一、大学社团招新方案要怎么写

一.招新时间：9月18日—20日 二.招新地点：某某大学一食堂门口 三.招新小组：组长： 某某某副组长： 某某某组员：全体干事 四.招新目的： 1、宣传我们社团“挖掘财富，从这里开始”的核心文化，让广大新老同学认识、了解我们社团。

2、吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团，为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台，让大家能够尽情展示自己的聪明才智，“物尽其用，人尽其才”，以承担起本届建设好社团的重任。

3、给个别能力较弱却积极进取，想得到锻炼的同学创造机会，在社团活动中学习，提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力，让他们更好的适应大学生活，完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。

4、另外，也吸引一些有着共同志趣的同学走进大学生创业工作室，共同学习，共同体验创业的经历。 五.招新形式： 社团在制定位置设招新点，填表报名，招收会员，主要是面向大一新生 六、宣传方式： 1、通过贴海报的形式提供同学们创业工作室社团的招新报名时间和地点； 2、在招新地点，我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。

同时也会利用展架来宣传我们社团。 3、可多展示真实的活动照片和活动成果，介绍和展示其活动，吸引新生 前期宣传1、9月17日 到学生寝室楼内派发协会传单以及以海报的形式在宣传栏进行宣传2.现场招新（9月18日到9月20日）（1）场地由生命科学与食品工程学院提供，外加帐篷和一张桌子以及展板。

协会再准备一些凳子，以现场咨询的方式介绍协会。（2）由办公室负责收取会费。

（3）现场咨询由协会干部轮流值班。（4）招新结束后由协会干部收拾场地。

（5）对整个活动进行总结。 七、活动经费：传单（0.1*400） 40元，工作人员午餐自行解决。

海报等？水？杯子？ 备注： 海报内容： 1、社团简介（即所设部门）并附招新要求 办公室：主要负责招新、入会审批和社团工作人员的档案管理；审批各个成员的表现，及时反馈；负责本协会人员的评优；按时参加学院学校的各项会议，做好记录 招新要求：工作认真细致，主动性强，具有较强的责任心 外联部：主要负责社团对外业务联系，洽谈，为社团争取赞助和合作；加强社团和社团各届的联系；加强与学校、学院各社团的联系，借鉴先进管理经验 招新要求：善于和他人打交道，工作热情，有始有终，注重细节，有较强的责任心 勤工部：主要负责深入实际，调查研究，捕捉各种有利于勤工助学的信息；与学校各部门建立联系，扩大勤工助学的领域 招新要求：由勤工俭学的学生加入，能吃苦耐劳，善于捕捉信息 策划部：主要负责研究、政策新的项目活动，负责策划活动的各部门细节事宜 招新要求：具有一定的创新能力，注重细节，善于书写，具有一定的策划分配能力，有较强的责任心 宣传部：主要负责活动的宣传工作，在这里我们将为你提供一个展示自己才能的舞台，提高你得交际能力和团队协作能力 招新要求：富有创新精神，工作认真负责，积极主动，有写作，书法之技的同学优先考虑 业务部：主要是对社团各项业务的负责 招新要求：做事情善始善终，认真负责，积极性高 2、我们致力打造最好的校内外沟通平台；我们力创校园第一商务服务型社团；期待更多同学加盟 3、之前的一些活动照片（附说明） 以上落款都有招新对象和时间，联系方式 参考自：172校园活动网 http://www.172xiaoyuan.com/cehuashu/shetuan/2009/1009/987.html。

二、大学社团招新策划书

2009年某大学棋牌协会招新活动策划书时间：2009-10-08 22:21来源：未知 作者：admin 点击：555次 2009年某大学棋牌协会招新活动策划书，提供下载，仅供参考。

一、活动目的及意义： 丰富学校社团活动，加强校园与社会的联系，让广大学生更早的走向社会，同时也响应学校号召，让校园走向社会化。我天弈阁棋牌协会在攀枝花学院即将迎来新一届的有生力量之际，希望在为协会今后的发展注入新的活力，增强协会发展的动力的同时，通过扩大招新活动的规模，积极争取与社会的互动来提高大学生的社会实践能力。

二、活动可行性策划 由攀枝花学院天弈阁棋牌协会发起并主办的招新宣传及广告代理活动。现将其可行性调查报告附加如下： 主观方面 （一）、我协会是学校的最大的协会之一，是校内拥有自己独立办公地点的社团之一，是社团联合会三个常任理事社团之一，在学校内举办过多次具有较大的影响的活动（大地棋王争霸赛、校园主持人大赛、反赌博宣传等），受到了学校师生和社会的高度赞扬，因此在活动的举办方面具有很大优势。

