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    探望困难员工方案范文

    我想写一篇关于看望困难职工的新闻稿怎么写

    雁上苍天,秋思重;落叶归根,流连间,染了秋叶。

    你临上高峰,我推波助澜,那秋中不减的温存。秋之到来,秋之作留,秋之隐退,你我都不曾察觉。

    我换了岁月的厚重衣衫,你却倔强地寻夏意。岁月在你的肌肤上,偷偷烙下了痕迹,那细嫩的你,也确该成长了罢。

    脚下已没有了时光的声音,落叶编织了一曲主旋律。记得你,跑步喜欢踩落叶。

    响声轻柔,那是叶的厚重;相声清脆,昭示叶的疲惫。我们也疲惫了罢,放眼望去,天再也不是蔚蓝。

    你问我:天,为什么这颜色?我说:这,才是我们专属的天…… 你沉默了,我也沉默了。 秋确乎染了叶,染了你和我。

    落叶时节,我们与灰色有染。 你很坚强:毕竟只是个季节。

    于是我再次追随你,去到心里那片安详之地。无人的公园,孤独的秋千,我看你在空中扬起弧线。

    你静了,憧憬没有忧愁的华丽。我喜欢你静的样子,却又总读出一抹悲伤,和内心的无言沧桑。

    这确不该是我们的心情,我把头深深埋在怀里。 就这么踏着音符看黄昏,公园的街灯,陪衬你红润的眼睛。

    朱颜素水几分清,越红叶,若忆秋风萧瑟,雁过留声。 琵琶复萦,泪尽半池烟沙。

    笑看红尘中,醉望三千里,白堤寻香,今生挥毫只为你。

    困难职工申请书范文怎么写?

    在实际生活中,往往会有部分员工的家庭的负担很重。

    面对这种情况,员工可以向所在单位提出困难职工申请。但很多员工其实并不知道困难职工申请该怎么写,又有什么内容和格式要求呢。

    在这里,的小编为大家准备了一篇困难职工申请书范文。一、困难职工申请书范文尊敬的领导:我是XXX单位职工XXX,我家庭有两口人,月平均收入在1500元左右,家庭人均收入在750元左右。

    我和前夫结婚多年因病一直末能生育子女,经多年坚持不懈的努力医治。直到20011年11月终于生下女儿。

    因身体因素导致女儿早产。女儿一出娘胎就在儿科抢救。

    (在这以前就为了医病不但花光了家里夫妻俩的全部积蓄和收入还多方借债。)女儿的早产给本来就贫困的家庭带来了更多的困难。

    使一贫如洗的家庭旧债末还又添新债。但为了孩子再苦再累花再多的钱也是值得的我也是高兴的。

    但没有想到的是女儿的出生不但没有给我带来希望和幸福,却是更加的绝望。当我还沉浸在初为人母的喜悦中的时候,一场婚变给了我致命的打击。

    当时孩子才满月,前夫家因为我生了女儿非逼着我离婚。 我不同意前夫就毅然辞去工作,离开我和女儿。

    因为我母亲早故,父亲年岁已高。在孩子一周岁之后我不得不同意离婚给前夫。

    但条件有一个前夫必须先帮我把孩子带到能上学。前夫家住在织金县下属的一个乡镇,来回一次的路费要200多元。

    孩子所有的费用都由我来承担,前夫家只负责照看孩子。 哪怕孩子有一点小病前夫都会通知我去带孩子看病。

    前夫家庭对女孩的成见和前夫对孩子的不负责任让我更是心惊肉跳,我怕我一个大意孩子就会有什么不测。所以我必须每一个月最少去看孩子一次。

    这让原本就很贫困的我更是雪上加霜。我几乎失去了生活的勇气。

    我想到领导对我和孩子的经常关怀。 所以我鼓足勇气向领导提出请求,恳请领导在经济上帮我一把,我会在实际工作中报答领导对我的关怀的。

    申请人:XXX20XX年12月10日通过上面这篇困难职工申请书范文,我们可以清晰地看到困难职工申请书范文由标题、称呼、正文、结尾和落款五部分组成。 当职工家庭困难时可以按照上面的范文来书写,合法申请职工困难补助,如果还有什么疑问的话,可以登陆我们的网站寻求专业帮助。

