客户经理发言稿
1.客户经理演讲稿
尊敬的各位领导、朋友们,大家好! 今天我演讲的题目是:用“心”诠释责任。
当我写下这个题目的时候,我在想,究竟什么算“用心”呢?今年8月的一天,我到一个朋友那里用餐,听她讲了这样一件她亲身经历的事:一次,一位老先生到她们餐厅用晚餐,只要了一碗面条,她心想,到五星级宾馆用餐,只要一碗面条,莫非今天是他的生日?这个想法一跳出,她立即与总台联系,得知这位先生是住店客人,今天正是他的生日!于是,一个令老人感动的热泪盈眶的场面出现了——朋友,我不说你也知道了,老人愉快地渡过了他的生日。 这位先生无限感慨,回国后给酒店写来一封热情洋溢的信。
我想,这就是对“用心”服务的诠释吧!这就是“用心”服务与“用形”服务的区别。如果只是热情服务,让客人把这碗面吃好,这充其量只是用“形”服务,但如果一用“心”,那就出了彩,出了特色,出了奇迹!出了惊喜!自然也就出了感激,出了荣誉。
是啊,只有用心服务,才能追求卓越,追求完美。这不正是我们移动人“正德厚生,臻于至善”的理念吗?移动人正是用心服务,创造了一个又一个辉煌。
在通信战线上我还是一名新兵。我曾担任过前台营业员,刚上岗时,由于操作不熟练,尽管脸上带着微笑,换来的可还是顾客责难的话语,这使我懂得了,笑脸不能代表责任,热情不能代替专业,于是我下决心苦练技术,虚心求教,诚心拜师,果然,功夫不负有心人,很快,我可以在一分钟内,全部完成从输号到收费打单的操作,而且对移动业务一切信息处理应用自如。
是的,承担责任首先得有承担责任的资本。在当今知识经济时代,新知识、新技术、新情况、新问题层出不穷,移动要永远成为卓越品质的创造者,就要主动适应新需求、新竞争、新环境,那么,唯一的出路就是:学习、创新!这样你才敢说,我能承担责任。
后来我担任了大客户经理,作为一名客户经理,不仅自己要用心,还要去操别人的心,更要为企业发展去苦心经营。在去年“**”消费日活动现场,我们接待了一位特殊客户,一位七十多岁的黄大爷,说他的话费清单中有很多不熟悉的长途号码,并坚持自己没有拨打过。
激动的黄大爷说完就气愤的走了。我心想,尽管大爷走了,但这事不能算完了,应该去找找他。
于是我们从电脑中调出资料,获知黄大爷住在比较远的郊外,怎么办?想着黄大爷的甩手而去,我们还是决定下班之后买些水果去看望黄大爷。尽管我们的到来让黄大爷有些惊讶,但他仍然指着清单中的长途号码,肯定的说“不可能,绝对不可能拨打。”
我们当即承诺会通过异地1860协查,让黄大爷放心。大爷似乎被我们的真诚所感动,说,就一个电话算了吧。
从大爷家里出来我们都沾沾自喜,庆幸及时解决了问题。 但是晚上10点多钟,黄大爷打我手机,说他仍然对话费有疑问,移动现在对所有用户承诺出现话费差错双倍赔偿,那我交了***元就应该赔偿***元。
当时我就蒙了,不是已经解决了吗?为什么大爷还会有如此想法?这一夜我翻来覆去难以入睡,心想一定是我们用心还不够。第二天,我们对黄大爷所有长途号码都通过当地或电话回访一一证实,黄大爷有点执拗,在清单上一个一个号码的剔选,最后焦点集中在北京的一个固定电话上,为了让黄大爷信服,我们随即拨通了北京电话,直接让他们通话,原来是大爷一个很久没有联络的朋友。
这一次,大爷真的被我们的态度打动了,说没想到你们这么用心,我算心服口服了。是的,只有用心服务 ,才算尽到了责任。
你八分的用心,也许负了八分的责任,十分用心,那就负了十分的责任!每一天我们都应该扪心问一问:今天我用心了吗?今天我负了几分的责任?这样我们无时无刻就可以坦然地说:“用户不满意,是我的责任!”。 用心服务,还要有海纳百川的胸怀。
在服务行业,服务员总免不了和顾客的磨擦,为了企业的荣誉,有时我们要作出牺牲。 一天下午,下着骤然大雨,铺天盖地的雨水瞬间就漫过了街道,营业员打电话来说有一用户坚持说交了***元钱,而她只收了***元,自行盘点营业款后帐目也不对,要求我到现场去帮助盘帐并做好用户的解释工作。
当我匆匆冒雨赶到营业厅时,看到用户和营业员正处在一种急躁而且愤怒的情绪之中,我一边安抚用户一边着手清点营业款,忽然,一群人涌进营业厅,二话不说,就动起手来,其中一个抓起台面上的铁牌就砸进来,我当即站起来阻止,可还是打在了我的脸上,刹那间我的脑海一片空白,嘴里一股咸咸的味道,我知道是出血了。但是我没有流泪,仍然很平静的解释着,解释着,许久,用户终于道歉了说:“对不起,我的朋友喝多了。”
晚上回到宿舍,感情的闸门再也控制不住了,我大声哭起来,似乎要把这天大的委曲通通道出来!可是第二天,我仍然和往常一样,带着美好的愿望走进客户之中。我明白,用心服务,这颗心不仅要比天高,还要比海阔,也许这样才能承担起沉甸甸的责任或者本不属于自己的责任。
