交易总结
【公文写作与处理总结的基本内容一般包括哪些方面】
答: 公文写作与处理总结的基本内容一般包括 : 1.情况的概述和叙述.主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析. 2.成绩和缺点.总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点.成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚. 3.经验和教训.为便于今后的工作,须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中,并上升到理论的高度来认识. 4.今后的打算.根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提出改进措施等.。
销售的每周工作总结怎么
我于XXX年XXX月份任职于**公司,在任职期间,我非常感谢公司领导及各位同事的支持与帮助。
在公司领导和各位同事的支持与帮助下,我很快融入了我们这个集体当中,成为这大家庭的一员,在工作模式和工作方式上有了重大的突破和改变,在任职期间,我严格要求自己,做好自己的本职工作。 现将上半年的工作总结如下: 一、销售部办公室的日常工作 作为公司的销售内勤,我深知岗位的重工性,也能增强我个人的交际能力。
销售部内勤是一个承上启下、沟通内外、协调左右、联系八方的重要枢纽,把握市场最新购机用户资料的收集,为销售部业务人员做好保障。 在一些文件的整理、分期买卖合同的签署、用户逾期欠款额、销售数量等等都是一些有益的决策文件,面对这些繁琐的日常事务,要有头有尾,自我增强协调工作意识,这些基本上做到了事事有着落。
二、及时了解用户回款额和逾期欠款额的情况 作为公司的销售内勤,我负责用户的回款额及逾期欠款额的工作,主要内容是针对逾期欠款用户,用户的还款进度是否及时,关系到公司的资金周转以及公司的经济效益,我们要及时了解购机用户的工程进度,从而加大催款力度,以免给公司造成不必要的损失,在提报《客户到期应收账款明细表》是,要做到及时、准确,让公司领导根据此表针对不同的客户做出相应的对策,这样才能控制风险。 三、今后努力的方向 入职到现在,本人爱岗敬业、创造性地开展工作,虽然取得了成绩,但也存在一些问题和不足。
主要是表现在:第一,用户回款额这方面有些不协调,也许是刚刚接触这方面的业务;第二,加强自身的学习,拓展知识面,努力学习工程机械专业知识,对于同行业的发展以及统筹规划做到心中有数;第三,要做到实事求是,上情下达、下情上达,做好领导的好助手! 在以后的工作当中,我会扬长避短,做一名称职的销售内勤,与企业共成长。 只供参考!。
销售的总结应该怎么写
第一:写工作内容的回顾。
第二:写自己的经验与不足。 第三:写自己以后工作计划与以后的打算。
第四:结尾一般写今后努力的方向,或者写今后的打算。这部分要精炼、简洁。
举例范文: 在今年的工作中,以勤于业务,专于专业为中心,我和我组成员要做到充分利用业余时间,无论是在专业知识方面,还是在营销策略方面,采取多样化形式,多找书籍,多看,多学。开拓视野,丰富知识。
让大家把学到的理论与客户交流相结合,多用在实践上,用不同的方式方法,让每个人找到适合自己的工作方式,然后相辅相成,让团队的力量在业绩的体现中发挥最大作用。为团队的合作和发展补充新鲜的血液和能量。
同时在必须要提高自己的能力、素质、业绩的过程中。 以带出优秀的团队为己任,要站在前年、去年所取得的经验基础之上。
创今年业绩的同时,让每个人的能力、素质都有提升,都要锻炼出自己独立、较强的业务工作能力。将来无论是做什么,都能做到让领导放心、满意。
走进这个竞争激烈的社会,我们每个人都要学会如何生存?不论做什么。拥有健康、乐观、积极向上的工作态度最主要。
学做人,学做事。学会用自己的头脑去做事,学会用自己的智慧去解决问题。
既然选择了这个职业,这份工作,那就要尽心尽力地做好。这也是对自己的一个责任。