    延伸阅读: 2017年最新工伤劳动仲裁申请书范本 行政复议申请书格式是怎样的?有范文吗? 晚婚晚育产假申请书怎么写。

    如何关心困难员工的论文

    关心员工,让他们整天保持愉悦的心情,良好的心态,才能更好的为顾客服务,只有顾客满意了,才能把口袋里的钱花出来,从而提高我们的销售业绩、提高员工收入、提高我们的收入,给企业创造利润,企业才能不断发展壮大,才能有我们干部员工实现自我的空间,使我们有成就感,所以说关心员工就是关心我们自己,只有像关心自己一样,才能真正的关心员工。

    首先,要关心生活。 人的生活总是有点小插曲,小挫折,当发生这些困难的时候,也是最需要帮助的时候,如果在这个时候,能多一份问候、多一份关心,即使不能改变什么,也帮不上忙,至少让人觉得多了一份温暖。

    其二,关心学习。 新员工进入一个全新的工作环境,对一切都是那么的陌生,在商品知识、业务技巧、顾客沟通上如果没有人去教她,那么他们适应的程度就会慢;反之,他们就快,从而使企业提高整体竞争力。

    作为员工,在帮助的时候,能在他们的业务上进行指导。让他们尽快适应新环境,溶入企业中去做主人。

    其三,关心员工收入。 部分的人生活条件都还可以,但是收入的高低直接影响了他们的支配,再者与商厦内员工与员工进行对比。

    如果,每个月的工资、奖金最低或很低,会影响他们的自信心,觉得自己的能力不够、产生不断发牢骚,并且提出辞职。 其四,关心发展。

    人都想听好话,这是正常心理,关键是在其一方面具备一定优势,也希望领导发现他们优势特长所在,让他们也能够闪光。 其五,关心未来。

    小学的时候,我们就开始谈理想,因为年纪小,实现不了。长大了也有理想,并且比较现实,成功的可能性会很大,正确引导他们实现心中的理想。

    每一个员工都会非常乐意,安心做好本职工作,发挥自我特长是实现理想的一条途径;也是今后社会发展,工作环境改变后,你还是有优势的,其它公司也会认同你的。

    职工困难申请书范文

    尊敬的(**单位)领导:

    我叫(XXX),是XXX岗位的一名职工。由于患有强直性脊柱炎,这是一种需要终身吃药的病,而且不能从事重体力劳动,我现在每月的单位工资只有2500左右,扣除单位代为缴纳的各费用后,发放到手里就剩1000元左右,而我每个月的医疗费用就要1000左右。我的孩子还小(只有几岁),妻子为了照顾我的病情和孩子,也不能出去工作。所以每个月用于生活方面费用基本上没有来源。一直靠亲朋好友借点钱维持,生活陷入极度窘境。

    为此,特向单位申请困难补助 元。盼领导给予考虑。

    申请人:(你老公的姓名)

    申请时间。

    困难职工申请书

    2009年12月16日 星期三 11:59 ****职工困难补助申请书

    尊敬***教育工会的领导:

    您好!

    我叫***,最近听说单位正在给有困难的职工办理困难补助,结合本人的实际情况,考虑到单位的难处,经过再三考虑,我决定申请困难补助,主要原因如下:

    1、由于家庭困难,全家只能住在四十几平米的房子里,参加工作到现在已经七年了,由于家里负担较重,一直没有余钱购房,虽然住房狭小,也只能将就着过。

    2、由于家庭困难,年迈的父母仍然住在老家,每月还得结余钱寄回去做他们的生活费,妹妹还在读书,生活费、学费都得靠我担负。

    3、上个月,父亲由于风心病发,诱发脑梗塞,导致左半身瘫痪,现在仍然在遵义专区医院住院治疗,无疑给我的家庭带来了沉重的打击,也给我带来了沉重的经济负担。目前已经用去近2万元。对于我每月的2千元的工资,无疑是杯水车薪,生活上更加困难,冬天连一件像样的衣服都没有,还得四处筹钱,让父亲继续治疗。

    在万般无奈的情况下我想到了你们,相信你们会考虑我的难处的,因此今天特向你们申请,希望能在经济上可以给点困难补助。

    综上所述,望领导审核批准为谢!