沟通从心开始,我们用心服务。以铸就卓越为奋斗目标的中国移动人坚信,生命的光华只有在不断的升腾中才能得到最佳的呈现,生命的精彩只有在超越巅峰的时刻才。
2.谁能发几篇“客户在我心中”的演讲稿啊
只能给你其他行业的,你套一下吧,如果套不出来,那也就没有参加的必要: 客户在我心中 客户在我心中 ——《我与移动通信》 当我被移动通信公司应聘的那天起,我就产生了一种信念:我将与移动共成长,这也是上帝的恩赐。
五年多来我掌握了大量的移动通信知识,一系列新业务层出不穷、让人眼花缭乱。从最初的大客户经理、代销代办及莱城经营部的档案管理以及后来的高庄营业厅、凤城大街营业厅乃至今天的重点客服,工作的频繁变化,使我不但熟练掌握了微机操作、打字速度以及板报宣传、市场策划及营销等等,而且深深体会到人际关系的复杂性和市场变化的多样性,使我积累了大量的工作经验和业务流程。
工作中我立足本职、要求上进,积极探索工作方法;理顺关系、以身作则、团结协作;经营灵活、敢闯敢拼、乐于奉献。面临激烈的市场竞争,稳定老客户、发展新客户,做好市场调查和分析工作。
面对联通公司各种封顶打折、大送CDMA手机等优惠政策,我们要充分利用单向收费、集团智能网政策全力保网……回顾过去慢长的风雨岁月,我们不断学习、不断更新、不断进步,是移动通信推动了我们、磨练了我们,而我们进步的最终目的便是让客户满意,让移动公司拥有最忠诚的客户,给移动公司带来最稳定的经济效益。因此,我们与移动、客户之间便架起了一道亮丽的彩虹! 做为一名重点客户的服务人员,首先要把客户放在第一位,无疑这是我们大客户工作中的重中之重,因此我今天最大的感慨和主题便是——客户在我心中。
俗话说,人之相知,贵在知心,是说在人与人的交往中,心灵的沟通与理解是最为珍贵的,而我们中国移动的服务理念是“沟通从心开始”, 同样强调的都是一个“心”字,想来,二者是有异曲同工之妙。 我们每天都会接受到充满了喜怒哀乐的业务,而我们的心情,往往也会被用户的喜怒哀乐所感染——即使这有悖于工作准则,但人非草木,又熟能无情,我们总是快乐着他们的满足,忧虑着他们的愤怒。
我们的工作就是和那些形形色色的人们交流和沟通,闻其声,见其人,只要用心体会,就不难了解到:语调清晰,谈吐文雅的声音,总是让人联想到写字楼里衣冠楚楚的白领阶层;和霭可亲,特别客气的,肯定是一个慈眉善目的长者;那种拿着话费发票跟你一笔一笔校对费用的,无疑是生活中很精明谨慎的人;那种电话一通就大骂不停的,一定是对移动公司有着强烈不满的人。这就需要用我们的“热心”换取用户的“放心”,用我们的“耐心”换取用户的“舒心”。
面对竞争日益激烈,服务日益重要的市场环境,我们必须要考虑怎样的服务才能让客户满意呢? “勿以恶小而为之,勿以善小而不为”。 我从事服务工作就是从细小细微中着手,以小见大,体现服务的无微不至。
中国是礼仪之邦,与人打交道讲究礼尚往来,一个小问候、一个小提示、一个短信、一个电话都使客户惊喜地发现,他时刻在我心中,心灵的沟通能让所有美好的东西无处不在。提供个性化、差异化、多样化、亲情化的优质服务,满足客户的多种需求,细节产生差异,差异创造优势。
企业的经营首先是客户的经营,体会客户感受,用心服务于客户,用真诚、耐心和细节提升客户价值。“天下难事,必做于易;天下大事,必做于细”。
整洁优雅的营业环境、亲切温馨的服务人员、统一规范的企业标识、优质全面的服务内容,都能够带给客户良好的感受,进而产生客户的信赖和认同。 其次是我们要抓住微笑服务,微笑可以使我们获得友谊,它可以消除人际间的误会,可以化干戈为玉帛。
你会微笑不是服务,但当你把这微笑送给客户的时候,就产生了服务。微笑并不那么简单,谁知道微笑的背后会隐藏着多少辛酸和苦辣;微笑的背后意味着多少真诚和亲情。
真心为客户考虑,这样发出的微笑才是最美丽的。大家知道吗?微笑造就了百年沃尔顿,在沃尔顿家族中,每天最重要的事情便是询问营业员:“今天你对顾客微笑了吗?” “微笑服务,个性服务”,想客户之所想,急客户之所急,时刻把客户的利益放在第一位,我们是这样想的,也是这样做的。
一个亲切的笑容,一句真切的问候,缩短了彼此之间的距离,同时也赢得了客户的尊重。唯有真诚的微笑,才能“用心”服务,才能真正做到“五心”服务,即爱心、热心、诚心、关心和虚心。
热心为客户讲解移动业务、真诚为客户送上一杯暖茶、虚心听取每位客户提出的建议、关心每一位失学儿童的将来,为贫困灾区捐款捐物、资助贫困大学生等等所付出的爱,“用心服务客户、精心打造未来。”这就是我们移动人的风彩! “做实事,把事做实”,需要我们付出99%的勤奋加1%的智慧。
