面试总结

2002年面试总结 1。

不要被动被面。BGC那次，是在10月，被动的很。

而且全英文面试，搞死了。 2。

不要太张狂。联想软件中心，是在11月，面试的时候居然对软件中心的产品指手画脚 3。

不要提非分的要求。东方职权，起初人家很满意，结果一得意，提要求，希望人家多 给些考虑时间。

这不是明摆着不想去，可是，我居然愚蠢的提出来。这是错误。

不过， 自己确实打心眼里就不想去。据了，就据了，给别人更多机会。

后面的三个面试，还比较正常。目前，反思过程，无明显偏差。

-- 一、定位 我觉得这是重中之重。做好自己的职业规划，仔细分析一下自己的优劣势，明确自己的求职目标，兴趣结合优势，这是比较理想的。

以我自己为例，我不会编程，即使给我这样的工作机会，自问也不会很喜欢它，更谈不上优势，所以基本不投研发类岗位，除非那些特别对口的，比如做软交换，呵呵。不过事实证明我不行，所有笔试都被pass掉了；我也觉得自己的性格不适合做销售，所以不投。

从兴趣上来说，我喜欢策划、设计这类的，所以投了一些产品类的，规划类的职位，一直朝这个方向努力着。 本来对于技术支持这类的工作，我也是蛮喜欢的，但是都因为基础不扎实，败北于笔试。

中间还投过咨询和专利代理的，因为觉得撰写也是自己的一个优势，当然这两个职位还需要其它一些品质。 做好自己的定位之后，可以瞄准你理想中的最佳雇主，做好应聘目标的定位，包括了解企业文化、产品和解决方案等等，做到知己知彼。

（像运营商之类的笔试就会出这样的题，列举几类正在开展的业务，你对企业的认识；甚至网通由于成为2008奥运会的合作伙伴，还考了一堆关于奥运知识的题。）随时关注他们主页上的招聘信息，看他们对雇员的要求罗列，及时弥补不足。

总之，做好定位，明确目标，然后fighting,fighting,fighting，就会有收获。 二、准备 1、简历 简历就是你的门面，一个好的简历是求职的敲门砖。

对于简历的长度和细节，每个人都有自己的定义，我只写了一页，列举了自己的职业技能、个人素质、实习经历、语言水平和教育背景。本来打算针对自己的每个求职意向都写一份相对应的简历，比如技术类、产品类各一份，相应的突出重点，但终究是因为自己的懒惰，还有经历的贫乏，未果。

虽然后来通过这份简历还是得到了各种各样职位的笔试面试通知，但在这里还是推荐大家最好能有针对性地做好简历，提高命中率。还有，提前到各个招聘网站注册简历，经常刷新，有时候合适的职位就找上门来了，呵呵，我同学就有这样的经历，电总在网上搜索到他的简历让去面试。

更多的是一些社招的小公司，这对于那些想积累面经的同学也是有好处的，提前进入状态。 2、能力 我觉得研二的同学相比我们这一届是比较先知先觉的，呵呵，有不少人有过其它企业的实习经历，其实这是求职中一个很重要的砝码。

（当然，我在这里不是鼓动大家出去实习，不然老总要开除我了。 不过有合适的机会，一定要抓住）其实归根结底，都是个人能力的提高。

所以，想做研发的同学，不管有没有编程基础的，要提前补习编程的理论知识和实践能力、数据结构、数据库理论等等，推荐一下《程序员面试攻略》，我自己只看了一遍，头疼。想去外企的，好好练练英语；想做产品销售的，多关注一下当前市场和技术的发展；想考公务员的，看看申论，练练书写……其实对每个人来说，就是针对目标做好查漏补缺。

3、资料收集 包括相关的笔经、面经、英语关键词、企业资料等等有用的咚咚。建个文件夹，有条理的放置自己的简历、各公司的相关资料，以及后续投递的各个公司的职位介绍、日程安排、相应简历等等，以备查找，这样能节约很多的时间。

还有各个招聘网站和企业的主页都收藏起来，除了51job,chinahr,zhaopin外，还有 ，职友集（ ）等等，后者搜集了各个高校就业指导中心、bbs、各大hr网站的招聘信息，非常不错。 三、迎战 我在这里想说，在这个阶段，心态决定成败，就像我同学说的：求职要从容的打一场持久战。

