返乡创业的申论范文

以回乡创业为话题写800字作文

在四川德阳什邡快递界，一个叫徐璐的女子小有名气，她曾以优异的成绩考进北京大学新闻专业。身为北大才女，婚后，她却放弃了北京的白领生活，选择回乡，选择做快递，甚至自己还骑车到处送快递。亲友眼中的“北大才女”，现在却是一个开货车送快递、还能扛100斤左右快件的“女汉子”。她当时的创业决定，曾遭到父亲坚决反对。徐璐说，“学历那些都是过去，没有必要多提，我就是一个普通创业者

因多家新闻门户网站用了“北大才女回乡当快递员，能肩扛100斤快件”的标题，以至于许多网友是抱着“看惨”的心态来点击此新闻链接的。结果不料却是，人家不是快递员，而是当地的创业老板。于是，之前许多网友所酝酿的对“读书无用论”的批判激情变成了对门户小编“标题党之举”的愤怒谴责。

当然了，从任何一个侧面讲，这都不是一则绝对意义上的纯净的励志鸡汤。一方面，扣上了一顶“北大才女”的大帽子，似乎任当事人取得什么样的成绩，也不能算是励志；另一方面，之前还有多位“北大才子”创业的故事，也更具代表性，包括卖猪肉的陆步轩，也都已经成为地方上的成功人士。

细细读完徐璐的创业故事，我们更多地会体会到其中的苦涩与艰辛。即便“大众创业”和“万众创业”的口号喊得很响，这样的故事也很容易让人产生思考。有些人创业是遇到了机遇，有些人创业是遇到了贵人，但有些人创业却算是生活所迫。徐璐创业，应该更多的算是最后一种。

徐璐回乡创业，是无法融入北京这样的大城市的无奈。她离开了工作生活了10年的北京，是属于“逃离北上广”的范畴，当然了，这里面也有两地分居、无法照顾家人的客观原因。再者，徐璐回乡创业，也是小地方发展机会少、阶层板结、代际流动性差等现实所逼迫的。徐璐坦言，自己想当播音主持，在一个县级市，北大新闻系毕业的条件可谓凤毛麟角，但她没有找到合适的机会——小地方无法做到人尽其才，体制内种种用人问题可见一斑。

面对名牌大学生回乡创业这样的话题，既有是在大城市生活好还是在小城市生活好这样争辩，也有高材生到底应不应该创业之类的争论。但是，可以肯定的是，创业从来都不是先有情怀，后谈成功，也不是先有成功，后谈经验。但凡是创业，就要经历各种困难，无论是不是名牌大学生，有些事情都要事必躬亲。

更要明白，创业初期，多半只有苦涩没有甘甜。现在我们看到了徐璐的成功，获得了市妇联 “三八红旗手”称号，在当地也算小有名气的成功人士。但是，绝非所有的人都有创业的能力与素质，尤其是面对名牌大学毕业生的身份时，还要对比曾经在大城市的优越生活及5位数的月薪时，能不能放下自尊和身段去做一些棘手而复杂的工作，能不能承受经营上的各种压力，对创业来说才是更重要的一点。

创业最需要的往往不是激情满满，甚至有时也不是一个点子，而更多的可能是当生活把人逼入了死胡同之际突然之间闪过的一个机会而已。在死胡同里能抓住机会，并为之努力付出，大汗淋漓，昼伏夜出，心甘情愿地为之付出，这才是真正的创业。至于创业好还是工作好，想必也是如人饮水、冷暖自知。

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农民工返乡创业对策研究摘要：农民工返乡创业为解决“三农”、失业和剩余劳动力转移等经济社会问题，贯彻落实科学发展观开拓了一条新路，但由于当前国家财政扶持力度不够等原因，农民工返乡创业比较优势不明显，在取得了一定成绩的同时，也面临着重重困难。