这对贵公司占领攀大市场具有很大的帮助。 （二）、我协会为校级社团并且被学校评为五星级社团，可以在全校范围内开展活动，包括西苑和成人校区，可以很方便的为贵方宣传。

（三）、我协会为本次招新活动进行了精心的策划和准备，此次活动持续时间长〈9月3日——9月28日〉，规模宏大。可很方便的为贵公司完成宣传活动。

（四）、我协会为娱乐型社团，平日里活动开展频繁，基本上是每周一次，因此平时通知类张贴物比较多，如果贵公司愿意，我协会可以与贵公司在以后的一段较长时间里长期合作，长期为贵公司宣传。 （五）、这次活动也是贵公司回报社会承担社会责任行动的展现。

此次活动将给大校大学生一个好很的锻炼自己的机会。 客观方面 （一）、市场调查 攀枝花学院现有学生一万余人，且主要是理工生，据我协会调查近视率超过了60%，还有今年9月又有近五千人到校报到就学。

因此可见，攀枝花学院的市场前景非常大。 （二）、人力资源 本协会现有会员超过200人，并有较强的工作实践经验。

（三）、物力资源 1、活动所需的帐篷、桌椅等器材我协会已全部具备。 2、活动场地已经向学校团委和校保卫处申请到位（西苑和学校本部学生住宿区）。

（四）、媒体资源 此次活动已经获得校报和广播站大力支持（广播站并将在中午和下午就餐时间进行相应宣传，校报的期刊中也将对本次活动进行跟踪报到）。 三、活动时间： 2009年8月14日—2009年9月29日 四、活动地点： 招新宣传在全校范围内进行，而最后的招新现场将设在攀枝花学院的10号公寓前。

若有可能我们还将在西苑工程技术学院设立协会报名点。 五、活动内容： 一、活动前期准备阶段〈8月14日—9月2日〉： 针对现在攀枝花学院学生社团发展的现状，我社团现任领导集体对此次招新工作予以了相当的重视，特制定了一系列的招新措施和应急处理方案。

1、8月14日，协会召开领导人会议，商议招新工作细节，并用以后的三天进行可行性论断。 2、8月17日，协会再次召开领导人会议，确定要以后招新的工作，并实行的责任到人制。

3协会内部对招新可能存在的问题进行了相关的讨论，并制定出一系列问题解决的方案。 二、活动中期宣传阶段〈9月2日—9月20日〉； 在该阶段，我协会将张帖POP海报和通过展板宣传我们的社团，同时在阶段后期也会挂出宣传横幅，以提高我社团在新生中的知名度和影响力。

三、正式的招新工作阶段〈9月21日—9月24日〉； 在此阶段中，我们会向广大的的在校学生，特别是大一新生发放3000份余传单，以扩大宣传。与此同时，其它的宣传活动不但不会因此而停止，反而会有所加强。

每天在10号公寓前设置招新现场，并高挂我协会会旗，吸引更多的人来注意和前来咨询。现场还有象棋的残局展示和各种竞技活动开展，以便吸引更多来访人员，这为赢取时间让它们更好的了解我协会创造一种可能。

现场还将设立办公地点，有意向同学可以现场填表入会。 四、招新总结工作阶段〈9月25日—9月28日〉； 在此阶段中，我们将通过总结此次活动与招生策划相对比，找出成功与失败之处，作为协会发展中的经验总结。

增强协会的工作统筹能力和协会的总体工作能力。 五、新成员大会〈9月29日〉； 大会中协会将对协会的基本情况规章制度做以更详细的介绍，并对协会以后的工作加以简单讲解。

此次大会还将组织会员进行相互认识和了解，并对攀枝花学院和攀枝花市相关情况进行的简单介绍，让协会新会员可以更快的适应此处新的环境和新的生活。 六、宣传工作： 1、悬挂会旗，吸引更多的人注意，扩大社团的知名度。

