五好干部怎么做发言稿

1.五好干部怎么做发言稿

发言稿就是讲话稿，就是在一定的场合，面对一定的听众，发言人围绕着主题讲话的稿子。就像我们作文提示中所举的那些例子：竞选演讲稿、获奖感言、联欢会讲话、慰问敬老院老人发言等，这些都属于常用的发言稿。其实，我们小学生中常见的发言稿还有很多，比如，家长会上发言稿、学习座谈会上介绍经验发言、国旗下讲话稿、入队仪式上的新老队员代表发言稿等。这些都是我们小学生生活中常见的发言稿。

一般演讲稿的格式包括称谓、开场白、正文、结尾几部分。

称谓，一般是指你对演讲对象的称呼，如：同志们，同学们等，前面可以加“敬爱的”等修饰词。

开场白是讲演稿中非常重要的部分。好的开场白能够紧紧地抓住听众的注意力，为整场演讲的成功打下基础。常用的开场白有点明主题、交待背景、提出问题等。无论哪种开场白，目的都是使听众即刻了解演讲主题、引入正文、引起思考等。

演讲稿的正文也是整篇讲演的主体。主体必需有重点、有层次、有中心语句。讲演主体的层次安排可按时间或空间顺序排列，也可以平行并列、正反对照、逐层深入。由于演讲材料是通过口头表达的，为了便于听众理解，各段落应上下连贯，段与段之间有适当的过渡和照应。

结尾是演讲内容的收束。它起着深化主题的作用。结尾的方法有归纳法、引文法、反问法等。归纳法是概括一篇讲演的中心思想，总结强调主要见解；引文法则是引用名言警句，升华主题、留下思索；反问法是以问句引发听众思索和对演讲者见解的认同。此外，讲演稿的结尾也可以用感激、展望、鼓舞等语句作结，使讲演能自然收束，给人留下深刻印象。

大多数讲演稿如同一篇议论文，有主要观点，有对主要观点的论证。一篇讲演稿最好只有一个主题，这是由演讲稿的特定情景性和时间性所决定的。在一个有限的时间段内，完全借助于语言、手势等向听众讲明一个问题或道理

2.改进作风五好干部怎么做的发言

一、信念坚定，做有志气的干部。

对是与非、真与假、善与恶、美与丑、荣与辱要泾渭分明，择善而从，任何情况下都要做到理想信念不动摇，立场观点不模糊，党的宗旨不淡忘。坚定理想信念，要突出一个“学”字。

二、为民服务，做接地气的干部。群众观点是马克思主义唯物史观的一个基本观点。

一切为了群众、一切依靠群众，从群众中来、到群众中去，把党的正确主张变为群众的自觉行动，自觉践行党的群众路线、加强党的群众工作，是党和国家事业发展进步的根本保证，是我们迎接挑战、开创未来的法宝。三、勤政务实，做有才气的干部。

党员干部为群众做好事、办实事、解难事，是人民赋予的使命，也是群众的期盼。一是要有干事的激情。

有没有事业心，是不是入痴入迷地工作，决定着党员干部能不能干好事情、干成事情。四、敢于担当，做有勇气的干部。

要增强敢于担当的勇气。担当意味着付出、奉献甚至牺牲，这种勇气和力量，只能来源于坚定的理想信念。

中国特色社会主义是实现国家富强、民族复兴的唯一选择，献身这样的事业是有价值、有意义的；五、清正廉洁，做有底气的干部。无私才能无畏，自身不干净、不纯洁就没有当干部的资格和底气。

保持党的纯洁性，一方面要求每一个党员干部都要讲党性、讲原则，坚决和不正之风作斗争；另一方面，关键是自身要清正廉洁，到什么时候都能肩膀硬、腰杆直。如果在廉洁自律上放松了警惕，很容易出问题。

3.怎样改进作风坚持群众路线做一名五好干部发言稿

一、信念坚定，做有志气的干部。对是与非、真与假、善与恶、美与丑、荣与辱要泾渭分明，择善而从，任何情况下都要做到理想信念不动摇，立场观点不模糊，党的宗旨不淡忘。坚定理想信念，要突出一个“学”字。

二、为民服务，做接地气的干部。群众观点是马克思主义唯物史观的一个基本观点。一切为了群众、一切依靠群众，从群众中来、到群众中去，把党的正确主张变为群众的自觉行动，自觉践行党的群众路线、加强党的群众工作，是党和国家事业发展进步的根本保证，是我们迎接挑战、开创未来的法宝。