在调查研究的基础上，首先对农民工返多创业的现状和原因等做了详细地分析，找出了目前农民工返乡创业存在的主要困境，并从政府和农民等两方面提出了引导和扶助农民工返乡创业的政策建议。关键词：农民工；返乡创业；剩余劳动力转移；政策扶持 1 农民工返乡创业特点分析（1）投资方向主要是发展工商经济。

目前返乡创业的农民以第一、二代农民工为主，这些农民工大多在制造业和服务业务工。因此，他们回到家乡后在政府的支持下，同时利用打工期间获得的见识、本领、资金、信息、社会资本等，发展工商服务业，投资商品性的农业经营，主要是兴办规模种植业、养殖业、农产品加工业。

兴办二、三产业。（2）大多数人选择在小城镇居住。

农民工回乡创业不是单纯的回农村原户籍所在地创业，大多数创业者把企业办在了家乡的集镇和县城，近70%是在小城镇居住。（3）部分农民工被充实到农村基层组织。

返乡创业的农民工利用亦工亦农亦商的特点，积极参加合作组织和中介组织，成为经纪人或创办农民合作经济组织的带头人，也有部分人担任村干部或参加村民议事会及村民理财小组。由于农民工与农村、农业的天然联系，农民工回乡创业正在以其特有的方式，在带动农民就地就近转移、促进现代农业发展和新农村建设、加快不发达地区县域经济发展、推动中西部地区城镇化进程等方面发挥积极的作用。

必须切实转变观念，从战略高度对待农民工返乡创业问题，在全社会营造吸引农民工返乡创业的氛围。 2 农民工返乡创业原因分析 2.1 返乡创业是劳务经济发展的高级阶段农民工返乡创业是劳务经济发展的高级阶段，作为特有的经济和社会现象，我国的“民工潮”和劳务经济已经大体经过了三个阶段：第一阶段农民工跳出农门到大中城市、发达地区去务工或经商。

解决温饱问题；第二阶段在务工或经商的过程中，一些农民工变成了管理者或者老板；第三阶段越来越多的农民工开始返乡创业，大量地从“打工者”嬗变为“创业者”。 2.2 城乡经济社会二元结构的长期存在改革开放以来由于沿海经济特区的开放，农民工形成了单向性的“外向”型流动，进一步拉大了原本就存在的区域差距和城乡差距。

在城市和农村之间、市民和农民之间形成了一个无形的壁垒，既体现在经济制度和政策上，也体现在精神和心理上，增加了农民工在城市稳定落脚的成本。在城里农民工不能获得稳定就业，加上城市人对乡下人的歧视和排斥，以及经济待遇的不公平，而使农民工选择返乡发展。

2.3 返乡创业投资环境的改善 2004年、2005年中央连续二年下发的两个“一号文件，为从根本上解决”三农问题提供了政策依据，创造了有利的大环境，尤其是出台的许多“惠农”硬措施，使农村的创业环境更稳定、更优化，对农民工返乡创业产生了极大的吸引力。随着西部大开发的推进，农村基础设施的改善，小城镇建设步伐的加快，建设社会主义新农村各项具体措施的落实，各级政府招商引资条件的优惠，再加上外面投资风险和创业成本的增加，使相当一部分有创业意愿的农民工，也愿意选择返乡创业。

2.4 乡土观念和“根”文化的需要大量农民工有故土情结和情系家乡的情感需要。大量创业人员愿意为家乡的发展和荣誉去打拼、去贡献，主动捐资公益事业，并响应家乡政府的号召，在家乡投资办企业，带领乡亲们致富，并就近吸纳了当地农民工就业。

这些农民工对自己家乡的资源情况、人事关系和投资环境比较熟悉。也掌握了家乡内外的市场信息，有助于其成功创业。

2.5 农民工自身创业条件的具备经过几年的外出务工。一般农民工每年都能挣到上万元甚至几万元收入，再加上在外结交的朋友多了，见的世面大了，学到了一技之长，思想观念上就自然地会发生变化，创业意识就会增强。

这些农民工通过“打工大学”接受到了先进的科技文化，有了发展现代产业的冲动和信念，经济基础和人力资本的提升都是促成农民工返乡创业的基础。 3 农民工返乡创业面临的困境 3.1 创业资源的短缺首先是资金短缺，融资难是不少返乡创业人员反映的首要问题。