2、在全校范围内发放传单3000余份。发放传单扩大宣传面和引起更多的棋牌爱好者来关心我们社团，了解和加入我们社团。

3、Pop海报宣传。POP海报5张，将POP海报张贴于学校的张贴栏内，突显我社团的工作实力和特色，并尽一进扩大我社团的影响力。

4、在学校各院系进行迎新及以后的一段时间里我协会将动员全体已有会员进行宣传活动，以扩大我社团。

三、我要写个学生会纳新计划书,急

召贤榜

我系学生会文艺部正值纳新之际，现诚召有志之士加盟，凡并愿以为同学服务为己任，能做到克己奉公、敬业勤恳，符合下列条件之一者，均在我部招贤之列：

1、有乐器演奏、声乐、舞蹈特长，并有一定表演能力者

2、擅长演讲，品貌端正、声音条件好，有志担任主持工作者

3、勇于开拓创新、能够为各种大型晚会出谋划策、丰富同学们课余文化生活者

4、有学生会文艺、社团部，广播站，电视台工作经验者

我们愿将为有才艺、有特长的同学提供一个展示的舞台，一个挥洒青春的天地！欢迎同学们踊跃报名。

联系人：~~~~ 联系电话：~~~~~~~~

具体要求自己加吧 我的好象简单了点！呵呵

系学生会中纳一批成员到我门院里？？？什么意思啊？

四、需要一份社团招新计划书

三联学院计算机爱好者协会07年招新计划书 07年9月，随着本年度我院新生入学，我社团又一年一度的招新工作。

为了使本社团的招新工作顺利高效的开展，本社团结合社管委的相关决定，特作出以下计划： 活动目的：为了让新生更加了解我计算机爱好者协会，让协会注入新的血液，以及为社团增加新的活力，本社团现向全院学生招收新会员。 活动意义：学生社团已渐渐成为校园文化生活中重要的组成部分，在我校扮演着校园活动的主力军角色。

社团为学生的活动搭造了舞台，让同学们有了更好的发展空间。而社团的发展要不断的向前，因此社团的队伍也要不断的壮大，所以招新是社团活动的一个关键步骤。

预计结果：1、通过系列活动提高本社团在学院中的影响。 2、和各兄弟社团在工作中进一步增加了解和沟通。

3、为我社团吸入新的力量，预计招新260人。 具体过程： 1、宣传时间：由社管委统一安排 2、宣传地点：学院生活区（食堂门口，生活区过道，学生宿舍等） 3、宣传形式：海报、展板、宣传单等，再配合我社团的人员深入学生宿舍的头宣传 1）海报由宣传部负责整理社团资料，作出相应海报； 2）展板由社管委提供； 3）宣传单由社管委统一印发，本身团预计需要750份； 4、人员负责：本社团负责人结合骨干的实际情况制定相应的工作计划，力求责任到人，各负责人作好招新工作任务的分配，确保积极高效的完成计划。

招新流程：社团宣传；报名登记；交纳会费；备案交付社管委； 资金预算：（相关宣传资料的准备已由社管委准备，不纳入本计划） 每人每天陪送两瓶矿泉水或每两天一桶纯净水：每天10元，计20天，共200元； 招新工作中的某些文件打印30元； 其他50元； 共计：280元 注：相关未尽事宜以社管委文件为准。 三联学院计算机爱好者协会 2007年8月31日。

五、急需一份社团招新的计划书

正规一点的要求细致到板式和字体，我是学生会的，我就谈一下我们学校学生会的要求。

先说形式吧。 要交打印版。

1、有封皮，皮面上应用大字注明“**计划书”竖着写鲜明，右下角有落款，比如学校名称、社团名称、时间落款的月即可，不能出现写计划书的本人姓名。2、内容里，小到小四号字体，大到三号字体，要用楷体或宋体，小标题要比正文大一点。

段落要清楚。 再说内容 年度计划书，就是写你们社团今年一年所有活动及想法，体会，目标的书面汇报。

每个社团都有自己的特色，都有属于自己的特色活动，你要把你们准备举办的活动较为详细的列举一下，把你自己的想法谈谈，可以创新，也可以再旧的活动上面查漏补缺。计划书上面看的是内容，看的是你的实力，而不是花言巧语。

最后找个文采好的同学帮忙修改一下，搞个创新的形式，使你的计划书更具特色。 人员调动你主要看一下各成员的长短处，爱好来决定.团结是急不来的，要在以后的日子大家慢慢摸合.部门推广主要是宣传问题，多出点海报，条件允许的话可以多举行活动，不过要注意活动的质量. 你的计划书主要写些你们在接下来的日子里要举行哪些活动，具体的要根据活动来定。

格式跟平时我们个人写计划书差不多啦。 我也是搞社团的！。

六、需要一份社团招新计划书

三联学院计算机爱好者协会07年招新计划书

07年9月，随着本年度我院新生入学，我社团又一年一度的招新工作。为了使本社团的招新工作顺利高效的开展，本社团结合社管委的相关决定，特作出以下计划：

活动目的：为了让新生更加了解我计算机爱好者协会，让协会注入新的血液，以及为社团增加新的活力，本社团现向全院学生招收新会员。

活动意义：学生社团已渐渐成为校园文化生活中重要的组成部分，在我校扮演着校园活动的主力军角色。社团为学生的活动搭造了舞台，让同学们有了更好的发展空间。而社团的发展要不断的向前，因此社团的队伍也要不断的壮大，所以招新是社团活动的一个关键步骤。

