1.我是石油人演讲稿

稚嫩的眼睛，

看不懂父亲的职业，

记不清父亲年轻的容颜

却怎么也忘不了

被父亲裹在道道服里那暖暖的感觉

于是

我与石油结了缘。

油田的童年

遍地的火把

互映了我单调的童年

钻塔的明灯

绚丽了我少年多彩的和弦

那时，我渴望

身披道道服神气活现。

18岁，我终于穿上了道道服

骄傲地穿梭在油气装置区

清晨，我站在塔顶迎接朝阳

黄昏，我相伴斜阳忙碌在现场

春风里，我穿过片片芦苇荡

一路清香送我到井场

冬雪里，我搬动阀门

让原油欢快地流淌

我骄傲，我是石油人

今天，我脱下昨天的道道服

换上了火红火红的工装，

那是美丽的中国红啊，

是我梦中向往的色彩

胸前绚丽的宝石花伴随我火热的心

尽情地绽放

无数次我深情地抚摸这宝石花

想我们石油人不再是荒原中的深邃

不再是风雪中的藏蓝

鲜红的颜色像初升的太阳灿烂

像燃烧的火焰蒸腾

老石油啊

您也来看看我们的中国红

二十一世纪

美丽的宝石花已开遍中华所有的油城

让我骄傲吧

因为我是石油人

中石油跻身世界五百强

靠的是老一代石油人的人拉肩扛

为了甩掉贫油的帽子

他们敢用生命搅拌泥浆

新一代石油人用知识捍卫五百强

靠智慧改变陈旧

让整个油城变了样

记不清手中的刹把传过了几代石油人

数不清多少高产的捷报频频送北京

听……

“有条件要上，没有条件创造条件也要上”

这豪迈的声音依然在我们耳畔回响

看……

一代代石油人用铮铮铁骨

撑起黑色能源的一片天

让我骄傲吧

因为我是石油人

昨天荒凉的盐碱滩

已然是满眼火树银花不夜天

当年简陋的干打垒

今天已处处绿荫站场如花园

健康午餐送岗位

组织的关怀暖心田

饮一口甘甜的滦河水

怎能忘记老石油们艰苦创业的那些年

让我骄傲吧

因为我是石油人

渤海湾的涛声在激荡

石油人的脚步在阔步前行

走来了

走来了

我们新一代的石油人

他们带着知识

他们带着理想

他们带着美好的祝愿走进了石油人的行列

新一代石油人啊

你们赶上了好时光

建设大油田的号角已经吹响

祖国的石油事业在飞翔

请你们张开双臂

用青春和热血拥抱这片天空

蓝天热土滋养着我们

石油事业还需要力量

让我们共同展翅

一起飞翔

面对浩瀚的苍穹

面对祖国的江山

我们用创造和谐唱响未来

我们靠企业文化书写明天

让这黑色的金子为我们作证

让这美丽的宝石花为我们喝彩

无论走到哪里

我都会自豪地告诉你

我是石油人的后代

我骄傲

我是石油人

2.有关中国石油采气的演讲稿

只有采油的，实在找不到采气的，不过形式和内容完全可以参考 采油工人汇报演讲稿各位领导、同志们：大家好！我是采油一队的 ***。

我汇报的题目是：弘扬为民精神 激发创新活力我们采油一队组建于1972年，现有职工168人，管理着251口油水井，年产原油20万吨。多年来，在“为民精神”的激励下，我队以实现老区稳产为目标，以创新创效为主线，大力加强思想政治工作，探索工作新模式， 动管理上水平，为全面完成各项任务提供了保证。

2月11日，油田技能大师们踏着春天的脚步来到我们火热的生产一线中，以“传承和弘扬为民精神，推动岗位技术创新”为主线，真诚地与基层职工欢聚一堂，向基层职工面对面地传经送宝、互相交流心得体会，共话油田技术创新和发展之大计。这是“咱们工人有技术才更有力量”大讨论活动在我们基层的有效深入，让我们感受到了科技春天的温暖，再一次激发了我们干部职工的技术创新热情。

一、培育“金牌”文化，诠释“为民精神”“为民精神”是一支永不熄灭的火炬，经过长时间的酝酿和沉淀，它在传承和弘扬中散发出熠熠之光，影响着一代又一代的石油人。长期以来，我们采油一队紧紧围绕采油厂原油生产建设这个中心，自觉践行“为民精神”。