顾名思义,服务应随人、随事、随时、随地——服务客户是我们永恒的天职!而其重点尤其在于一个“勤”字。本着“三主动一满意、三优、三快、三上门”服务的原则,为客户提供全方位的服务解决方案。
政务信息化建设网的工作已在各单位操作完成,短短的几个月中,已保网8个集团单位,并成功策返了一个30多人用户的联通集团回归,策返个人高价值联通转网用户达30户!经过多次活动往来,大大加强了与各单位集。
3.怎样成为一名优秀客户经理(转载)
中国加入世界贸易组织,使中国经济与世界经济接轨成为了现实,未来的竞争将更加集中在市场的终端,集中在对客户,尤其是对关键客户的竞争。
客户经理制度是市场经济发展的产物,是发达国家商业企业普遍实行的一项管理制度。作为卷烟营销客户经理是指以拜访的方式负责对卷烟零售客户及其门店,进行一系列有意义的沟通、交流、协调和维护烟草公司与零售户之间的关系,提高客户满意程度,促进客户忠诚,提升客户价值的商业流通企业的前台服务营销人员。
客户经理制引入烟草行业后,促进了卷烟销售量的增长和企业的发展。客户经理在商业企业与卷烟零售户间具有重要的桥梁和纽带作用,是指导客户做好卷烟经营的经理,又是服务客户、推介卷烟品牌的宣传者。
他们在为企业做奉献、为卷烟零售户做好服务的同时,积极地想办法为卷烟零售户创造着更高的利润和价值。笔者通过对卷烟营销工作的学习与实践,认为要当好一名客户经理,首先应对自己的岗位职责有深刻地认识和理解,必须搞懂自己的工作目标和任务,找准开展工作的最佳方法,只有这样,才能够履行好本职工作,完成好上级交办的工作任务。
客户经理的主要职责是了解市场、分析市场、研究市场、培育品牌、服务客户和挖掘市场潜力,最终达到发展市场和打造企业优秀品牌。因此客户经理的知识结构、素质高低、能力大小以及个人的言行举止,都关系到企业的社会形象和发展。
要成为一名优秀的客户经理必须具有以下几方面的知识、能力和素质。 一、掌握相关法律法规, 精通业务知识, 熟悉辖区市场 作为一名客户经理要做好客户服务工作,首先熟悉烟草专卖相关法律法规知识和卷烟经营相关业务知识,是最基本的前提条件。
如:办证条件、从事卷烟零售业务需办理的手续与程序,哪些能做、哪些不能做、违反了将会受到怎样的处罚。同时,要全面掌握国内市场上销售卷烟品牌的包装、规格、品质、吸味、价格,以及与各品牌相对应的消费群体等情况。
只有掌握了这些知识,才能够做好市场服务和指导客户搞好卷烟经营业务,才能更好地做好卷烟品牌的宣传和市场培育工作。当然,如果对所服务辖区的基本情况不能够了解和掌握,也无法保证工作效率的提高。
商场如战场,客户经理要想做好本职工作就必须对辖区卷烟市场状况进行详细地了解和掌握,如:辖区人口数、建议办证户数、无证经营户、持证零售户总户数和类别组合、线路走势、位置布局、经营规模、经营能力、销售结构、社会库存数、商品周转期、畅销品牌、平销品牌、滞销品牌及各类卷烟价格变化情况、周围环境、消费群体等。通过了解上述情况,更好地分析市场、研究市场、培育品牌和服务客户,准确掌握客户真实需求,做好客户关系管理工作。
只有这样,烟草行业提出“按订单生产组织货源”的工作目标才会顺利实现,才会水到渠成。 二、服务感人, 专销结合 , 共同提高 客户经理要想得到客户的理解、配合与支持,对辖区卷烟市场的真实情况了如指掌,工作中就必须做到以心换心、服务感人。
只有在日常生活和工作中,把客户看作是自己的亲人和朋友与之相处,并向他们提供优质周到的服务和无微不至地关怀,为他们解决存在的实际困难,才会得到客户的理解和支持,才能够掌握真实的市场信息。 加强与专卖部门的密切联系和沟通,关注辖区卷烟市场的变化,认真履行岗位职责,也是做好客户服务的有效途径。
专卖和销售要对辖区卷烟市场进行有效地分析、研究和管理,把市场上了解到的有关信息进行及时互通,加强专销联系更是管好卷烟市场的基础,过去有人认为专卖是推土机,销售是播种机,这一观点应该说是正确的。但笔者认为在实际工作中还应该对这种提法进一步延伸。
我认为专卖不仅是推土机,也应该是喷洒农药、拔出稗子的除草机,只有铲除稻田里的稗子、杀死稻谷根上寄生的害虫,稻谷才会有丰硕的收成;销售不仅是播种机,更应该是拥有能够辨别稻田里有怎样的害虫和怎样的稗子的眼睛,还要能够用心给水稻施肥、引水。只有这样去认识,才有利于对市场的分析研究,才有利于对“假、私、非”烟的有效打击和查处,从而提高辖区卷烟市场的净化率,扩大主渠道卷烟的市场占有率,保障守法经营者的合理利润,提升客户的满意度和忠诚度。
