企业职工内退申请范文
内退申请书怎么写
(审批表的格式在参考资料有) 内退审批表(样本) 内退编号: 姓 名 出生年月日 性 别 政治面貌 现有学历 张** 1950年8月 男 中共党员 大学本科 现工作部门 参加工作时间 工作年限 现任行政职务 现任技术职务 *学院*系 1974年7月 满31年 高级实验师 本 人 申 请 意 见 内退理由:因年龄较大已不太适宜继续在技术(管理)等岗位工作。
内退申请:根据延边大学《关于落实〈2005年核定校本部编制办法〉的办法》规定,本人符合内退条件,现自愿申请内退,请予审批。 申请人签名:张** 年 月 日 部门意见 审核人签名: 年 月 日 学院意见 审核人签名: 年 月 日 校人事处审批意见 根据延边大学《延边大学2005年定编设岗及聘任工作实施方案》的有关规定,同意内退。
内退待遇从2005年 月1日起执行。 审核人签名: 年 月 日 填表说明及要求: 1、申请人必须是现在岗人员。
2、现任行政职务栏应填写现任的行政领导职务或非领导职务;现任技术职务栏干部填写职称名称、技术工人填写技术等级名称。 3、本人申请意见中的内退理由、内退申请必须由本人填写、签名。
延边大学人事处制 内退审批表 内退编号: 姓 名 出生年月日 性 别 政治面貌 现有学历 现工作部门 参加工作时间 工作年限 现任行政职务 现任技术职务 本 人 申 请 意 见 内退理由: 内退申请: 申请人签名: 年 月 日 部门意见 审核人签名: 年 月 日 学院意见 审核人签名: 年 月 日 校人事处审批意见 根据延边大学《延边大学2005年定编设岗及聘任工作实施方案》的有关规定,同意内退。内退待遇从2005年 月1日起执行。
审核人签名: 年 月 日 填表说明及要求: 1、申请人必须是现在岗人员。 2、现任行政职务栏应填写现任的行政领导职务或非领导职务;现任技术职务栏干部填写职称名称、技术工人填写技术等级名称。
3、本人申请意见中的内退理由、内退申请必须由本人填写、签名。 延边大学人事处制。
内退申请书的书写格式是什么
职工内退申请报告
尊敬的管理处领导:
本人________,性别:____, ____年___月___日出生,于___年__月___日分配到克上冲水库参加工作,现在工作岗位为______,工作已年满___年。因______________________原因,以及按照管理处有关文件精神,现报告申请内退,请管理处领导予以研究批准为盼。 此致 敬礼!
申请人:______
二零___年___月___日
一、内退产生的背景
什么是内退?内退是一个历史名词,当时为了适应国企改制,分流富余人员,1993年国务院发布了《国有企业富余职工安置规定》,后劳动部又于1994年颁布了一个《关于严格按照国家规定办理职工退出工作岗位休养问题的通知》。
根据这几个规定,企业对距退休年龄不到5年的职工,经本人提出申请,企业领导批准,可办理退出工作岗位休养。企业对其发放基本生活费,直到其正常退休。
可见,内退不是真正意义上的退休,只是企业内部退休。办理了内退的员工可不在单位工作,单位给其缴纳社保,并发放基本生活费。也就是说保留劳动关系,但无须在岗。这种情况多出现在国有企业。
二、内退的条件
从以上两个相关规定,可知距法定退休年龄不足5年,本人申请企业批准的,可办理企业内部退养手续。办理了内退手续的,不享受变更身份的一次性安置费或经济补偿金;享受了一次性安置费或经济补偿金的,不能办内退。
根据国家相关规定,企业职工法定内退必须同时达到以下几个法律要件方可办理,缺一不可:
1、企业富余职工(所谓富余职工是指企业因生产经营发生困难不能正常生产,而无法安置工作岗位的这部分职工);
2、法定的内退条件(国务院1993年第111号令规定法定的内退条件是:“距法定退休年龄不足5年的”。国家法定退休年龄是:男60岁女干部55岁女工人50岁。);
3、职工本人自愿;
4、企业领导同愿;
5、劳动部门备案。
在内退程序上,除了当事人双方的认可和协商一致,办理大面积内退期间,应当经企业职工代表大会讨论同意,应当在工会的监督下进行。
三、内退工资待遇