通过这两年的工作,我感同身受。我看到了公司所发生的变化。
也感觉到了公司必然要向前发展的一种决心。我相信:公司的战略是清晰的,定位是准确的,决策是正确的因此,在今后的工作中,我会带领市场一部全体员工随着公司的发展适时的调整自己,及时正确的找到自己的角色和位置。
为公司在蓬勃发展的过程中尽我们个人的微薄之力。 回首过去,我们热情洋溢;展望未来,我们斗志昂扬。
新的一年,新的祝福,新的期待:今天,市场一部因为在此工作而骄傲;明天,市场一部会让公司因为我们的工作而自豪!。
怎么写销售总结和计划
A.市场营销计划书概念解说私营公司市场营销计划书是企业按照一定标准(如经营目标、市场调研等)对产品或服务的销售从人、财、物等方面做出具体安排的书面材料。
编写要点市场营销计划书通常包括以下内容: ①计划概要。 ②营销状况。
③营销目标。 ④营销策略。
⑤营销方案。 ⑥活动预算。
⑦营销监控。销售计划书范文**公司年度销售计划书第一章基本目标本公司**年度销售目标如下:一、销售额目标: (一)部门全体:**万美元以上; (二)每一员工/每月:**美元以上; (三)每一营业部人员/每月:**美元以上。
二、利益目标(含税):**万美元以上。三、新产品的销售目标:**万美元以上。
第二章 基本方针 本公司的业务机构,必须一直到所有人员都能精通其业务、人心安定、能有危机意识并有效地活动时,才不再做任何变革。二、贯彻少数精锐主义,不论精神或体力都须全力投入工作,使工作向高效率、高收益、高分配(高薪资)的方向发展。
三、为加强机能的敏捷、迅速化,本公司将大幅委让权限,使人员得以果断抉择,实现上述目标。四、为达到责任目标及确立责任体制,本公司将贯彻重赏、重罚政策。
五、为使规定及规则完备,本公司将加强各种业务管理。六、**股份有限公司与本公司在交易上订有书面协定,彼此遵守责任与义务。
基于此立场,本公司应致力于达成预算目标。七、为促进零售店的销售,应设立销售方式体制,将原有购买者的市场转移为销售者的市场,使本公司具有主导代理店、零售店的权利。
八、将出击目标放在零售店上,并致力于培训、指导其促销方式,借此进一步刺激需求的增大。第三章 业务机构计划一、内部机构(一)**服务中心将升格为营业处,借以促进销售活动。
(二)于**营业处的管辖内设立新的出差处(或服务中心)。(三)解散食品部门,其所属人员则转配到**营业处,致力于推广销售活动。
(四)以上各新体制下的业务机构暂时维持现状,不做变革,借此确立各自的责任体制。(五)在业务的处理方面若有不备之处,再酌情进行改善。
二、外部机构交易机构及制度将维持由本公司→代理店→零售商的旧有销售方式。第四章零售商的促销计划一、新产品销售方式体制(一)将全球有实力的**家零售商店依照区域划分,于各划分区内采用新产品的销售方式体制。
(二)新产品的销售方式是指每人各自负责30家左右的店,每周或隔周做一次访问,借访问的机会督导、奖励销售,进行调查、服务及销售指导、技术指导等,借此促进销售。(三)上述的**家店所销出的本公司产品的总额须为以往的2倍。
(四)库存量须努力维持在零售店为1个月库存量、代理店为2个月库存量的界限上。(五)销售负责人的职务内容及处理基准应明确化。
二、新产品协作会的设立与活动(一)为使以新产品的销售方式所推动的促销活动得以开展,另外又以全球各主力零售店为中心,要依地区另设立新产品协作会。(二)新产品协作会的主要内容大致包括下列10项:1.分发、寄送相关杂志;2.赠送本公司产品的负责人员领带夹;3.安装各地区协作店的招牌;4.分发商标给市内各协作店;5.协作商店之间的销售竞争;6.分发广告宣传单;7.积极支援经销商;8.举行讲习会、研讨会;9.增设年轻人专柜;10.介绍新产品。
(三)协作会的存在方式是属于非正式性的。3、提高零售店店员的责任意识为加强零售店店员对本公司产品的关心,增强其销售意愿,应加强下列各项实施要点:(一)奖金激励对策———零售店店员每次售出本公司产品即获销售卡一张,当销售卡达到10张时,即赠奖金给本人以激增其销售意愿。