优秀的客户经理对市场最有发言权,但要使发言贴近市场实际,就必须对卷烟投放策略、价格变化、专卖管理力度、零售户发展空间、配送服务质量、客户满意度、消费者对品牌的转型等情况,进行认真了解掌握,加以分析,并做到相互配合、相互促进和相互监督与制约。要把了解掌握到的相关信息内容综合整理后及时向上报告。
因此,客户经理不仅要当好企业对社会、客户和消费者的宣传者和指导者,还要当好企业的市场信息员,要把客户和消费者对企业的意见和建议及时收集和上报,通过各种途径提高我们的服务质量和工作效率。 三、沟通理解, 相互配合, 取长补短 实现日常工作痕迹化,严格按规范流程和操作规则开展工作,是促进相互提高的工作途径。
作为一名优秀的客户经理要做好本职工作,首先,要加强对办公自动化系统的学习与应。
4.假如我是一名客服经理我应该怎么做
发挥团队精 神来实现目标,管理不但有目标管控能力,更有对过程管控能力,也就是要有对每位员工的管控能力,管控好员工的时间进度,管控好员工的情绪,也要管控好自己的情绪。
在内 部管控能力中重点是对员工的管控(和员工的关系是协作的关系),其次是业务(流程)的管控。三是沟通协调能力,由于我们的业务非常复杂,一种业务( 产品)牵连到多个部 门和班组,有市场、技术、中层管理人员、业务支持及其他班组。
有时上面的文件、通知等表达得不够清楚,甚至有时是不正确的,这时作为管理者,要做到承上启下的作用,基 层的正确意见要向上反映,上级的要求向下贯彻。 四、处理“四种关系”,演好“四员”角色 处理好“四种关系”:一是与市场部的关系,进入角色、摆正位置、大事汇报、小事负责。
二是与其它渠道的关系,分块负责,不留空白,谁主管,谁负责,急事急办,事后通气 ,分工不分家,协作不越权。三是与部属的关系,口内领导,口外指导。
四是与支局的关系,由封闭经营,单打独斗逐步向开放、合作、共赢模式转变。 演好“四员”角色,即是要继续按照分公司领导的要求,争当好管理者的服务员、战斗员、指挥员和培训员的四员角色。
五、突出“五方面”工作,提升公客整体经营管理水平 第一方面:创新经营模式,保住话音市场经营基本面 一是加快各项业务发展。以精确管理为切入点狠抓收入,加快业务发展(增量部分)。
1、以主动营销为突破口,加强对支局、班组管理、指导、支撑,协调支局班组间的关系,提 升整体营销、销售能力和服务水平;切实加强员工营销议价能力培训和管控工作;2、抓固话市场的挖潜工作,继续组织实施对固话放号的市场排查工作,掌握潜在市场空间,有效 地开展针对性营销活动,要加大“预付费固话”在外来人员集中地区的推广力度,加大新建厂房、商铺的跟踪,尽最大能力挖潜固话放号市场,要持之以恒做好打铁工作,在深挖 市场潜力的基础上,充分认识到铁通用户就是我们的潜在用户,利用好“打铁”的资费政策,向对手要用户要收入。3、加强对宽带市场的分析研究,灵活运用竞争性资费,狠抓宽 带放号。
要加大力度做好宽带业务在商客中的渗透率,加大打并策反工作,要充分利用好信息化建设的有利时机,要积极与电脑店、代理商沟通、联系,力争每新装一部电脑就发 展成为我们的用户,为企业带来量收增长。4、利用小灵通网优的机会,加快小灵通的发展,特别要总结“小灵通”团购的经验,摸清单位、厂场、学校情况,利用其对管理人员有 通信补助的情况,想尽一切办法做好针对性宣传、营销,把其通信费补助转变成我们的小灵通用户。
要加大力度推广“灵通200”以及“预付费小灵通”和校园租机业务。5、做好 公话市场规范管理工作。
一是继续做好本地售卡直销渠道的建设工作,以主动防御策略挤兑外来卡,阻止外来卡的进入。二是逐步建立卡类市场价格管控体系,完善卡类业务考核 体系,提高电话卡的属地化管理能力。
三是做好“聚类”客户的客户服务与关怀工作,密切关注客户的消费情况。四是加强对公话终端通话费情况的分析,关注在非终端上产生卡 类通话费的高端用户。
五是加强“灵通200”业务的促销工作,主要目标是小灵通信号覆盖区域的驻地部队、工地、工矿企业及娱乐场所等用户群,挖掘放号及卡类消费潜力。六是 加强公话终端的巡查和维护工作,完善公话终端维护管理制度。
6、加大力度做好增值业务的发展,加强来显用户拆机挽留工作,并重点对无来电显示的较高端客户做针对性营销; 利用彩铃的动感、时尚、宣传广告作用,做好公众客户“七彩铃音”的推广工作,要利用好“来显加彩铃”包月、包年优惠资费切实提高“七彩铃音”在客户中的渗透率。另要加 大力度做好118968声动热线以及12121天气预报、114号码碍事通、12117电子日历报时等实用性短号码业务的宣传推广力度,从而增加企业收入。
7、开展项目营销,通过参与客户 营销的公关工作,参与客户的业务介绍、演示、宣传、联欢和咨询活动。积极、主动为客户推介新业务、发展新客户,做好转型业务的发展,做好新增市场的抢夺。
