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    优秀工会工作者事迹材料,2000子左右,实在点

    掌握“五种功夫” 做合格的工会工作者---- 某某公司工会争做模范工会工作者交流材料某某公司是四川省大型酿酒民营企业,是某某市食品行业的龙头企业。

    从2001年公司转股改制以来,在市委、市府的领导下,企业取得了飞速的发展,公司的生产经营管理工作取得了全面的进步,公司工会在创建劳动关系和谐企业、职工之家建设中取得了显著的成绩,先后荣获全国五一劳动奖状、全国模范职工之家、全国创建劳动关系模范企业等荣誉。这些成绩的取得,既是上级工会和公司党委正确领导的结果,更是工会一班专兼职工会干部共同努力的结果。

    回顾几年来的工会工作,我们认为,要创建模范工会须从打造模范工会工作者入手,打造模范工会工作者又须掌握“五种功夫”(学习、围绕、维护、文化、贴心),才能不断提高工会工作者的工作水平,兼顾各方利益,达到既维护职工权益,又促进企业发展的目的。一、在理论学习、综合素质提升上下功夫,不断提高工会干部干事创业的基础要干好工会工作,首先要保持自身思想觉悟的先进性、专业知识的熟练性、综合素质的完善性。

    为此,我们始终坚持把理论学习放在重要位置,学习贯彻“科学发展观,践行三个责任感”活动,不断提高政治素质,坚定正确的政治方向,从思想上、认识上、理论上、行动上保持了与党中央的一致性、统一性,使党性观念进一步增强,为指导自己的工作和实践奠定良好的基础。加强业务学习,熟练业务知识,不断提高工作水平和能力,提高工作质量和效率。

    通过中心组学习、会议、宣传等方式加强对《工会法》、《工会章程》、《劳动合同法实施办法》、《企业工会工作条例》和《四川省职工代表大会条例》等的学习;通过绵阳市总工会、绵阳市财贸轻化纺工会组织的培训、会议、研讨等多种形式的学习,使我们的素质得到了不断提高。二、在围绕公司的发展开展工会工作上下功夫,不断提高员工的知识和技能保持生产经营的良性发展和雄厚的经济实力是企业一切工作的中心,也是员工赖以生存的基本条件。

    在日常的工作中,我们借助工会的特殊地位充分调动和发挥广大员工的积极性、创造性,把民心凝聚和汇集到一处,为公司的良性发展提供根本的保证。根据公司发展的实际情况,工会做了大量的工作。

    比如,根据企业生产任务、目标要求,广泛组织开展劳动竞赛,不断地提高员工的知识和技能。通过深入开展合理化建议、劳动竞赛、技术比武等活动,提高企业的自主创新能力,提升企业效益,把广大员工群众的积极性引导到努力发展生产,实现企业的方针目标,提高企业的经济效益上来。

    与此同时,每年公司都组织开展“安康杯”劳动竞赛活动,对在竞赛中取得优异成绩的集体、班组、个人给予奖励,公司已连续几年获得了四川省“安康杯”竞赛优胜单位。安康杯”竞赛活动,推动公司安全总体工作水平有了新的提高,使安全防范措施进一步得到了加强,实现了全年“五无”事故(无重伤事故、无人身伤害事故、无重大火灾事故、无重大爆炸事故、无重大设备及资产损坏事故),确保了公司各项经济技术指标的圆满完成。

    三、在维护职工权益上下功夫,不断提高工会参政议政的能力工会工作既要维护公司的长远利益,也要维护广大职工的合法权益。在日常工作中,我们努力把工会工作做到“行政欢迎、职工高兴、上级满意“的组织,我们始终立足“三个坚持”,不断提高工会参政议政的能力:(1)坚持“两个维护”,做到双向“渗透”。

    既要渗透到企业“中心”,组织和引导员工为促进企业发展做贡献;又要渗透到员工心中,代表和维护员工的合法利益,切实把追求企业经济效益最大化与实现员工个人价值最大化统一起来,从整利益与具体利益、长远利益与眼前利益的结合上,维护员工合法权益,以利益“双赢”促进企业和员工之间的真正和谐。(2)坚持推进企业民主管理,构建和谐的民主政治氛围。