三、勤政务实，做有才气的干部。党员干部为群众做好事、办实事、解难事，是人民赋予的使命，也是群众的期盼。一是要有干事的激情。有没有事业心，是不是入痴入迷地工作，决定着党员干部能不能干好事情、干成事情。

四、敢于担当，做有勇气的干部。要增强敢于担当的勇气。担当意味着付出、奉献甚至牺牲，这种勇气和力量，只能来源于坚定的理想信念。中国特色社会主义是实现国家富强、民族复兴的唯一选择，献身这样的事业是有价值、有意义的；

五、清正廉洁，做有底气的干部。无私才能无畏，自身不干净、不纯洁就没有当干部的资格和底气。保持党的纯洁性，一方面要求每一个党员干部都要讲党性、讲原则，坚决和不正之风作斗争；另一方面，关键是自身要清正廉洁，到什么时候都能肩膀硬、腰杆直。如果在廉洁自律上放松了警惕，很容易出问题。

4.纪检监察干部争当五好干部怎么做发言

尊敬的各位领导、各位评委、同志们：您们好！我是吴川市纪委的殷群超，很荣幸也很高兴能够站在这里，和大家分享我对纪检监察干部的一些看法和体会。

我个人觉得，一名优秀的纪检监察干部，必须具备四种品质，那就是“纪检监察”：纪，是纪律，在思想上要有纪律，讲党性；检，是检点，在生活上要检点，重品行；监，是监督，在作风上要自觉接受监督，做表率；察，是明察，在工作上要明察秋毫，做群众的贴心人。这既是衡量我们纪检监察干部是否优秀的四个标准，也是我们纪检监察干部必须争取做到的四个目标。

首先是纪律，“纪检监察”的“纪”，在思想上要有纪律，讲党性。纪律是党性的表现、品质的表现和能力的表现。

强烈的纪律观念和责任意识，是干好每一项工作的前提，是为人处事的宝贵品质。 10月12日，也就是3天前，《人民日报》专版发表了“雷锋传人”郭明义同志的先进事迹。

胡锦涛总书记亲自作出指示，要求广大党员干部认真学习和大力弘扬“郭明义精神”，为构建社会主义和谐社会提供强大精神力量。郭明义同志时刻以“雷锋精神”为榜样，自律自强，严格要求自己，15年来多干了5年的工作量，30年来从来没有违反过一次工作纪律和政治纪律。

作为纪检监察干部，其主要职责就是执行党的纪律，更应该学习“郭明义精神”，自我约束、以身作则、率先垂范，对党纪国法始终怀有一种敬畏之心。同时，各纪检监察干部之间也应该相互督促，互相提醒，增强同事们拒腐防变的能力。

一棵竹子，难于抗击狂风暴雨的侵袭，但一片竹林却足于成为一道永恒的风景。所以我们《湛江纪检监察网》，又叫“清风竹影”网，而不是叫“清风一棵竹”网。

其次是检点，“纪检监察”的“检”，在生活上要检点，重品行。俗话说“正人先正己”，良好的品行是维护党的形象，做好工作的重要保证。

纪检监察干部在群众心目中是公平和正义的化身，在日常生活工作中，尤其要正确看待个人的名与利、得与失，坚决抵制各种腐蚀、拉拢和诱惑。今年9月22日《中国纪检监察报》在头版头条，报道了我们广东省纪委一室副主任李在寅的先进事迹。

李在寅出差时必带三样东西：一双运动鞋，一个桶，一部DVD机。一双运动鞋，晚上坚持走路锻炼身体；一个电动泡脚桶，累了在房间泡泡脚；一部100多块钱的小DVD机，有空就看看侦探片，拓宽办案思路。

简单的生活方式，使那些想与他“套近乎”的人，统统束手无策。争当优秀纪检监察干部，就要像李在寅同志一样，为人正派，生活检点，真正做到在名利面前是“瞎子”，情意面前是“聋子”，腐败面前是“锤子”，百姓面前是“儿子”。

再次是监督，“纪检监察”的“监”，在作风上要自觉接受监督，做表率。朱明国书记多次强调：“监督者更要接受监督”。

作为维护党纪国法的忠诚卫士，纪检监察干部理应在廉洁自律方面成为表率，自觉接受广大人民群众的监督。受到胡锦涛总书记亲切接见的优秀纪检监察干部——广东省乐昌市坪石镇党委副书记、纪委书记范贱生，做了十几年的纪委书记，住的还是破旧的筒子楼。

