最近我公司代打卡严重违纪,领导决定写个处罚通知书！该怎么写大

简单，要富有震慑力，领导要带头执行。

建议要点如下：

通知

为进一步规范公司考勤，结合近期发现的问题，就代打卡违纪情况作出如下规定：

一 认定。下列行为被认定为代打卡。

二 处罚。代打卡者与被代打卡本人均将受到如下处罚。罚款代打卡人员处罚金额应大于200，被代打卡本人不处罚或处罚金额低于100。处罚金额的倒置会从根源上杜绝。

三 附则。如有异议应当设立有异议机制。特殊情况有领导签字。

写好要叫领导参与意见和审阅。

处罚通知书

时间：xXXX年XX月XX日，XX时，XXX 带XX 打卡，经查属实，根据公司相关规定及考勤实际，给予XXX 处罚200元，希望其他同事引以为戒，自觉遵守公司规定。

次通知 需公示 以儆效尤

禁止员工代打卡的通知怎么写？

公司近期发现有部分员工上下班互相代打卡，违反了公司《考勤制度》的相关规定，再次提醒各位员工如有特殊情况不能打卡，可以事前请假或事后及时补假，不要采取代打卡的方式，如再发现代打卡，委托人和被委托人都将按照公司《考勤制度》进行处理，罚款200元人民币，希望名位同事自觉遵守公司各项规章制度。

1、各位职工，为严格公司考勤制度，从XX年XX月XX日开始公司实行考勤打卡制度，打卡时间分别为XX点，XX点，XX点，XX点，注意事项，打卡需本人亲自打卡，禁止他人代替，如发现代打卡行为罚款人民币200元。XXXXX公司，XXX年XX月XX日。

2、近日有员工由其他员工代刷考勤卡，这种行为严重违反了公司的管理制度，扰乱了公司的薪资管理规定，为严格考勤管理制度，现重申考勤管理制度，公司内所有员工，无论什么原因，禁止代刷卡现象的发生，一经发现，将按照严重违反公司劳动纪律进行处理，公司将与其本人及为其代刷考勤卡的员工解除双方劳动关系，如因其代刷卡造成公司考勤制度及薪资发生混乱，公司将有权追究其相关法律责任，请各位员工自觉遵守公司的《考勤管理规定》。

员工罚款通知怎么写

答：关于XX同志违反公司纪律处罚的通知： 经主管反应，XX部门的XX同志在上班时，不遵守公司规定，有损公司形象。

现根据我公司《员工管理条例》第X条第X款的规定，经公司人事部还有领导的商讨，为打造一个良好的上班环境，董事会决定对XX部门的XX同志进行经济处罚，罚款XX元。希望公司全体员工引以为戒，认真工作、吸取教训，遵守好公司的规定规章， 谢谢！特此通知！ 扩展资料： 企业管理罚款制度： 现代企业管理制度是对企业管理活动的企业管理制度制度安排，包括公司经营目的和观念，公司目标与战略，公司的管理组织以及各业务职能领域活动的规定。

企业管理制度是企业员工在企业生产经营活动中共同须遵守的规定和准则的总称，企业管理制度的表现形式或组成包括企业组织机构设计、职能部门划分及职能分工、岗位工作说明，专业管理制度、工作或流程、管理表单等管理制度类文件。 企业因为生存和发展需要而制定这些系统性、专业性相统一的规定和准则，就是要求员工在职务行为中按照企业经营、生产、管理相关的规范与规则来统一行动、工作，如果没有统一的规范性的企业管理制度，企业就不可能在企业管理制度体系正常运行下，实现企业的发展战略。

工厂有多位员工不打卡,漏打卡一次罚款5元,想打一个罚款通告怎么

罚款通告 本公司车间员工xxx2010年12月26日在正常上班时间，为满足个人消极娱乐而随意怠工，不仅影响其他员工的正常工作，还严重影响了公司的生产秩序，触犯公司的规章制度，给公司生产速度造成不小的影响。

为严肃公司工作纪律，加强公司的规章制度，按照公司xx规章制度第xx条xx款规定，给予xxx员工记过警告一次，恋在初犯，xx部门以宽对待，从轻处罚——扣罚5元。以此警告其他员工，工作期间不得怠慢。

如再犯，按照当月薪资的x%，给予严厉处罚，并记警告一次，望广大职工引以为戒。 特此通告 xxxx 公司 xx年x月x日。