    工会是员工参与企业民主管理的组织者,在企业中代表和维护员工的合法权益的职责同企业民主管理所要达到的目的是一致的。参与企业民主管理是员工群众的基本权利。

    工会应该在组织员工参与民主管理,实现维护职责的过程中,实现自身的价值。通过实施民主测评领导干部、强化厂务公开、促进职代会建设等方式,针对企业改革发展中出现的突出问题,抓住监管重点,加强督促检查,确保员工的知情权、参与权、决策权、民主管理权和监督权,保证员工依法行使当家作主的权力。

    (3)坚持职代会制度。职工代表大会是公司职工参与民主管理的基本途径。

    公司每年都召开职工代表大会,凡涉及职工权益的重大问题都提交职代会讨论、通过。我们代表职工与公司签订、审议通过了一系列的合同、协议和细则。

    比如《集体合同》、《工资集体协商协议》、《女职工特殊权益保护协议》、《丰谷酒业劳动职工代表大会实施细则》、《丰谷酒业劳动合同管理规定》、《劳动合同》、《用工协议书》、《关于申报实行不定时工作制和综合计算工时工作制的报告》等,目前公司职工合同签约率达到了100%。四、在企业文化建设上下功夫,不断提高和谐企业的建设水平围绕党和国家以及公。

    工会工作报告

    工会组织换届选举工作步骤安排 一、准备发动工作 1、提出换届选举方案,报党委,并向上一级工会写出书面请示。

    2、确定工会委员人数,工会一般设委员7名,其中工会主席、副主席、组织委员、宣传委员、生产工作委员、生活及劳动保护委员、女工委员各1名。 3、召开分工会主席、委员、工会小组长会议,进行选举动员部署工作。

    4、各工会小组进行民主推荐工会委员候选人(差额,比应选人多一名)。 5、候选人名单经党委同意后,以书面形式并附候选人简历报上级工会审批。

    二、召开会员大会的筹备工作和准备有关材料 1、工会委员会工作报告、财务工作报告; 2、领导讲话稿; 3、新一届工会委员候选人名单及简历情况介绍; 4、大会议程及其日程安排; 6、大会选举办法(草案); 7、大会监、计票人建议名单; 8、大会主席团成员建议名单; 三、召开会员大会 1、审议通过工会工作报告。 2、通过选举办法、总监票人、监票人名单; 确定是哪儿都能找到工会工作报告,原因是工会工作报告很容易找的,而且工会工作报告现在也不是太难找。

    关于找具体的工会工作报告,我建议你到这里看看工会工作报告,之所以这里的工会工作报告比较全,其他地方的工会工作报告网,可能不如这里的工会工作报告全面,确定是哪儿都能找到工会工作报告,原因是工会工作报告很容易找的,而且工会工作报告现在也不是太难找。关于找具体的工会工作报告,我建议你到这里看看工会工作报告,之所以这里的工会工作报告比较全 3、进行投票选举。

    4、宣布当选委员名单。 5、召开新一届工会委员会议,选举工会正、副主席(也可以在大会进行直接选举产生),并进行工作分工。

    四、会议后期工作 1、向上级工会报告大会选举结果情况。 2、做好会议资料整理和归档工作。

    3、健全工会委员会工作制度。

    工会工作总结,安排怎么写

    各位代表、同志们: 20xx年,我段工会工作在公司党委和工会的正确领导和段党政的大力支持下,认真贯彻落实年度工作部署(文案中国,原创代写各类公文材料),紧紧围绕中心工作,以维护职工合法权益,促进电务段和谐发展为宗旨,找准位置,发挥特色,努力开拓。

    经过全体会员的共同努力,较好的完成了年内工作任务。20xx年,全段安全生产和其他各项事业均有了长足的发展。

    我段所维护管理的全线信号、通信两大系统设备全年持续稳定,有序可控。十二创安全年如期实现。

    有力地保障了全公司年度运输生产任务的顺利完成。在此,我代表段工会委员会,向一年来辛勤工作在各岗位,为我段三个文明建设作出积极贡献的广大职工表示衷心的感谢!大家辛苦了!下面,我代表段工会委员会,向大会做工作报告,请予审议。