十几年来，他从来没有参加过一次与案件有关的宴请，也没有受过一次与案件有关的礼物，更没有去过一次高消费的娱乐场所。可以说，监督者接受监督，不仅是对监督者最大的爱护、最好的保护、最真诚的帮助，而且也是最明智的选择、最智慧的选择。

相信我们湛江所有的纪检监察干部都能在这种“选择”的约束和激励下，踏实走好每一步，上不愧党，下不愧民，实现人生价值的不断升华。最后是明察，“纪检监察”的“察”，在工作上要明察秋毫，做贴心人。

作为一名优秀的纪检监察干部，对党的事业要无限忠诚，对人民群众要无私关怀，对违纪违法案件要明察秋毫、公正严明，绝不手软。全国纪检监察系统先进工作者——广东省汕头市潮南区纪委副书记丁度旭，在查办案件过程中始终坚持“四个负责”，即对党的事业负责，对人民群众负责，对当事人负责，对自己负责。

二十多年来，他凭着丰富的办案经验和敏锐的洞察力，始终勇敢地站在反腐败斗争的最前线，打了一个又一个的漂亮仗，赢得了广大干部和群众的衷心称赞和拥护。这让我想到曾经看到的一篇报道，讲的是有一位老人对记者说：“现在有两种人让老百姓信得过，一种是军人，保卫我们的社会安全；一种就是纪检监察干部，保护我们的生活安全！”老人的话虽然带有片面性，但他道出了群众的心声，反映出了群众对我们广大纪检监察干部的期盼和要求。

有人说，党的事业好比一棵参天大树，纪检监察干部则是守护大树生命、健康和尊严的“啄木鸟”。常听有人唱歌（学唱）：“我是一只小小鸟，怎么飞也飞不高……”一名优秀的纪检监察干部绝不应该整天想着要飞多高，而应该谨守纪律，生活检点，严格要求自己，时刻对大树的健康明察秋毫，嘴要利，技术要好，效率要高！这才是我们优秀的纪检监察干部所要积极争取的。

5.五好干部怎么做心得体会5篇

五好干部”要具有忠诚、爱民、责任、勤政、廉洁的品质。

优秀的干部队伍是一支忠于国家、人民、组织的队伍，在纷繁复杂的国内外形势下，坚定党性原则，坚定中国特色社会主义理想信念，坚持正确的政治方向，时刻保持政治上的清醒；优秀的干部队伍是一支常怀仁爱之心的队伍，把群众的冷暖时刻挂在心头，满腔热情、实实在在地为群众办事，使群众切身体会到社会主义大家庭的关怀；优秀的干部队伍是一支敢于负责的队伍，在全面建成小康社会中，勇于担当、率先垂范，树立可信、可靠、可敬、可亲的形象；优秀的干部队伍是一支勤政务实的队伍，具有强烈的务实精神，扎实工作、勤恳做事；优秀的干部队伍是一支清正廉洁的队伍，时刻把人民的利益放在第一位，把人民赋予的权力用来为人民办好事、办实事。

6.五好干部怎样做

一、坚定理想信念，打造思想信仰的精神高地理想信念是一个政党的精神旗帜，是人生的精神支柱，是思想和行动的“总开关”、“总闸门”。

坚定的共产主义理想信念是共产党员的政治操守。加强党性修养、恪守从政道德是党员领导干部安身立命之本，任何情况下都不能松懈。

二、坚守公仆情怀，增强为民利民的宗旨意识对领导干部来说，坚守公仆情怀，就是要有爱民之德、为民之心、亲民之识，坚持把维护人民群众利益放在工作的首位，解决好人民群众反映强烈的突出问题，做好关心困难群众生产生活的工作。坚守公仆情怀，就是要坚持秉公用权，解决好权力观问题。

领导干部手中的权力说到底都是人民赋予的，人民群众才是权力的真正所有者。现在有少数同志做群众工作不是说服而是压服，不是靠感情沟通而是靠官威压制，在个人利益与群众利益发生冲突时，滥用权力、谋取私利、胡作非为，直接影响党群干群关系，损害党和政府的形象。

领导干部要切实用好人民群众赋予的权力，牢记不论职位高低，都要坚决执行民主集中制原则，自觉接受党和人民的监督。三、坚持勤勉实干，弘扬求真务实的优良作风 “为官一任，造福一方”是对一个领导干部的基本要求。