开始，大家有的可能因为没有过面试经历而有些忐忑，没关系，事先投一些社招的公司练练，找找感觉；有的就可能是信心满满，开始磨刀霍霍了，呵呵。 等校园招聘开始一段时间后，各种各样的打击就接踵而来，没有笔试面试机会、面试被鄙视（我比较幸运，面试我的hr都比较nice，也有不幸的），收到据信等等，特别是当你被一家很心仪的单位拒掉之后，打击更大。

这时，一定要调整好自己的心态、再接再厉，不要放弃，也不要失去信心乱投一气，失去步调。 每次笔试面试之后都要总结一下得失，多跟同学沟通交流，获取鼓励和信心，帮助走出困境。

个人认为，求职路上互帮互助是很重要的，不要因为彼此之间有竞争关系而过于保守。求职是能力和运气的综合，也不要因为别人拿到一个好offer而心态失衡，呵呵。

值得一说的是，要充分利用身边的有效资源，比如师兄师姐、亲戚朋友；内推的性价比非常高，当然你要想清楚那个企业是不是你想去的，否则对推荐你的人来说影响不好。 内推要抓住时机、在单位大规模招聘之前比较有利，个人认为，呵呵。

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艺术鉴赏体会范文300字

今天，学校组织大家去艺术馆参观，体会艺术的魅力。同学们都很兴奋，同时也很好奇，大家早早地就来到了艺术馆们前集合。

我们排着整齐的队伍走进了大厅，跟着一位解说员阿姨开始参观。在她的介绍下，我们先看到了一些高大而又生动的雕像，接着又看到一个个大大的展柜，柜子里面摆放着各色各样的陶艺作品。有红色的碗，有绿色的杯子，有黄色的茶壶……太精致了。我最喜欢的还是挂在墙上那一幅幅美丽的画，有抽象感的，有立体感的，就像真的一样。其中有一副水牛画得特别好，把牛的霸气表现得栩栩如生。最后在返回大厅的另一条过道的墙壁上，我又看到了一些象形字，这都是甲骨文，太神奇了，人类真是伟大啊！

通过这次的参观，我们都体会到了艺术的魅力。以后，我们一定要学习更多的知识，去感受更多的艺术，通过艺术来美化人生，让自己的人生更加精彩！

艺术生面试自我介绍

呵呵，我是过来人，给你说一下心得体会！

1 化妆，注意不要化太浓的妆，当然也不要不化妆，化妆最好化的稍微淡一点！

2 穿着，衣着要合体，不要不伦不类，也不要土里土气，最重要的是要穿出自己的特色，最好能给人眼前一亮的感觉！

3 身体语言 要注意身体语言，你进场时站立姿势对评委影响很大的哦！

4 不要过分紧张，考试都会紧张，但切忌过分紧张，过分紧张限制你的发挥的，上台之前一定要深吸气，要相信自己的能力！

5 面试时的自我介绍千万不要像朗诵一样，要有自己的新意，要自然，一定要说普通话的哦！

6 最后一点，也是很重要的一点，一定要面带微笑，你要知道，微笑的力量是伟大的哦！

呵呵，总结了上面几点，不知道是否对你有用，还有，进去的时候最好鞠一个躬，说声“老师好”！

最后祝你考个好成绩！

艺术考试的体会

我考试那会儿，课程没有现在这般多，报考也没有现在这般难，这真是一时不如一时！（怎么成了九斤老太了），幸好在改计划前考完了。

工艺美术专业的“作画”课程与教材依赖性不大，不一定使用指定教材，尤其素描、色彩不用教材也可（看基础喽），对于“构成”“包装设计”等等只要是找一本比较新、内容全的的即可，因为这方面有一些新名词，如果完全自学的话可能不知道，还是要紧跟“时尚

”的。

素描考试一般是人物头像写生，以青年头像居多。色彩一般是静物写生，水果、餐具、食品等等。我那年考的是啤酒、不锈钢餐具、铝盆、鸡蛋在白色衬布上，据说这个题目比较难，我觉得是色彩太单调，不好组织画面色彩。

我是完全自学的考试方法，没上过一天辅导，第一次考试《色彩构成》就“砸”了，但是回来后及时调整考试战略战术，以后的几门课都通过了，第一年我考完了九门课。我的秘诀是“知己知彼，扬长避短”，因为我早期学的是国画，比起科班的考生来说，在基础和设计方面有不足，但是对于构图、神采是比较讲究的，这就是我的长处。因此在素描考试上，我发挥了国画写神的长处，避免了光影、结构等方面的不足，一次通过。还有比如书籍设计，我也是发挥了国画的“务虚”的优势，使用了大面积空白，造成无画处皆有画的意境，再融合设计手法，又快又整洁，得到85分的高分。

