1.关于退伍军人信息采集,个人情况

原部队如果没有解散的话，回原部队开证明或者直接再办一个退伍证。

原部队已经解散，请到派出所户籍科调取11年的户籍调出记录以及14年的户籍迁入记录（13年年底退役的户籍将在14年1月入籍，所以调取的是14年的迁入记录），然后拍照，彩印，这就是你曾经服役过的档案记录。

另外，如果你现在有工作单位的话，到工作单位去找你的档案，将档案中的服役经历复印一下，也可以是证明。

你的情况一点儿都不复杂，因为我的原部队已经解散，退伍证遗失，分配工作没有单位接收，结果个人档案现在已经彻底失踪，我跑了半个月都没有找到我的档案，最后只好用派出所的户籍迁入迁出证明才算是登记成功。

祝你好运！

2.谁都不得拒绝接收退役士兵

是的，否则违法。

根据2011年10月29日第十一届全国人民代表大会常务委员会第二十三次会议通过的关于修改《中华人民共和国兵役法》的决定：

第六十八条

机关、团体、企业事业单位拒绝完成本法规定的兵役工作任务的，阻挠公民履行兵役义务的，拒绝接收、安置退出现役军人的，或者有其他妨害兵役工作行为的，由县级以上地方人民政府责令改正，并可以处以罚款；对单位负有责任的领导人员、直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法予以处罚。

3.现役军人在什么情况下可以提前退役

士兵提前退役分两种情况：

1、国务院颁布的《退伍义务兵安置条例》第2条第2项规定：服现役期未满，家庭发生重大变故，经家庭所在地的县、市、市辖区民政部门和人民武装部证明，需要退出现役的，经部队师级以上机关批准，提前退出现役。

2、国务院、中央军委颁布的《中国人民解放军士官退出现役安置暂行办法》第6条规定：“士官服现役未满本期规定年限，严重违反纪律或者无正当理由坚持要求退出现役的，经批准，可按义务兵作退伍处理；家居城镇的，人民政府不负责安排工作。士官无正当理由坚持要求退出现役的，须附本人书面申请。

扩展资料：

退役士兵安置规定

国家建立以扶持就业为主，自主就业、安排工作、退休、供养等多种方式相结合的退役士兵安置制度，妥善安置退役士兵。

退役士兵安置所需经费，由中央和地方各级人民政府共同负担。全社会应当尊重、优待退役士兵，支持退役士兵安置工作。

国家机关、社会团体、企业事业单位，都有接收安置退役士兵的义务，在招收录用工作人员或者聘用职工时，同等条件下应当优先招收录用退役士兵。退役士兵报考公务员、应聘事业单位职位的，在军队服现役经历视为基层工作经历。接收安置退役士兵的单位，按照国家规定享受优惠政策。

国务院退役士兵安置工作主管部门负责全国的退役士兵安置工作。

县级以上地方人民政府退役士兵安置工作主管部门负责本行政区域的退役士兵安置工作。人民政府有关部门和军队有关部门应当在各自职责范围内做好退役士兵安置工作。

退役士兵应当遵守有关退役士兵安置的法律法规，服从人民政府的安置。对在退役士兵安置工作中作出突出贡献的单位和个人，按照国家有关规定给予表彰、奖励。

参考资料来源：中国共产党新闻网-国务院、中央军委令：解放军现役士兵服役条例

4.国家对接收退役军人的公司有什么政策扶持优惠

关于扶持城镇退役士兵自谋职业优惠政策的意见民政部 教育部 公安部 财政部 人事部 劳动保障部 人民银行 税务总局 工商总局

（二○○三年十二月八日）

为适应社会主义市场经济发展的要求，促进国防和军队建设，维护退役士兵的合法权益，根据《中华人民共和国兵役法》和国务院、中央军委的有关政策规定，现就扶持城镇退役士兵自谋职业的有关优惠政策提出如下意见：

一、享受优惠政策的资格

（一）符合城镇安置条件，并与安置地民政部门签订《退役士兵自谋职业协议书》，领取《城镇退役士兵自谋职业证》的士官和义务兵，可以享受自谋职业优惠政策。

自谋职业的城镇退役士兵，凭《城镇退役士兵自谋职业证》在户口所在地享受自谋职业优惠政策。

《城镇退役士兵自谋职业证》式样由民政部统一制定，各省、自治区、直辖市负责印制，安置地民政部门负责核发。

5.如何实施对拒绝接收,安置退役军人的处罚

【法律】《兵役法》（2011年10月29日第十一届全国人民代表大会常务委员会第23次会议通过）第六十八条 机关、团体、企事业单位拒绝完成本法规定的兵役工作任务的，阻扰公民履行兵役义务的，拒绝接收、安置退出现役军人的，或者有其他妨害兵役工作的，由县级人民政府责令改正，并可以处以罚款；对单位有责任的领导人员、直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法予以处罚。