二是重视话务量经营,突出存量保持,应对市场竞争的手段、方法问题(存量部分)。存量严重流失、增量严重不足,仍然是公众客户所面对的主要问题。
公众客户室将增强紧迫 感、责任感,紧紧围绕县分公司关于保卫战、精确经营的部署,把握本地市场实际,迅速开展保存激增。重视客户保持工作,加大存量(签约)力度。
1、以业务收入同比正增长为 目标,增强信心,制订详细工作计划,落实培训学习;2、抓好你想套餐签约,作为保存量的有力武器,落实三级拆机挽留程序,拓展乡亲网市场,实施业务填充;3、开展固话印 象价格宣传、长话包月宣传、新宽带节点宣传,提高用户感知度;4、提升渠道营销服务能力,加强客户关怀,实施上门营销、派单营销;5、加快客户资料收集、整理、完善,进 一步细分客户;加强一线客户经理的培训,切实加强员工营销议价能力,提升业务水平、服务水平和营销技巧;提高签约有效性;以商铺、工。
5.银行客户经理先进事迹发言
我帮你专找来的: 2008年,对于身处改革浪潮中心的银行员工来说有许多值得回味的东西,尤其是工作在客户经理岗位上的同志,感触就更大了。
年初的竞聘上岗,用自己的话说“这是工作多年来,第一次这样正式的走上讲台,来争取一份工作”,而且,出乎预料差点落选。竞争让我一开始就感到了压力,也就是从那时候起,我在心里和自己较上了劲,一定要勤奋努力,不辱使命,他是这样想的,也是这样做的。
一年来,我在工作中紧跟支行领导班子的步伐, 围绕支行工作重点, 出色的完成了各项工作任务,用智慧和汗水,用行动和效果体现出了爱岗敬业,无私奉献的精神。 截至12月31日,我完成新增存款任务2415万元,完成计划的 241.5%,办理承兑汇票贴现3笔,金额460万元,完成中间业务收入1万元,完成个人揽储61万元,同时也较好的完成了基金销售、信用卡、贷记卡营销等工作,完成供电公司建行网上银行系统推行上线工作,协助分行完成电费实时代收代扣系统的研发和推广。
客户在第一,存款是中心。 我在工作中始终树立客户第一思想,把客户的事情当成自己的事来办,急客户之所急,想客户之所想,在工作方法上,始终做到“三勤”,勤动腿、勤动手、勤动脑,以赢得客户对我行业务的支持。
我在工作中能够做一个有心人,他从某公司财务人员一句不太起眼的话语当中捕捉到了信息,及时反馈并跟踪,最终使近2700万元资金年初到帐,实现了“开门红”,为全行的增存工作打下了良好的基础。 在服务客户的过程中,我用心细致,把兄弟情、朋友意注入工作中,使简单枯燥的服务工作变得丰富而多采,真正体现了客户第一的观念。
当客户在过生日时收到他送来的鲜花,一定会在惊喜中留下感动;如果客户在烦恼时收到他发来的短信趣言,也一定会暂时把不快抛到脑后,而抱以一丝谢意;而当客户不幸躺在病床,更会看到他忙前忙后,楼上楼下奔跑的身影……虽说事情都很平常、也很简单,但向陈刚那样细致的人却不多。 “客户的需求就是我的工作” 我在银行从事信贷、存款工作十几个春秋,具备了较全面的独立工作能力,随着银行改革的需要,我的工作能力和综合素质得到了较大程度的提高,业务水平和专业技能也随着建行各阶段的改革得到了更新和进步。
为了不辱使命,完成上级下达的各项工作任务,我作为分管多个重点客户的客户经理,面对同业竞争不断加剧的困难局面,在支行领导和部门同事的帮助下,大胆开拓思想,树立客户第一的思想,征对不同客户,采取不同的工作方式,努力为客户提供最优质的金融服务,用他自己对工作的理解就是“客户的需求就是我的工作”。 开拓思路,勇于创新,创造性的开展工作。
随着我国经济体制改革和金融体制的改革,客户选择银行的趋势已经形成,同业竞争日激烈,在业务开展上,我中有你,你中有我,在竞争中求生存,求发展,如何服务好重点客户对我行的业务发展起着举足轻重的作用。 我认为作为一个好的客户经理,时时刻刻地注重研究市场,注意市场动态,研究市场就是分析营销环境,在把握客观环境的前提下,研究客户,通过对客户的研究从而达到了解客户资金运作规律,力争将客户的下游资金跟踪到我行,实现资金从源头开始的“垄断控制”,实现资金的体内循环,巩固我行资金实力。
今年在他分管的某客户中,资金流量较大,为使其资金做到体内循环,他从点滴做起,以优质的服务赢得 该单位的任信任,逐步摸清该单位的下游单位,通过多次上门联系,使得该单位下拨的基建款都在我行开立帐户。另外今年七月份在市政府要求国库集中收付预算单位账户和资金划转商业银行情况下,他积极的上门联系,成功留住某客户在我行的开户。