    申请人:***

    2009年12月16日

    照上述的内容形式和你的实际情况改变一下!

    关心员工家属的方法

    完善关怀激励机制把握的四项原则:1.坚持以人为本的原则。

    从实际出发,根据不同职工的具体情况有针对性地采取激励、关怀和帮扶措施,力求做到依法依纪、合理合情,确保关怀温暖、激励帮扶工作人性化开展,规范化运行。2.坚持统筹兼顾的原则。

    做到既要关爱帮助职工,保障职工的政治权利、民主权利,又要加强对职工的教育、管理和监督,督促职工严格遵守纪律,认真履行义务,不断提高职工对企业的忠诚服务意识。3.坚持科学严谨的原则。

    对职工的关怀温暖、激励帮助要建立在公开公正公平的基础上,要通过会议公开、文件公开、党务公开等形式广泛接受职工群众的监督。同时,要区分不同情况有针对性地开展工作,不能搞一刀切,特别是对那些工作、生产、学习、生活上有特殊困难的职工和弱势群体要实施重点帮扶。

    4.坚持务求实效的原则。做到解决思想问题与解决实际困难相结合,既重视从思想方面对职工进行精神鼓励和慰籍,又要力所能及地为职工提供一些物质方面的支持和帮助,切实解决他们的生产生活困难,让职工真正体会到企业各级组织的关爱与温暖。

    完善关怀激励机制的九大途径和方法:1.建立责任激励机制。不断健全完善各基层单位职工关怀温暖、激励机制目标管理责任制、以及结对、帮扶和承诺为职工办实事制度。

    用制度保证对职工关怀温暖、激励机制,各项工作任务有人抓、有人管、有人落实。2.建立奖惩激励机制。

    要结合实际切实建立完善职工表彰奖励制度,规范表彰办法、明确奖励细则,可在每年“五一”或年终集中对优秀职工进行表彰奖励,并大张旗鼓地做好宣传报道工作,让干事创业者得到应有的尊重,让无私奉献者得到应有的回报。同时对不履行职工义务、业务差、有损企业形象的不合格职工要进行结对帮教转化,对帮教仍不见效者,严格按有关规定进行处理。

    3.建立物质激励机制。对在工作中做出突出贡献或所做工作具有一定的创新性且具有较高推广价值的先进职工,采取设立职工创新成果奖等办法进行物质奖励。

    对在重点工作、重大建设、突发性事件中涌现出来的先进典型,及时进行表彰和物质奖励。4.建立职工谈心制度。

    广泛开展领导与职工、党员与职工、职工与职工之间的谈心交心活动,掌握职工的思想和工作动态,并将思想政治工作融入联系、交流与互动之中。基层党组织、工、青、妇等组织对职工要坚持做到“六个必谈”。

    即:工作调整或失误时必谈,受到表彰或处分时必谈,遇到困难或挫折时必谈,出现矛盾和意见分歧时必谈,群众有不良反映时必谈,退休时必谈。通过谈心,达到加强了解、沟通思想、增进团结的目的。

    进一步健全后进职工帮扶制度,对民主评议较差的后进职工,应安排专人,经常与其谈心交流,帮助其提高认识、转化思想,成为一名合格职工。5.建立走访慰问制度。

    对职工要坚持做到“四个必访”,即生病住院或亡故时必访,家庭受灾或发生意外时必访,工作生活遇到特殊困难时必访,有较大思想波动时必访。走访时,要宣传党的企业路线方针政策,介绍企业的发展情况,并认真听取他们的意见和建议。

    每年元旦、春节、“五一”“六一”、“七一”、“八一”、“十一”等重要节日期间,要组织发动相关单位(部门)对老干部、老职工、老党员、单亲带子女家庭、长期患病或生活困难职工集中开展“送温暖、献爱心”慰问活动。6.建立政治关怀制度。