扎根一线、立足本职、刻苦钻研业务、苦练过硬技能，已经成为我们一队干部职工义不容辞的责任。近年来，不仅涌现出了像程海鹏这样立足岗位、技术创新的岗位技术工人典范，促成了一大批思想优秀、技术过硬的生产骨干在一线脱颖而出，还铸就了一支素质过硬、技术精良、竞争力强的队伍。

企业文化是促进企业生产经营和经济发展的有效手段，是激励职工队伍不断前进的精神动力。我们把弘扬为民精神与培育“金牌”文化结合起来，发扬“一队永远争第一”的团队精神，激励职工“争”的意识，使为民精神在职工脑海中深深扎根。

“一队永远争第一”既是我们的团队精神，又是全体员工不断进取的誓言。我们积极组织职工参加采油厂企业文化理念的征集活动，实施职工文明礼仪行为规范，在职工中广泛征集岗位格言，在全队醒目位置悬挂标语牌和企业文化标识。

确立了在团队精神指导下的队伍建设目标和指导管理、技术、生产、经营的全新管理理念，设计了寓意“永争第一”含义的队徽，凝聚了“科学发展，让金牌永不褪色”的共同愿景，创意了激励职工不断进取的队训。对职工进行“学习成就未来，知识改变命运”的成才观念教育和“天地生人，有一人当有一人之业；人生在世，生一日当尽一日之勤”的责任意识教育，时刻激励职工发扬“山高人为峰”的奋进精神，在工作中不断前进。

连续六年来，我们采油一队各项综合经济指标排名全厂第一，始终保持着良好的生产开发态势，其中最宝贵的经验之一就是凝聚了全体职工智慧和心血的“一队永远争第一”的团队精神，它为原油生产经营储备了战无不胜的精神力量，也正是有了这样的信念，使我们的队伍走上可持续发展的良性循环之路，焕发着盎然的生机与活力。二、提升团队素质，传承“为民精神”学技能强素质，是增强技术创新的有效途径，更是队伍发展的必备条件。

基于这点认识，我们积极响应管理局倡导的“咱们工人有技术才能更有力量”的活动，创立了“三层次互动学习系统”。“三层次互动学习系统”以岗位目标和工作重点为参照划分，各系统相对独立又关联互动。

第一层次是基础操作层，由最为广泛的基本岗位人员组成；第二层次是技术实施层，由技师、班长和生产骨干组成；第三层次是科技管理层，由队管理人员组成。我们把管理层作为“决策层”，把技术实施层作为“结合层”，把基础操作层作为“执行层”，使每一名员工在工作方式和内容上都具有不同的重点和目标，有效提升了不同层次员工的创造潜能。

我们以岗位大比武和技术大练兵为主导，充分发挥职工培训的作用，大力开展油水井分析比赛、技能操作比赛等多种形式的技术比武和技能竞赛活动，强化职工学技能强素质理念，引导职工岗位成才。我队始终坚持签定“导师带徒”合同，让素质高、作风好、技术硬的技师与青年职工结成帮扶对子，传技术经验、帮思想、带作风，收到了相互帮助、共同提高的效果，实现了岗位培训、岗位成才的目标。

目前，我队一岗多能的职工占全队总人数的80%，高级采油技师1人，电工技师1人，高级工80人、中级工54人，具有中级以上技术职称11人，拥有本科学历者5人，大中专学历20人，团队学习力竞争力得到全面提升。在采油厂举行的青工拉力赛中，多次取得优异成绩。

在去年矿上组织技术比武活动中，我队有80名职工参加了比武，取得了团体第一的好成绩，涌现了徐俊刚、张建民等一大批技术尖子。作为采油厂大学生见习培养基地，从我们队考上的在读研究生有4名，众多的见习大学生走上兄弟单位的技术岗位、管理岗位，形成了一支强大的“人才梯队”。

三、技术创新，彰显“为民精神”创新是为民精神的核心点和落脚点。为了千方百计调动每个职工的积极性、主动性和创造性，使每个职工都动起来，我队充分利用海鹏就在身边的优势，在全队开展以“学习程海鹏，争做海鹏式的好。

