生活作风检举信范文
举报信范文
尊敬的省、州、县各级纪检委领导: XX省XXXXX县民政局局长普布才仁在任职期间存在严重的经济问题和生活作风问题,为了纯洁干部队伍,提高党在人民心中的威望,现将我们所了解的关于普布才仁的犯罪事实,举报如下: 举报信,是机关、团体、企事业单位以及公民发现具体犯罪行为时,所写的具名或匿名举报材料。
主要事实。写明问题的性质,发案的时间、地点、原因、经过、结果;作案人是谁,如何利用职权,采取什么手段;是单独犯罪还是共同犯罪、团伙犯罪;是一罪还是数罪;获多少赃款 、赃物,去向如何,等等。
如案情复杂,问题较多,可以列小标题,逐一写清楚。 主要证据。
有什么书证、物证、人证,有哪些证据是举报人亲自见到的,哪些是听到别人说的,有哪些能对侦查提供帮助的线索,等等。证据的写法,一般应随写事实随列证据,用括号注明。
工作人员生活作风有问题举报会受处分吗
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话题:某人生活作风有问题检举至其单位是否会管
答:检举是指向有关部门或组织揭发违法、犯罪行为,与“举报”的意义类似。可以通过写举报信、电话举报、网络举报等方式检举。 生活作风问题,广义的来看,包含生活的方方面面,比如腐化堕落、贪图享乐、骄奢淫逸等,而现在几乎是指的是不正当的男女关。
话题:行政事业单位中的工作人员犯了生活作风问题错误,单位对其处。
方法: 最长不应该超过6个月。
话题:怎么投诉政府工作人员生活作风问题
答:简单的问题,向上级领导投举报信,上级督查领导投举报信,然后再上面的领导搞一封信,如果实在不行就找个报社,佚名登报,举报。现在的报社需要的就是这种级别的新闻,你可以找一家出名的报社用公用电话(前提是你不希望别人知道是你举报的)打。
话题:纪委对生活作风有问题的现任副处级干部如何处理
方法:你属于作风问题,一般情况极为不会管的,不过对以后升迁有影响
话题:公司员工生活作风有问题,应该举报到哪个部门?
答:仅公司的员工,如果影响公司的名誉应该公司领导裁决,或劝导,批评,辞退!是国家公务员的作风问题,才到国家纪检委举报!
话题:教师存在生活作风问题可以投诉吗?
方法: 直接投诉到教育局局长信箱,或者直接打投诉专线。
话题:我想举报一个官员作风问题,不知道能不能查到,会。
答:那要看你的证据足不足,他的后台硬不硬
话题:老师生活作风有问题,领导管不管呀
方法:老师也是国家公务员,为人师表的作风不好,教育局会受理的,但是你得有证据证明老师作风有问题;
话题:上级领导犯严重错误党员是否有义务向上级举报
答:有义务,《党章》规定,党员必须切实开展批评和自我批评,勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误,坚决同消极腐败现象作斗争。 批评和自我批评是我们党的三大作风之一。它是我们党在长期革命斗争实践中形成和发展起来的。党在政治生活中正确地开展批。
话题:组织领导作风是指什么
方法:同时,组织部门要坚持思想教育经常抓、长期抓,才能牢筑各级领导干部自觉抵御各种腐。 对群众来电来访举报有关领导干部的作风问题将及时调查核实;要会同纪检监察部门加强。
讨论:举报公务员作风问题_生活作风举报信_作风 组织部门!
话题:公司员工生活作风有问题,应该举报到哪个部门?