又如以开展有益健康的健身活动为线索,与客户开展乒乓球、羽毛球活动,既把与客户的交往推向深入,又打破了传统公关模式,在工作中收到了非常好的效果。今年9月份,在与一家房地产公司相关人员进行友好切磋球技的同时,获悉客户欲对其部分房产进行拍卖,他积极的工作,使其拍卖款500万元,成功转入我行。
我对待工作有强烈的事业心和责任感,任劳任怨、积极工作,从不挑三拣四,避重就轻,对待每一项工作都能尽心尽力,按时保质的完成。在日常工作中,他始终坚持对自己高标准、严要求、顾全大局、不计得失,为了完成各项工作任务,不惜牺牲业余时间,放弃双休和假期,利用一切时间和机会为客户服务,与客户交朋友,做客户愿意交往的朋友,我通过不懈的努力,在2008年的工作中,为自己交了一份满意的答卷。
中国论文联盟 。
6.怎样成为一名优秀客户经理
一、强化学习能力。
应广泛涉猎社会时事,学习了解相 强化学习能力。 关法规政策,熟悉金融基础知识和我行各项信贷产品,并虚 心的向经验老到的信贷人员讨教。
二、正确的工作方法。
要想成为一名优秀的银行客户经 正确的工作方法。 理,必须具备正确的理念,在头脑中清楚的知道什么是正确
的工作方法及行为方式。在商业银行业绩最好的客户经理肯 定不是最辛苦的客户经理,正确的方法加上勤奋会让你在工 作的时候得心应手,方法可能比勤奋更加重要。
三、要有胆量、眼里和头脑。
在营销贷款和吸收存款的 要有胆量、眼里和头脑。 时候,见客户的时候要有胆量,不怵头,敢于和客户正面交
锋。真实了解客户信息;在贷款营销,要通过自己的眼里准 确发现客户的优缺点和风险点;在为客户办理业务的时候, 要学会用自己的头脑来搞定客户,也就是说在与客户交道的
时候要有方法和技巧。
四、讲究工作效率和质量 对于客户来讲,最不愿意碰 到的是客户经理办事的拖沓与繁琐。三十头支行目前对于客
户的市场定位非常明确,主要是以中小企业以及个人抵质押 贷款为主。 这些客户的特点是规模小, 要求资金周转速度快。
往往是“等米下锅”的时候居多,谁不希望办理贷款手续时 利索的客户经理呢?这就要求我们的客户经理必须讲究工 作效率和质量。在风险控制的情况下,以最快的速度解决客
户的困难, 就会赢得客户的信任, 客户回报银行的就会更高。
五、沟通、组织协调能力。
客户经理是银行与客户之间 沟通、组织协调能力 的桥梁和纽带,我行客户经理工作的重点在于营销贷款,难
度在于维护客户关系,在处理客户与银行之间关系的时候, 要求我们的客户经理应该有较强的沟通、组织协调能力。 客户经理是银行与客户之间的“桥梁”
要确保大桥的畅通就要对大桥进行。
7.如何成为一名优秀的银行客户经理
一、必须清晰自己的目标目标要明确,要坚定。
客户经理就是一家银行最基层的经营单位,只不过行长是你,客户经理是你,办公室主任还是你。进入银行后,银行通常不会给你指派客户,没有人告诉你该去营销哪些客户,完全由你自己决定。
就如同带兵打仗,你要指挥自己去打仗,找准自己的方向。当时我孤身一人来到北京,没有亲缘关系可以依靠,我知道在这种情况下,单纯的存款类客户、特大型贷款客户我很难搞定。
中小型需要授信的客户适合我,所以我一直定位在钢铁经销商、油品经销商、汽车经销商等中型客户,多年来我从未改变方向。坚持一个方向的结果就是你会把自己培养成特定行业的专家,对这个行业规则非常熟悉,积累了较好人脉资源。
在一个行业,第一个客户开发时候难度较大,第二个、第三个容易得多,后来的很多客户是自己找上门来的,还有部分是分行推荐的,信贷项目通过率较高。对我熟悉的行业客户,我有较好的感觉,通常我拿到客户报表后,基本就知道能否审批通过,应当如何设计方案。
而我这时也形成了较好的工作习惯,每月将客户经营情况、使用银行产品的效果形成简单的书面报告报送分行审批、风险控制部门,一方面拉进了与分行有关部门的关系,表现出负责任的形象;另一方面在分行树立自己在钢铁、汽车、油品经销商等方面的专家形象,希望分行有推荐客户的好事,可以想到我这个小老弟。这么多年专业营销最大的收获就是目标清晰,在营销的时候就可以预见结果,我知道哪些客户肯定能授信通过。
虽然分行也曾经兴起过房地产热、电力热,大家纷纷拉房地产公司、电力公司,但我从未改变过方向,那些行业我不熟悉,不适合我,我更希望在熟悉的行业里拓展。二、尽可能的争夺信贷资源拓展业务必须有足够的资源,就如同带兵打仗,得手中有枪、有子弹,士兵必须多抢子弹。
对客户最有价值的资源就是信贷,客户经理应当拼命争取信贷指标,这直接决定你的业绩,贷款、银行承兑汇票、票据贴现、信用证等都要拼命争取,争夺的资源越多,你的业绩就越好,这是绝对成正比的。银行信贷资源非常有限,通常在年初多、年末少。