(二)人员的辅导1.负责人员可在访问时进行教育指导说明,借此提高零售店店员的销售技术以及对产品的知识。2.销售负责人员可亲自站在店头接待顾客、示范销售动作或进行技术说明,让零售店的店员从中获得间接的指导。
第五章扩大顾客需求计划1、确实的广告计划(一)在新产品销售方式体制确定之前,暂时先以人员的访问活动为主,把广告宣传活动作为未来所进行的活动。(二)针对广告媒体,再次进行检查,务必使广告计划达到以最小的费用创造出最大的成果的目标。
(三)为达成前述两项目标,应针对广告、宣传技术做充分的研究。二、活用购买调查卡(一)针对购买调查卡的回收方法、调查方法等进行检查,借此确实掌握顾客的真正购买动机。
(二)利用购买调查卡的调查统计、新产品销售方式体制及顾客调查卡的管理体制等,确实做好需求的预测。第六章营业实绩的管理及统计1、顾客调查卡的管理体制利用各零售店店员所送回的顾客调查卡,将销售额的实绩统计出来,或者根据这些来改革产品销售方式体制及进行其他的管理。
(一)依据营业处、区域处别,统计**家商店的销售额;(二)依据营业处别统计**家商店以外的销售额;(三)另外几种销售额统计须以各营业处为单位制作。二、根据上述统计,可观察各店的销售实绩及掌握各负责人员的活动实绩、各商品种类的销售实绩等。
第七章营业预算的确立及控制1、必须确立营业预算与经费预算,经费预算的决定通常随营业实绩做上下调。
怎么写销售工作总结和心得体会哦
主要写一下工作内容,取得的成绩,以及不足,最后提出合理化的建议或者新的努力方向。
。 转载:总结,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,分析成绩、不足、经验等。
总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的,要以计划为依据,制定计划总是在个人总结经验的基础上进行的。
总结的基本要求 1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。
2.成绩和缺点。这是总结的中心。
总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。
3.经验和教训。做过一件事,总会有经验和教训。
为便于今后的工作,须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中,并上升到理论的高度来认识。 今后的打算。
根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提出改进措施等 总结的注意事项 1.一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。
2.条理要清楚。总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。
3.要剪裁得体,详略适宜。材料有本质的,有现象的;有重要的,有次要的,写作时要去芜存精。
总结中的问题要有主次、详略之分,该详的要详,该略的要略。 总结的基本格式 1、标题 2、正文 开头:概述情况,总体评价;提纲挈领,总括全文。
主体:分析成绩缺憾,总结经验教训。 结尾:分析问题,明确方向。
3、落款 署名,日期。
交易日记该怎么写,注意些什么
交易日记是职业交易者必须的工具之一,这是许多业内人士的共识。
交易日志如果你决心成为最好的交易者,就必须追逐自己的进度。关于这点,记录交易日志是最好的办法之一。
交易日志可以帮助你评估操作绩效,突出交易过程的特殊形态,来反映合理与不合理的行为。经过一段时间的分析之后,你可以看出哪些东西有用,哪些没用,也能观察自己比较擅长哪种市场。
总之,交易日志可以提供非常珍贵的资讯。交易日志只是记录与交易相关事项的笔记而已,把你所进行的交易都记录下来,包括动机与最后的结果在内。
内容不需要太详细,但每位交易者都应该记录,即使是经验丰富的交易者也是如此。人们的记忆经常会有选择性,记忆实际状况的最好办法,就是把它们都记录下来。