3.求一篇单位工作稿件

来到采油工程部已经两个月之久，主要工作集中在油管采油树物料组织和注水井管理方面，而大部分精力全部用在了油管采油树的物料组织上。

在物料组织方面，油管组织已经基本上没有大的问题。新油管计划提报，采办平衡会购买新油管，新油管发料流程已经完全理顺，唯一欠缺的是一套计划提报模板，整理出模板后大大节约以后报计划时间。在采油树的组织上，目前问题还是比较多，主要集中在以下几个方面：

1. 封7″采油树严重不足，在目前不采购封7″采油树，需要用封7 7/8″采油树加脖颈法兰替代。

2. 目前作业过程中，采油树油管挂密封圈、螺栓、钢圈，经常存在缺失或损坏问题，但是开发现有库存中此类物料严重不足，满足不了日常需求。

3. 经常需要一些阀门，但是阀门在工程技术部组织难度较大，并且现在没有阀门现货，导致经常因为组织阀门耽搁时间。

针对目前采油树紧缺的问题，加强了采油树的回收，但是回收的采油树经常存在密封件、螺栓缺失问题，并且很难配齐，因此，在以后的采油树组织中，如果需要回收一套采油树，则一定和井队，沟通好所有的配件是否齐全，（这就要求，一定要对采油树的结构非常了解才行），配件齐全再下指令回收采油树，回收采油树，一定要回收使用年限短，较新的采油树（查找油田公司采油树等井控设备的使用规范，了解采油树使用流程，看是否允许回收采油树）。

下一步急需完成的工作：

1、购买一批新阀门，已经和沈主任沟通，将计划提报，经过领导签字同意，和采办联系购买；

2、购买密封圈和螺栓等易损件；

3、学习采油树结构，学习采油树使用规范，对采油树回收事宜再斟酌；

4、针对现在井上的采油树进行摸排，了解现在井上的采油树的技术规范和使用概况；

5、催问第三季度的采油树计划什么时候到料，以及第四季度采油树计划开发采油树最终购买方案（催问采油树报告回复情况，以及目前结果）；

6、针对所有的变扣列出变换方式和四号定位；

7、针对油管的扣型加强学习。

针对注水井管理，目前注水井摸排尚未结束，目前在注水井管理方面自己需要做的工作有以下几个方面：

1、摸排注水井管柱情况；

2、摸排分层注水井配注以及合格情况；了解分层注水现状；

3、了解地质注水井目前分布现状，了解转注水和转污水回灌情况；

4、针对注水井设计编写整理出一个模板。主要包括注水井可能需要的所有作业，注水井管柱结构，以及如何使用visio画斜井或者水平井管柱结构图。

自己在学习方面目前有如下问题需要解决：

1、整理整合目前的所有油管和采油树资料，注水资料，将资料根据自己的使用进行分类整理；

2、学习时间管理或者说时间利用方法；提高时间利用率，提高工作效率。学习目标管理，给每周设定目标，有章可循，循序渐进，不断提升自己，而不是将自己淹没在工作之中！

4.求代写采油班长演讲稿

尊敬的老师、亲爱的同学们： 大家好！ 我是冯湃。

锋利的剑缺少不了打磨，成功的人缺少不了竞争。今天，我走上这个讲台唯一的目的就是竞选“班级元首”——班长。

虽然许多人对班长的职位虎视眈眈，但是我相信自己能担任这个职位。班长演讲稿范文。

在这里，我首先要感谢老师对我的信任和培养，谢谢同学们过去对我的信任和支持。我相信，凭着我与大家的友情和热情，一定能将班长这一工作在小学毕业前，这短暂而又难忘的时光中做得更好。

我觉得班长应该是师生之间的纽带，是同学之间的“工会”和“妇联”，是同学们努力加压的“催化工厂”，是“扶正压邪、顾全大局”的战斗堡垒。班长要履行好自己的职责，当好老师的小助手，协助老师搞好班里的工作，积极反映同学们的呼声。

当然，班长光有为大家服务的心是不够的，当班长还应具有调控全局的能力…… 班长是老师的助手。所以，我得先从自我做起，严格要求自己；其次，我会在任何时候，都想同学们之所想，急同学们之所急，敢于坚持原则，敢于积极为同学们谋求正当的权益。