关于法定内退工资待遇,如地方或行业无特殊规定的,一般按照下列标准执行,内退期间由企业发放生活费,在改制前的企业已办理内退手续的,
其生活费、养老金从改制后新企业成立的第一天起改按文件执行,由改制后的新企业继续为其发放生活费和缴纳社会保险费;
也可以按改制前原内退规定一次性发给有关费用,并缴足有关社会保险费。
(一)改制时内退的人员,生活费由原企业移交新企业,由新企业按月发放,并且正式退休前不再追加。
生活费标准:根据企业经济效益和工资水平,由企业和内退职工协商,按职工本人内退前12个月的月平均工资的一定比例计发,但最低不得低于下岗职工第一年基本生活费标准。按规定不得低于最低生活保障费。
按生活费标准也可一次性发放给内退职工,并向社保机构预缴养老金和医疗费。生活费一次性发放的,以后不再追加。
(二)社保金的缴纳。无论原有内退人员,还是改制时的内退人员,均应将养老金和医保金落到实处。养老和医保费按规定的缴费比例和内退前12个月的月平均工资以及一定的年递增率计算预缴额,职工到龄退休或患病时按相应规定享受有关待遇。
一次性缴费有困难的,由原企业向新企业移交等额资产,由新企业负责按月缴纳内退职工内退期间的养老和医保费。改制后的企业无特殊原因,均应与内退人员续签劳动合同。
【温馨提示】可见,只有符合一定条件的情况下才可适用内退的规定。当然了,虽然只适用于国有企业,但是如果其它的单位内部有类似的规定且不违反劳动法,也可以适用公司的规定办理内退。
百货公司员工内退申请书怎么写
审批表的格式在参考资料有) 内退审批表(样本) 内退编号: 姓名 出生年月日 性别 政治面貌 现有学历 张** 1950年8月 男 中共党员 大学本科 现工作部门 参加工作时间 工作年限 现任行政职务 现任技术职务 *学院*系 1974年7月 满31年 高级实验师 本人申请意见 内退理由:因年龄较大已不太适宜继续在技术(管理)等岗位工作。
内退申请:根据延边大学《关于落实〈2005年核定校本部编制办法〉的办法》规定,本人符合内退条件,现自愿申请内退,请予审批。 申请人签名:张**年月日 部门意见 审核人签名: 年月日 学院意见 审核人签名: 年月日 校人事处审批意见 根据延边大学《延边大学2005年定编设岗及聘任工作实施方案》的有关规定,同意内退。
内退待遇从2005年 月1日起执行。 审核人签名: 年月日 填表说明及要求: 1、申请人必须是现在岗人员。
2、现任行政职务栏应填写现任的行政领导职务或非领导职务;现任技术职务栏干部填写职称名称、技术工人填写技术等级名称。 3、本人申请意见中的内退理由、内退申请必须由本人填写、签名。
延边大学人事处制 内退审批表 内退编号: 姓名 出生年月日 性别 政治面貌 现有学历 现工作部门 参加工作时间 工作年限 现任行政职务 现任技术职务 本人申请意见 内退理由: 内退申请: 申请人签名: 年月日 部门意见 审核人签名: 年月日 学院意见 审核人签名: 年月日 校人事处审批意见 根据延边大学《延边大学2005年定编设岗及聘任工作实施方案》的有关规定,同意内退。内退待遇从2005年 月1日起执行。
审核人签名: 年月日 填表说明及要求: 1、申请人必须是现在岗人员。 2、现任行政职务栏应填写现任的行政领导职务或非领导职务;现任技术职务栏干部填写职称名称、技术工人填写技术等级名称。
3、本人申请意见中的内退理由、内退申请必须由本人填写、签名。 延边大学人事处制 参考资料: http://www.ybu.edu.cn/data/upload/_1116982343.doc希望采纳。
如何写内退申请谢谢
内退审批表(样本) 内退编号: 姓 名 出生年月日 性 别 政治面貌 现有学历 张** 1950年8月 男 中共党员 大学本科 现工作部门 参加工作时间 工作年限 现任行政职务 现任技术职务 *学院*系 1974年7月 满31年 高级实验师 本 人 申 请 意 见 内退理由:因年龄较大已不太适宜继续在技术(管理)等岗位工作。