由于每笔交易都必须记录,确实有些烦人,但对你绝对有帮助,尤其是那些交易过度频繁的人,因为你必须记录自己的每笔交易,就没有时间进行交易。另外,这也有助于培养每位成功交易者都必须具备的条件:纪律规范。
机构法人有所谓组长、经理的编制,也有交易软件;所以,每笔交易都会受到监督。机构交易者的一举一动都会受到评估,所以能够随时改正错误。
举例来说,每个星期我都会收到一份打印报表,显示我这周的操作情况。这份报表的数据是每半小时统计一次,显示的内容很多,包括:获利与亏损部位的持有时间、交易胜率、每笔交易的平均盈亏,以及个别股票的操作情况。
我发现,每天开盘最初半小时的表现最差,所以应该大量减少这段时间内的操作量。另外,亏损部位的持有时间太长,某些个股的操作不能赚钱,交易频率过高,这些都是我必须特别留意的问题。
为了缩短亏损部位的持有时间,我开始在草纸表上登记部位进场时间,如果45分钟之后该部位仍然没有结束,而且继续处于亏损状态,就强迫自己立即出场。至于长处,我发现下午时段的操作绩效最理想,特别是那些走势沉闷的传统股票,例如:吉列、可口可乐、高露洁等。
这些股票的交易胜率明显较高,即使发生亏损,程度也较轻微。如果没有这些资讯,很难发觉自己的长处,很可能会继续交易一些自己较不擅长的个股。
对于那些无法通过经理或电脑程式进行监督的交易者,交易日志是最好的办法。你可以由其中查询各种资讯,分析自己的交易形态,尝试分辨长处与短处。
你也可以因此找到自己最擅长操作的市场或个股。你或许永远不能在星期五赚钱,也可能最不擅长操作消息面的股票。
如果你了解这一切,就可以慢慢删除一些‘麻烦’,只操作胜算最高的市场或个股。交易日志的记录项目买卖对象这部分很单纯:只要记录你所买进或卖出的股票或商品。
我利用‘+’或‘(’号来分别表示买进或放空。我希望知道自己比较擅长作多或放空,以及哪个方向的交易频率较高。
某些人会喜好单边市场,另一些人的交易可能有90%属于作多,甚至在下降趋势中也是如此。了解这方面的个人喜好,应该有助于交易。
进行交易的时间某些人在每天的特定时间内,操作绩效特别理想。某些人的操作在午饭时特别糟;另一些人特别喜欢早上,但最后一小时的情况就很糟。
这都是交易日志能够透露的东西。就我个人来说,下午优于早上;收盘前半小时的情况,优于开盘后半小时;表现最佳的时段介于11点到2点之间,因为我对于这个时段内的趋势与反转特别敏感。
了解这些特点之后,我知道何时应该加码、何时应该稍微缩手。翻阅交易日志,可以协助你判断自己最适合交易的时段,让你运用这方面的优势。
交易动机交易动机可能是交易日志记载的最重要内容之一。对于所进行的每笔交易,如果都能把进场理由清楚写下来,一段时间之后,交易技巧必定会显著提升。
‘觉得无聊’或‘我之所以买进IBM是因为它在20分钟内上涨$3,我不想错过剩余的涨势’,这都不是合理的交易动机。如果某人把这些理由记录在日志上,而且觉得很满意,恐怕还有一段很长的路要走。
很多交易背后并没有明显动机;如果你必须解释每笔交易的进场理由,应该可以避免一些无谓的交易。如果进场理由是:‘我买IBM,是因为道琼斯指数的表现很强劲,虽然指数目前稍微拉回,但走势仍然很稳定;另外,IBM由高点回挡75美分,目前落在上升趋势线的支撑位置,应该会恢复涨势,’这是有效的进场理由。
进行这方面的分析,应该可以让你删除一些胜率较低的机会,提高交易决策的素质。我也会特别注明自己究竟是追价,或是等待拉回。
阅读本书之后,各位就应该可以区别什么是合理与不合理的交易。特定交易的感觉强烈程度利用某种计分系统标示你所进行的交易,然后分析其结果。
每天晚上,我都会准备第2天准备进行交易的十个市场规划交易情节,并且根据情节发展适合交易的程度,分别标示1到5颗星,5颗星代表最佳机会。经过一阵儿之后,我发现5颗星的交易结果都很不错,1颗星的交易就不怎么样了。
虽然5颗星的数量不如1、2颗星,但只要我耐心等待,绩效原本可以更好。通过这类分析,可以了解自己最适合于哪类情节的交易机会;专门挑选自己最擅长的交易机会,显然可以提高胜算。
获利目标设定获利目标,可以避免错失应有的利润。