现在的国有商业银行贷款门槛高，而且贷款手续非常复杂，周期很长，难以解决返乡创业者的融资之渴。其次是土地制约。

随着这几年农民工返乡创业的增多，有些地方供地指标也开始捉襟见肘，对很多想进一步扩大规模的企业而言用地成了一大制约。最后是人才短缺，不少返乡创业者是初高中毕业，办企业存在盲目性，自身经营管理知识也比较薄弱，又很难吸引人才，迫切需要指导。

另外由于内陆欠发达地区生活与人文环境较差，服务业不发达，即使是在同等的工资待遇下，很多年轻劳动力也更趋向于外出到沿海经济发达地区打工。 3.2 政府扶持政策的缺失有的返乡创业者反映政府效能不高，虽然很。

回乡创业优点的作文素材

关于创业的作文一：放飞我的创业梦人类从古至今，都是因为有了创业，才有了现在繁荣昌盛的国家。

创业，不是一件容易的事，它必须付出辛勤的劳动与汗水。例如西藏日喀则仁布县仁布村农民群培次仁，凭借父辈传下来的木匠手艺白手起家，在22年间创造出亿万财富，成为中国改革开放以来西藏发生的众多奇迹之一。

在日喀则，提起仁布县达热瓦建设工程有限责任公司几乎是无人不晓。他凭借父辈传下来的木匠手艺四处打工，在与汉族施工人员的合作中，他学会了房屋建筑的基本技能。

“政策、机遇、勤劳和智慧，是我从贫困走向富裕的根本原因。”群培次仁在简陋的办公室里谈到创业史时说。

听了这个故事，大家应该觉得惊讶吧！只要你有这种技能和恒心，为了它而去奋斗，你百分之八十会成功。我从小就想当一位闻名的高级白领，管理许许多多的人员。

但是现在我对这方面还不是很了解，我必须为它而努力、奋斗！我要去多了解这方面的知识，首先我要学会理财，不然就算我学会怎样去当一个白领也没有用，赚再多的钱也会被我用光。然后我要学会管理，不会管理，那么手下的员工对自己有意见，人人都不做，那我这间公司还有用吗？ “天生我才必有用，千金散尽还复来。”

“失败乃成功之母。”这两句话正是一个创业者所需要的精神。

虽然我现在还小，但我现在就做准备，以后我就是一只雄鹰，放飞我的创业梦！关于创业的作文二：创业之星二十岁，花一样的年纪。当同龄的孩子都还在父母膝下承欢，过着无忧无虑的生活时，她已孤身一人，飘过了大洋，置换了星空，远离了亲人，凭着一双勤劳的双手和智慧的大脑，采用半工半读式生活。

在短短的八个月里，就已经成为风靡全校的校园人物。并在校外开了一家餐厅店，纯收入达到万余元。

如此短的时间，有如此大的成就，是什么魔力使这个初到国外的女孩子，成为当地有名的餐厅店老板呢？让我们去了解一下她的创业之路。陈舒棋出生在一个朴实的家庭，母亲下岗，父亲在一个公司当职员；两个哥哥也都有一门过硬的手艺。

舒棋年纪最小，是父母的掌上明珠。2003年，她考进了麻省理工大学，全家人都非常的高兴，可同时也有些不舍，从来都没有出过远门的女儿，现在要出国了，心里很不放心。

回乡创业优点的作文素材

关于创业的作文一：放飞我的创业梦

人类从古至今，都是因为有了创业，才有了现在繁荣昌盛的国家。创业，不是一件容易的事，它必须付出辛勤的劳动与汗水。例如西藏日喀则仁布县仁布村农民群培次仁，凭借父辈传下来的木匠手艺白手起家，在22年间创造出亿万财富，成为中国改革开放以来西藏发生的众多奇迹之一。在日喀则，提起仁布县达热瓦建设工程有限责任公司几乎是无人不晓。他凭借父辈传下来的木匠手艺四处打工，在与汉族施工人员的合作中，他学会了房屋建筑的基本技能。 “政策、机遇、勤劳和智慧，是我从贫困走向富裕的根本原因。”群培次仁在简陋的办公室里谈到创业史时说。