内退申请:根据延边大学《关于落实〈2005年核定校本部编制办法〉的办法》规定,本人符合内退条件,现自愿申请内退,请予审批。 申请人签名:张** 年 月 日 部门意见 审核人签名: 年 月 日 学院意见 审核人签名: 年 月 日 校人事处审批意见 根据延边大学《延边大学2005年定编设岗及聘任工作实施方案》的有关规定,同意内退。
内退待遇从2005年 月1日起执行。 审核人签名: 年 月 日 填表说明及要求: 1、申请人必须是现在岗人员。
2、现任行政职务栏应填写现任的行政领导职务或非领导职务;现任技术职务栏干部填写职称名称、技术工人填写技术等级名称。 3、本人申请意见中的内退理由、内退申请必须由本人填写、签名。
延边大学人事处制 内退审批表 内退编号: 姓 名 出生年月日 性 别 政治面貌 现有学历 现工作部门 参加工作时间 工作年限 现任行政职务 现任技术职务 本 人 申 请 意 见 内退理由: 内退申请: 申请人签名: 年 月 日 部门意见 审核人签名: 年 月 日 学院意见 审核人签名: 年 月 日 校人事处审批意见 根据延边大学《延边大学2005年定编设岗及聘任工作实施方案》的有关规定,同意内退。 内退待遇从2005年 月1日起执行。
审核人签名: 年 月 日 填表说明及要求: 1、申请人必须是现在岗人员。 2、现任行政职务栏应填写现任的行政领导职务或非领导职务;现任技术职务栏干部填写职称名称、技术工人填写技术等级名称。
3、本人申请意见中的内退理由、内退申请必须由本人填写、签名。 延边大学人事处制。
教师内退申请
根据国家相关规定,企业职工内退必须同时达到以下几个法律要件方可办理,缺一不可
1、企业富余职工
(所谓富余职工是指企业因生产经营发生困难不能正常生产,而无法安置工作岗位的这部分职工)
2、法定的内退条件
(国务院1993年第111号令规定法定的内退条件是:“距法定退休年龄不足5年的”。国家法定退休年龄是:男60岁女55岁。法定内退条件即男55岁、女50岁))
3、职工本人自愿
4、企业领导同意
5、劳动部门备案
在内退程序上,除了当事人双方的认可和协商一致,办理大面积内退期间,应当经企业职工代表大会讨论同意,应当在工会的监督下进行。
解读:国家出台内退政策的目的是,达到内退条件的职工因大部分存在年老、体弱、多病的情况,考虑到这部分这部分职工的具体情况,结合到企业减员增效发展生产的目的,针对有富余人员情况的企业,经职工本人自愿,可以办理内退。因此国家出台了有关企业职工内退的政策规定,并强调严禁企业超出国务院规定办理内退的行为。
在国有企业的改制、重组中,任何涉及员工安置、分流富余人员等广大职工切身利益的事项,都必须经过职工代表大会讨论通过。国有企业的改制前提是保障职工的合法权益
职工内退达5年后应该办理正式退休结束企业内退状态,
距法定退休5年以内或工龄满30年以上的职工,经与企业协商一致,可实行内部退养办法。内退期间由企业逐月为其发放生活费,缴纳各项社会保险费。生活费标准根据企业支付能力由企业与内退人员协商确定,但最低不得低于当地下岗职工第一年的生活费标准,即当地失业保险金标准的120%。
在企业改制时,内退人员也可一次性领取生活费,企业为其一次性预缴应缴社会保险费,解除劳动关系。对改为非国有企业的,经改制前后企业协商一致,可将内退人员所需资金一次性划拨给改制后企业,由改制后企业按月为其发生活费,缴纳社会保险费。
有毒有害工种从事人员提前退休申请书怎么写
退休申请书
**单位:
本人***,生于**年**月**日,于**年**月**日将届满50岁,符合国发(1978)104号
文件规定的退休年龄。根据本市有关职工退休的相关规定,申请退休。请单位依照相关规定及本人的实
际情况,为本人办理退休的相关手续。在正式退休前,本人将继续按照相关规定缴纳养老保险,直至正
式退休。
申请人:**
申请日期:**年**月**日
附:本人基本情况:
姓名:***性别:女 身份证号:***
出生日期:****年**月**日 参加工作日期:****年**月**日
本人医疗手册(卡)编号:**
家庭住址:***邮政编码:***
户口所在地:*** 派出所所属街道:**街道办事处
通讯地址:*** 邮政编码:**
联系电话:***
附:户口簿、身份证、医疗手册(复印件)。