答:仅公司的员工,如果
举报信范文
检举信的格式和范文
公民在发现有犯罪事实或者犯罪嫌疑人时,有权利也有义务按照《中华人民共和国刑事诉讼法》或其他有关规定,向当地公安机关、人民检察院或人民法院,提出控告或举报揭发。法律规定:检举可以用书面和口头提出。如果用书面形式提出,就得写一份检举信或控告信。
检举信(或举报信)的一般格式是:第一行明确写上 “检举信”或“举报信”。第二行顶格写上受文单位,即司法机关的名称,如“xxx公安局、xxx人民法院”等。接下去另起一行写正文。主要应写明:①所检举的犯罪者或嫌疑人是谁,其姓名、性别、年龄、职业、居住地等一般情况。②主要事实情节、线索。如案情的发生时间、地点、可能,当事人、知情人情况等。③表明自己对处理此案的意见和要求等。④写上检举人的姓名、住址或单位,注明日期。如果检举人不愿意公开自己的姓名,可以附上说明,办案机关会尊重你的意见依法为其保密的。
写检举(举报)信还要注意几个问题:①检举揭发的人和事,一定要实事求是,虽然允许个别情节有出入,但不能捏造和诬告,否则要负法律责任。②写检举信的时间要抓紧,拖延时日对破案不利。③写好后发送越快越好。可以直接送交或邮寄,也可以放入当地司法机关设置的检举箱内。比较重要的情况,要直接送达,以免延误。
检举信
市南区公安分局:
我是新建路128号居民,叫李正义,退休在家。现在我写这份检举信向你们反映一个问题,望速派员调查了解,以法处理。我的邻居钱老四(新建路126号西屋),他家来一陌生人,男,三十多岁,身高约1. 70米,南方口音,自称是钱的内侄,说是从珠海来的。我觉察到,他携带的提包里有几件文物古玩。联系前几天市博物馆第二展室被盗案,此人情况十分可疑,请你们火速设法查实,并希望对我反映的情况保密。
新建路128号居民李正义
xxxx年xx月xx日
党员的生活作风问题
每个人的生活作风对其精神状态起着至关重要的作用,健康向上的生活作风可以锻炼人、熏陶人、成就人;奢靡浮华的生活作风则可以腐蚀人、毒害人、毁灭人。作为一名党员干部尤其是领导干部,不仅要做到在大是大非面前能够把握自己,也要在日常小事和生活细节上坚守防线,模范地遵守社会公德、职业道德和家庭美德,讲操守、重品性,培养高尚的道德情操,秉持严肃的生活态度,树立良好的生活作风。
党员干部的生活作风,是其在日常生活中形成的生活态度和行为模式,亦是其思想品质、道德观念、文化素养和行为方式等在日常生活中的综合反映。它从一个侧面反映了政党的精神风貌,与学风、思想作风、领导作风、工作作风等一起构成党的整体形象。党员干部保持艰苦奋斗、清正廉洁、情趣健康的生活作风,既是党的性质决定的,也是保持党的先进性要求在生活方面的具体体现,更是党员干部必须坚守的生活准则。
现在,有些党员干部在群众中威信不高、形象不好,同他们的道德操守不佳、人格力量不强有直接关系。党员干部尤其是领导干部严于律己,就会带出一支思想过硬、作风优良、人民满意的队伍。领导干部的生活作风和生活情趣,不仅关系着领导干部个人的品行和形象,而且关系到党在群众中的威信和形象,决不是小事!
生活作风出问题,往往是党员干部蜕化变质的开始。近年来,一些党员干部面对剥削阶级思想和腐朽生活方式的影响,理想信念和道德观念发生严重混乱,导致思想扭曲,精神空虚,意志消沉,情趣低下。有的仰慕豪华生活,心理失衡、萎靡不振,贪图享乐、玩物丧志,结果走上了腐化堕落、违法犯罪的道路;有的经不起金钱、权力、美色的诱惑,被人先从生活作风上打开缺口;有的胸无大志、游戏人生,甚至求神拜佛,算命占卦,祈求神灵保佑;有的把无偿吃喝玩乐视为理所当然,把挥霍公款搞高消费娱乐活动当作“潇洒走一回”,把终日沉迷在花天酒地、声色犬马中看作是“浓缩人生”。醉生梦死般的生活,渐渐地使他们丧失了抵抗力和辨别力,背离了为人民服务的宗旨,最终堕入犯罪泥潭而难以自拔。党员干部如何养成良好生活作风,做到清正廉洁。
一要做到慎欲,把握住欲望的度。着力培养健康的生活情趣,正确选择个人爱好,自觉抵制消极低俗腐化的生活方式,决不能沉迷于灯红酒绿、纸醉金迷。每一个干部不能放纵欲望,不能谋取规定之外的特殊利益。如果欲望过度,就会出毛病。过度的欲望满足,不是幸福,而是一种自我放纵。因此,我们一定要时刻警惕和防止个人欲望的膨胀,警惕资产阶级的腐朽思想、价值观念和生活方式的侵蚀,做到不为灯红酒绿所动,不为钱权美色所惑,无论何时何地,始终保持良好的品行和高尚的情操。