听了这个故事，大家应该觉得惊讶吧！只要你有这种技能和恒心，为了它而去奋斗，你百分之八十会成功。

我从小就想当一位闻名的高级白领，管理许许多多的人员。但是现在我对这方面还不是很了解，我必须为它而努力、奋斗！我要去多了解这方面的知识，首先我要学会理财，不然就算我学会怎样去当一个白领也没有用，赚再多的钱也会被我用光。然后我要学会管理，不会管理，那么手下的员工对自己有意见，人人都不做，那我这间公司还有用吗？

“天生我才必有用，千金散尽还复来。”“失败乃成功之母。”这两句话正是一个创业者所需要的精神。虽然我现在还小，但我现在就做准备，以后我就是一只雄鹰，放飞我的创业梦！

关于创业的作文二：创业之星

二十岁，花一样的年纪。当同龄的孩子都还在父母膝下承欢，过着无忧无虑的生活时，她已孤身一人，飘过了大洋，置换了星空，远离了亲人，凭着一双勤劳的双手和智慧的大脑，采用半工半读式生活。在短短的八个月里，就已经成为风靡全校的校园人物。并在校外开了一家餐厅店，纯收入达到万余元。

如此短的时间，有如此大的成就，是什么魔力使这个初到国外的女孩子，成为当地有名的餐厅店老板呢？让我们去了解一下她的创业之路。

陈舒棋出生在一个朴实的家庭，母亲下岗，父亲在一个公司当职员；两个哥哥也都有一门过硬的手艺。舒棋年纪最小，是父母的掌上明珠。2003年，她考进了麻省理工大学，全家人都非常的高兴，可同时也有些不舍，从来都没有出过远门的女儿，现在要出国了，心里很不放心。

紧急求一篇申论文章具体内容不限当然最好是关于民生社会治安稳定

申论范文：应对金融危机，保民生是关键一场金融危机如海啸般袭来，带来了更为严峻的民生问题。

收入分配、农民工返乡就业、教育等“民生”问题，是人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。在国际金融危机持续蔓延，我国经济发展面临新挑战的背景下，保障和改善民生更加引人关注。

保民生是应对金融的重要内容，一系列的惠民政策和措施成为应对金融危机的“民生亮点”。保民生是各级政府义不容辞的责任，这是执政为民的本质要求。

改善民生，是政府帮助群众共渡难关的现实需要，由于我国经济社会的城乡二元结构，造成了过于悬殊的城乡差距，我国的收入分配差距仍呈现“全范围、多层次”扩大之势。中低收入群众就业难、上学难、看病难、养老难、住房难普遍存在，农民收入水平过低，农民工失业现象严重，也是我国应对金融危机拉动内需的重要障碍。

保民生加大对民生领域的投入是关键。我们要支持教育优先发展，资助贫困学生接受教育，完善社会保障制度和实施保障性安居工程，解决低收入人口的社保问题，大力加强农村基础设施建设，消除人民的后顾之忧。

着力保障和改善民生，努力使全体人民学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居，推动建设和谐社会。保民生，做好农民工的创业就业工作是重点。

危机面前切实把解决返乡农民工就业问题作为爱民之举、执政之责，应摆在重要位置。由于中小企业的“倒闭潮”出现农民工的“失业潮”，农民工就业成为受金融危机影响最直接的问题。

对有创业愿望、有实力、有经验的农民工，实行开辟小额贷款发放、税费减免等“绿色通道”，引导他们自主创业、就地创业。同时，积极发挥当地资源优势，加大政策扶持，大力发展各地的特色农业，广泛吸纳农民工就业。

