红旗街校区校长访谈录

我2000年毕业于北华大学，财政系。

从2000年6月份开始参加工作，一直从事教育培训行业，2010年12月加盟到学达教育。

问题二：校区有没有经历过特别困难的时期，这段时期您是怎样协同员工们一起度过的？

我在学达教育五年多来，从最初的新校区建立到学校正常运营，涉及校区装修、团队组建，生源扩展，师资储备，经营管理等来自各方面的压力，也经历了各种困难时期。

当我们遇到困难时，没有别的选择，只能去面对，我们都相信方法永远比困难多，只要坚持做下去，总会好起来，我们相信付出总会有回报。

问题三：您对现在学校的老师教学状况还算满意吗？你觉得还有哪些需要改进的地方？

目前我对学校的师资水平还是比较满意的，经过几年的努力，不停的筛选和淘汰，现在已经储备了大量的一线优秀教师，足以保证教学质量和扩大生源的需求。

要说改进，当然还有很多，虽然我们经过多年的努力，已经有很大的提升，但做教育毕竟不同于其他行业，我们时刻在提醒自己，做教育就是一份良心工作，教书育人，首先是做人，然后才是做事。

还有经营管理也需要不断提升，以人为本，诚信经营。

这就和做生意一样，只有共赢或多赢，才能不断打造自己的品牌。

在学校有没有碰到让您印象深刻特别感动的事情？

这样的事实在是太多，说一件比较小的事吧，那是去年我接待的一对母女，单亲家庭，当时孩子特别叛逆，和妈妈几乎无法沟通，彼此不能互相理解和包容。

经过长时间沟通后，母女抱头痛哭，都承认自己错了。

一周后孩子妈妈，偷偷告诉我，和我谈完话，孩子第一次给她打洗脚水，第一次吃东西特意给她留了一份。

当时我心里真是暖暖的，特别为自己的工作感到很自豪。

问题五：2016年伊始，您的新年愿景和关于学达红旗校区本年度发展的战略目标？

希望2016年能在15年的基础上能再上一个台阶吧，在生源数量上和教学质量上能进一步提升，学生成绩提升率达到100%，中高考优秀率70%以上，争取做到 “0”投诉，满意度100%。