班长作为一个集体的带头人物，要处理班级的各种事务。班长演讲稿范文。

我知道，一颗孤星无法照亮大地；但我相信，满天的星斗将赋予大地光明！ 我不敢大胆表现自己，这是劣势，但我会珍惜这个机会，尽全力为班级服务。 既然是山，就要坚定不移；既然是浪，就要有前进的方向；既然是阳光，就要普照大地；既然是班长，就要成为老师和同学沟通的桥梁 。

当班长是我的心愿。希望大家支持我。

卡耐基说过“不要怕推销自己，只要你认为自己有才华，你就应该认为自己有资格提任这个或那个职务”。 我的话并不是空话，我认为我有能力实现我的诺言。

当了半学期的纪律委员，一路走来，不是鲜花满地，也不是荆棘密布，有的只是波澜不惊，缓坡小溪。 做一个优秀的班干部，我想首先要思想好。

如果我当上了班长，我一定会严格要求自己的行为规范，以身作则，认真学习，争做好事，做好本职工作，我会以满腔的热情为同学们服务。同学们，请相信我，把那宝贵的一票投给我吧！给我一次机会，我相信在我们的共同努力下，我们的班级会更上一层楼！ 谢谢大家。

5.珍惜石油演讲稿450字

一代人要有一代人的作为；一代人要有一代人的贡献；一代人要有一代人的精神；新一代的定边石油工人要在自己的岗位上，用我们智慧、汗水和热血，踏着石油劳模的闪亮足迹，争做新时代石油事业的排头兵，书写定边石油事业新的绚丽篇章。

有一种追求，看似平凡渺小，它却成就者不凡的业绩；有一种追求，看似朴实无华，它却辉煌着一个人的一生，那就是：劳动创造美！有一种事业，需要用青春和理想去追求；有一种追求，需要付出艰辛的劳动力和心血汗水。那就是石油工人不懈的追求，我愿我们所从事的石油事业蒸蒸日上，愿我们的采油厂更加兴旺而发达、永远绿树常青！

6.朋友要的关于油田稿子 帮忙找一下 多找几篇 谢谢了

随着经济的日益发展，我们的城市已变得越来越美丽，马路上车辆川流不息的景象随处可见。

然而由于有些人交通安全意识的淡薄，在车水马龙的马路上演了一幕幕不可挽回的悲剧。当你看到一个个鲜活的生命消失于车轮之下，当你发现一阵阵欢声笑语湮没在尖锐的汽笛声中，当你面对那些触目惊心的场景时，能不感到痛心疾首吗？道路交通安全事故依然是各种事故领域的“头号杀手”。

而导致悲剧发生的一个重要原因，就是我们欠缺安全防卫知识，自我保护能力差，因此对少年儿童进行安全教育的形势相当紧迫。有专家指出，通过安全教育，提高我们小学生的自我保护能力，80%的意外伤害事故是可以避免的。

为加强对中小学生的安全教育，1996年2月，国家教委、公安部等六部委联合发出通知，把每年3月最后一周的星期一定为全国中小学生安全教育日，建立全国中小学生安全教育制度，敦促安全教育工作的开展。 红灯短暂而生命长久，为了更好地宣传交通安全法规，增强学生交通安全意识，教育部将今年3月28日中小学生安全教育日主题定为“增强交通安全意识，提高自我保护能力”。

为了更好地宣传交通安全知识，更好地珍视我们生命，在此，学校向全体师生发出倡议： 1、我们要认真学习交通安全的法律法规，遵守交通规则，加强安全意识，树立交通安全文明公德； 2、当我们徒步行走于人来车往的马路时，请时刻保持清醒的头脑，不在马路上嬉戏打闹； 3、当我们时马路时，多一份谦让与耐心，不闯红灯，走人行横道，绝不能为贪一时之快，横穿马路； 4、严禁12周岁以下的学生骑自行车。放学回家一定要排好路队。

记得有一个故事。几个学者与一个老者同船共渡。

学者们问老者是否懂得什么是哲学，老者连连摇头。学者们纷纷叹息：那你已经失去了一半的生命。

这时一个巨浪打来，小船被掀翻了，老者问：“你们会不会游泳啊？”学者们异口同声地说不会。老者叹口气说：“那你们就失去了全部的生命。”