各地做好返乡农民工就业创业服务工作，采取送岗进村、送培训下乡等形式，加大就业优惠政策扶持力度，在急需人才和劳动力的地区、单位和待业人群之间做好双向服务，促进返乡人员就业和创业。保民生，政府的宏观调控政策是保障。

在金融危机的冲击下，应根据经济发展形势调整政策，适当调整货币政策和财政政策，转变经济发展方式，调整经济结构，实现农民增收，保持经济平稳较快发展的良好势头。同时，国家加强对中小企业的扶持，通过降低贷款利率、延长还款期限等优惠措施，促进我国经济的平稳发展。

保民生、保增长、促发展是党和国家工作的大局。金融危机既是挑战也是机遇，危机面前，人民利益高于一切，在党中央的正确领导下，我国的民生问题势必能做到转“危”为“机”，我国的国民经济势必能又好又快发展。

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兴办二、三产业。（2）大多数人选择在小城镇居住。

这些农民工对自己家乡的资源情况、人事关系和投资环境比较熟悉。也掌握了家乡内外的市场信息，有助于其成功创业。

现在的国有商业银行贷款门槛高，而且贷款手续非常复杂，周期很长，难以解决返乡创业者的融资之渴。其次是土地制约。

另外由于内陆欠发达地区生活与人文环境较差，服务业不发达，即使是在同等的工资待遇下，很多年轻劳动力也更趋向于外出到沿海经济发达地区打工。 3.2 政府扶持政策的缺失有的返乡创业者反映政府效能不高，虽然很多地方领导给予高度重视，但在落实过程。

如何优化万众创新的软环境申论范文

发展对策，比如：

1. 健全有利于创业的政策制度。

落实和完善鼓励劳动者自主创业的税费减免、小额担保贷款、资金补贴、场地安排等扶持政策，已形成政府激励创业，社会支持创业、劳动者勇于创业的新机制。

2. 搞好创业培训和服务推动高校普及创业教育

支持各类培训机构开展创业培训，运用社会类资源建设创业孵化基地，健全创业服务体系，加强跟踪扶持，使更多的劳动者干创业，能创业，创成业。

3. 实施“大学生创业引领计划”

为大学生创业提供有针对性的政策支持和创业服务，努力扩大创业规模，提高创业比例。

返乡创业-返乡创业人员是什么人

亲，那些是不甘于现状的人群，是真正体会到：在外流浪打工的日子是没有出头之日的！大智慧做趋势，小智慧做市场，无智慧做事情！开网店是趋势，未来10年都是稳定增长幅度！现在的加盟代理的网购平台是五花八门，选择一个好的平台不容易！选择大于努力！买东西货比三家不上当，选择开网店更加重要！多了解几个平台对比一下就有分晓。

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求关于大学生就业难的申论范文

高校大学毕业生作为人才资源中较高层次的一类，其就业过程是国家高层次人力资源配置最为重要的一个环节。

当前，大学毕业生就业已成为社会普遍关注的问题。毕业生难以找到好工作，已成为大学生、高校及家长共同的感受。

大学生就业难在何处？就业难是不是国家高校扩招所带来的呢？一、当前高校毕业生就业问题的现状与分析（一）高校毕业生就业形势严峻随着近年来高校的不断扩招，毕业生人数骤增，2002年毕业生人数为145万人，2003年为212万人，2004年的毕业生达到了大学生就业的历史高峰，人数达到了280万人，比2003年净增了68万，增幅为32%，预计到2005年毕业生将达到340万人。据教育部公布的数字显示，2002年7月份，全国待就业毕业生为50万人，2003年7月份达到70万人。

从整个国家来看，正在调整经济结构，优化资源配置，部分国有企业的大量职工下岗待就业，同时，农村富余劳动力正在向非农领域转移，向城市流动的规模不断扩大。据国家劳动和社会保障部的资料显示，2003年我国共有2400万城镇劳动力需安置，其中国有企业和集体企业下岗职工共600万人，登记失业人员近800万人。