    保障职工民主权利,全面推进企务公开。对企业的重大决策、干部考察任免、发展党员、职工教育管理、职工结对帮扶等方面内容,要分别通过会议、公示栏、网上公示等多种形式进行公开,认真听取职工的意见和建议,保障职工对党内事务的知情权、参与权和监督权。

    关注职工的成长进步,使职工经常接受理论、政策或业务技能培训,不断提高职工的综合素质和业务能力。切实尊重关心离退休老职工。

    抓好工会工作者队伍建设,每年适时开展培训和组织外出学习考察,不断提高职工思想政治工作者的综合素质。7.建立困难职工登记制度。

    结合党内年报统计,建立职工统计台帐,特别是对生活困难职工、鳏寡孤独职工、老弱病残职工等特殊群体职工要做好深入细致的调查摸底工作,并分类建立统计台帐,为企业开展结对联系、扶贫帮困、生活救助等提供准确的信息,确保弱势群体职工始终处在组织的关爱之中。8.建立帮扶困难职工基金。

    通过补贴、党员干部捐助、社会力量帮助等多种形式,为困难职工筹集帮扶基金,专款专用、合理支出、阳光操作、接受监督。9.建立结对帮扶制度。

    积极开展“党支部与困难职工结对子”、“党员领导干部与困难职工结对子”、“企业党员与企业职工结对子”、女工委员会与单亲困难母亲结对等活动,对困难职工确定帮扶对象,制定帮扶措施,落实帮扶责任,进行定期或不定期帮助,切实帮助党员解决工作、生产、学习和生活中的困难,努力形成党员遇事有人管、困难有人帮、问题有人解决的工作机制。

    有关铁路困难职工补助范文

    我是一名铁路员工,担任线路工一职。由于我岳母年迈,重病在身,瘫痪在床无人照料,并患有糖尿病,身体局部溃烂,随时有生命危险,我妻子只能停止打工,在家照顾老人,这样家里就少了很多生活来源。岳母的医药费很高,难以支付高额的医疗费用,这一切给我们的生活带来了极大的经济困难,在万般无奈的情况下,希望单位领导伸出援助和友爱之手加以帮助,特恳请困难补助,以度过艰难时日!

    我深信单位领导会给我们解决实际困难,解决我们的生活危机,向我们伸出援助之手!我们全家期待领导的佳音。

    此致

    敬礼

    申请人:季XX

    2012年,十月三十日

    记者探望贫困家庭怎么感谢记者范文

    贫困家庭资助感谢信尊敬的xx公司领导:我叫xx,现就读于对外经济贸易大学。

    我出生在一个特别的家庭,说特别,其实,也没什么特别。我出生的时候爸妈已经人到中年了。

    小的时候并不觉得有什么不同。可是,到了初中、高中的时候,我发现其他同学的爸妈都很年轻,有时候我很羡慕他们。

    有些同学甚至和他们的爸妈相处得很好,就像是朋友。而我的爸妈的两鬓渐渐开始有白发了。

    看到上了年纪的爸妈为了我还那么辛苦的工作,不能跟同龄人一样退休,不能跟他们一样过上悠闲的生活,我心里很难受。这是激励我不断上进,努力奋斗的动力之一。

    每当遇到挫折想放弃的时候,我就想到自己年迈的父母,我不能放弃,不能辜负他们的期望,我要通过我的努力,好好报答他们,让他们生活得轻松快乐。这样,在求学的途中,我克服了很多困难。

    付出终有回报,在xx年的高考中,我以609分的高分考入对外经济贸易大学。看到爸妈为我的学费奔波时,我很心痛,但是也很无助,也只能尽我所能安慰他们。

    但是,正是在这个时候,共青团鹰潭市委给了我希望,通过他们的联系,我获得了天洁公司的大力资助。感谢你们给予我无私的帮助!在过去两年的大学生活中,我十分珍惜这来之不易的机会,用心学习,同时也努力提高自己各方面的素质,用优异的成绩回报你们对我的帮助。