预计结果：1、通过系列活动提高本社团在学院中的影响。

2、和各兄弟社团在工作中进一步增加了解和沟通。

3、为我社团吸入新的力量，预计招新260人。

具体过程：

1、宣传时间：由社管委统一安排

2、宣传地点：学院生活区（食堂门口，生活区过道，学生宿舍等）

3、宣传形式：海报、展板、宣传单等，再配合我社团的人员深入学生宿舍的头宣传

1）海报由宣传部负责整理社团资料，作出相应海报；

2）展板由社管委提供；

3）宣传单由社管委统一印发，本身团预计需要750份；

4、人员负责：本社团负责人结合骨干的实际情况制定相应的工作计划，力求责任到人，各负责人作好招新工作任务的分配，确保积极高效的完成计划。

招新流程：社团宣传；报名登记；交纳会费；备案交付社管委；

资金预算：（相关宣传资料的准备已由社管委准备，不纳入本计划）

每人每天陪送两瓶矿泉水或每两天一桶纯净水：每天10元，计20天，共200元；

招新工作中的某些文件打印30元；

其他50元；

共计：280元

注：相关未尽事宜以社管委文件为准。

三联学院计算机爱好者协会

2007年8月31日

七、社联纳新策划书

在学院党总支的正确领导和学院团委的精心指导下，社团联合会以“全心全意为社团服务、为同学服务”为宗旨，紧紧围绕学院为中心开展工作。这几年，社团联合会的管理逐步规范化，秉承“严谨、勤奋、求是、创新”的实干精神，本着“立足学校、面向社会、服务同学、锻炼自我”的工作态度，遵循“以诚待人、以信服人”的工作理念，积极创新，开拓进取。为了保证院社团联合会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备军力量，能更有效地开展社团的各项工作，现拟定在全院范围内公开招新，活动方案如下： 一、策划单位：广西民族大学相思湖学院社团联合会 二、执行单位：广西民族大学相思湖学院社团联合会各部门 三、报名时间、地点时间：2009年9月28日—10月10日 （ 11:30-12:40 17:00-19:00） 地点：学院食堂门口 四、面试时间、地点时间：2009年10月11日（星期天） 地点：学院一号教学楼（具体时间另行通知）。 五、竞聘岗位广西民族大学相思湖学院社团联合会各部门理事。（部门：秘书处、办公室、监督部、组织部、宣传部、外联部、新闻部、网络编辑部）。 六、理事竞聘要求1、性格开朗，善于交往，具有团队合作精神，富有创造性思维，有强烈的工作热情和责任感。 2、工作态度端正，能够吃苦耐劳，服从上级领导分配的工作。 3、以部门工作为己任，在工作中提升自己的能力。 4、能够为部门工作及整个团队建设提出建议和意见。 七、面试内容1、填写报名表。有意参与的同学在班级或食堂咨询点及到学院社团联合会办公室领取报名表，认真填写后于10月10日18:00前交到院社联办公室办公室（一教负一楼105教室旁），竞聘会现场也可现场报名。 2、各部门面试时间、地点详见宣传栏。如面试时间、地点有改变，将另行通知。 3、面试步骤。该部门负责人根据签到顺序为应聘者分组，按照组次依次对竞聘者面试。 4、面试过程包括两个环节：做简短的自我介绍（将时间控制在3分钟内），回答该部门委员的提问。 八、招新安排第一阶段：筹备宣传（9月26日——10月10日） 1、在教学楼、宿舍、食堂粘贴招新海报并悬挂横幅。（宣传部） 2、9月28日，下发招新通知至系部班级和社团，布置招新相关工作。（秘书处） 3、制作宣传单和社联委员联系卡，向2009级新生做各部门具体 职能简介，在迎接新生当日（9月26日—27日）在大本营进行宣传发放，并组织各部门成员于27日晚9:00到新生宿舍楼发放。（办公室、秘书处）。 4、通过校园广播于9月28日至29日每日12:00与18:00宣传招新通知。（新闻部） 5、9月28日，在相思湖学院网站主页上公布《相思湖学院社团联合会招新策划案》。（新闻部） 6、招新宣传小组轮流值班于9月28日—29日11:30至12:40及17:00至19:00在食堂门口摆摊，为有意参与竞聘者做咨询工作，并接收和发放报名表。（各部门） 第二阶段：各部门面试、确定名单（10月11日——10月16日）1、面试于2009年10月11日在教学楼进行。具体时间地点另行通知。（组织部负责教室申请，各部门具体面试地点届时安排） 2、10月12日部长上交推荐新理事名单，经常委拟确定名单后于10月13日进行公示。（宣传部） 3、根据广西民族大学相思湖学院社团联合会管理办法，各部门对新招收的理事进行为期10天的考核，届时将对新理事进行任免调整，并公示新理事正式名单。（宣传部）附件一《广西民族大学相思湖学院社团联合会新理事竞聘表》附件二《广西民族大学相思湖学院社团联合会各部门职责》

参考自：172校园活动网

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