批。
4.关于国企编制、福利待遇的问题
1.和公司直接签合同,纳入国企编制,这样可以享受和其它正式员工一样的福利待遇,这个我认为没有问题。
2.北京落户很难,除非是特殊人才引进,这个这家国企没办法现在就给你办。将来得看这单位的落户口指标情况。
3.这个不至于,3年后给你签的还是和公司直接签的。
马上辞职,得看你现在这家合资企业给你的待遇是否更好呢,还是国企的更好?结合你的兴趣来综合考虑。我觉得可以让这家国企给你个书面的OFFER,一切不用那么快做决定,看了OFFER确定下来,再考虑辞职来得及。