虽然这只是一个故事，但其中蕴含的哲理却耐人寻味。灾难的发生对每个人来说，不分贫富贵贱，不论性别年龄。

孩子、学子、工人、知识分子，人民公仆……无论咿呀学语，还是学富五车，无论幼小纤弱，还是身强力壮，如果缺少应有的警惕，不懂起码的安全常识，那么，危险一旦降临，本可能逃离的厄运，却都会在意料之外、客观之中发生了。 遵章守纪，就是尊重生命，尊重自我。

当我们能做到这一切的时候，我们的社会便向文明的彼岸又靠近了一步。重视交通安全，是我们每个人的义务，更是我们每个人的责任。

让我们携起手来呵护这文明之花，让我们远离伤痛，珍爱彼此的生命吧。 女儿写给妈妈的安全家书 亲爱的妈妈： 您好！您已经两天没和我说话了，我知道您还在生我的气，其实您都是为了我好，为了让我安心学习，您才把电脑锁了起来，可我却为了过把瘾，竟然砸坏了家中的门。

爸爸今天找我，和我做了一次交流，他并没有批评我，而是给我讲了您许多的故事…… 在我出生刚刚六个月的时候，我得了肺炎。那个时候爸爸在班上还是个班长，工作非常忙，常常加班，只有您一个人在医院里陪护我，由于我那时身体十分虚弱，病情一直不见好转，一个肺炎却在医院里住了近一个月的时间。

病情加重的那天，爸爸从厂里赶到医院的时候，正看见你抱着我匆匆往急诊室跑，身边有位阿姨帮助拎着吊瓶。当医生决定需要输血时，你的血型正好和我一样是0型，爸爸怕您身体不行不同意让您为我输血。

周围来了好多叔叔，要为我输血，可您为了保证我的安全，对爸爸说，孩子这么小，抵抗力弱，还是输我的血放心。在您的坚持下，妈妈的血液输到了我幼小的身体里，直到现在我的身体里仍然流淌着您当时为我输进的血液。

爸爸说您那时身体不好，加上一直在医院陪护，给我输完血，您就晕倒在我的床边，当爸爸讲到这儿的时候，我再也无法控制自己，眼泪再也止不住了，妈妈呀，你为了女儿操碎了心…… 后来，我长大了，记得一次爸爸的手被钢丝绳挤伤住院，您瘦弱的身体不但要照顾爸爸，还要送我上学。凑巧晚上我又突然肚子痛，您知道后，背起我就往楼下跑，那时我的体重已经快40公斤，而妈妈您却只有40多公斤，我心里好难受，觉得欠妈妈的太多了…….. 近日，您的身体又不好，可我不但没有关心妈妈，却惹您生气，请妈妈原谅吧，女儿知道自己错了，真心向您道歉。

其实，女儿还是很惦记妈妈的，每天我都在心中默默祝福您平安回家，要是您哪天在单位加班回来晚了，我和爸爸可担心您了。虽然您的车间经常进行安全培训，让我因此没少挨饿，可我听老爸总提醒您说：钟罩炉是一个易燃易爆的地方，很危险的，一定要注意安全。

老爸这次和我谈话还说：这两天你妈没和你说话，也不全是因为你，前些日子钟罩炉一个炉台发生了爆炸，将一个一吨多的大家伙，送上了天，厂房的连接梁都打断了；还有一个阿姨全身被砸三处骨折，你想你妈的心情能好吗？妈妈，这次女儿真不应该惹你生气，您上班的地方听说有十多个炉台，还有两个大氨罐，真让我和爸爸为您担心。我在电视上看到在易燃易爆的区域接听手机，容易。

7.责任与担当演讲稿300字

大家好！今天我演讲的题目是《勇于担当，让青春在责任中闪光》。

青春是人生旅程中一朵艳丽的鲜花，因为它充满着力量，充满着期盼，充满着求知的渴望和竞争的豪情，充满着美好的理想和坚韧不拔的信心。面对岁月的风雨，我们中油人不会停步，因为中国石油的今天需要我们去奋斗；面对人生的坎坷，我们昂首挺胸，因为脊梁上早已刻下了宝石花的坚强。

中油的今天，是我们青年一代的舞台，是我们必须肩负的重任！ 说到责任，不由得让我想起美国前总统杜鲁门的一句座右铭：“责任到此，请勿推辞”。既然你选择了这个职业，选择了这个岗位，就必须接受他的全部，而不是仅仅享受它给你带来的益处和快乐。

