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    提炼总结

    提取个人工作总结

    主要写一下工作内容,取得的成绩,以及不足,最后提出合理化的建议或者新的努力方向。

    。 转载:总结,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,分析成绩、不足、经验等。

    总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的,要以计划为依据,制定计划总是在个人总结经验的基础上进行的。

    总结的基本要求 1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。

    2.成绩和缺点。这是总结的中心。

    总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。

    3.经验和教训。做过一件事,总会有经验和教训。

    为便于今后的工作,须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中,并上升到理论的高度来认识。 今后的打算。

    根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提出改进措施等 总结的注意事项 1.一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。

    2.条理要清楚。总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。

    3.要剪裁得体,详略适宜。材料有本质的,有现象的;有重要的,有次要的,写作时要去芜存精。

    总结中的问题要有主次、详略之分,该详的要详,该略的要略。 总结的基本格式 1、标题 2、正文 开头:概述情况,总体评价;提纲挈领,总括全文。

    主体:分析成绩缺憾,总结经验教训。 结尾:分析问题,明确方向。

    3、落款 署名,日期。

    如何总结提炼典型经验

    强调责任心、检查与管理的重要。

    没有范文。

    以下供参考,

    主要写一下主要的工作内容,如何努力工作,取得的成绩,最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。

    工作总结就是让上级知道你有什么贡献,体现你的工作价值所在。

    所以应该写好几点:

    1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事

    3、你如何用心工作,哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么,也要写一些有难度的问题,你如何通过努力解决了

    4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识

    5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备,即事前准备工作以下供你参考:

    总结,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析,分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。

    总结的基本要求

    1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。

    2.成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是怎样产生的,都应写清楚。

    3.经验和教训。为了便于今后工作,必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括,并形成理论知识。

    总结的注意事项:

    1.一定要实事求是,成绩基本不夸大,缺点基本不缩小。这是分析、得出教训的基础。

    2.条理要清楚。语句通顺,容易理解。

    3.要详略适宜。有重要的,有次要的,写作时要突出重点。总结中的问题要有主次、详略之分。

    总结的基本格式:

    1、标题

    2、正文

    开头:概述情况,总体评价;提纲挈领,总括全文。

    主体:分析成绩缺憾,总结经验教训。

    结尾:分析问题,明确方向。

    3、落款

    署名与日期。

    提取个人工作总结

    主要写一下工作内容,取得的成绩,以及不足,最后提出合理化的建议或者新的努力方向。

    。 转载:总结,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,分析成绩、不足、经验等。

    总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的,要以计划为依据,制定计划总是在个人总结经验的基础上进行的。

    总结的基本要求 1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。

    2.成绩和缺点。这是总结的中心。

    总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。

    3.经验和教训。做过一件事,总会有经验和教训。

    为便于今后的工作,须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中,并上升到理论的高度来认识。 今后的打算。

    根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提出改进措施等 总结的注意事项 1.一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。

    2.条理要清楚。总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。

    3.要剪裁得体,详略适宜。材料有本质的,有现象的;有重要的,有次要的,写作时要去芜存精。

    总结中的问题要有主次、详略之分,该详的要详,该略的要略。 总结的基本格式 1、标题 2、正文 开头:概述情况,总体评价;提纲挈领,总括全文。

    主体:分析成绩缺憾,总结经验教训。 结尾:分析问题,明确方向。

    3、落款 署名,日期。

    如何提升归纳提炼总结能力

    将一些经典的好句记录在笔记本上,每天花几分钟读一遍,培养语感。

    时间久了自然会妙语连珠。这个方法很多名人都用过。

    至于总结能力,最好将你要总结的东西多读几遍,第一遍帮助熟悉,第二遍可以领会大致内容,第三遍脉络就大体可以理清了。开始要勤奋些,等过了这个阶段,(十几天就好)你会发现很多东西你看一遍大纲框架就呈现在眼前根本不用绞尽脑汁去想。

    我就是这样做的,开始别人告诉我这个法子我还以为她在耍我,毕竟这跟死读书没啥区别。但试了才知道,果然有用。

    想要拥有能力就要付出努力,世上从没免费的午餐,妄想靠着小聪明一步登天是不可能的。所以,最后还得靠你自己。

    提取车间工作小结怎么写呀

    1.车间人均单位时间产能达成率(工序间产能、流程产能、各机种的产能)也就是生产效率

    2.品质(各机种的不良率、产品一次性合格率、材料损耗率、}

    3.交期(能否按时入库、能否按时交到下一工序)

    4.团队意识(如果你是干部那么你能否有能力培育好下属成才、员工的流失率、员工的生活工作等等)

    最后在不足的地方围绕车间5S和作业标准展开检讨、制定出新目标和方案。如果这样详细的阐述的话,相信你一定还会升职的!

    加油吧!