要深入基层了解真实情况，倾听群众呼声，体察民情，了解民意，集中民智，珍惜民力，设身处地为群众排忧解难。既要吃透上情，又要吃透下情，紧密结合本地区、本部门、本单位的实际，创造性地开展工作；克服名利思想，真正解决好参加工作是为什么、现在当干部应该做什么、将来身后留点什么的问题，坚决不搞虚报浮夸的假政绩，不搞劳民伤财的达标升级活动，不搞沽名钓誉的“形象工程”。

要坚持一切从实际出发，尊重客观规律，立足当前、着眼长远，积极进取、量力而行、合力而为，创造出经得起历史检验、经得起人民检验，经得起时间检验的实绩。四、坚实肩上责任，保持敢于担当的昂扬锐气各级领导干部必须始终保持奋发有为的精神状态和敢于担当的昂扬锐气，按照“三分战略、七分执行”和“一分布置、九分落实”的要求，以不见成效不收兵、不达目的不罢休的气魄，从自己做起，从点滴做起，在真抓实干上下功夫。

定下来的事情要雷厉风行、抓紧实施；部署了的工作要加强督查、一抓到底；重点任务要身先士卒、靠前指挥，一步一个脚印地把各项工作落到实处。要敢担当、善担当、大担当，在难题面前敢抓，在矛盾面前敢管，在风险面前敢闯，努力担当起推动咸宁科学发展、跨越发展的历史使命。

五、坚决远离腐败，恪守清廉自律的从政底线干净做事、廉洁从政，是领导干部挺起腰杆、敢抓敢管的底气，是清廉自律、拒腐防变的关键。要慎始。

千里之堤溃于蚁穴，三寸不补得三尺补。目前，在对领导干部的监督机制尚需健全、监督乏力现象依然存在的情况下，强调从一而终廉洁自律尤为必要。

因此，作为领导干部应该坚持慎其始，开始之时不苟且，人前人后一个样，律己之思、正己之形、善己之身、修己之心。要慎微。

7.如何做好新时期的五好干部

乡镇政府，不仅是中国社会的稳定层，更重要的它是社会转型期的城乡结合部和各种矛盾的缓冲区。

乡镇政权和乡镇干部的战斗力、凝聚力如何，直接影响到民心的向背、事业的兴衰。在很大程度上，人民群众就是通过乡镇干部的形象来认识我们的党，通过乡镇政权的执政能力来判断我们事业的兴衰成败。

如何适应新形势，迎接新挑战，完成新任务，做一名合格的乡镇干部，我认为应该从以下几个方面去努力。一、认识自己、改造自己、提高自己1、要吃得了苦头。

从象牙塔里走出来进入社会，尤其是步入乡镇基层工作，首要的是要做好吃苦的准备。老祖宗教导我们，吃得苦中苦，方为人上人。

在乡镇工作比不上城市里条件好、待遇高。很多年轻干部刚到基层乡镇上班可能会有很大的心理落差，条件苦，困难多，不适应。

这就要求我们要做好充分的思想准备，全面考虑到乡镇的实际困难，做好吃苦的准备。不提要求不抱怨，迅速适应乡镇工作，立刻转变角色，冲锋在前，吃苦在前，提早进入工作状态。

2、要挑得了担子。年轻人是生力军。

基层工作事情多，任务重，作为一名年轻干部，要虚心学习，耐心请教。多向老同志老前辈求经取验，多与同事们交流互补。

在做好自己本职工作的同时，也要去积极主动帮助别人，争取涉猎更多多方面的知识，积累方方面面的工作经验，这样不仅增长见识，还能提高能力，为以后适应更高层次的工作打好基础。要善于去找事情做，不可存在等、要、靠思想，或是领导让做什么就做什么，领导不分任务就无所事事。

要有自己的主见，善于发现问题，解决问题，总结问题。这样才能有所提高，才能成长进步。

3、要受得了委屈。乡镇工作情况复杂，要求我们要受的了委屈。

对待上级要不卑不亢，对领导交代的任务要认真贯彻落实，事后及时总结汇报；对待同事要虚心交流，共同提高；对待百姓要热情耐心。由于有些农民朋友文化水平不高，而乡镇工作又与他们打交道频繁，在日常工作中我们有时可能会遇到蛮不讲理的情况，这要求我们要吃透政策，要有耐心，要勤讲道理。