还要说一些必须注意的问题：

1、注意画面风格：艺术这东西，没有准确的标准，所以不可以轻视每次考试，有时自己觉得不错，但未必符合阅卷老师的审美，结果可能很惨。所以我的经验是不要玩过分的新、奇、特，因为这不是毕业创作，而是考试，传统的东西，老师阅卷也能有一定的标准，所以宁可丧失些创造性，把基本功拿出来，更有把握得分。

2、注意时间的分配：胸有全局之后，具体作画时，水粉颜料不容易干，可以画这部分、晾那部分，不要等干了一块再画下一块，最后可能到交卷时画面不能全干或画不完。切记考场上最重要的是——时间。

3、拣自己拿手的画：其实这还是我前面说的“扬长避短”的问题，因为题目不可能太死，都是留有考生发挥的余地的。所以画面上的形体要拣自己拿手的画，比如你觉得画个人效果好，但是你画不好人，那么好了，不要再临时练习画人了。赶紧转变思维，比如你拿手画建筑，你可以考虑在画面上用建筑的形象而不用人，即使效果没有画人物好，但总比画不好人物强。（也许通过另外一种风格比画人物还好也不一定）

4、设计作品一定要工细：如果你有足够的时间，那么请让你的作品尽量向印刷品靠近。我考平面构成时，时间比较充裕，我的画面完全达到了印刷品的程度，没有任何毛刺和白点，偶尔有用白粉或小刀去掉。这样我想一半分数你就拿到了。

5、注意看题目：仔细看题目，按要求答题，否则画得再好也难以得分。我有一次考试，有个考友大概太紧张了，把题目上要求的宋体字写成了黑体，当发现时已经晚了。所以不要太紧张，过于专注就会造成“替代现象”，就是你把自己头脑的中印象替代了题目的要求。

6、注意考前准备：考前练习多画自不必说，但要注意画不同类型的，如构成，最好哪种类型都心中有数。把颜料准备充足，注意要脱胶处理，否则画面不易均匀。

以上我说的都是现场作画的课程，至于笔试课程嘛，和其他考试一样，多背书吧。这些是我完全自学参加考试的体会，一时只想起这么多，也许有偏颇之处，请朋友们鉴别吸取

校学生会面试心得谁能帮我写个三百字出来

在第一轮面试时，考官主要考察了同学们的语言表达能力，问的大多是考察他们能否流利、简洁的表达出自己的意思。有些同学可能过于紧张，一句话重复了好几遍也没能明确表达出自己的意思。最重要的是，不只一位同学在自我介绍这个环节把校公关部说成公关协会。这一方面令面试官对他（她）的第一印象大大减弱，另一方面，说明他并没有认真准备这次面试。这两点也提示我们在拉赞助时，事先一定要了解好对方公司的名称，联系人的姓名，以免犯低级错误。在自我介绍时应言简意赅，给对方留下深刻的第一印象。

第二轮面试时，面试官们主要考察了同学们的团队意识、总结能力、思维的敏捷性等等。给我留下最深刻印象的是辩论这个环节，每组有4名同学，两名为正方，两名为反方，辩论前给两分钟的准备时间，开始后每组同学都言辞犀利、思维敏捷。但美中不足的是，有些同学经过激烈的辩论后，居然还不知道同伴的姓名，还有些同学只是一个人在那里反驳，没有给同伴发言的机会。提醒我们应该注意团队意识、注意和他人的合作、注意每一个细小的问题。

在这次面试中，有几名同学能力很强，但过于自信，没有体现出很高的涵养，并且在一定程度上缺乏团队合作意识，学生会就是一个需要踏踏实实做人，勤勤恳恳工作的地方，大家互相帮助，为了学校和广大师生的利益尽自己的一份力量。所以，部长们综合了各种因素的考虑，没有通过他们加入公关部。

综上所述，我觉得我们所要注意的有以下几点：

1 提高语言表达能力

2注意细节的处理

3第一印象很重要

4增强团队合作意识

5踏实工作

6虚心请教

这只是我个人的一些看法，不对之处请大家多多批评指正，多提意见。