    QQ:山里人

    如何提高总结提炼能力

    每年一到年底,各种总结就多如牛毛。这也是中国特色。

    如何写好总结?看起来是一门写作技巧问题,实际上是一个如何看待总结的问题。关键是为谁而写,写了有什么用?这一问题似乎问得有点多余。因为,绝大多数人都会不约而同地说,还不是上面要求写?这就错了。

    总结的目的,其实是对一年来的工作进行一番梳理,找出特点和经验来,找出问题和原因来,这样,可以为下一年的工作打下更为扎实的基础。因此,写总结必须立足于为自己而写,为工作而写。如果为写总结而写总结,那是南辕而北辙了。

    总结最忌讳平铺直叙,简单地罗列现象。好的总结,要把值得肯定的亮点发掘出来,写出其中的原因、做法,这些地方可以写得详细,让人能够借鉴。而对一般性的做法,则可大胆略去,或者只是点到为止。要象中国画一样,有近景有远景,有实景有虚景,密不通风疏可走马,虚实相交,疏密有致,这样才能使人感到有美感。如果什么东西都要画上,那还有什么美感可言?

    总结要提炼,要象炼矿一样,把最有价值的东西提炼出来。生活本身是平凡的,但平凡中肯定也有不平凡的地方,把那些不平凡的东西找出来,象穿珍珠一样穿成一串项链,那价值就出来了。最难的是要知道哪些东西有价值和如何去发现价值。这就要求对生活有积极的思考。为什么一些人一说到总结就头痛,除了官样文章没有味道外,缺少积极的思考,缺乏挖掘和提炼能力,也是一个很重要的原因。同样的事情,你作了思考,作了挖掘,作了提炼,找出了特色和亮点,那一定能写出好文章来。而如果按照八股文的写法,来个一二三四、甲乙丙丁开中药铺,即使对仗工整,辞藻华丽,也难以掩盖内容的贫乏和思想的空虚。

    总结这种文体,其实应该是最好写的。不必虚构,不必说谎,有话则长,无话则短,完全可以操控在自己的手里。写总结之所以令人厌烦,是因为我们自觉不自觉地把总结当成了向上表功或者对上应付的手段,完全背离了总结的本来目的。总结是手段而不是目的。把手段当作目的,是我们容易陷入的误区。一旦进入这个误区,那末,这总结这东西,无论对写的人,还是对看的人来说,都是一种折磨。那还不如不写,大家都乐得清闲,也避免了劳神费力。你去看看,有哪一家在写总结啊,不是都过得挺好的吗?如此看来,总有一天,我们要告别总结这种文体。你说呢?

    如何提高总结提炼能力

    每年一到年底,各种总结就多如牛毛。

    这也是中国特色。如何写好总结?看起来是一门写作技巧问题,实际上是一个如何看待总结的问题。

    关键是为谁而写,写了有什么用?这一问题似乎问得有点多余。因为,绝大多数人都会不约而同地说,还不是上面要求写?这就错了。

    总结的目的,其实是对一年来的工作进行一番梳理,找出特点和经验来,找出问题和原因来,这样,可以为下一年的工作打下更为扎实的基础。因此,写总结必须立足于为自己而写,为工作而写。

    如果为写总结而写总结,那是南辕而北辙了。总结最忌讳平铺直叙,简单地罗列现象。

    好的总结,要把值得肯定的亮点发掘出来,写出其中的原因、做法,这些地方可以写得详细,让人能够借鉴。而对一般性的做法,则可大胆略去,或者只是点到为止。

    要象中国画一样,有近景有远景,有实景有虚景,密不通风疏可走马,虚实相交,疏密有致,这样才能使人感到有美感。如果什么东西都要画上,那还有什么美感可言?总结要提炼,要象炼矿一样,把最有价值的东西提炼出来。

    生活本身是平凡的,但平凡中肯定也有不平凡的地方,把那些不平凡的东西找出来,象穿珍珠一样穿成一串项链,那价值就出来了。最难的是要知道哪些东西有价值和如何去发现价值。

    这就要求对生活有积极的思考。为什么一些人一说到总结就头痛,除了官样文章没有味道外,缺少积极的思考,缺乏挖掘和提炼能力,也是一个很重要的原因。

    同样的事情,你作了思考,作了挖掘,作了提炼,找出了特色和亮点,那一定能写出好文章来。而如果按照八股文的写法,来个一二三四、甲乙丙丁开中药铺,即使对仗工整,辞藻华丽,也难以掩盖内容的贫乏和思想的空虚。

    总结这种文体,其实应该是最好写的。不必虚构,不必说谎,有话则长,无话则短,完全可以操控在自己的手里。

    写总结之所以令人厌烦,是因为我们自觉不自觉地把总结当成了向上表功或者对上应付的手段,完全背离了总结的本来目的。总结是手段而不是目的。

    把手段当作目的,是我们容易陷入的误区。一旦进入这个误区,那末,这总结这东西,无论对写的人,还是对看的人来说,都是一种折磨。

    那还不如不写,大家都乐得清闲,也避免了劳神费力。你去看看,有哪一家在写总结啊,不是都过得挺好的吗?如此看来,总有一天,我们要告别总结这种文体。

    你说呢?。

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