    我想,在以后的人生道路上,我会怀着一颗感恩的心奋斗拼搏,并将他们的爱心火炬传递下去,回报社会。我知道自己很幸运,很幸运的能够如愿以偿的进入理想的大学深造。

    我也知道还有很多为梦想而奋斗的学子,他们中很多却因为经济原因而失去了上大学的机会。所以,我希望有更多的社会爱心人士能够伸出援助之手,将爱心传递下去,帮助那些孩子圆他们的大学梦!最后,向那些曾经帮助过我的叔叔阿姨献上我最诚挚的谢意!贫困家庭资助感谢信 [篇2]这次我真的是怀着感激的心态写下这篇感谢信的 ,首先我要道一声谢谢,感谢国家对我学业上的支持。

    虽然相比接受国家的帮助,这份感谢来得迟了,但是我还是要对国家会说声谢谢,微不足道却发自肺腑 此时此刻,除了“感恩”,我想,没有其他词汇能诠释我的感受,不会用华丽的辞藻去修饰,因为我始终相信真正的感谢不是哗众取宠,不是奴颜婢膝,而是剥除所有包装掩饰后留下的真挚情感。人可以不够优秀,不够聪明,不够坚强,但是只有学会感恩的人,才会有颗善良柔软的心。

    我是一名在校大学生,来自农村的一个贫穷家庭。父母由于没有文化人,也就只能干力气活把我和姐姐供着上学。

    我深知父母工作的艰辛,所以我从不让父母担心,每天回家帮父母做一些基本的家务活。父母也从不给我压力,只是让我尽自己最大的努力,可以个上到哪就上到哪。

    我很爱这个家,虽然很贫困,但我并不会抱怨。如今,国家的资助政策帮助了我这个贫困但很和睦的家庭,使我们感受到国家带来的温暖。

    党和国家的这些政策对我们学生无非是一件喜事。对于一个贫困生来说,生活问题和心理问题就自然地成为主要问题。

    作为一名贫困大学生,我对此有深刻的体会,通过国家的资助,贫困生不仅解决了生活问题,而且也间接地解决了因为贫困而产生的自卑等心理问题。在这里我感谢党、感谢政府,感谢各位对贫困学生的关注和帮助。

    社会在进步,物价上涨好快呀,转眼2元的东西变成了4元,可是家里的收入还是依旧,这对于一个社会来说是件很普通的事,可是面对承担风险很小的低收入的家庭来说这是雪上添霜。人人都知道物价上涨意味着很多的人要付出更多,对于我们这些学生来说面临的可能是退学或者休学……就在这样的情况下,国家和学校对我们伸出援助之手。

    给予我们的直接是人民币,这不紧紧是金钱,这更多的是代表国家和学校没有忘记我们这些贫困的学生,对于我们这样的学生学校和老师也是同样的关注。因为有的时候我就会想到以前一个历史教师给我说的话——贫困的学生会被遗忘在教室的角落。

    真的有时候我都没有胆量去面对老师,老师的热情有的时候真的让我感到害怕,有的时候是一种说不出的感觉。可是学校及老师们用他们的行动证明了他们关爱,我们是学校整体的一部分而不是被遗忘在角落的垃圾。

    http://www.oh100.com/a/201602/305160.html当然金钱意味着我家里可以少给我一点生活费,减轻家里的负担。同时可以把以前一些挤挤的生活费中拿出一部分钱去买一些学习及相关的一些物品。

    说实在的,我都已经大三了可是我从来都没有给爸爸妈妈买过一件礼物,因为父母给我的钱只是生活费,“零用钱”那是好家庭的孩子说的话。我真的好想去买一件礼物送给他们,可是当我送去的时候却是他们给我的钱,对于我这样一个学习不太好的学生如果外出兼职的话成绩更差。

    没有办法我只有等待,等待将来有一天我的有能力挣到钱了在去给他们买些礼物吧?可是学校给予的助学金使我改变了想法:我今年将给父母买件礼物过去,妈妈和爸爸已经好几年没有买新衣服。我要在今年暑假的时候送给他们,因为他们曾经在电视上看见却没有真的看见过。

    我用的是学校给予的助学金购买,同时告诉他们国家和学校对于我们这。

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