    20xx年段工会的主要工作 一、完善组织管理,壮大会员队伍,工作进一步理顺和规范化。去年,我段二届二次职工(会员)代表大会后,段工会与党团组织同步,强化了段属三级基层组织建设,落实了党群工作人员待遇。

    按照工会章程,补充纳新了会员。使全段在册职工达到应入尽入工会组织要求。

    工会基层组织网络覆盖面进一步扩大,会员体系进一步健全。 二、围绕安全生产中心工作,积极开展职工群体保安全活动。

    年内,段工会以两个维护为己任,高度重视维护全段生产设备运行安全和职工群体人身安全。广泛组织开展了安康杯竞赛活动。

    本年度的安康杯活动在内容上予以充实,形式上有所突破,组织上得到加强,取得明显实效(文案中国,原创代写各类公文材料)。十个一活动台帐齐备,逐项落实;安全月活动轰轰烈烈,异彩纷呈;安全知识竞赛新人辈出,不断创新;群众安全监督工作制度健全,扎实推进;生产技术比武群英荟萃,一展风采。

    职工安全生产知识得到普及,安全意识明显增强。以人为本理念深入人心,安全生产氛围更加浓厚。

    全员安全管理技能和水平进一步提高。有力地保障了全年安全生产目标的顺利实现。

    三、厂务公开工作持续推进,职工民主管理意识进一步增强。年内,全段上下认真贯彻落实中央、国务院两办通知精神和公司有关规定。

    段党总支和行政高度重视厂务公开工作。党、政、工、团各部门各司其职,各负其责。

    深化厂务公开内容,规范公开程序。在重要事项、重点岗位调整、职工奖惩、双先评选以及发展党员等多方面采取不同形式予以公开公示。

    循规依矩,按章操作。使单位各项工作置于干部职工有效监督之下。

    推动了企业民主管理、民主监督和党风廉政建设的健康发展。四、活跃职工文体生活,企业文化建设迈出新的步伐。

    一年来,我段因地制宜,抓住重大节日、段内大型会议和重要活动契机,积极开展了丰富多彩、积极健康向上的职工文化体育活动。元月份举办了庆两会、迎新春联欢晚会;三八节组织了女职工座谈会;五月份举办了第九届技术比武、第八届安康杯?知识竞赛和职工排球比赛;组织参加了公司第六届职工篮球比赛;六月份举办了第三届职工卡拉OK歌曲大赛;十一节组织了职工拔河比赛等。

    十二月份,我段隆重举办了成立十周年庆祝活动。全段各科室、领工区和班组职工,积极踊跃参予了十周年征文、纪念册图片征集、排练节目等各类庆典活动。

    一场自编、自导、自演的精彩文艺节目,使段庆活动锦上添花。整个活动过程安排紧凑,组织有方,气氛热烈。

    体现出全体职工高度的亲和力和向心力。段庆十周年的成功举办,鼓舞了士气,凝聚了人心,激发了职工豪情壮志,提升了单位良好形象,彰显出电务段充满朝气和活力的优秀团队精神。

    五、职工思想教育和工会宣传工作取得新进展。一年来,在段党总支领导下,段工会始终把做好职工思想政治工作当作一项重要任务来抓。

    坚持以人为本,通过网上沟通,面对面谈心,政策法规纪律教育等多种方式,及时为职工释疑、解惑、顺气、鼓劲。日常工作中,发现有职工思想问题主动介入,积极疏导,及时把矛盾和问题化解在萌芽状态。

    同时,工会把职工群众的合理意见与呼声及时反馈、转达给公司和段党政领导及有关部门。结合实际,一道分析、研究,力求得到妥善解决。

    工会宣传工作坚持正面引导,唱响正气凯歌。反映一线职工劳动,讴歌选树先进典型。

    使先进文化牢牢占领我段职工宣传思想工作主阵地。在全员共同努力下,去年我段平面媒体舆论宣传力度加大,通讯报道工作继续处于全公司领先地位。

    全段上下呈现出政通人和,弊绝风清,心齐气顺,欣欣向荣的大好局面。 同志们,企业工会工作是群众性很强的工作。

    是与单位各项工作紧密联系,相互促进的统一体。需要借势借力(文案中国,原创代写各类公文材料),加强各方面、各个环节的配合。

    更需要全体员工共同参与,一起建设。一年来,段工会在广大员工的热情支持下,随着全段工作整体推进。

    在保障安全生产,调动职工劳动积极性,构建企业文化,促进和谐发展中做了一定的工作,发挥了重要作用。但是,我们也深知,工会工作还存在一些差距和不足。

    离党组织的要求、与职工群众的期盼尚有一定距离。主要是,工会为沿线职工服务的力度不大,工作作风有。

    工会积极分子主要事迹是什么?