分行分配信贷资源并没有绝对的规律安排,通常一个项目批准了,只要客户经理工作抓紧些,分行就同意使用了。客户经理一定要尽力尽早争夺信贷资源,一旦项目批准要尽早劝客户启用额度。
在中国的商业银行,客户经理众多,信贷资源有限,僧多粥少,你必须学会争抢,中国古语“会哭的孩子有奶喝”,下一句我认为应该是“有奶的孩子长的快”。中小客户最需要的还是信贷资源,我深有体会。
在做客户经理的时候,我感觉很舒服,存款在稳步上升,我很清楚自己存款非常稳定,每月都在缓慢上升。我相信每个客户经理都会有同感,授信客户形成的存款一般会非常稳定,而对你没有任何需要,单纯靠关系人情的存款,可能随时会走掉,你就会始终处于忐忑不安的状态。
在做客户经理的时候,我不会让客户任何一笔业务旁落其他银行,我相信投入的信贷资源越多,得到的回报就会越多。一次一个钢铁经销商在下班的时候给我打电话,有一笔20万元银行承兑汇票问我是否愿意去取,当时已经下午五点了,我马上说愿意去取。
我相信信贷资源沉淀在客户那里,经年累月就会产生巨大的回报。一旦客户在其他银行办理了一次业务,就可能形成习惯而一发不可收拾,所以要扼杀在萌芽状态。
三、要速战速貹在商业银行的拓展中,我是一个“速战论”者,要求自己“速战速貹”,孙子兵法言,“兵贵胜,不贵久”,“以战养战,胜敌而益强”。目标中的客户应当迅速搞定、速战速决。
一是给自己打打气,壮壮军威;二是有了客户就有了费用,费用是自己下一步拓展的本钱。首先要搞定最容易的客户,如最符合本行信贷政策规定的客户,然后是经营情况稍差的客户,明显不可为的客户要坚决放弃。
四、要锻炼驾驭力量做客户经理必须有极强的驾驭力量,在与客户建立合作之初,就应非常了解客户,占据有利位置,牢牢把握住合作的主动权,让客户按照你的意图行动。驾驭力量强大的客户经理成为了支行行长,驾驭力量稍小的也能够成为业绩出色的客户经理,而驾驭力量最小的只能过平庸的生活。
你必须有极强的驾驭意识,没有也要去培养。要学会驾驭客户、控制客户,银行才能步步为赢,不断进行深入交叉销售。
控制客户,无论合作关系多久,无论是大客户还是小客户,失去控制,信贷客户可能出现不良,存款客户可能丢失。如《孙子兵法》云,要“致人而不致于人”,只有客户处处受制于我,而我却不受制于客户才能真正拥有合作的主动权。
对于信贷客户,这条原则非常重要。初入银行的新兵往往缺少这种能力,一些客户在申请授信的时候,在资料不充分的情况下,反复催促客户经理,客户经理可能会乱了阵脚。
如一个客户,在合作之初我们要求其提供房产进行抵押,客户反复强调操作成本抬高,太复杂,但是我可以明显感觉到这个客户非常需要这笔信贷,在反复坚持下客户终于接受房产进行抵押的要求,在办理银行承兑汇票后,客户又不愿意在我行办理结算流水,在我的一再坚持下,客户。
8.跪求烟草客户经理竟聘稿,太谢谢拉
大家好! 今天,我非常感谢组织提供了这样展现自我的机会;也非常高兴有这样的机会来锻炼和提高自己。
作为烟草行业的普通一员,每一个人都应当有信心、有勇气来参与竞争、迎接挑战。我真诚地希望得到各位的指导和帮助。
走上竞聘演讲台,心中百感交集。一是荣幸自己赶上了挑战自我,展示自我的大好时机;二是感谢各位领导和同事们多年来对我的关心、支持和帮助。
能作为参与其中的一份子,我深感荣幸。所以,今天我选择我热爱的岗位。
我叫***,今年**岁,现任XXX线路客户经理。于1998年毕业于XX烟草学校,十年来,我一直工作在烟草基层部门,体验过营销员的艰辛,感受过销售工作的繁琐,分享过成功的喜悦,也尝试过挫折的烦恼。
近五年来,我先后在XX线路和XX线路担任客户经理。在组织的关心培养和同志们的支持帮助下,我从对烟草工作的懵懂无知,成长为一名熟悉烟草销售业务,谙熟客户经理工作职能的烟草人,政策理论和业务水平都有很大提高。
在这次全员竞岗活动中,我本着锻炼、提高的目的走上讲台,参加竞聘XX线路客户经理一职。 首先,谈谈我对这个岗位的认识。
客户经理作为烟草企业前沿最有价值的服务功能执行者和卷烟销售服务团队的核心,承担着执行策略、调研市场、分析经济、反馈信息、联络客户、指导销售、培育品牌、协调关系等重要营销服务职能,已经成为烟草企业一盏不可或缺的“引航灯”。今天我参加客户经理的岗位竞聘,也深知这个岗位的担子和责任,但我相信自己有能力能够挑起这个担子,担当这份责任。
其次,对于这个岗位,我的优势有: 1.从事10年卷烟营销工作,熟悉烟草专卖体制、法律法规,了解卷烟基本知识,为当一名合格的客户经理打定了基础。 2.10年的基层销售工作,使我具备了良好的沟通能力。