就算是委屈责骂，那也是这个工作的一部分——青春，肩负着责任！ 是的，因为青春肩负责任，我们用青春的汗水浇灌五彩的宝石花；因为青春肩负责任，我们每一个中油人无不在自己的工作岗位上辛勤耕耘；因为青春肩负责任，中油的事业才会在我们一代一代的中油人手中传承，而我们的青春也因肩负的责任而闪烁着光芒！ 青春因责任而宝贵。 两年前的那场席卷全国的柴油紧张形势考验着每一位中油人，同时也考验着我们这支销售队伍。

由于柴油供应紧张，导致大片的加油站柴油紧缺，几乎所有加油站的正常经营秩序被打乱，而成群结队的柴油顾客，为了各自的利益，为了能多加几升柴油，威胁、恐吓、辱骂我们的员工，给我们年轻的员工心理造成了很大的压力；而顾客的无理取闹、寻畔滋事，更是给加油站员工的人身安全和公司财产安全构成了严重的威胁。然而，在这个紧要的时刻，我们一线的员工，丝毫没有胆怯，在站经理的带领下，大家同心协力，共同经受住了这场来自“上帝”的危机。

在这场恶仗面前，我们年轻的加油员没有退缩过——那年，当南湖加油站经理跟我说起那段时间发生在南湖加油站的事情的时候，我才真正体会到那场柴油危机考验的，是我们的责任。我们年轻的加油员把青春的汗水，流淌在工作的岗位上，责任是他们唯一的信念；我的青春也因为这份责任，尤为可贵，我们每一个中油人的青春，因为肩负着这份责任而宝贵！ 青春因责任而闪光。

8.采油站生产安全环保发言稿

1、修井作业试井的安全监督；2、采油生产安全监督；3、注水注聚生产安全监督；4、采油生产过程中常见的事故和灾害；5、修井作业生产施工中的安全监督；6、修井作业大修施工的安全监督；7、修井作业生产过程中的常见灾害和事故；8、事故案例。

通过本教材的学习，希望能够使基层生产管理骨干更深入地了解开发作业生产各项安全基础知识、操作规程及管理标准，更有效地掌握各项安全监督检查的重点、要点，从而进一步加强现场安全管理标准化建设，使安全管理工作从传统型、经验型向科学化、规范化、标准化迈进，从而把安全工作做得更好。

9.求《知识就是力量》演讲稿

长期以来，知识就是力量已成为人们的口头禅，已成为人们鞭策自己努力向上的座右铭， 已成为人们推广教育的最强有力的武器。

可是，知识真就是力量吗？知识从定义上来讲是不具有生命力的，是被动的，是无法自我实现价值的。知识与石油，矿产，稻米，蔬菜，等等其他没有生命的东西并无他别，只是知识的存在形式不同于以上所举例子不同的是它是一种看不见，摸不到的物质而已。

石油不经提炼，不通过化学或燃烧过程对人类没有任何价值。矿产，稻米，蔬菜，等等也是如此。

知识不也是如此吗？试想我们把知识都储存到计算机数据库中，我们就有了知识。可这些知识会变成什么力量呢？没有人知道如何使用知识，知识本身就不会产生任何力量，不会对人类的文化，经济，以及生活产生任何影响。

也就是说，知识本身不是力量，知识只有在合理利用的时候才会被传化程力量，才能在前人所积累知识的不断发展，为社会创造新的财富，促进人类的进步发展。我们必须对这个问题有一个清楚地理解，才可能对中国的教育制度所存弊端有一个更清醒地认识。

中国的教育制度深受知识就是力量的毒害。误以只要学生把知识背的滚瓜烂熟，牢记于大脑之中，并在考试中能拈取自由，取得高分，考取著名高等院校，那么教育就达到目的了。

由此填鸭式的教育方式致力向学生灌输知识（前人所积累下来的知识）的教育方式应运而生，蓬勃发展。那些教育家们可曾想到这些填满知识的鸭子跟春在光盘上的指示数据库有什么差别呢？可悲可叹啊。

而在这种填鸭式教育过程中，人们完全忘记了教育的真正目的是使所培养的品德优秀的学生掌握如何使用以及进一步发展知识的能力。忘却吧，知识本身不是力量，使知识能转换成生产力的能力才是真正的力量。