这样一来，给大学生就业带来巨大的压力，形势越来越严峻。（二）大学毕业生就业结构不合理毕业生在就业中出现了结构性矛盾，包括地区结构、专业结构等。

就业受到经济发展的影响，经济相对较发达的地区，就业形势好，人才非常多，就业渠道也比较畅通，而西部欠发达地区，就业情况比较糟糕，缺乏人才，又流不住人才，造成人才流失，经济发展缓慢。在专业结构上，存在学校专业设置与市场需求之间的矛盾。

中国以前由于处于计划经济之下，在高校里面实行的是“统包统分”，毕业生不愁毕业后没工作，长期以来，高校不注意专业的设置与市场的结合。当国家实行经济体制改革后，实行市场经济，将过去那种“统包统分”改变为“双向选择，自主择业”。

在计划经济体制下形成的问题马上暴露出来，寻求市场和信息观念不强，就业指导观念落后等，学校专业设置、教学方式与社会经济发展不相适应。近年来，一种情况有的学校追求短时效应，不顾本校的实力，盲目开办一些热门专业，造成人才供求过剩；另一种情况是，有的高校市场灵敏性不够，对一些冷门专业，社会需求少的专业，不作及时调整，没有及时调整招生人数，改革课程内容、教学过程、教学方式，导致学生毕业未就业就先失业。

（三）大学毕业生就业市场不完善随着国家对高校毕业生的就业制度的改革，毕业生择业也由“统包统分”到“双向选择”。各个地方，各种形式的人才“供需见面会”也如雨后春笋般多了起来，但是市场机制仍不完善，一些体制性障碍仍存在。

目前我国的高校就业工作是由教育部门管理，户口是由公安部门管理，而人才市场的管理又是由人事及劳动部门管理。而这些部门相互之间沟通不够，再加上一些地区还有地方保护主义，对生源是本地的毕业生大开绿灯，而对一些外地毕业生则加上各种条件加以限制。

一个真正公平、竞争、择优、有序的就业市场尚未建立，服务保障体系还未健全，体制性障碍还未真正消除。（四）用人单位的盲目人才高消费用人单位对人才的高消费，也是造成当前大学生就业难的一个原因。

一些用人单位不从实际出发，对本单位的用人标准盲目提高，追求人才高消费，追求高学历，本来专科生可以做的事一定要有本科生做，本科生做的事要硕士生做。这种盲目提高用人标准，造成了人才的浪费，给毕业生就业带来难度。

一些用人单位缺乏人才培养机制，希望进一个人才，就马上发挥作用，创造价值，因此，非常看重工作经验，认为应届毕业生只是有书本上理论知识，动手能力差，不太愿意接受应届毕业生，不想把时间花在对毕业生的培训上。（五）高校就业指导滞后高校缺乏有效的就业机制，就业指导体制不完善，许多高校的就业指导机构挂靠在学生管理部门，或者是刚从相关部门分离，其管理幅度相对较小，其工作人员业务能力欠缺，对毕业生的就业指导质量不高，就业指导课形式单调，有的只是在学生大四阶段开设，没有将就业指导贯穿于大学全过程。

（六）大学生就业观念存在问题毕业生的就业观念并没有得到根本的转变，就业期望值较高，理想与现实存在较大差距。表现在毕业生对自己估计过高，眼高手低，这山望着那山高；对薪水、福利待遇要求过高，不顾自身的条件，导致用人单位不敢接收；片面追求大城市，对北京、上海、广州、深圳等大城市，不愿去一些小城市发展；对单位选择过高，“学而优则仕”非要去当官，看重国家机关、大单位等，对一些小企业不感兴趣，致使高不成低不就。

（七）大学生本身的素质问题近年来的高校扩招，大学生人数越来越多，学生的基础也有高有底，加上高校的软件和硬件设施都没有跟上，随之带来了学生质量的下降，有的学生成绩不错，但动手能力差，有的学生动手能力强，适应能力也强，但是学习成绩差，未能通过英语国家四级和计算机国家二级，与用人单位交之失臂。二、解决大学生就业问题的对策大学生就业难问题的原因非常复杂，而且。