    工会积极分子是在做好自己本职工作的同时,积极参与工会组织的各项活动。紧紧围绕中心工作,认真履行工会职能,充分发挥桥梁和纽带的作用,构建和谐的企业氛围,透过开展形式多样的用心性,推动企业生产经营工作再上新台阶。其主要事迹可以从以下几个方面入手写。

    1、热爱本职工作,在推动单位工会工作中成绩显著。

    2、热心本单位工会的发展建设,用心投身本单位文化建设。

    3、认真学习,政治上用心要求上进。

    4、不断加强理论学习,思想上用心要求进步。

    5、在完成本职工作的同时,用心参与开展各项工会工作,为单位贡献显著。

    6、用心发动职工踊跃参加上级工会组织的各项活动。

    扩展资料:

    工会建设:

    1、切实加强区域(行业)基层工会联合会建设。针对非公有制经济组织、社会组织大量聚集于商务楼宇、产业园区、商圈市场的实际,通过建立联合基层工会和基层工会联合会等形式,实现有效覆盖。

    2、加强乡镇(街道)和开发区(工业园区)工会建设。积极推进乡镇(街道)和开发区(工业园区)规范建立工会组织,配强工会干部,落实工作经费。同时,从乡镇(街道)工会建设切入,大力推进以“乡镇(街道)-村(社区)-企业”为主体的“小三级”工会建设,不断扩大对小微企业的有效覆盖。

    3、主动适应信息化和新媒体广泛应用的新趋势,创新工会服务理念和服务方式,积极整合工会系统网络资源,大力推进“互联网+”工会普惠性服务工作,将工会服务的触角延伸到广大一线普通职工,更广泛地把他们吸引到工会中来。

    4、把农民工入会工作作为日常性工作来谋划部署,聚焦重点区域(行业),通过网上申请入会、在农民工聚集地设立流动服务窗口等多种形式,方便快捷地组织农民工加入工会。

    值得关注的是,全国工会致力于加强基层工会规范化建设,工会组织吸引力凝聚力战斗力不断增强。

    5、全总着眼于依法规范基层工会民主选举,在修订的《工会基层组织选举工作条例》中,进一步严格规范了基层工会民主选举程序,不断完善党组织领导下的工会基层组织选举工作,提升基层工会群众化民主化水平。

    参考资料来源:人民网——砥砺奋进的五年:“活力工会”在身边

    工会工作报告

    工会组织换届选举工作步骤安排

    一、准备发动工作

    1、提出换届选举方案,报党委,并向上一级工会写出书面请示。

    2、确定工会委员人数,工会一般设委员7名,其中工会主席、副主席、组织委员、宣传委员、生产工作委员、生活及劳动保护委员、女工委员各1名。

    3、召开分工会主席、委员、工会小组长会议,进行选举动员部署工作。

    4、各工会小组进行民主推荐工会委员候选人(差额,比应选人多一名)。

    5、候选人名单经党委同意后,以书面形式并附候选人简历报上级工会审批。

    二、召开会员大会的筹备工作和准备有关材料

    1、工会委员会工作报告、财务工作报告;

    2、领导讲话稿;

    3、新一届工会委员候选人名单及简历情况介绍;

    4、大会议程及其日程安排;

    6、大会选举办法(草案);

    7、大会监、计票人建议名单;

    8、大会主席团成员建议名单;

    三、召开会员大会

    1、审议通过工会工作报告。

    2、通过选举办法、总监票人、监票人名单;

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    3、进行投票选举。

    4、宣布当选委员名单。

    5、召开新一届工会委员会议,选举工会正、副主席(也可以在大会进行直接选举产生),并进行工作分工。

    四、会议后期工作

    1、向上级工会报告大会选举结果情况。

    2、做好会议资料整理和归档工作。

    3、健全工会委员会工作制度。

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