众所周知,客户经理就是连接网络户和烟草公司的桥梁纽带,不仅要传达公司一切有关政策,更要及时反馈客户需求,解决客户遇到的困难,急客户所急,想客户所想,在服务过程中实现客户关系管理。 3.在我的心里,烟草营销工作就是要走千山万水,进千家万户,说千言万语,想千方百计的推广品牌,引导消费。
在工作中,就是要切实维护国家利益和消费者的利益。近十年的磨练,不仅培养了我任劳任怨、勤奋务实的工作精神和严谨求实的工作作风,认真、踏实地做好每一件事,也丰富了我适应各种环境的工作能力。
我相信,这些经验都将为我能成为合格的客户经理做好了铺垫。 最后,我谈谈如果这次竞聘成功为XX线路客户经理,我将会从以下几个方面开展工作: 1.发挥客户经理密切客户关系的“亲和”作用。
通过提供全心全意、优质高效的服务,使营销网络实现增值。把强化客户关系管理作为工作的重点,通过对辖区客户实行规范化、情感化、个性化等优质服务,有效提升客户对公司的满意度、忠诚度。
2.紧密沟通,突出亲情化服务。客户经理就是要把客户紧紧地围绕在公司的周围。
与客户加强沟通,注重亲情化服务,就是要赢得客户。通过了解客户的需求、卷烟的销售情况、市场新的动向,在潜移默化中宣传烟草行业的法律法规、销售政策;耐心细致地解答经营户提出的各种疑问,缩短烟草公司与零售户的距离。
3.发挥客户经理培育品牌,引导消费的“协调”作用。以客户满意为目标,以优质服务为手段,通过倾听客户的意见与建议,与客户面对面的交流和沟通,使烟草公司真正贴近市场、贴近客户,提高市场控制力,提高烟草对客户的凝聚力和亲和力。
4.加强自身学习。我也深知在知识飞速更新的年代更要不断的学习、装备自己,努力在各方面充实自己。
这样才能成为一名合格的客户经理。
9.2014年销售营运工作总结大会发言稿怎么写
各位领导、同事大家下午好!很荣幸有这个机会代表业务中心营销部全体同仁做13年工作总结发言。其实刚接到领导通知的时候十分惊讶:就个人13年工作成绩既不突出不说,甚至是排在部门最后一名,实在是万分惭愧,怎么轮也轮不到我,又“何德何能”作为代表站在台上发言。反正对此十分诧异,应该说作为忏悔代表(批斗对象)发言才对,这个我绝对够资格谁也抢不过我。后来领导说:成绩已经是过去式了,现在重要是要正视自己的不足,多锻炼自己、提升自己才行。好,我也把这次代表发言当做全面总结检讨自我,历练展示自己,整装重新出发的好机会,同时为13年工作画上一个不圆满的句号。其实想想人生就是一场自己检讨、自我完善、自我超越的过程。只要积极乐观面对、敢于挑战、克服困难,其实我们每个人就是大赢家!
接下来我将通过三个关键词对13年工作进行总结:成长、责任和感悟。
成长:体现在业务能力方面
自2012年12月3日加入业务中心工作也整一年时间,在营销中心领导和部门经理指导下,在部门同事的帮助协助下,不仅业务能力得到了全面的提高,更重要的是在工作心态上、客户关系维护能力也得到了进一步提升。回顾全年工作,我分为二个阶段阐述。
第一阶段:属于“摸索磨合、蓄势待发”阶段。上半年作为新人业务能力较弱,工作想法和思路局限,工作方式单一,与客户推进工作过程中易被对方思想牵制思维禁锢,导致上半年业务开展不畅。结果发文量甚少,签单量极低,整体工作处于停滞,工作激进、情绪较为低落。
第二阶段:属于“深耕细作,开花结果”。下半年随着在工作中不断的学习和经验的积累,对业务工作的认识也逐渐加深,拓宽了工作思路,积极地借助外力辅助工作,解决困难问题的能力得到明显的提升。并且通过执着的坚持态度,客服了前期种种心理障碍,客情关系显著递进,逐一启动了发文工作。不仅每月签单量有明显提升外,个人收入也水涨船高。特别荣幸和祝贺自己有幸在9月份,岗位职称由客户助理晋升为客户经理。下半年整体工作状态高昂,信心倍增,虽然年度成绩不理想,但我也收获了更多好的成果。
责任:
随着对本职工作的逐渐熟悉,对网络信息化时代趋势深入了解和体会,更清楚认识政府机构单位电子政务建设是为了加强政务信息公开、密切联系民众、转变政风、让政务工作在阳光下运行,提高透明度及公信力,稳定市场预期,保障我们公众知情权、参与权、监督权的重大作用和意义。那么就更加巩固了、坚定了自己所从事的事业是具有划时代意义的重要工作。别忘记我们每个人就是社会公众的一员,我们每个人有权利去要求政府为我们民众提供更便捷、更好的社会服务,因此我们每个人也更有责任去促使机构单位做好自己的电子政务建设工作,更好地指导我们从事经济活动享受、幸福生活。最终受益还是我们公众。所以我们作为此项工作的推动者来讲,我们承担的责任显得更大。不仅是为了他人,也是为了自己。
在国家大环境的支撑背景下,相信未来公司发展也会应势而上,业务范围也会更广、更深。希望自己通过不断提升,能紧跟公司快速发展的脚步,同时也能够担当一部分责任,与公司共同发展壮大。