遇到实在讲不通的情况，要充分运用法律武器，做到公平公正，不徇私情。工作中受到了委屈，要善于自我疏解，切不可自暴自弃，带着负面情绪影响正常工作。

4、要耐得住寂寞。有些乡镇离县城远，生活娱乐条件可能跟不上，年轻干部又有爱玩的本性。

这要求我们要耐得住寂寞。空余时间多钻业务，多阅书籍，提高自身修养。

业余时间也可开展丰富多彩的活动，如打篮球，游泳等，既锻炼了身体，又增强了活力，为更好的为人民服务提供了基础保障。年轻干部在基层工作，将是自己人生中宝贵的一笔财富。

基层工作艰苦，但她可以磨砺我们吃苦耐劳的品性，培养我们艰苦奋斗的作风；基层工作繁杂，但她可以锻炼我们扎实稳定的态度，拓宽我们海阔天空的思路。基层工作千万难，就怕真抓实干，只有经受住了艰苦繁杂的基层工作，才能增长才干，突破自己，才能向关心自己的组织、领导和人民，交一份满意的答卷。

二、具备敬业、忠诚、勤奋与创新精神1、要有敬业、忠诚、勤奋精神。敬业、忠诚、勤奋精神，其实都是现实工作中的一种态度问题。

工作的态度决定了一个人的工作成效有多大。宋朝的秦桧，他能做到宰相，你能说他没有能力吗？但它的工作态度表现在对忠臣打击报复，对皇帝阴奉阳违，阿谀奉承，不正是对正常工作的一种负面态度，导致国家山河破碎、民不聊生。

态度决定一切，如果工作态度不端正，就会工作推诿塞责，划地自封，以至于自己就总是在那个水平上来回波动，不自我省思，而以种种借口来遮掩自己缺乏责任心。在现实世界里，到处看到的都是有才华的穷人，为什么他们有才华但又是穷人呢？就是因为他们缺乏敬业精神，不愿意多干活，不愿意从小事做起。

乡镇干部所需要的不只是学习书本上的知识，也不只是聆听他人种种的教诲，而是更需要一种敬业精神，对上级的托付，不要过多地去问为什么，要不计得失、不怕困难、积极采取行动，全心全意地去完成自己的任务。2、要有创新精神。

创新，表现在工作就是有条件要执行，没有条件创造条件也要执行。在执行领导交给的任务时，我们常常埋怨不具备完成任务的条件；在很苛刻的条件下执行任务时，我们有时想过放弃；在没有完成任务时，我们找过借口宽慰自己。

条件差或不具备条件是客观现实，这并非借口。没错，困难肯定有，但我们是否想过可以自己创造条件呢？面对困难，我们能不能先别说难，先问问自己是否已竭尽全力了呢？农村工作非常复杂、艰巨，在工作中没有规律可遵循、没有经验可借鉴。

这就需要我们创新思维，创造性地开展工作。很多时候摆在我们面前的，都不会是很容易完成的任务，但并不意味着我们就有借口不去完成，或打了折扣去完成。

相反，好的乡镇干部只要接到任务，永远都是有条件要执行，没有条件创造条件也要执行。这是乡镇干部应该具有的执行力。

三、要坚持理想、信念与目标，注重细节、追求完美。1、坚持理想、信念与目标。

乡镇干部还是要继承和发扬革命时期的优良传统与奉献精神，时刻牢记共产党员全心全意为人民服务的宗。

8.建设监察五好干部怎样做专题讨论

吉秀首先做了讨论会的发言，首先总结了西昌市供销社开展“党的群众路线教育实践活动”以来的学习教育及征求意见情况，其次讲述了什么是“五好干部”、什么样的干部才是好干部，第三结合供销社实际谈了要如何成长为一个“五好”干部。

随后，机关支部的每一位党员都结合自己工作岗位实际，围绕供销社2014年中心工作，谈了在“理想信念、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”方面存在的差距，谈了要怎样以工作成绩来体现一个“五好”干部，同时谈了自身在“四风”方面存在的问题以及今后如何有针对性的改掉自身问题用实际行动给“党的群众路线教育实践活动”交答卷，每一位党员都明确表示要坚定不移跟党走，表达了请非党员及群众们监督。每位党员谈完个人观点后，王绍仁组长对讨论过程及每一位党员就“五好干部怎么做”所提的个人观点加以点评和肯定，并就“五好干部怎么做”发表自己的看法和观点。