二要做到慎友,把握住交友的准则。善于交益友、诤友,择善而交,多同普通群众交朋友,多同基层干部交朋友,多同先进模范交朋友,多同专家学者交朋友,远离不健康的生活圈、社交圈。作为一名党员干部尤其是领导干部要掌握交友的正确方法。古人云:“先淡后浓,先疏后亲,先远后近,交友道也。”就是说,先淡薄而后浓厚,先疏远而后亲近,先接触而后相知,这是交朋友的方法。“先择而后交”就会交到好朋友,“先交而后择”只能是形成更多的仇隙。
三要做到慎微,把握住生活的小节。很多腐败变质分子,往往就是在小事上不注意,小节上不检点,把吃点、喝点、拿点、占点不当回事。久而久之,由小到大走了犯罪道路的。微小之处最能显示一个人的灵魂,小处不慎必失大节。要正确处理大节与小节。对于党员领导干部来说,“小节”并不小,在党性修养上,大事小事、大节小节本质上都是一样的。要防微杜渐。我们要从小处着眼,重视小节,防微杜渐,以严格的党性原则要求自己,以所肩负的重任鞭策自己。要把好“苗头”,守住“关口”,遏制“萌芽”,切不可心存侥幸,丧失警惕。慎微绝不是在工作中缩小缩脚,而是要求我们要高度警惕,在工作、生活中不能有丝毫的大意和疏忽,以免一失足成千古恨。
四要做到慎独,把握住独处的诱惑。通过慎独,加强自身修养和自我控制能力的提高,从而守住思想道德的底线。一是心中有“主”。就是说一个人在独立工作,无人监督的时候,要谨慎地遵守道德原则,不做任何违反原则的事。作为党的干部无论是在公务活动中,还是在个人生活方面,都应严格遵守党的纪律,尤其是政治纪律,恪守道德规范,置身于法纪和群众的监督之下,在公众面前要自我约束,在独处的时候更要严于律己,时刻注意自身的言行和形象,决不能心存侥幸。要做到“慎独”就要像保护自己的眼睛一样珍惜自己的政治声誉,时刻保持思想道德上的纯洁性。只要练好慎独功夫,增强免疫能力,就能在权、钱、色的诱惑面前不打败仗,努力做到台上台下一个样,工作时间和业余时间一个样,有监督和没有监督一个样,始终保持共产党员的政治本色。
某人生活作风有问题检举至其单位是否会管
如果证据确凿,可像该单位或者上级单位纪检监察机关反映情况,情况属实将严肃处理。
根据《中华人民共和国监察法》中第十一条规定: 监察委员会依照本法和有关法律规定履行监督、调查、处置职责: 1.对公职人员开展廉政教育,对其依法履职、秉公用权、廉洁从政从业以及道德操守情况进行监督检查; 2.对涉嫌贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、权力寻租、利益输送、徇私舞弊以及浪费国家资财等职务违法和职务犯罪进行调查; 3.对违法的公职人员依法作出政务处分决定;对履行职责不力、失职失责的领导人员进行问责;对涉嫌职务犯罪的,将调查结果移送人民检察院依法审查、提起公诉;向监察对象所在单位提出监察建议。 扩展资料: 干部作风是国家干部在思想、工作、生活等方面所表现出的态度和行为。
生活作风是干部作风建设的一个重要组成部分,反映着干部个人的世界观、人生观、价值观,反映着干部的思想品质、道德素质、文化修养。 云南大理红十字会副会长爆出不雅视频抹黑了国家干部的声誉,破坏了当地的干部队伍形象,损害了当地风清气正的政治生态,辜负了党与人民群众的信任,拉远了政府与人民群众的距离。
副会长被降为科员源于其生活作风不正,可以说是降得其所。 由于其不雅视频“尺度超过雷政富”该事件也是得到广泛关注,同时也有一些网友对其调查处罚结果觉得太轻了,并伴随诸多疑问。
轰动一时的雷政富案,因不雅视频牵扯出一系列的权色交易、贪污受贿问题,当事人雷政富受到了法律的惩罚。 而今对于“尺度超过雷政富”的不雅视频主人公,相关纪检部门只对其包养情妇问题进行核实调查,会不会放过一些隐性存在的违法违纪问题我们不得而知。
规范国家干部的生活作风问题,需要切实有效的规章制度,需要强有力的监督机制,需要严厉的处罚惩治措施,更需要广大国家干部严以律己,摆正自己的位置,不忘自己的职责和责任,不把自身的生活作风问题当成小问题。 参考资料来源:百度百科-中华人民共和国监察法 参考资料来源:中国共产党新闻网-规范官员生活作风须“从严从实”。
生活作风问题
2015年11月,最新修订的《中国共产党纪律处分条例》审议通过,并将于2016年1月1号起实施。