【法规】《退役士兵安置条例》（2011年11月1日，国务院、中央军委令第608号）第五十条 接收安置退役士兵的单位违反本条例的规定，有下列情形之一的，由当地人民政府退役士兵安置工作主管部门责令限期改正；逾期不改的，对国家机关、社会团体、事业单位主要负责人和直接责任人员依法给予处分，对企业按照涉及退役士兵人数乘以当地上年度城镇职工平均工资10倍的金额处以罚款，并对接收单位及其主要负责人予以通报批评。【规章】《湖北省退役士兵安置办法》（2013年9月1日，省政府令第362号）第五十一条 接收安置单位违反本办法规定，有下列情形之一的，由县级以上人民政府退役士兵安置工作主管部门责令限期改正；逾期不改的，对国家机关、社会团体、事业单位主要负责人和直接责任人员依法给予处分，对企业按照涉及退役士兵人数乘以当地上年度城镇职工平均工资10倍的金额处以罚款，并对接收安置单位及其主要负责人予以通报批评。

第五十二条 接收安置单位未按照规定计算退役士兵工龄、工资、福利待遇的，由县级以上人民政府退役士兵安置工作主管部门责令限期改正；逾期未改正的，对接收安置单位处500元以上5000元以下罚款，并对接收安置单位及其主要负责人予以通报批评。 【规范性文件】国务院、中央军委每年度关于当年冬季士兵退出现役工作的通知，对不履行法定义务、拒绝接收安置任务的单位，对单位及其直接负责的主管人员和其他直接责任人要依法处理。

违法违规行为 1.拒绝完成兵役工作任务的，阻扰公民履行兵役义务的，拒绝接收、安置退出现役军人的，或者有其他妨害兵役工作的；2.拒绝或者无故拖延执行人民政府下达的安排退役士兵工作任务的；3.未依法与退役士兵签订劳动合同、聘用合同的；4.与残疾退役士兵解除劳动关系或者人事关系的。 处罚种类 1.责令改正；2.罚款；3.处分、通报批评。

细化量化自由裁量权标准 1.“机关、团体、企事业单位拒绝完成本法规定的兵役工作任务的，阻扰公民履行兵役义务的，拒绝接收、安置退出现役军人的，或者有其他妨害兵役工作的，由县级人民政府责令改正，并可以处以罚款；对单位有责任的领导人员、直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法予以处罚。”2.拒绝或者无故拖延执行人民政府下达的安排退役士兵工作任务的；未依法与退役士兵签订劳动合同、聘用合同的；与残疾退役士兵解除劳动关系或者人事关系的。

由当地人民政府退役士兵安置工作主管部门责令限期改正；逾期不改的，对国家机关、社会团体、事业单位主要负责人和直接责任人员依法给予处分，对企业按照涉及退役士兵人数乘以当地上年度城镇职工平均工资10倍的金额处以罚款，并对接收单位及其主要负责人予以通报批评。 职权运行流程 立案→调查取证→审查→告知→决定→送达→执行 责任事项 1.立案责任：通过举报、巡查（或者当地人民政府退役士兵安置工作主管部门反映），发现拒绝接收、安置退出现役军人的，予以审查，决定是否立案。

2.调查取证责任：当地人民政府退役士兵安置工作主管部门指定专人负责，及时组织调查取证，通过搜集证据、现场了解核实情况等进行调查，并制作笔录。 3.审查责任：审理案件调查报告，对案件违法事实、证据、调查取证程序、法律适用、处罚种类和幅度、当事人陈述和申辩理由等方面进行审查，提出处理意见（主要证据不足时，以适当的方式补充调查）。

4.告知责任：作出行政处罚决定前，应制作《行政处罚告知书》送达当事人，告知违法事实及其享有的陈述、申辩等权利。符合听证规定的，制作并送达《行政处罚听证告知书》。

5.决定责任：作出处罚决定，制作行政处罚决定书，载明行政处罚告知、当事人陈述申辩或者听证情况等内容。6.送达责任：行政处罚决定书应当在宣告后当场交付当事人；当事人不在场的，行政机关应当在七日内依照民事诉讼法的有关规定，将行政处罚决定书送达当事人。

7.执行责任：依照生效的行政处罚决定，自觉履行或强制执行。8.监管责任：对机关、团体、企事业单位接收安置退役士兵的监督检查。

9.其他法律法规规章文件规定应履行的其他责任。 责任事项依据 1.《兵役法 》第六十八条 机关、团体、企事业单位拒绝完成本法规定的兵役工作任务的，阻扰公民履行兵役义务的，拒绝接收、安置退出现役军人的，或者有其他妨害兵役工作的，由县级人民政府责令改正，并可以处以罚款；对单位有责任的领导人员、直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法予以处罚。

《退役士兵安置条例》 第五十条 接收安置退役士兵的单位违反本条例的规定，有下列情形之一的，由当地人民政府退役士兵安置工作主管部门责令限期。