为了更好地适应全面从严治党新的实践需要,《条例》与修订前相比有许多重大修改。 中国之声在《新闻纵横》节目中推出18集系列报道《听故事、学条例》,抓住《条例》修订中与普通党员领导干部最贴近的内容,为听众一一解读此次修订中的具体变化,使党的纪律刻印在全体党员特别是党员领导干部的心上,成为其自觉“底线”。
《中国共产党纪律处分条例》第一百二十六、一百二十七条规定 生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,造成不良影响的,给予警告或者严重警告处分;情节严重的,给予撤销党内职务处分。与他人发生不正当性关系,造成不良影响的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分。
利用职权、教养关系、从属关系或者其他相类似关系与他人发生性关系的,依照前款规定从重处分。 这个生活作风问题,听着好像没有杀人放火那么严重。
生活嘛,好像是人家里的事。但是别忘了,这生活作风问题的本质是道德,谁要觉得道德问题不算问题,那咱甭聊了。
古代虽然没有生活作风这个词,但是意思都有,古人甚至比有些现代人更重视这个名节,最怕的就是晚节不保。比如明朝,不少皇帝昏庸归昏庸,但是朝廷对官员的私生活控制还是很严格的。
有本书叫《明大诰》,就是一个言字旁一个告诉的告,“诰命夫人”的诰,就是朱元璋本人亲自审的案子的一个合集,可以说算一个特别的刑法司法解释吧。这《明大诰》比《大明律》可严多了,因为主要记载的是从重处理官吏犯罪的那些案子。
里面有一段就说,当年朱元璋打天下的时候,在武昌大破陈友谅的农民起义军,之后把陈友谅的妻妾也给掳走了,送进了自己的后宫。朱元璋就在《明大诰》里写了,“朕忽然自疑,于斯之为,果色乎?豪乎?智者监之。”
说我后来琢磨啊,我把人媳妇抢了,这么干是说我好色好呢?还是说我豪气啊?这只能聪明人说得清楚。“盖为慕声色货利者数数,朝兴暮败。”
甭管是色是豪,凡是这种因为声色货利,咱们说就是生活作风问题掰扯不清的,那都是朝兴暮败,说没就没了。 所以,朱元璋果断革除了官妓,而且规定官吏嫖娼“罪下杀人一等”,这罪过仅次于杀人,即使是皇上大赦天下你捡了一条命,那也肯定是丢了乌纱,永远不能再当官了。
封建王朝控制官员的生活作风,当然还是为了维护统治者江山的稳固。但是沉迷于这种事、贪图享乐,导致最终误国误民,什么时候都一样。
尤其是利用职权来给自己这种作风创造条件的,那就更恶劣了。《中国共产党纪律处分条例》第一百二十六条就规定:生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,造成不良影响的,给予警告或者严重警告处分;情节严重的,给予撤销党内职务处分。
第一百二十七条则规定,与他人发生不正当性关系,造成不良影响的,分情况从警告到开除党籍处分都可以给。而利用职权、教养关系、从属关系或者其他相类似关系与他人发生性关系的,依照前款规定从重处分。
《听故事、学条例》系列报道到今天就告一段落了。其中有些条款,我们可以以古鉴今;但是有些我们没有提到的条款,是故事里没有的新问题。
比如接受可能影响公正执行公务的宴请或者旅游、健身活动;比如违反有关规定取得、持有健身卡、高尔夫球卡,古代可没这个。但是这些行为,都是党纪所不容的。
还是那句话,纪严于法、纪在法前。也许还有很多你想不到的、不觉得是问题的事已经触犯了党纪,那还是请广大党员干部翻开一本《中国共产党纪律处分条例》,这是一本书,更是一面镜子。
从明天,也就是2016年的1月1号起,修订后的《中国共产党纪律处分条例》就正式施行了。本条例施行前,已结案的案件如需进行复查复议,适用当时的规定或者政策。
尚未结案的案件,如果行为发生时的规定或者政策不认为是违纪,而本条例认为是违纪的,依照当时的规定或者政策处理;如果行为发生时的规定或者政策认为是违纪的,依照当时的规定或者政策处理,但是如果本条例不认为是违纪或者处理较轻的,依照本条例规定处理。
如何看待党员干部的生活作风问题
一、转变工作作风,必须加强思想教育要加强领导干部特别是“一把手”的思想教育,进一步增强他们自我约束、自我监督、自觉接受监督的意识。
一要加强“基本理论”的学习,通过学习,增强立党为公、执政为民的意识,把行使用人权的过程,看成是对事业负责、对组织负责、对人民负责的过程。二要建立科级干部学分等级制。
副科以上领导干部,在参加规定的科目学习外,都要自学一定的科目,确保每年学分不得少于规定科目,同时结合自身思想实际,撰写党性分析材料。三要强化警示教育。
要进一步树立领导干部特别是“一把手”的法制教育,强化法制意识,严格按照国家的法律和政策办事,坚决克服有法不依、以权压法、以权代法,坚决执行领导班子一把手季度汇报制,强化监督管理,使每一个领导干部做到不为名利所累、不为物欲所诱、不为人情所扰。二、转变工作作风,必须严明纪律首先是严明政治纪律。
从大的方面讲,就是要在政治上同上级党委保持高度一致,具体到单位就是坚决维护领导班子的核心地位,不折不扣地执行党委的各项决策、部署,做到有令则行,有禁则止,任何人都不能搞特殊,做到思想同心、目标同向、步调一致。决不能搞当面一套,背后一套,台上不说,台下乱说,更不能发表或在职工中散布同党的路线方针政策相违的言论,决不能听信、传播政治谣言。
其次是严明组织纪律。政治素质不高,即使是工作能力很强,也决不能放在重要的领导岗位上,绝不容许个人向组织讨价还价,要无条件地服从组织、服从大局。
第三要严明工作纪律。要规范自己的言行,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己首先不做。
党委会议决事项,要自觉地抓好贯彻落实,决不能以任何借口进行歪曲、变通,合胃口的就执行,不合胃口的就不执行,甚至搞上有政策下有对策,要坚决予以杜绝。三、转变工作作风,必须树立良好的工作习惯要树立求真务实、真抓实干的工作习惯。
切忌空谈,切忌浮躁。如果我们经常对自己的工作进行总结、进行反思,就不难发现,我们的很多工作,思路好,论证好,措施得力,推进得也比较顺利,但最终却失败了、夭折了,原因在哪里?问题不在于决策,不在于前期环节,而在于最终的操作上、最终问题的解决和落实上。
根本原因是我们抓工作还不够具体、不够深入、不够细致。很多工作,只要挖空心思地动脑筋,就肯定会有办法,有办法就有路子,有资金,有技术,有项目,也就会有效果。
要大力倡导立说立行、雷厉风行的工作作风。坚决反对催催动动、不催不动,甚至催也不动的等靠要思想。
干工作要有一种殚精竭虑、全然忘我、上瘾成癖的精神境界,要有一种孜孜以求、一丝不苟的工作态度,要有一种干就干好、精益求精、誓争一流的工作标准,要有一种不达目的誓不罢休的坚强意志。四、转变工作作风,必须增强团结协作意识团结问题事关全局,是干好工作的一种保证,是工作作风的具体体现。
团结出凝聚力,团结出战斗力,团结出生产力,团结也出政绩、出人才、出干部。不团结就没有合力,就没有积极性,心不齐,气不顺,劲不足,个人能力再强也发挥不出来;不团结,想干事的也干不成事,想进步的也进步不了。
在团结方面要努力做到“两讲、三多、四不”。“两讲”,即大事讲原则,小事讲风格。
在大是大非的问题上立场要坚定,旗帜要鲜明,绝不能含糊;在小事上要多谦让,多顾全他人。“三多”,即多沟通,勤联系,勤谈心,勤交心,宁可沟通过了,也不要沟通欠了;多理解,同志相处、分析和处理问题,要多看别人的优点,多看自己的短处,多体谅他人、理解他人;多规范,工作中要时时处处,注重规范约束自己的言行,照章办事,照程序工作,既到位又不越位。
“五不”,即不猜,不无故猜测他人;不疑,不乱怀疑他人;不听,不听信他人的一面之词;不信,不听信谣言,不听信小道消息和马路消息。从而使大家真正做到心往一处想、劲往一处使、话往一处说、事往一处做,同心同德,形成合力,推进工作。
五、转变工作作风,必须干干净净干事干干净净干事,就是既要肯干事、能干事、干成事,又要清正廉洁。这是对各级领导干部工作作风的具体要求,也是人民评判一个领导干部是否值得信赖的重要依据,是一个领导干部必须具备的基本素质和底线要求。
怎样才能做到干干净净干事?大量事实证明,领导干部加强休养、提升境界,不是一蹴而就的,也不是一劳永逸的,需要坚持不懈地持续努力,要培养和树立六种意识:立党为公,执政为民的信仰意识;全心全意为人民服务的服务意识;自我约束、自我反省的自省意识;权力神圣性的敬畏意识;严格按程序和制度办事的法制意识;广泛听取各方面意见的民主意识。“干干净净干事”六个字,说起来简单做起来难,如何做到这一点,首先要“在其位,谋其事”,做到用心想事、用心谋事、用心干事。
要注重选拔我们一贯倡导的思想品德好、个人能力好、群众反映好的“三好”干部和激情创业、热情干事、真情做人的“三情”干部,在全区上下营造干事创业、争先进位的浓厚氛围。要树立崇尚实干的导向。